30.07.2013 Views

Pingvinen nr. 5 - 12. juni 2009 - Universitetssykehuset Nord-Norge

Pingvinen nr. 5 - 12. juni 2009 - Universitetssykehuset Nord-Norge

Pingvinen nr. 5 - 12. juni 2009 - Universitetssykehuset Nord-Norge

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Tilbyr<br />

rekrutteringspakker<br />

Ved UNNs eget vikarbyrå Xtra, tilbyr de nå<br />

rekrutteringspakker til sykepleiere som ansettes.<br />

Renate Alsén Øvergård Tekst og foto<br />

Gjennom rekrutteringspakken<br />

ønsker Xtra å ansette flere sykepleiere<br />

i faste stillinger. Dette<br />

fordi det ikke har vært så enkelt å få<br />

ansatt sykepleiere ved vikarbyrået.<br />

– Å arbeide fast på en avdeling er<br />

forutsigbart, og det å være ansatt her<br />

er en veldig spesiell måte å jobbe på.<br />

Men de som allerede arbeider her,<br />

trives. De slipper å følge turnus på<br />

godt og vondt, og har større frihet til å<br />

bestemme selv. Faglig sett er det også<br />

spennende å arbeide ved flere avdelinger,<br />

sier Elin Sæther, leder ved Xtra.<br />

Konseptet egner seg derfor best for<br />

sykepleiere som har noen års erfaring.<br />

Vinn-vinn-situasjon<br />

Byrået ble opprettet i 2006, og målet<br />

var at avdelingenes behov for vikarer<br />

skulle dekkes herfra.<br />

UNN-HF har årlig store kostnader til<br />

innleie av vikarer for sykepliere, men<br />

med faste vikarer fra eget vikarbyrå<br />

mener de at det blir en vinn-vinnsituasjon.<br />

Dette i form av stabil tilgang<br />

på personale, kjente fjes som kjenner<br />

avdelingene, tett dialog mellom avdelingene<br />

som bruker vikarer fra Xtra og<br />

sparing av kostander.<br />

Kompensasjon<br />

Byrået håper derfor at de nå ved hjelp<br />

av rekrutteringspakken vil få flere sykepleiere<br />

ansatt.<br />

Pakken skal kompensere for fleksibiliteten<br />

de ansatte må ha, og for at de<br />

ikke har noen fast turnus eller avdeling<br />

å forholde seg til.<br />

De som er ansatt i Xtra i dag vil også<br />

nyte godt av rekrutteringspakken.<br />

Fakta<br />

Rekrutteringspakken inneholder følgende:<br />

• Tilleggslønn: + 35.000 per år (100 % stilling.)<br />

• Ubekvemstillegg: kv/natt (17-07): 78,-/t, lø/sø: 70,-/t.<br />

• Fagdager: inntil 6 dager (for 100% stilling og forutsetter kompetanseplan.)<br />

• Stabiliseringstillegg: + 10.000 etter 1 år, og + 15.000 etter 2 år.<br />

mediehuset FREMOVER<br />

Kirsti Altmann og Elin<br />

Sæther ved vikarbyrået<br />

Xtra håper at rekrutteringspakken<br />

vil føre til<br />

flere ansatte. De som<br />

allerede er ansatt hos<br />

dem, trives veldig godt<br />

i sine stillinger, sier de<br />

to damene.<br />

Nye sommertider<br />

Mandag – fredag . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .09.00 – 16.00<br />

Tordag . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .09.00 – 18.00<br />

Lørdag . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Etter avtale<br />

Fra 2. <strong>juni</strong> – 29. <strong>juni</strong> tilbud på hairextension<br />

(Gjelder påsett og pakke med produkter)<br />

Før kr 5.500,- nå kr 4.000,-<br />

Sørkjosen<br />

Du finner oss i<br />

Sørkjosen ved havna.<br />

Vi har varm-mat disk med<br />

en rekke fristelser..<br />

Nyhet!<br />

”Du ringer og vi bringer varene hjem til deg!<br />

Gjelder nesten hele <strong>Nord</strong>reisa.<br />

Sjekk om det gjelder deg”<br />

Nye åpningstider<br />

0700-2300<br />

0900-2300<br />

Havna Handel<br />

Telefon 77 76 78 60,<br />

9152 Sørkjosen<br />

For timebestilling<br />

ring 76 94 11 95<br />

PINGVINEN JuNi <strong>2009</strong><br />

9

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!