Palvelukonsepti ja pedagoginen suunnitelma.pdf
Palvelukonsepti ja pedagoginen suunnitelma.pdf
Palvelukonsepti ja pedagoginen suunnitelma.pdf
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
AURINKOKIVIPALVELUKONSEPTI JA PEDAGOGINENSUUNNITELMA
PALVELUKONSEPTI:<strong>Palvelukonsepti</strong> yksinkertaisimmillaan tarkoittaa yhteisenkäsityksen luomista tarjottavasta palvelusta1) Aurinkokiven palvelukonseptin tavoitteena on, ettäpalvelukeskuksen tilo<strong>ja</strong> käytetään joustavasti <strong>ja</strong>tehokkaasti eri toimialojen sekä asukkaiden tarpeidenmukaan2) Palvelukeskus käyttää resursse<strong>ja</strong> järkevästi Mar<strong>ja</strong>-Vantaan yhteistä hyvinvointia parantaen <strong>ja</strong> edistääkuntalaisten aktiivisuutta <strong>ja</strong> osallisuutta3) Aurinkokivi on luova, innovatiivinen, yhteisöllinen <strong>ja</strong>kestävän kehityksen periaatteet huomioivapalveluntarjoa<strong>ja</strong>Aurinkokivi, palvelukonsepti3
AURINKOKIVEN PALVELUTPäivähoito, avoin päiväkotiÄitiys- <strong>ja</strong> lastenneuvolaOppilashuoltoPerusopetusIltapäivätoimintaMusiikkiopisto, musiikkileikkikoulu, soitonopetus, kuorot, orkesteriKuvataidekouluLiikuntapalvelutAsukastoiminta <strong>ja</strong> järjestötAurinkokivi, palvelukonsepti4
TOIMINNASTA Aurinkokiven palvelukeskuksen toimintaperiaatevoidaan tiivistään sanoihin: kaikki yhdessä - yhdessäonnistuen Eri hallintokuntien välinen yhteistyö lähtee a<strong>ja</strong>tuksesta,että lapsen kasvu <strong>ja</strong> oppiminen onnistuu parhaitensilloin, kun hän voi toimia vertaisryhmässä turvallisten <strong>ja</strong>tuttujen aikuisten keskellä Aurinkokivessä rakennetaan yhteistyötä, joka tukee,oh<strong>ja</strong>a <strong>ja</strong> palvelee lasten <strong>ja</strong> heidän perheidensä elämää.Talon toiminta perustuu luottamukseen <strong>ja</strong> avoimuuteenAurinkokivi, palvelukonsepti5
AURINKOKIVEN ARVOT Aurinkokivessä on kolme tärkeää arvoa: yhteisöllisyys,kestävä kehitys <strong>ja</strong> luovuus Arvot on kuvattu Aurinkokiven palvelukeskuksenpedagogisessa <strong>suunnitelma</strong>ssa.Aurinkokivi, palvelukonsepti6
24/7 Palvelukeskuksen toiminta <strong>ja</strong>kautuu eri vuorokaudenajoilleluontevasti eri toimijoiden tarjoamien palveluiden mukaisesti.Tilanvaraus järjestetään joustavasti <strong>ja</strong> helposti saavutettavasti.Toimintaa aktivoidaan koulujen loma-aikoina Koulupäivän rakenteen avulla järjestetään kasvatusta <strong>ja</strong> opetustatukevaa toimintaa myös päivän aikana moniammatillisenayhteistyönä talon sisällä sekä ulkopuolisten toimijoiden avulla. Koulupäivän aikainen <strong>ja</strong> sen jälkeinen toiminta lapsille <strong>ja</strong> nuorillelisää tilojen käyttöastetta <strong>ja</strong> luo lisää mahdollisuuksia harrastaasekä oppia <strong>ja</strong> osoittaa osaamistaan myös vapaa-aikana30.1.2012Aurinkokivi, palvelukonsepti Koulupäivän jälkeen talo avautuu eri toimijoille, joita ovatesimerkiksi kulttuurialan yhdistykset, liikuntaseurat,nuorisojärjestöt, aluejärjestöt <strong>ja</strong> senioriyhdistykset.Palvelukeskuksen tapahtumista <strong>ja</strong> tarjonnasta tiedotetaannettisivuilla, joista näkyvät myös tilanvaraustiedot. Yhteistoimintaasuunnitellaan myös lähialueen muiden toimijoiden kanssa7
Aurinkokiven palvelukeskuksen oh<strong>ja</strong>usryhmä,ehdotus Oh<strong>ja</strong>usryhmän puheenjohta<strong>ja</strong>na toimii vuosittain vaihtuenSivistystoimen tai Sosiaali- <strong>ja</strong> terveystoimen apulaiskaupunginjohta<strong>ja</strong>tai toimialan nimeämä johta<strong>ja</strong> Oh<strong>ja</strong>usryhmään kuuluu molemmilta toimialoilta (Sivistystoimi <strong>ja</strong>Sosiaali- <strong>ja</strong> terveystoimi) yksi tulosaluejohta<strong>ja</strong> tai nimetty henkilö <strong>ja</strong>Aurinkokiven talonjohta<strong>ja</strong>, yhteensä neljä henkilöä Talonjohta<strong>ja</strong> toimii oh<strong>ja</strong>usryhmän sihteerinä30.1.2012 Aurinkokivi, palvelukonseptiOh<strong>ja</strong>usryhmä1) laatii palvelukeskuksen talousarvion,2) asettaa tavoitteet toimintakausille3) arvioi toimintaa9
HALLINTOMALLIVAIHTOEHTO 1Palvelukeskukselle valitaan määräa<strong>ja</strong>ksi (2-3 vuotta) talonjohta<strong>ja</strong>, joka johtaa keskuksenjohtoryhmää, vastaa taloudesta (yhteisestä budjetista), tilojen hallinnasta, kolmannestasektorista <strong>ja</strong> alueen asukkaiden sekä alueen muiden palvelutuottajien kanssa tehtävästäyhteistyöstä.Palvelukeskuksen johta<strong>ja</strong>na toimivat vuorotellen neuvolapalveluiden esimies,päiväkodinjohta<strong>ja</strong>, koulun rehtori tai vapaa-a<strong>ja</strong>n palveluiden osoittama henkilö.Talonjohtajuudesta voi kuitenkin kieltäytyä perustellusta syystä, esimerkiksi hallinnonresurssin vähyyden vuoksi. Talonjohta<strong>ja</strong>n toimipaikka tulee sijoittua kuitenkinAurinkokiveen.Palvelukeskuksen johta<strong>ja</strong> vapautetaan erikseen sovitusti joistakin tehtävistään <strong>ja</strong> hän saalisää hallinnonresurssia substanssialueelle esimerkiksi koululle apulaisrehtori (ovo tai virka),päiväkodille varajohta<strong>ja</strong>, jolle on selkeästi varattu hallinnonaikaa.30.1.2012 Aurinkokivi, palvelukonseptiJohtaminen perustuu laadukkaaseen johtoryhmätyöskentelyyn <strong>ja</strong> johtoryhmään kuuluvattalonjohta<strong>ja</strong> (PJ) koulun lähiesimies, päiväkodinjohta<strong>ja</strong> tai varajohta<strong>ja</strong>, ennaltaehkäisevänpalvelujen esimies <strong>ja</strong> vapaa-a<strong>ja</strong>n palveluiden osoittama henkilö.10
HALLINTOMALLIVAIHTOEHTO 2 Palvelukeskukselle valitaan vakinaiseen tai määräaikaiseen (4-6)vuotta virkaan talonjohta<strong>ja</strong>, joka johtaa palvelukeskuksentoimintaa, toimii johtoryhmän puheenjohta<strong>ja</strong>na, vastaa taloudesta(yhteisestä budjetista), tilojen hallinnasta, kolmannesta sektorista<strong>ja</strong> alueen asukkaiden sekä alueen muiden palvelutuottajien kanssatehtävästä yhteistyöstä. Lisäksi hänellä on erikseen määriteltyjäMar<strong>ja</strong>-Vantaan kehittämiseen liittyviä vastuualueita. Talonjohta<strong>ja</strong>lla tulee olla mahdollisimman laa<strong>ja</strong>-alaista kokemustakunnallisten palveluiden järjestämisestä. Palvelukeskuksen hyvä johtaminen perustuu laadukkaaseenjohtoryhmätyöskentelyyn. Aurinkokiven johtoryhmään kuuluvatpalvelukeskuksen talonjohta<strong>ja</strong> (PJ), koulun rehtori,päiväkodinjohta<strong>ja</strong>, ennaltaehkäisevien palvelujen esimies <strong>ja</strong> vapaaa<strong>ja</strong>npalvelujen osoittama henkilö.1130.1.2012Aurinkokivi, palvelukonsepti
PEGAGOGINEN SUUNNITELMA Joustavat opetus- <strong>ja</strong> kasvatusjärjestelyt• Tilojen muunneltavuus: erilaiset ryhmittelyt,samanaikaisopettajuus, työparityöskentely, eri-ikäisetoppi<strong>ja</strong>t• toimenpideohjelma Ilmiökeskeinen opetusAurinkokivi, palvelukonsepti Opetusteknologia Luovuus <strong>ja</strong> taidekasvatus12
PEDAGOGINEN SUUNNITELMA Osallisuus Kestävä kehitysAkustiikkaTaideprojekti – Kivistön koulu, Uomarinteen koulu30.1.2012Aurinkokivi, palvelukonsepti13
ILMIÖT30.1.2012Aurinkokivi, palvelukonsepti14
15Aurinkokivi, palvelukonsepti
16Aurinkokivi, palvelukonsepti
Change language