13.07.2015 Views

LA MACROESTACIÓN FERROVIARIA DEL KM Ø DE ESPAÑA LA ...

LA MACROESTACIÓN FERROVIARIA DEL KM Ø DE ESPAÑA LA ...

LA MACROESTACIÓN FERROVIARIA DEL KM Ø DE ESPAÑA LA ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Rafael Montes recibe la Medalla de Oroal Mérito en el TrabajoEl Ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho,entregó el pasado 14 de mayo la Medalla al Mérito en elTrabajo, en su categoría de oro, a Rafael Montes Sánchez,ex Presidente de FCC.Esta distinción le fue concedida a Rafael Montes el pasado 5de diciembre por el Consejo de Ministros, con el objetivo de“premiar y destacar el mérito de una conducta socialmente útily ejemplar en el desempeño de los deberes que impone elejercicio de cualquier trabajo, profesión o servicio”.En 1992, asumió la responsabilidad de la diversificación, através de su cargo de Presidente de las sociedades deservicios de FCC. En octubre de 2004 y a propuesta de EstherKoplowitz, fue nombrado Consejero Delegado. En enero de2008 paso a ser Presidente no ejecutivo de la compañía.Actualmente es miembro de los Consejos de Administraciónde FCC, Cementos Portland Valderrivas y Realia.Reglamento de la Medalla alMérito en el TrabajoRafael Montes expresó su agradecimiento al Gobierno poresta medalla de oro y tuvo palabras de elogio para laaccionista de referencia de la empresa, Esther Koplowitz, ala que definió como "el alma" de FCC.Rafael Montes lleva 43 años trabajando en FCC. Ingenierode Minas, comenzó como responsable del Departamentode Proyectos, Estudios y Contratación. Más tarde fueDirector General de Edificación e Inmobiliaria y ConsejeroDelegado de Construcciones y Contratas.Artículo primero. Concepto. La Medalla al Mérito enel Trabajo es una condecoración nacional civil que seconcede en mérito de una conducta socialmente útily ejemplar en el desempeño de los deberes queimpone el ejercicio de cualquier trabajo, profesión oservicio, habitualmente ejercido; por la personaconcesionaria, o en reconocimiento compensación dedaños y sufrimientos padecidos en el leal cumplimientode ese mismo deber profesional.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!