Kommunalt tjänstekollektiv avtal för läkare - Kommunarbetsgivarna.fi
Kommunalt tjänstekollektiv avtal för läkare - Kommunarbetsgivarna.fi
Kommunalt tjänstekollektiv avtal för läkare - Kommunarbetsgivarna.fi
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
ALLMÄN DEL ❙ ARBETSTID OCH ARBETSTIDSERSÄTTNINGAR<br />
minst 60 % av jourtimmarna består av arbetad tid. Därtill <strong>för</strong>utsätts<br />
det att en deldygnsjour ska pågå åtminstone till kl. 22.00.<br />
Med aktiv jour vid sjukhus avses jour som en <strong>läkare</strong> har beordrats<br />
att ut<strong>för</strong>a på arbetsplatsen och där i genomsnitt minst 60 % av jourtimmarna<br />
består av arbetad tid.<br />
Tillämpningsanvisning<br />
Befattningarna <strong>för</strong> aktiv jour bestäms årligen lokalt. Då aktivjourbefattningarna<br />
bestäms är det ändamålsenligt att räkna ut<br />
den genomsnittliga arbetade tiden under jour utgående från<br />
en så normal kalendermånad som möjligt, t.ex. november<br />
(omfattar inte söckenhelger, ledigheter m.m. i nämnvärd<br />
grad).<br />
Jour kan omvandlas till aktiv jour och aktiv jour omvandlas till<br />
vanlig jour även mitt under ett kalenderår, om det sker väsentliga<br />
<strong>för</strong>ändringar i verksamheten.<br />
För tand<strong>läkare</strong> kan jouren antingen vara hälsocentralsjour<br />
som beordrats av arbetsgivaren och som kan jämställas med<br />
aktiv jour (bland annat värk- och olycksfallsjour) eller också<br />
kan den vara fri jour, dvs. telefonjour. Jouren kan fortsätta<br />
längre än vad som bestämts på <strong>för</strong>hand, om en del av patienterna<br />
annars skulle bli utan vård.<br />
Angående ledig dag efter aktiv jour, se § 21.<br />
mom. 4 Annan arbetsplatsjour (hälsocentraljour eller sjukhusjour)<br />
Med annan arbetsplatsjour avses jour som en <strong>läkare</strong> har beordrats<br />
att ut<strong>för</strong>a på arbetsplatsen (jourstället) och som inte är ovan i mom.<br />
3 avsedd aktiv jour.<br />
Tillämpningsanvisning<br />
På sjukhus kommer annan arbetsplatsjour i fråga främst när fri<br />
jour utan<strong>för</strong> arbetsplatsen inte anses vara tillräcklig med tanke<br />
på patientsäkerheten.<br />
På hälsocentraler kommer annan arbetsplatsjour, liksom även<br />
aktiv jour, i allmänhet i fråga endast vid stora och medelstora<br />
hälsocentraler eller vid samjour <strong>för</strong> flera hälsocentraler, där<br />
mängden arbetad tid under jour kräver sådan.<br />
slp10yleinen r.doc 30
Change language