Resultater fra bransjesamlingene i Bærekraftig reiseliv ... - Visit Molde

Presentasjon av bærekraftsprinsippene
Gruppenes prioritering av prinsippene
Rammeverket definerer et bærekraftig reiseliv med ti prinsipper.
Dette er prinsipper som omhandler reiselivets forhold til miljø/
natur, samfunn og økonomi. Dette er, som tidligere nevnt, en
omfattende definisjon av bærekraft.
For å se hvilke områder aktørene fant viktigst, ble aktørene
utfordret til å prioritere de fem prinsippene aktørene selv mente
var de viktigste for bedriften på den ene siden – og for utviklingen
av Norge som reisemål på den andre siden. Ikke uventet
prioriterte bedriftene miljøtiltakene og de økonomiske forholdene
for bedriften og destinasjonen. Bransjer med stor grad av politisk
styring, som transport, var svært tydelig på de økonomiske
og miljømessige prioriteringene. Mens bransjer som ikke er så
sterkt regulert og med tett kundekontakt i sterkere grad pekte
på viktigheten av at reiselivet formidler vår kulturelle rikdom,
utøver godt vertskap og er ansvarlige arbeidsgivere.
på plass slik at reiselivet får et verdimessig innhold som grunnlag
for en økonomisk verdiskaping.
Vi illustrerer her den prioritering gruppene mente var viktig for
utviklingen av Norge som reiselivsnasjon. Det reflekterer det
ansvar en også pålegger myndigheter og virkemiddelapparatet.
Med mer tid til rådighet ville det vært naturlig å føre diskusjonene
mer inn på de områder som i mindre grad ble dekket.
Rent miljø og ressurseffektivitet
Økonomisk leve- og konkurransedyktige reiselivsdestinasjoner
gjennom lokal verdiskapning
Landskapets fysiske og visuelle integritet
Økonomisk leve- og konkurransedyktige reiselivsbedrifter
Gjestetilfredshet og trygghet; opplevelseskvalitet
Lokal livskvalititet ot sosial verdiskapning
Kulturell rikdom
Biologisk mangfold
Prioriteringen er opplagt på flere vis. Klima og klimaendringer
var gjennomgående et viktig tema, noe deltagerne i all hovedsak
knyttet opp mot bærekraftprinsipp nr. 4: «Rent miljø og
ressurseffektivitet». At økonomien ble satt som en forutsetning
er naturlig, uten lønnsomhet i bunnen vil virksomhetene ha
vansker med å eksistere, men også ta gode strategiske valg. På
den annen side, uten å oppfylle målene om ivaretakelse av miljø,
kultur, lokalsamfunn, ansatte og gjester vil ikke bedriften kunne
oppnå en sunn økonomi på sikt. Denne balansen må derfor være
Jobbkvalitet for reiselivsansatte
Lokal kontroll og engasjement
12 Resultater fra bransjesamlingene i Bærekraftig reiseliv 2015 Resultater fra bransjesamlingene i Bærekraftig reiseliv 2015
13