Rondón Boyacá PD 2012-2015 - CDIM - ESAP

More documents

Recommendations

Info

Promover el bienestar y desarrollo integral del individuo en sociedad, acorde con las características y potencialidades sociales y culturales manifiestas y por explorar de los habitantes y su entorno, fundamentados en la garantía de los derechos fundamentales. Objetivos estratégicos Programas Subprogramas Proyecto Meta producto Línea base Meta de resultado Sectores de competencia Gestión para la Una biblioteca municipal adecuada alas N.d Lograr que el 60% de habitantes en edad puesta en marcha necesidades de la comunidad y con los escolar tengan acceso a la biblioteca de la biblioteca requerimientos básico para el buen funcionamiento Escuelas de 3 escuelas danzas, música y teatro 1 escuela Lograr que en cada escuela se cuente formación cultural mínimo con 30 estudiantes Cultura por nuestro <strong>Rondón</strong> del alma Recreación deporte y aprovechamiento del tiempo libre Espacios de esparcimiento y formación Espacios culturales Lectura al parque 1 taller mensual de lectura al parque 0 Lograr que mínimo 50 niños se incluyan en esta actividad y que eleven su gusto por la lectura Adecuación y puesta en marcha de la casa de la cultura Contratación personal de apoyo para la cultura La casa de la cultura en funcionamiento con los espacios adecuados Regular estado y con diferentes usos 3 contratistas de apoyo al sector cultural 2 Lograr que se cuente con los espacios y herramientas necesarios para el desarrollo de las diferentes escuelas de formación cultural Fiestas culturales Realizar todas las fiestas tradicionales 4 Dotación banda 10 instrumentos Dotación cultural Dotación en las diferentes disciplinas 40 uniformes y trajes Terminación Polideportivo terminado 60% de 100% de la construcción terminada polideportivo. avance de obra Parque infantil Un parque terminado 0 Lograr darles a los niños u espacio de recreación y formación Dotación deportiva Jardín integral para la primera infancia Mantenimiento y mejoramiento del parque central Mantenimiento y mejoramiento de los escenarios deportivos Escuelas de formación deportiva Programa deportivo para discapacitados. Deporte para el campo Dotación escuelas deportivas Contratación personal de apoyo para el deporte Un jardín infantil terminado 0 4 mantenimientos y un mejoramiento 0 Lograr que el parque central tenga una imagen agradable 1 mantenimiento anual para cada uno de los escenarios deportivos 0 Lograr que el 100% de los escenarios estén el un estado optimo para el desarrollo de actividades deportivas 3 escuelas de formación deportiva 3 Lograr regular el funcionamiento de las escuelas deportivas con un enfoque de formación a temprana edad. 1 programa especial para la discapacidad 0 Lograr que el 60% de los discapacitados tengan acceso al deporte. 60 elementos deportivos Nd Mantener por encima de 40 personas, el numero de participantes en las diferentesactividadesdeportivas_ Contrato de prestación de servicios para el apoyo en el deporte 2 Lograr que los estudiantes tengan una persona idónea para la dirección de las actividades Dotación rural 60 elementos deportivos Lograr que el 100% de las veredas cuenten con elementos deportivos Educación., salud ,justicia y seguridad ciudadana cultura, recreación y deporte y aprovechamiento del tiempo libre
2.4 DIMENSION ECONOMICA. Esta dimensión articula los sectores de empleo y desarrollo económico, turismo y desarrollo agrario donde su potencializacion garantizará un crecimiento y desarrollo acorde con las características y necesidades de la comunidad. OBJETIVO ESTRATEGICO: Garantizar el desarrollo productivo del rondonense de acuerdo a su entorno y características socio-económicas. 2.4.1 EMPLEO Y DESARROLLO ECONOMICO OBJETIVO GENERAL. Promover y apoyar el desarrollo integral de actividades productivas, generadoras de empleo y con proyección a economías abiertas. OBJETIVOS ESPECIFICOS Promover las asociaciones y alianzas estratégicas para el desarrollo empresarial y agro industrial. Apoyar el fortalecimiento empresarial. implementar estrategias para la generación de empleo. Capacitación sobre emprenderismo y cooperativismo. Organizar los productores para que incursionen en el mercado orientándolos a la competitividad con procesos agroindustriales. Brindar asistencia técnica al sector agropecuario. Reactivación de los concejos municipales de desarrollo rural Fortalecer la productividad ganadera.
Page 1 and 2:
PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL RONDON
Page 3 and 4:
CONTENIDO. 1. DIAGNOSTICO DIMENSION
Page 5 and 6:
1.4.9 Garantía de los servicios de
Page 7 and 8:
Tabla #1. Comportamiento poblaciona
Page 9 and 10:
PRESENTACIÓN Orientado por un sue
Page 11 and 12:
INTRODUCCION El plan de desarrollo,
Page 13 and 14:
egionales y sectoriales y los proye
Page 15 and 16:
Ley 489 de 1998 Estatuto básico de
Page 17 and 18:
MISION MARCO ESTRATEGICO DEL PLAN D
Page 19 and 20:
1.1 DIMENSION POBLACIONAL 1.1.1 TAM
Page 21 and 22:
por encima de la mortalidad sin emb
Page 23 and 24:
1.1.4 DISTRIBUCION Tabla #6. Distri
Page 25 and 26:
1.2. DIMENSION AMBIENTE NATURAL Ron
Page 27 and 28:
1.2.1 MEDIO AMBIENTE Y RECURSOS NAT
Page 29 and 30:
Isidro y San Antonio, es afluente d
Page 31 and 32:
1.2.1.3 FLORA EN EL MUNICIPIO DE RO
Page 33 and 34:
Los usos mas comunes en arbustos y
Page 35 and 36:
Tabla # 11 Ecosistemas estratégico
Page 37 and 38:
Para ello se deben establecer estra
Page 39 and 40:
permiten el soporte de análisis fu
Page 41 and 42:
2.2.1.2 ZONA DE RIESGO MEDIO. Como
Page 43 and 44:
2.2.1.4 ZONA DE RIESGO BAJO. Determ
Page 45 and 46:
5. Vereda Sucre: Reptamientos en la
Page 47 and 48:
ambiental de vecindad con los Munic
Page 49 and 50:
Rancho grande a Rondón tiene una e
Page 51 and 52:
Dentro la infraestructura vial de g
Page 53 and 54:
1.3.2.1 Unidad de servicios públic
Page 55 and 56:
La infraestructura no esta diseñad
Page 57 and 58:
La disposición de las excretas, pr
Page 59 and 60:
MATADERO: Estas instalaciones han d
Page 61 and 62:
Tabla #14. Censo de establecimiento
Page 63 and 64:
su salario para destinarlo a la beb
Page 65 and 66:
1.4.2.1 Prestación de servicios de
Page 67 and 68:
Como nos muestran los datos de la t
Page 69 and 70:
alcaldía municipal cuenta con tres
Page 71 and 72:
1.4.3.1 Promoción de vivienda de i
Page 73 and 74:
Es importante generar nuevas altern
Page 75 and 76:
La mayor tasa de repitencia que ha
Page 77 and 78: BOYACA 45,69 44,84 45,53 46,01 46,6
Page 79 and 80: actividades deportivas que buscan f
Page 81 and 82: Un aspecto que es de vital importan
Page 83 and 84: día domingo también la gente asis
Page 85 and 86: medicamentos para un oportuno desar
Page 87 and 88: necesidades de la comunidad. El té
Page 89 and 90: DESAYUNOS INFANTILES NIÑOS DE 6 ME
Page 91 and 92: 4.10.2 POBLACION DESPLAZADA El proc
Page 93 and 94: La forma de sostenimiento es median
Page 95 and 96: 1.5 DIMENSION ECONOMICA. Esta dimen
Page 97 and 98: SECTOR COMERCIAL:Se desarrolla prin
Page 99 and 100: parte explica y se compromete a min
Page 101 and 102: El empleo institucional esta consti
Page 103 and 104: carecer de importantes elementos y
Page 105 and 106: Eficiencia administrativa: en la ra
Page 107 and 108: 2. PARTE ESTRATEGICA OBJETIVO GENER
Page 109 and 110: Contribuir al cumplimiento de los n
Page 111 and 112: DIMENSION OBJ. ESTRATEGICO PROGRAMA
Page 113 and 114: 2.2 DIMENSION AMBIENTE CONSTRUIDO E
Page 115 and 116: OBJETIVOS ESPECIFICOS: Mejorar la
Page 117 and 118: OBJETIVOS ESTRATEGICOS GARANTIZAR U
Page 119 and 120: OBJETIVOS ESTRATEGICOS GARANTIZAR U
Page 121 and 122: Lograr que el 100% de los estudiant
Page 123 and 124: 2.3.3 JUSTICIA, SEGURIDAD Y CONVIVE
Page 125 and 126: Celebración y apoyo de eventos dep
Page 127: OBJETIVOS ESTRATEGICOS Promover el
Page 131 and 132: Gestionar el mejoramiento y conserv
Page 133 and 134: 2.5 DIMENSION POLITICO INSTITUCIONA
Page 135 and 136: Apoyar a los diferentes consejos co
Page 137: 3. PLAN PLURIANUAL DE INVERSIONES (
show all

Rondón Boyacá PD 2012-2015 - CDIM - ESAP

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?