Contribuer à la croissance des chrétiens

GRANDIR AU SEIN DES GROUPES DE PARTAGE
9 Faites correspondre les situations de la colonne de gauche aux principes
dont nous avons parlé (colonne de droite).
.•.. 3 Un homme est seul à parler.
· ... b Jacques se sent menacé lorsque le
pasteur Jean est présent.
.... c L'une des dames, en parlant, laisse
ses yeux exprimer toutes sortes de
choses.
· ... d Tous acceptent les idées de Paul,
bien que ce dernier n'ait que peu
d'instruction .
.. .. e Le dirigeant s'assure que chacun ait
l'occasion de partager ses vues.
· ... f Le dirigeant encourage chacun à
exprimer clairement et avec
précision ce qu'il pense.
· ... g Narcisse écoute rarement ce qui se
dit.
· ... h Le dirigeant encourage un échange
d'idées et de sentiments tout à fait
ouvert.
·...i Madame Gomez est trop timide pour
partager ses idées.
I) Participation, au sein
du groupe
2) Communication, au
sein du groupe
3) Atmosphère, au sein
du groupe
CONDUIRE UN GROUPE DE PARTAGE
Objectif 6. Reconnaître les problèmes auxquels doivent faire face ceux
qui dirigent des groupes de partage.
Peut-être avez-vous eu l'occasion de prendre part aux activités d'un
petit groupe, soit en aidant ceux qui le dirigent, soit en assistant aux
rencontres ou en y étant simplement invité. Vous avez peut-être appartenu
à un groupe de chrétiens comme celui que nous avons cherché à décrire
dans cette leçon, et il vous est alors possible de penser à des situations
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