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Diseño instruccional en un entorno de aprendizaje abierto - UAEH

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Gros (2003:167) m<strong>en</strong>ciona: “el método <strong>de</strong>be ser el aspectomediador <strong>en</strong>tre los medios disponibles, los instrum<strong>en</strong>tos y lasmetas y los objetivos educativos propuestos”. En este s<strong>en</strong>tidoy como se ha expuesto, las teorías diseño <strong>instruccional</strong> estánori<strong>en</strong>tadas hacia la práctica y ti<strong>en</strong><strong>en</strong> métodos situacionalesque especifican las circ<strong>un</strong>stancias (condiciones educativasy resultados <strong>de</strong>seados), <strong>en</strong> las que dichos métodos son apropiadoso inapropiados. Es <strong>de</strong>cir, <strong>un</strong> método ti<strong>en</strong>e que ser <strong>un</strong>mediador <strong>en</strong>tre los cont<strong>en</strong>idos curriculares y los cambios introducidospor las herrami<strong>en</strong>tas utilizadas.66Diseño <strong>instruccional</strong> <strong>en</strong> <strong>un</strong> <strong>en</strong>torno <strong>de</strong> apr<strong>en</strong>dizaje <strong>abierto</strong>Así lo indica Reigeluth (2002:20), cuando m<strong>en</strong>ciona que losmétodos están formados por compon<strong>en</strong>tes, que pued<strong>en</strong> realizarse<strong>de</strong> formas distintas y por lo tanto pued<strong>en</strong> estar hechos<strong>de</strong> compon<strong>en</strong>tes (o rasgos) diversos, lo que indica que sonsituacionales y no <strong>un</strong>iversales. En este s<strong>en</strong>tido, escribe:Por ejemplo, el Apr<strong>en</strong>dizaje Basado <strong>en</strong> Problemas(ABP) pue<strong>de</strong> contemplarse como <strong>un</strong> método<strong>de</strong> <strong>en</strong>señanza, pero está formado por numerososmétodos más pequeños como el <strong>de</strong> exponer elproblema y el esc<strong>en</strong>ario <strong>en</strong> el que se produce,el <strong>de</strong> la formación <strong>de</strong> equipos, el <strong>de</strong> proporcionarapoyo al esfuerzo <strong>de</strong> los equipos para que serefleje <strong>en</strong> los resultados <strong>de</strong> los esfuerzos individualesy <strong>de</strong> los equipos. Todos ellos constituy<strong>en</strong>partes <strong>de</strong> <strong>un</strong> método más g<strong>en</strong>eral.Al t<strong>en</strong>er cada mo<strong>de</strong>lo educativo sus particularida<strong>de</strong>s, que conduc<strong>en</strong>a situaciones y métodos particulares, no se pue<strong>de</strong> afirmarque exista <strong>un</strong> método 100% efectivo <strong>en</strong> la <strong>en</strong>señanza. Enotras palabras, el construir cursos virtuales con base <strong>en</strong> <strong>un</strong>ateoría <strong>de</strong> diseño <strong>instruccional</strong> no garantiza que el mo<strong>de</strong>lo seatotalm<strong>en</strong>te eficaz, efici<strong>en</strong>te y atractivo, sino que ofrece <strong>un</strong>amáxima probabilidad <strong>de</strong> que los resultados <strong>de</strong>seados sean losmejores posibles.

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