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Azienda Sanitaria Locale n. 3 “Genovese” - ASL n.3 Genovese

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icoperta con riferimento anche agli aspetti organizzativi nell’ambito degli indirizzi e delle direttiveimpartite dal responsabile della struttura, nonché funzioni di natura professionale anche di altaspecializzazione, di consulenza, di studio e ricerca, ispettive, di verifica e di controllo o altriincarichi specifici affidati dalla Direzione <strong>Azienda</strong>le.In particolare gli incarichi di natura professionale, anche di alta specializzazione, di cui all’art. 27, c.1 lett. c) dei CC.CC.NN.LL. dell’8 giugno 2000, sono conferibili al Dirigente di ruolo sanitario dopocinque anni di attività, su proposta motivata del responsabile della struttura complessa diassegnazione a seguito di valutazione positiva delle attività professionali espletate e dei risultaticonseguiti effettuata ai sensi e per gli effetti previsti dal D.Lgs. n. 229/99 e dalle disposizionicontrattuali al tempo vigenti, per un periodo non inferiore a 3 anni e non superiore a 5 anni, confacoltà di rinnovo.Ai dirigenti di tutti i ruoli con esperienza inferiore ai 5 anni sono affidati incarichi professionali, diconsulenza, di studio e di ricerca o ispettivi, di verifica e controllo, di cui all’art. 27, c. 1 lett. d) delCCNL dell’8 giugno 2000, decorso il periodo di prova, su proposta motivata del Responsabile dellaStruttura, tenendo conto della valutazione delle attività professionali espletate e dei risultaticonseguiti effettuata ai sensi e per gli effetti previsti dal D.Lgs. n. 229/99 e dalle disposizionicontrattuali al tempo vigenti, per un periodo non inferiore a 3 anni e non superiore a 5 anni, confacoltà di rinnovo.Ulteriori incarichi di conferimento, conferma e revoca degli incarichi e la relativa graduazione sonodefiniti di concerto con le Organizzazioni Sindacali nel rispetto di quanto previsto dai CCCCNNLLdelle aree contrattuali della dirigenza ed agli effetti dai medesimi previsti.Art. 79SovraordinazioneIn ciascuna struttura il dirigente preposto alla direzione è sovraordinato a tutti gli altri dirigentiArt. 80Incarichi di posizione organizzativa del personale del CompartoL’<strong>Azienda</strong> riconosce e formalizza ambiti specifici di responsabilità a professionisti del personale delComparto, accanto a quelli riconosciuti ai dirigenti.Le posizioni organizzative si suddividono in due tipologie:a‐ Le posizioni organizzative gestionali, per lo svolgimento di funzioni di responsabilità di unitàorganizzative di particolare complessità, caratterizzate dal coordinamento diretto di risorse umanee da un elevato grado di esperienza ed autonomia gestionale;b‐ Le posizioni organizzative professionali, le quali si caratterizzano per i contenuti di altaprofessionalità e specializzazione richiesti, oppure per lo svolgimento di attività di staff e/o studio,di ricerca,ispettive di vigilanza e controllo e di coordinamento di attività didattica.Atto <strong>Azienda</strong>le A.S.L. 3 <strong>Genovese</strong>80

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