Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
docenten nog directer. Waar ik me in Utrecht voornamelijk<br />
op nevenactiviteiten richtte was dit echt het<br />
moment om veel uit de studie te halen. In dat jaar<br />
heb ik ook besloten om een vervolgstudie te volgen<br />
aan een gerenommeerde universiteit en veel tijd gestoken<br />
in het aanschrijven van scholen en studiebeurzen,<br />
zoals de VSB beurs, het Vreedefonds, en<br />
Fulbright. Uiteindelijk heb ik zowel de beurzen als<br />
de toelatingsbrief gekregen, zodat ik in 2009 kon<br />
beginnen aan de Johns Hopkins University (SAIS)<br />
in Washington DC, in de richting energiebeleid en<br />
economie - als vervolg op mijn afstudeerscriptie in<br />
Amsterdam over energieveiligheid.<br />
4. Wat deed je verder tijdens je LAStijd? Commissies?<br />
Het bestuur van <strong>Atlas</strong> heb ik een jaar mogen voorzitten<br />
en ik heb in de Faculteitsraad gezeten. Daarnaast<br />
had ik een bijbaan bij de Nationale Reserve van de<br />
Landmacht. Het bestuursjaar bij <strong>Atlas</strong> was echt bijzonder<br />
leuk om te doen en een unieke ervaring, niet<br />
in de laatste plaats dankzij de vele bestuursfeestjes<br />
en constitutieborrels in het Academiegebouw en de<br />
Domtoren.<br />
Wij waren het derde bestuur, wat betekende dat er<br />
nog veel uitgedacht en geregeld kon worden. Het jaar<br />
daarvoor was er een grote bouwkraan op een universiteitsgebouw<br />
gevallen op de Uithof, waardoor<br />
een aantal personeelsleden hun kantoorruimte kwijt<br />
waren. Hierop heeft de universiteit de <strong>Atlas</strong> kamer<br />
gevorderd! <strong>Atlas</strong> had veertig leden en geen eigen<br />
ruimte. Nadat we meerdere malen tevergeefs om een<br />
nieuwe kamer hadden gevraagd, kwam Alette Baartmans,<br />
onze commissaris Onderwijs, met het briljante<br />
idee om het bestuursgebouw dan maar de bezetten<br />
– Maagdenhuis stijl. En zo geschiedde. Een bezetting<br />
had al een aantal jaren niet meer plaats gevonden dus<br />
we hadden meteen veel aandacht en een interview<br />
met het Algemeen Dagblad te pakken. De decaan<br />
was er niet blij mee, maar binnen een uur was het<br />
geregeld en konden we weer naar huis – we gingen<br />
naar de Drift 21.<br />
Het aantal <strong>Atlas</strong>-leden moest wel omhoog: hoe meer<br />
leden en hoe hoger het lidmaatschapsgeld, hoe meer<br />
subsidie. Twee dingen moesten gebeuren voor een<br />
hoger ledenaantal. In de eerste plaats moest men al<br />
vroeg bekend zijn met <strong>Atlas</strong>, bij voorkeur in de zomer<br />
vóór het begin van de studie. En in de tweede<br />
plaats moesten leden meer voordeel hebben aan <strong>Atlas</strong><br />
dan dat eraan betaald moest worden.<br />
29<br />
Om dat laatste te bewerkstelligen hebben we een<br />
boekenservice bedacht, waardoor leden aantrekkelijke<br />
korting kregen en dus snel hun lidmaatschapsgeld<br />
terug verdienden. Bovendien hield <strong>Atlas</strong> ook nog<br />
een zakcentje over aan ieder boek dat verkocht werd.<br />
We hadden goed contact met de studievereniging<br />
van Taal-en Cultuurstudies (TCS) en via hen vonden<br />
we een boekhandelaar die aan de brede vraag van <strong>Atlas</strong>-leden<br />
kon voldoen. Dat lukte! Ruim 90% van de<br />
binnenkomende studenten schreef zich in. Dit zorgde<br />
voor veel meer actieve leden, en een grotere pot<br />
met geld om leuke dingen mee te doen. Uiteindelijk<br />
was dit wat mij betreft onze grootste (structurele)<br />
bijdrage aan de vereniging.<br />
Het is ook heel leuk om te zien dat tradities die destijds<br />
zijn bedacht nog steeds bestaan, zoals de commissiewisselopdrachten.<br />
Zo hebben we hebben ook<br />
geprobeerd om LASsers actief te krijgen in de medezeggenschap,<br />
om het profiel van onze nieuwe studie<br />
beter te vertegenwoordigen binnen de universiteit.<br />
Daarnaast is het voor LASsers interessant omdat dit<br />
betaalde nevenfuncties zijn (tip). In ons jaar is dat<br />
goed gelukt. Vanuit LAS leverden we de zittende student-assessor<br />
(Arjen Segers), de vicevoorzitter van<br />
het overkoepelende studieverenigingenoverleg (Tijs<br />
van Kessel, secretaris <strong>Atlas</strong>), een faculteitsraadslid,<br />
en een Universiteitsraadslid (Marien Baerveldt,<br />
penningmeester <strong>Atlas</strong>) . Ook het jaar erop was LAS<br />
goed vertegenwoordigd– zij het met wat moeite. Aan<br />
het eind van het collegejaar moesten er nieuwe leden<br />
voor de Faculteitsraad worden voorgedragen,<br />
twaalf in totaal. Indien er meer dan twaalf kandidaten<br />
waren, zouden er verkiezingen komen. Vanuit<br />
<strong>Atlas</strong> wilden we graag dat er een LASser op de lijst<br />
kwam, maar dit zou de dertiende kandidaat zijn en<br />
verkiezingen vond men overbodig. Er waren immers<br />
al twaalf geschikte kandidaten. Uiteindelijk hebben<br />
we binnen een paar dagen de nieuwe partij Lijst Lux<br />
opgetrokken, en een lijst met acht nieuwe kandidaten<br />
gepresenteerd. Toen bleek goed hoe handig het<br />
was dat LAS overal een vinger in de pap had. In de<br />
daaropvolgende verkiezingen heeft Lijst Lux actief<br />
campagne gevoerd en uiteindelijk zat niet alleen de<br />
<strong>Atlas</strong>-kandidaat (Jorien Copier), maar ook nog vijf<br />
anderen in de raad. Lijst Lux had de helft van de beschikbare<br />
zetels in handen. Kleine pleziertjes, en leuk<br />
om te doen!<br />
Wil je de rest van het interview lezen? Kijk dan op de<br />
site!