Neuro Linguistisch Programmeren.pdf - SORAG-Akademie
Neuro Linguistisch Programmeren.pdf - SORAG-Akademie
Neuro Linguistisch Programmeren.pdf - SORAG-Akademie
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Demo<br />
NLP<br />
goed gingen. Wat precies ging er niet zoals je had<br />
gewild? Hoe kwam dat? Hoe kun je dat een volgende<br />
keer anders doen, en dan wel zodanig dat<br />
je er een gewenst resultaat mee behaalt?<br />
Als je hier echt een dagelijkse gewoonte van<br />
maakt, zal je persoonlijke groei met sprongen<br />
vooruitgaan, en verlevendig je je hulpbronnen,<br />
zodat je er gemakkelijker bij kan. Toekomstige<br />
situaties zijn gemakkelijker te doorleven, omdat<br />
al je hulpbronnen paraat staan. Je trapt niet<br />
meer in (oude) valkuilen. Je keuzemogelijkheden<br />
worden vergroot en je flexibiliteit neemt toe.<br />
KAIZEN EN JE HERSENEN<br />
Kaizen maakt gebruik van een heel simpele<br />
methode, waarmee je je hersenen als het ware<br />
in de maling neemt. Verandering is vaak eng en<br />
die angst voor verandering zit in je hersenen. We<br />
hebben in principe drie gedeelten in de hersenen:<br />
de hersenstam, de middenhersenen en de cortex.<br />
De hersenstam is het oudste gedeelte, als je kijkt<br />
naar de menselijke evolutie. Hier vinden vrij primaire<br />
regelingen plaats, zoals het ontwaken, het<br />
in slaap vallen en het kloppen van je hart.<br />
De middenhersenen regelen de ‘secundaire’<br />
levensvoorwaarden, zoals je lichaamstemperatuur,<br />
je emoties en je vecht- of vluchtreactie.<br />
De cortex ten slotte is het gebied dat ‘tertiaire’<br />
dingen regelt, zoals onze kennis van de beschaving,<br />
kunst, wetenschap en muziek. Ook worden<br />
ons rationele denken en onze impulsieve reacties<br />
hier geregeld. Hieruit komt voort dat als we<br />
iets willen veranderen, we vooral de hulp van de<br />
cortex nodig hebben.<br />
Nu is het zo dat deze drie gedeelten niet altijd<br />
even goed samenwerken. Jij wilt graag het één