PYMES MAGAZINE - ABRIL 2022

LA VOZ DE LOS EXPERTOS
El rincón del
DERECHO
Salud mental en las
empresas
Por Mariló Caro Cals, abogada socia de RuaCals Abogados
En estos tiempos tan convulsos que
nos está tocando vivir estos años, y en
el que cada uno que pasa nos sorprenden
más los acontecimientos, como
si en una película de ciencia ficción
estuviésemos viviendo, nuestra salud
mental se está resintiendo, puesto que
la exposición a tales cavilaciones está
superando con creces la zona de confort
en la que durante tanto tiempo
había estado dormitando.
Y este eco comienza a encontrar
un sitio en los tribunales los cuales
comienzan a hacerse cargo de la
situación en la que los trabajadores comienzan
a encontrarse, porque si una
inestable o conflictiva situación laboral
antes nos perturbaba el ánimo, con
la mente cansada de La COVID 19
y resto de acontecimientos, la mente
tiembla ya de manera aterradora ante
cualquier incidencia.
Pues bien, esta situación ha sido apreciada
en el de lo Social 5 de Bilbao
que ha reconocido como accidente
de trabajo la ansiedad derivada del
conflicto laboral que ha vivido una
trabajadora del aeropuerto de Loiu.
Analicemos la Sentencia en la que
se especifica que, “contra la que cabe
recurso de suplicación, se recoge que
el periodo de baja por trastorno adaptativo
de tipo ansioso que ha padecido
la trabajadora de la empresa Multiservicios
Aeroportuarios SA (MASA) es
un accidente de trabajo, debido a que
el daño a la salud de la trabajadora se
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