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El proceso de formación es importante para los seres humanos,<br />
mediante ella las personas forjan su integridad en la cual pueden<br />
aprender, superarse con metas de capacitarse continuamente.<br />
PROGRAMA DE CAPACITACIÓN<br />
Aguilar-Morales, Jorge Everardo El programa de capacitación es el<br />
instrumento que sirve para explicitar los propósitos formales e<br />
informales de la capacitación y las condiciones administrativas en las<br />
que se desarrollará. El programa debe responder a las demandas<br />
organizacionales y las necesidades de los trabajadores (Fletcher,<br />
2000).<br />
Establecer un currículum significa definir un plan que norme y<br />
conduzca explícitamente un proceso concreto y determinado de<br />
enseñanza-aprendizaje. Aún cuando este proceso se refiera a áreas<br />
de conocimientos totalmente diferentes, desarrollar los currículos<br />
implicará siempre elaborar. 13<br />
Es la transmisión de informaciones, elemento esencial en muchos<br />
programas de capacitación es el contenido: distribuir informaciones<br />
entre los entrenados como un cuerpo de conocimientos. A menudo,<br />
las informaciones son genéricas, referentes al trabajo: informaciones<br />
acerca de sus actividades, sus productos, sus servicios, su<br />
13 http://www.conductitlan.net/psicologia_organizacional/elaboracion_de_programas_de_capacitacion.<strong>pdf</strong><br />
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