Forvandling 4 Gedigen fest for Hamsatou 8 Ekstraordinær ... - NMS

En lettbent, fleksibel &
effektiv organisasjon
Når delegatene til den ekstraordinære generalforsamlingen i Bergen samles til forhandlinger,
er det grunnregelendringer som det skal debatteres og stemmes over. Dokumentet
på 28 sider er nå sendt til alle påmeldte og er tilgjengelig på www.nms.no.
tekst: eivind hauglid
– Landsstyrets (LS) vedtak om ny
organisering av arbeidet i Norge fra
desember 2009 står fast, men siden
protokollkomiteen mener at et genralforsamlingsvedtak
er nødvendig
for å gjennomføre de endringer som
LS ønsker, kaller landsstyret inn til
ekstraordinær generalforsamling
(GF). Og da er det grunnregelendringer
som står på dagsorden, sier
landsstyreleder Kari Skår Sørheim.
Ny organisering i Norge
Det har i lengre tid vært arbeidet med
organiseringen av arbeidet i Norge. I
dokumentet nevnes en gruppe nedsatt
i 2006 for å arbeide med langtidsbudsjett
og strategimelding og landsstyret
forslag til ny strategimelding,
lagt fram på rådsmøtet i 2007. I følge
strategimeldingen vedtatt på GF i
Bergen i 2008 ble landsstyret bedt om,
sammen med regionstyrene, å utrede
og iverksette en ny administrativ organisering
av arbeidet i Norge (pkt:
4.4.2). I etterkant av GF i Bergen ble
en referansegruppe nedsatt, og en
prosjektleder ansatt. En strategikonferanse
ble arrangert i oktober 2009.
Her ble tre ulike modeller lansert.
Etter innspill på denne konferansen
bestemte LS seg for å gå for den mest
radikale modellen, som i bearbeidet
utgave ble sendt ut på høring. Resultatet
av denne høringen ble innarbeidet
i ”Forslaget til ny organisering av
arbeidet i Norge”, som ble vedtatt på
LS i desember (sak 45/09).
12
misjonstidende 3 - 2010
Forenkling og
omorganisering
Dokumentet gir også en oversikt
over planlagte og gjennomførte organisatoriske
endringer i Norge.
Arbeidsutvalget (AU) har vedtatt
en forenklet organisering av hovedkontoret.
Her er avdelingsnivået
kuttet ut, slik at en i dag har en flatere
struktur. Nedbemanningen ved
hovedkontoret er gjennomført for
å imøtekomme de budsjettmessige
krav landsstyret har fastsatt. Videre
har alle leirstedene og eiendommene
blitt samlet i en felles enhet. Nødvendig
nedbemanning i regionene, som
skulle vært gjort i 2009 for å oppfylle
landsstyrets budsjettkrav for 2010,
ble satt på vent. En ønsket først å ha
på plass den nye organisasjonsmodellen,
og kunne foreta nedbemanning
i tråd med denne.
Ikke bare økonomi
NMS er i en alvorlig økonomisk situasjon.
For å vinne tid til å gjennomføre
en helt nødvendig snuoperasjon
på en god måte, har det vært budsjettert
med underskudd de siste årene.
Landsstyret la opp til å kunne budsjettere
med underskudd på 12,8 millioner
i 2009, 7,8 millioner i 2010 og
3,0 millioner i 2011. Underskuddet
for 2009 ser ut til å bli betydelig større,
dette fordi en har fått vesentlig
mindre i testamentariske gaver enn
budsjettert. Denne krevende økonomiske
situasjonen er bakgrunnen for
at landsstyret nå krever at budsjettet
for 2011 skal være i balanse.
En har i budsjetteringen av gaver
vært for optimistisk, og sett for seg
at det ville være mulig å øke kronebeløpet
for gaveinntekter. Dette har
ikke slått til. Denne økonomiske situasjonen
er en viktig bakgrunn for
de organisatoriske endringene som
landsstyret ønsker å gjennomføre.
Det viktigste for landsstyret er at når
en nå går inn i en tid med mindre
ressurser tilgjengelig, er det viktig at
disse brukes utadrettet så langt det er
mulig.
På grunn av den pressede økonomiske
situasjonen, og landsstyrets krav
om budsjettmessig balanse i 2011,
fattet landsstyret i desember 2009
vedtak om å gjennomføre nedbemanningen
i regionene i én omgang,
med mål å være i balanse i 2011.
LS ønsker likevel å understreke at en
ikke utelukkende legger en økonomisk
argumentasjon til grunn for de
endringer en gjør. LS mener at den
struktur en nå legger opp til vil være
en bedre organisering for framtiden
enn dagens ordning.
Grunnregelendringer
Blant grunnregelendringene som
den ekstraordinære generalforsamlingen
må ta stilling til er bl.a. paragrafene
tre, fem og elleve. I paragraf
tre må følgende setning ut: ”Arbeidet
i områder og regioner i Norge er
grunnlaget for virksomheten,” og erstattes
med denne: ”Arbeidet i Norge
er grunnlaget for virksomheten.” I