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adquirió conocimientos a través de redes informales; y, finalmente, otro
6% se formó a través de entidades educativas no específicas del área empresarial.
Es importante observar que, mientras el nivel de emprendedorismo presente
en los jóvenes es alto lo que lleva a que den origen a sus propias
empresas, la formación universitaria/terciaria de diseño no les está brindando
herramientas para poder llevar adelante estos proyectos, ya que
se considera que el diseñador egresado de las carreras formará parte de
una empresa propiedad de terceros donde desarrollará solamente el rol
proyectual.
Ahora indagando en la distribución de roles al interior de los emprendimientos
en referencia a la gestión empresarial hallamos que un 60% de
los diseñadores son quienes además de su rol creativo cumplen esas tareas
siendo responsables del seguimiento de costos de producción y márgenes
de ganancia. Previsiblemente podemos inferir que si el 87% mencionó
haber aprendido de manera autodidacta las habilidades de emprendedor,
entonces la posibilidad de cumplir correctamente ésta tarea disminuye.
El 30% de los diseñadores delega en un socio el rol de gestión, mientras
que un 10% ha contratado un empleado para esa tarea.
Cruzando los datos entre ésta variable y la de producción anual de
prendas, podemos observar que el 70% de las empresas que producen más
de 6.000 prendas por año –un volumen considerable para el segmento-
delegan en un socio/empleado la tarea de seguimiento de costos de producción
y márgenes de ganancia. Ahondando en los emprendimientos
productores de menos de 6.000 prendas por año, encontramos que sólo el
23% de los diseñadores delegan ese rol.
»Empresas según responsable de seguimiento de costos y margenes de ganancias
(% sobre el total)
30%
10%
60%
Diseñador
Socio
Empleado
»Responsable de seguimiento de costos de producción y margenes de ganancias vs.
producción anual de prendas (% empresas sobre el total)
23%
77%
Menos de
6.000 prendas
70% Socio/empleado
30%
Más de
6.000 prendas
Dueño
Ahondando acerca de la distribución de roles al interior de las empresas
de diseño de indumentaria de autor, podemos saber que el 68% de los
diseñadores también cumplen la tarea de trazar y ejecutar las estrategias
diseño de indumentaria
de autor en argentina
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