10.07.2015 Views

សួម​ចុះ​ទីនេះ​ដើម្បី​ទាញ​យក​ឯកសារ​ច្បាប់ ...

សួម​ចុះ​ទីនេះ​ដើម្បី​ទាញ​យក​ឯកសារ​ច្បាប់ ...

សួម​ចុះ​ទីនេះ​ដើម្បី​ទាញ​យក​ឯកសារ​ច្បាប់ ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

្រកុម្របឹកអាចអនុម័តយកគំរូបទបៃផ្ទក្នងស្រមាប់ការ្របជុំ តាមការែណនាំរបស់្រកសួងមហាៃផ្ទ េដាយមានការែកែ្រប ឬ េដាយមិនមានការែកែ្រប។មា្រតា ៧២.-្រកុម្របឹក ្រតវេគារពតាមបទបៃផ្ទក្នងស្រមាប់ការ្របជុំរបស់ខ្លន។េសចក្ដីសេ្រមចទាំងឡាយណាែដលេធ្វើេឡើងមិន្រសបនឹងបទបៃផ្ទក្នង ស្រមាប់ការ្របជុំរបស់្រកុម្របឹក េសចក្ដីសេ្រមចេនាះពុំមានសុពលភាពេឡើយ។មា្រតា ៧៣.-សមាជិក្រកុម្របឹក មានេសរភាពក្នងការបេ្ចញមតិក្នងអង្គ្របជុំ្រកុម្របឹករបស់ខ្លន។គានសមាជិក្រកុម្របឹកណាមាក់្រតវបានចាប់ខ្លន ឬ ឃុំខ្លន ឬ ្របឈមនឹងសកម្មភាព ឬ ចំណាត់ការណាមួយេដាយសារែតេហតុផលៃនការបេ្ចញមតិ ឬ ការេបាះេឆាតរបស់ខ្លនក្នងអង្គ្របជុំរបស់្រកុម្របឹកេឡើយ។មា្រតា ៧៤.-្រកុម្របឹករាជធានី េខត្ត ្រកុង ្រសុក ខណ ្រតវ្របជុំសាមេនៅក្នងែដនដីរបស់ខ្លនយាងេហាចណាស់ចំនួនដប់ពីរ (១២)ដង ជាេរៀងរាល់ឆាំ។អង្គ្របជុំសាម្រកុម្របឹករាជធានី េខត្ត ្រកុង ្រសុក ខណ ្រតវ្របារព្ធេឡើងមិនឱមុនៃម្ភ្របាំ (២៥)ៃថ្ង ឬេលើសពីសាមសិប្របាំ (៣៥) ៃថ្ង បនាប់ពីអង្គ្របជុំសាមេលើកមុនរបស់្រកុម្របឹកបានេឡើយ។មា្រតា ៧៥.-្រកុម្របឹក ្រតវអនុម័ត្របតិទិនៃនការ្របជុំសាមរបស់ខ្លន ស្រមាប់រយៈេពលដប់ពីរ (១២)ែខ មិនឱហួសពីអង្គ្របជុំសាមេលើកទី ២ និងស្រមាប់រយៈេពលជាបន្តបនាប់េទៀតក្នងរយៈេពលដប់ពីរ (១២) ែខម្ដងៗេដាយបក់អំពីកាលបរេច្ឆទ និងទីកែន្លងជាក់លាក់។មា្រតា ៧៦.-្រកុម្របឹក ្រតវផព្វផយជាសាធារណៈ និងជាបនាន់នូវ្របតិទិនៃនការ្របជុំសាមរបស់ខ្លន។មា្រតា ៧៧.-្រកុម្របឹក អាចេកាះ្របជុំវសាមេនៅក្នងែដនសមត្ថកិច្ចរបស់ខ្លនបានតាមការ ចាំបាច់ េដើមីេដាះ្រសាយបបនាន់ ឬ ពិេសសណាមួយ។ែផ្នកទី ៥ទេង្វើមិន្រសបចប់ េដាយ្រកុម្របឹកឬេដាយបុគ្គលិករបស់្រកុម្របឹកមា្រតា ៧៨.-សកម្មភាព ឬ េសចក្ដីសេ្រមចទាំងឡាយរបស់្រកុម្របឹក ឬ សមាជិក្រកុម្របឹក ឬ គណៈកមាធិការ ឬគណៈអភិបាល ឬ អភិបាល ឬ បុគ្គលិក ែដលេធ្វើេឡើងហួសពីសិទ្ធិអំណាចរបស់្រកុម្របឹក ឬ ហួសពីសិទ្ធិអំណាចរបស់សមាជិក្រកុម្របឹក ឬ របស់គណៈកមាធិការ ឬ របស់គណៈអភិបាល ឬ របស់អភិបាល ឬ របស់បុគ្គលិក

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!