Utvalgte regnskapsposter Agenda
Utvalgte regnskapsposter Agenda
Utvalgte regnskapsposter Agenda
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Pensjonsordninger<br />
Foretakspensjon - Sikret<br />
Ytelsesbasert som sikrer en nærmere definert framtidig<br />
årlig pensjonsytelse.<br />
Arbeidsgiver sitter med risiko i forhold til lønnsnivå,<br />
avkastning etc.<br />
Innskuddspensjon (for eksempel OTP) - Sikret<br />
Arbeidsgiver forplikter seg til å yte et nærmere bestemt<br />
årlig premiebeløp til den ansattes pensjonssparing.<br />
Ingen kompensasjon for tidligere års opptjening ved<br />
lønnsøkning, og risikoen knyttet til avkastning er flyttet<br />
over til den ansatte<br />
AFP (avtalefestet pensjon) Usikret<br />
Pensjoner finansiert direkte over driften<br />
Pensjoner<br />
Regnskapsmessig behandling<br />
Følger sammenstillingsprinsippet<br />
Pensjonsforpliktelsene vurderes til nåverdien av<br />
estimerte framtidige pensjonsytelser som er opptjent på<br />
balansetidspunktet (PBO)<br />
Lineær opptjening<br />
Framtidig lønnsvekst<br />
Forsikringsselskapene tar i sin beregning bare hensyn<br />
til faktisk lønnsvekst fram til i dag, og ikke framtidig<br />
lønnsvekst<br />
Arbeidsgiver har ved hver lønnsregulering (lønnsvekst) en<br />
forpliktelse til å foreta ytterligere innbetalinger<br />
(engangspremier)<br />
84
Change language