Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
LOI DE FINANCES<br />
PROJET DE LOI DE FINANCES POUR 2023<br />
LES AIDES AUX FAMILLES :<br />
LES PERSONNES ÂGÉES EN PERTE D’AUTONOMIE :<br />
c <strong>Le</strong> complément <strong>de</strong> libre choix du mo<strong>de</strong><br />
<strong>de</strong> gar<strong>de</strong> (CMG) pour faire gar<strong>de</strong>r les enfants <strong>de</strong><br />
moins <strong>de</strong> six ans sera réformé. Aujourd’hui, les<br />
parents employant une assistante maternelle<br />
sont défavorisés par rapport aux familles qui<br />
recourent à une crèche. À partir <strong>de</strong> 2025, le mo<strong>de</strong><br />
<strong>de</strong> calcul du CMG «emploi direct» permettra <strong>de</strong><br />
rendre l’accueil par une assistante maternelle<br />
aussi accessible que la crèche et d’harmoniser les<br />
restes à charge entre ces <strong>de</strong>ux mo<strong>de</strong>s d’accueil.<br />
c À partir <strong>de</strong> <strong>novembre</strong> <strong>2022</strong>, l’allocation<br />
<strong>de</strong> soutien familial, <strong>de</strong>stinée aux parents isolés,<br />
sera revalorisée <strong>de</strong> 50%. Son montant passera<br />
<strong>de</strong> 123,54 euros par mois et par enfant à 185,33<br />
euros.<br />
c <strong>Le</strong>s familles monoparentales pourront<br />
bénéficier du complément <strong>de</strong> libre choix du mo<strong>de</strong><br />
<strong>de</strong> gar<strong>de</strong> (CMG) jusqu’aux 12 ans <strong>de</strong> l’enfant. En<br />
outre, en cas <strong>de</strong> gar<strong>de</strong> alternée <strong>de</strong> l’enfant, chacun<br />
<strong>de</strong>s parents pourra bénéficier du CMG «emploi<br />
direct» au titre <strong>de</strong> cet enfant.<br />
c La perception <strong>de</strong>s in<strong>de</strong>mnités journalières<br />
au moment <strong>de</strong> la naissance d’un enfant sera,<br />
par ailleurs, progressivement simplifiée. <strong>Le</strong>s<br />
entreprises <strong>de</strong>vront verser au salarié en congé<br />
<strong>de</strong> maternité ou <strong>de</strong> paternité, lors <strong>de</strong> la paie,<br />
une somme au moins égale aux in<strong>de</strong>mnités<br />
journalières dues par l’assurance maladie.<br />
LA LUTTE CONTRE LA FRAUDE SOCIALE :<br />
c <strong>Le</strong> PLFSS contient plusieurs mesures pour<br />
lutter contre la frau<strong>de</strong> sociale, avec pour objectif<br />
d’augmenter <strong>de</strong> 10% les frau<strong>de</strong>s détectées et <strong>de</strong><br />
recouvrer 500 millions d’euros d’ici 2024.<br />
c <strong>Le</strong>s contrôleurs <strong>de</strong>s caisses <strong>de</strong> sécurité<br />
sociale disposeront <strong>de</strong> prérogatives <strong>de</strong> cyberenquête.<br />
c <strong>Le</strong>s arrêts <strong>de</strong> travail prescrits en<br />
téléconsultation par un autre mé<strong>de</strong>cin que le<br />
mé<strong>de</strong>cin traitant ou un mé<strong>de</strong>cin vu au cours <strong>de</strong>s<br />
12 <strong>de</strong>rniers mois ne seront remboursés que sous<br />
certaines conditions.<br />
c <strong>Le</strong>s établissements d’hébergement pour<br />
personnes âgées dépendantes (Ehpad) vont<br />
bénéficier <strong>de</strong> 3 000 ai<strong>de</strong>s-soignants et infirmiers<br />
supplémentaires en 2023. D’ici 2027, 50 000<br />
postes doivent être créés dans ces établissements.<br />
c Pour répondre à l’attente <strong>de</strong>s personnes<br />
âgées <strong>de</strong> vieillir chez elles le plus longtemps<br />
possible, 4 000 places supplémentaires seront<br />
créées dans les services d’ai<strong>de</strong> à domicile en<br />
2023. La réforme <strong>de</strong> la tarification <strong>de</strong>s services<br />
<strong>de</strong> soins infirmiers à domicile sera poursuivie.<br />
c Afin <strong>de</strong> lutter contre l’isolement, les<br />
bénéficiaires <strong>de</strong> l’allocation personnalisée<br />
d’autonomie (APA) auront le droit à partir du 1er<br />
janvier 2024 à <strong>de</strong>ux heures supplémentaires par<br />
semaine dédiées à l’accompagnement et au lien<br />
social.<br />
c Un dispositif baptisé «MaprimeAdapt’»<br />
sera déployé pour ai<strong>de</strong>r les personnes âgées en<br />
perte progressive d’autonomie à adapter leur<br />
logement (par exemple pour éviter les chutes).<br />
COMMENTAIRES :<br />
Quelques mesures positives dans ce PLFSS,<br />
notamment concernant la prévention en matière<br />
<strong>de</strong> santé, le ren<strong>de</strong>z-vous <strong>de</strong> prévention à trois âges<br />
clés <strong>de</strong> la vie /l’élargissement <strong>de</strong> la prise en charge<br />
<strong>de</strong> la contraception d’urgence et <strong>de</strong> la détection<br />
<strong>de</strong>s maladies sexuellement transmissibles /<br />
l’extension <strong>de</strong>s compétences vaccinales aux<br />
infirmiers, sage-femmes et pharmaciens.<br />
Autre mesure positive, l’élargissement <strong>de</strong><br />
la subrogation <strong>de</strong>s in<strong>de</strong>mnités journalières<br />
maternité, paternité ou accueil <strong>de</strong> l’enfant. Elles<br />
vont permettre <strong>de</strong> garantir le revenu <strong>de</strong>s jeunes<br />
parents au moment où l’enfant arrive.<br />
Également, quelques mesures positives en<br />
matière <strong>de</strong> maintien <strong>de</strong> l’autonomie (valorisation<br />
d’heure <strong>de</strong> lien social, renforcement du corps <strong>de</strong><br />
contrôle pour les ARS…) ne peuvent faire oublier<br />
l’ampleur <strong>de</strong>s chantiers <strong>de</strong>vant nous sur ce sujet<br />
et <strong>de</strong>vant lesquels ce PLFSS semble encore se<br />
dérober.<br />
Il est déploré également le manque <strong>de</strong> mesures<br />
en faveur d’un ambitieux service public <strong>de</strong> la<br />
petite enfance.<br />
Retrouvez-nous sur www.fgaac-cfdt.fr 27