Pharma Turkey Dergisi Temmuz- Ağustos 2017 Sayısı

July / August 2017

Hışırdamaz 

Dışarıdan belli olmaz 

Kokuyu hapseder

Publisher 

Ferruh IŞIK 

on behalf of 

İSTMAG Magazin Gazetecilik 

İç ve Dış Tic. Ltd. Şti. 

General Manager 

Mehmet SÖZTUTAN 

mehmet.soztutan@img.com.tr 

Editorial Consultants 

İsmail ÇAKIR 

ismail.cakir@img.com.tr 

Recep ARSLANTAŞ 

recep.arslantas@img.com.tr 

Graphic & Design 

Tayfun AYDIN 

tayfun.aydin@img.com.tr 

SORUMLU MÜDÜR 

Yusuf OKÇU 

yusuf.okçu@img.com.tr 

Foreign Relations Manager 


ismail.cakir@img.com.tr 

Bilgi Eşlem 

Emre YENER 

emre.yener@img.com.tr 

Sosyal Medya 

Songül ÇEK 

songul.cek@img.com.tr 

Corporate Communication Manager 

Ebru PEKEL 

ebru.pekel@img.com.tr 

MUHASEBE ve FİNANS MÜDÜRÜ 

Mustafa AKTAŞ 

mustafa.aktas@img.com.tr 

Subscription 

İsmail ÖZÇELİK 

ismail.özcelik@img.com.tr 

Advertising Coordinator 

Recep ARSLANTAŞ 

recep.arslantas@img.com.tr 

Head Office 

Evren Mah. Bahar Cad. Polat İş Merkezi 

B Blok No:1 Kat:4 Güneşli-Bağcılar / İstanbul 

Tel: +90 212 604 50 50 

Faks: +90 212 604 50 51 

Printing / CTP Baskı 

Matsis Matbaa Hizmetleri San. Tic. Ltd Şti 

Tevfikbey Mahallesi Dr. Ali Demir Cad. 

No:51 34290 Sefaköy -İstanbul/TURKEY 

Tel: 0 212 624 21 11 

2 Pharma www.matbaasistemleri.com 

May- June ‘17 

Bioteknolojik ilaçlara geçmemiz gerekiyor 

Biotech drugs blaze a trail 

Türkiye üretim olarak çok cazip bir pazar. Bölgede üretim üssü olabilmek 

için ideal bir ülkeyiz. Türkiye, bölgede üretim tesisi, kalitesi ve kapasitesi 

bakımından cazip bir ülke. Türkiye ilaç pazarı son 5 yılda yıllık bazda 

yüzde 12 büyüdü. 80 milyona yakın bir nüfusa ve Avrupa’nın 6’ıncı en 

büyük ilaç pazarına sahip olan Türkiye 22,1 milyar liralık satış hacmine 

ulaşarak dünyanın en büyük 17’inci ilaç pazarı haline geldi. 

Türkiye ilaç pazarının büyümesinin temellerini incelediğimizde, 

hastane kanalı bu alanda dikkat çekiyor. Hastane kanalının 

özel ve kamusal yatırımlarla yüzde 28 oranında hızlı ve büyük 

bir büyüme kaydettiğini gözlemliyoruz. 25 binden fazla 

münferit eczaneden oluşan perakende pazarı da geçen 

yıla kıyasla yüzde 15 oranında bir ivme yakaladı. 

Ağrı grubu, Türkiye ilaç pazarında bir önceki yıla göre 

yüzde 21 büyüme ile en büyük tedavi alanı oldu. 1 

milyon 646 bin liralık pazar değeriyle birinci sırada 

yer alan ağrı kesicileri, 1 milyon 435 bin lira 

ile antibakteriyeller takip etti. Yerel olarak tüketim 

alanlarımıza baktığımızda Türkiye’de en çok 

ağrı tedavisinde kullanılan ilaçların yer aldığını 

görüyoruz. Bu tedavi alanındaki ilaçların payı 

ise bir önceki yıla oranla yüzde 21 arttı. İkinci 

sırada antibakteriyel ilaçların geldi, ardından 

1 milyon 419 liralık hacmiyle antidiyabetiklerin 

geliyor, yerel ürünlerin satıştaki payı yüzde 

42’lere kadar yükseldi. 

Pazarın yüzde 75’i yerel ürünlerden oluşuyor, 

bunun yanı sıra onkoloji ilaç pazarı yüzde 10 büyüdü. 

Onkolojik ilaçlar değer ölçeğinde 1,4 milyar 

liraya ulaştı. Toplam satışlardaki payı yüzde 7 

oranında düşmesine rağmen onkolojik ilaç pazarı 

bir önceki yıla oranla yüzde 10 büyüdü. Bu büyüme 

oranları önümüzdeki 5 yıl içerisinde onkolojinin en 

hızlı büyüyen tedavi grubu olacağını gösteriyor. 

Dünyada en büyük pazar payının ABD, arkasından hızlı 

şekilde gelen Çin’e rağmen, pazar birinciliğinin ABD’de 

kalması bekleniyor. 

Öte yandan, Türkiye’de pazarın büyüme potansiyeli var. Türkiye 

içinde muadil-eşdeğer ilaç üretiminden, bioteknolojik 

ilaçlara geçmemiz gerekiyor. Bunun için henüz treni kaçırmış 

değiliz. Bununla ilgili arayışta ve çalışmalarda olan Türk firmaları 

var. 

Bilinçli ilaç kullanımının Türkiye’de yaygınlaşmasının önemine işaret 

etmeden geçemeyeceğim. Sağlık Bakanlığı’nın özellikle sosyal 

medyadan yaptığı başarılı sunumlar ve çalışmalarla bu alanda önemli 

ölçüde farkındalık oluştu. 

FROM 

THE 

social media. 

EDITOR 


Turkey is a very attractive market 

for production. We are the ideal 

country to be a production base in 

the region. Turkey is a country that is 

attractive in terms of quality and capacity. 

Turkey’s drug market has grown 

12 percent annually over the last 5 years. 

Having a population close to 80 million and 

Europe’s sixth largest drug market, Turkey 

has reached the sales volume of 22.1 billion 

TL and became the 17th largest drug market 

in the world.When we consider the foundations 

for growth of the Turkish pharmaceutical market, 

hospital part draws attention in this area field. We 

observe that the hospital subject has achieved a rapid 

growth of 28 percent with private and public investments. 

The retail market, which consists of more than 

25 individual pharmacies, also gained 15 percent compared 

to last year.Pain group was the biggest treatment 

area in the Turkish pharmaceutical market with 21 percent 

growth compared to the previous year. pain killer is in the 

first place with a market value of 1 million 646 thousand TL, 

and antibacterials followed it with 1 million 435 thousand TL. 

When we look at our consumption areas locally, we see that 

most of the drugs used in pain treatment take place in Turkey. 

The share of drugs in this area of treatment increased by 21 

percent compared to the previous year. Antibiotics came in second 

place, followed by antidiabetics with a volume of 1 million 

419 pounds, and the share of local products in sales increased 

to 42 percent.75 percent of the market is made up of 

local products, while the oncology drug market has grown by 

10 percent. Oncologic drugs reached 1.4 billion pounds in 

value. Although the share of total sales down by 7 percent, 

the oncologic drug market up by 10 percent compared to 

the previous year. These growth rates indicate that oncology 

will be the fastest growing group of treatments 

over the next 5 years.Despite the US’s fastest-growing 

market share in the world, China’s market share is 

expected to remain in the US. On the other hand, 

there is potential for market growth in Turkey. In 

Turkey, we need to attach importance to biotechnological 

medicines to production of equivalent-generic 

drugs. We have not missed the 

train yet. There are Turkish companies who 

are in search and study about this. 

I want point out the importance of conscious 

drug use in Turkey. The Ministry 

of Health has created awareness in 

this area significantly with successful 

presentation and work especially via

8 

12 

24 

28 

38 

42 

46 

56 

Onko Koçsel İlaçları 

uluslararası pazarlara 

açılıyor 

Yenilikçi ilaçlar umut 

olmaya devam ediyor 

Eklem ağrılarının 

giderilmesinde 

Nutraxin Artroflex gücü 

Kanserde yerli ilaç için 

ACT’dan Boğaziçi’ne 

1.1 milyon euro destek 

İlaç Sektörü - 

Üniversite işbirliğinde 

yeni adım 

‘Epilepsiye Objektif Ol’ 

fotoğraf yarışmasında 

ödüller sahiplerini buldu 

Novo Nordisk, 

İstanbul’dan yönettiği 

ülke sayısını 

iki katına çıkarttı 

Audi Sport’dan 

performans parçaları

Abdi İbrahim’den Hepatit B Virüsüne Karşı 

Reaktivasyon Risk Yönetimi Programı: 

HBVizyon Uyarı Sistemi 

105 yıldır dokunduğu hayatları 

iyileştirmek için tutkuyla 

faaliyetlerini sürdüren Abdi 

İbrahim, önemli bir çalışmaya daha 

imza attı. Abdi İbrahim’in koşulsuz 

desteğiyle hayata geçirilen HBVizyon 

uygulaması ile bağışıklık sistemini 

baskı altına alan ilaçların herhangi 

bir hastalık nedeniyle kullanılması 

durumunda, hastalar tedavi öncesi 

HBV riski açısından değerlendirilerek 

olası HBV reaktivasyonlarının önüne 

geçilebilecek. Abdi İbrahim, ‘HBVizyon 

Uyarı Sistemi’ni, 28 Temmuz Dünya 

Hepatit Günü vesilesiyle düzenlediği 

ve Abdi İbrahim Pazarlama ve Satış 

Genel Müdürü Emre Kaan ve Sakarya 

Üniversitesi Eğitim Araştırma 

Hastanesi Prof. Dr. Aydın Şeref 

Köksal’ın katıldığı toplantıda tanıttı. 

Türkiye ilaç sektörünün lider şirketi 

Abdi İbrahim, bağışıklık sistemini 

baskı altına alan ilaçların herhangi 

4 Pharma 

July- August ‘17 


durumunda, hastaların tedavi öncesi 

HBV riski açısından değerlendirilerek 

olası HBV reaktivasyonlarının 

önüne geçilmesine imkan sağlayan 

HBVizyon uygulamasını tanıttı. 

Bu yıl içinde ilk pilot uygulaması 

başlayan HBVizyon Uyarı Sistemi, 

5 ay gibi kısa bir sürede 26 

eğitim - araştırma ve üniversitesi 

hastanesinde uygulamaya girdi. 

Sistem, hem ulusal toplantı ve 

kongrelerde uydu sempozyumları 

aracılığıyla hem de hastane içi 

multidisipliner bilgilendirme 

toplantılarıyla hekimlerle paylaşılıyor. 

Uyarı ekranı olarak kurgulanan 

sistem ile tüm Türkiye’de 

farkındalığın artırılması hedefleniyor. 

Yaklaşık 3.5 milyon insanın enfekte 

olduğu Hepatit B virüsünün 

reaktivasyon risk yönetimi için 

farkındalık yaratmayı, immünsupresif 

hastalarda HBV tarama oranlarını 

artırmayı ve profilaksinin 

gecikmeksizin uygulanabilmesini 

amaçladıklarını belirten Abdi İbrahim 

Pazarlama ve Satış Genel Müdürü 

Emre Kaan, dünyada yaklaşık 2 

milyar, Türkiye’de ise 3.5 milyon 

insanın enfekte olduğu bilinen Hepatit 

B’ye karşı erken teşhis ve tedavinin 

öneminin altını çizdi. Abdi İbrahim 

olarak hastalığa karşı geliştirdikleri 

ve koşulsuz destekledikleri yeni 

projenin detaylarını paylaşan Kaan, şu 

bilgileri verdi: 

“Dünya Hepatit Günü”nün bu 

yılki teması ‘Viral Hepatitleri Yok 

Etmek’ olarak belirlendi. Bu hedefe 

ulaşabilmek amacıyla viral hepatitler 

için tarama, korunma ve tedavi 

kampanyalarının oluşturulması 

büyük önem taşıyor. Bizler de Abdi 

İbrahim olarak bu ihtiyaçtan yola 

çıkarak toplum sağlığına yönelik 

bir sosyal sorumluluk projesi 

olan HBVizyon Projesi’ni hayata 

geçirdik. Abdi İbrahim olarak 

koşulsuz desteklediğimiz bu projeyle, 

immunsupresif hastalarda Hepatit B 

taranma oranlarını artırmanın yanı 

sıra, profilaksinin gecikmeksizin 

uygulanmasını hedefliyoruz. Bu 

yıl içinde ilk pilot uygulamasını 

Sakarya Eğitim Araştırma 

Hastanesi’nde başlattığımız ve 9 ay 

gibi kısa bir sürede Türkiye çapında 

26 eğitim araştırma ve üniversitesi 

hastanesinde uygulamaya 

giren ‘HBVizyon Sistemi’ alarm 

uygulamasıyla; bağışıklık sistemini 

baskı altına alan ilaçların, herhangi 


durumunda ekrana çıkan uyarı 

mesajıyla immunsupresif tedavi 

uygulanacak hastaların tedavi öncesi 

HBV riski açısından değerlendirilmesi 

ve olası HBV reaktivasyonlarının 

önlenmesini hedefliyoruz.”

Abdi Ibrahim Reactivation Risk Management 

Program Against Hepatitis B Virus: 

HBVIZYON WARNING SYSTEM 

Continuing its activities nonstop 

in order to heal the world 

and the future with its bold, 

leading and innovative works for 

105 years, Abdi İbrahim, has made 

another important work. In the case 

of drugs used for suppressing the 

immune system with the application 

of HBVİS, which is passed on with 

the unconditional support of Abdi 

İbrahim, patients may be prevented 

from reactivating HBV by evaluating 

HBV risk before treatment. Abdi 

İbrahim introduced ‘HBVizyon 

Warning System, with the occasion 

of July 28 World Hepatitis Day in 

the meeting which Emre Kaan, 

General Manager-Marketing & Sales 

at Abdi İbrahim Pharmaceuticals 

and Sakarya University Education 

Research Hospital Prof. Dr. Aydin 

Seref Koksal attended. 

Abdi İbrahim, the leading company in 

the Turkish pharmaceutical industry, 

presented the HBV application, which 

allows patients to be screened for the 

risk of HBV before treatment and to 

prevent possible HBV reactivations 

in case of use of medicines that 

suppress the immune system due 

to any disease. Started its first 

pilot scheme this year, the HBV 

Warning System entered 26 training 

- research and university hospitals 

in a short period of 5 months. The 

system is shared with physicians at 

national meetings and congresses 

via satellite symposiums and inhospital 

multidisciplinary information 

meeting. The system, which is 

designed as a warning screen, aims 

to raise awareness throughout Turkey. 

Emre Kaan stated that they aim to 

raise awareness for reactivation risk 

management of hepatitis B virus which 

about 3.5 million people are infected 

with, increase HBV screening rates 

in immunosupressive patients and to 

be able to apply prophylaxis without 

delay. He pointed out the importance 

of early diagnosis and treatment 

against hepatitis B, known to be 

infected about 2 billion people in the 

world and 3.5 million people in Turkey. 

Declaring details of the new project 

they developed and unconditionally 

supported against the disease, Kaan 

said, This year’s theme of “World 

Hepatitis Day” was determined as 

‘Destroying Viral Hepatitis’. In order to 

achieve this goal, the establishment of 

screening, prevention and treatment 

campaigns for viral hepatitis is of 

great importance. As Abdi Ibrahim, 

we have come to this path and 

have a dream of HBVizyon Project, 

a social responsibility project for 

community health. Abdi Ibraham’s 

unconditional support of this project 

aims to increase the screening rates 

of hepatitis B in immunosuppressed 

patients and to prophylaxis without 

delay. In this year, we started the first 

pilot scheme in Sakarya Training 

and Research Hospital, and in a 

short period of time like 9 months, 

we applied ‘HBVision System’ 

which is applied in 26 educational 

research and university hospitals 

throughout Turkey. We are aiming 

to evaluate patients who will receive 

immunosuppressive treatment from 

the point of view of HBV risk and 

prevent possible HBV reactivations 

by warning message displayed on 

the screen in case of use due to any 

illness. 

Pharma 

July- August ‘17 5

Santa Farma eczacılara yönelik bilgi, 

haber ve eğitim portalı EczaZone’u kullanıma açtı 

Türkiye’nin en köklü ilaç 

firmaları arasında yer alan Santa 

Farma, eczacıların doğru bilgi, 

haber ve eğitim materyallerine 

diledikleri yerden, diledikleri 

anda ulaşabilmelerini sağlayan 

EczaZone portalını hizmete açtı. 

Eczacıların ihtiyaçlarına uygun 

olarak tasarlanan ve eczazone. 

com adresinden ulaşılabilen portal, 

ilaçlara ilişkin yapım ve kullanım 

bilgilerini geliştirmek isteyen eczacılık 

profesyonelleri için hazırlandı. “Chat” 

ve “Fakülteden” özellikleriyle anlık, 

tekil veya grup mesajlaşma imkanı 

sunan EczaZone, eczacıların mezun 

oldukları fakültelerdeki arkadaşları 

ve eczaneleri hakkında bilgi 

alabileceği, iletişim kurabilecekleri 

bir ana portal olma hedefiyle yola 

çıktı. Santa Farma, Farmazi Akademi 

ve Eczacının Sesi işbirliği ile hayata 

geçirilen EczaZone portalı, özel eğitim 

içeriği ve sertifika programlarına 

erişim imkânlarıyla Türk eczacılık 

sektörü için bir ilk niteliğinde. 



Santa Farma 

opened 

information, 

news and 

education portal, 

EczaZone for 

pharmacists 

Santa Farma, one of the oldest 

pharmaceutical companies in Turkey, 

has launched the EczaZone portal, 

which enables pharmacists to access 

the right information, news and 

educational materials wherever they 

wish. Designed to meet the needs 

of pharmacists and accessible via 

eczazone.com, the portal is designed 

for pharmacy professionals who want 

to improve their knowledge of pharma 

making and use. EczaZone offers 

instant, singular or group messaging 

with “Chat” and “Fakulteden” 

features, with the goal of becoming a 

main portal where pharmacists can 

get information and communicate 

with friends and pharmacists 

in graduated faculties. With the 

cooperation of Santa Farma, Farmazi 

Academy and Eczacının Sesi, 

EczaZone is a first portal for Turkish 

pharmacy sector by providing access 

to certificate programs and special 

education contents.

Onko Koçsel İlaçları uluslararası pazarlara açılıyor 

Yurtdışı pazarlarına açılma stratejisi yolunda büyük bir başarı daha 

kazanan Onko Koçsel, EU GMP Sertifikasıyla yurtdışı pazarlarda kendi 

üretimi olan ilaçların satış ve pazarlamasını gerçekleştirebilecek 



Onko Koçsel İlaçları Fabrika Direktörü ve İcra Kurulu Üyesi Deniz Alkanat 

İlaç sanayinde Türkiye’de onkoloji 

alanında ilk GMP lisansı ile üretim 

yapan Ar-Ge merkezi ile faaliyet 

gösteren Onko Koçsel İlaçları, 

yüksek kaliteli üretim standardıyla 

global pazarlara açılma hedefi 

doğrultusunda önemli bir başarı 

daha kaydetti. Avrupa Birliği ve 

dünya pazarlarına adım atmak için 

önemli bir sertifika olan European 

GMP Sertifikası’nı (İyi Uygulamalar 

Sertifikası) her iki tesisinin tamamı 

bazında alan Onko Koçsel İlaçları, 

dünya üzerinde 70’den fazla ülkeye 

ihracat yapabilme imkanına sahip 

oldu. 

İlk hedef ABD pazarı 

Onko Koçsel İlaçları Fabrika Direktörü 

ve İcra Kurulu Üyesi Deniz Alkanat, 

en ileri teknoloji ve eğitimli insan 

gücüyle uluslararası arenada 

boy göstermeye başladıklarını 

ifade ederek, şunları söyledi; “İlk 

hedefimiz dünya ilaç pazarının lideri 

ABD oldu. Bu Onko Koçsel için 

doğal bir başlangıç noktası. Çünkü 

üretim tesislerimiz, temel atma 

aşamasından itibaren FDA süreç ve 

beklentilerine göre dizayn edildi. Bu 

doğrultuda ABD ofisimizi açtık ve 

ilaçlarımızın ABD pazarına yönelik 

pazar erişim projeleriyle FDA onay 

süreçlerini başlattık.” 

Onko Koçsel İlaçları’nın gelişmekte 

olan ilaçlar pazarlarında da ilk 

faaliyetlerine başladığını belirten 

Alkanat; “Malezya, Pakistan ve 

Sudan’ın en önemli ilaç dağıtım 

şirketleriyle yüksek bütçeli 

anlaşmalar imzaladık. Bu sayede 

diğer Güney Asya ve Afrika ülkelerine 

ulaşmayı hedefliyoruz. Bunun 

yanı sıra Körfez ülkeleri ve Orta- 

Güney Amerika’da lokal ithalatçı 

firmalarla işbirliği görüşmelerimizi 

tamamlamak üzereyiz. Onko Koçsel 

İlaçları olarak global açılımımız 

ve projelerimizle sektörel bilgi ve 

deneyimimizi dünya pazarlarına 

taşıyacak, ülkemize önemli bir 

ekonomik kazanım sağlayacağız. Bu 

alanda cari açığın kapanmasına da 

katkımız olacak. Global pazarlarda 

yüksek kaliteli üretim standartlarıyla 

üretilen kanser ilaçlarına erişimi 

kolaylaştıracağız. Böylece daha fazla 

kanser hastasının yaşam kalitelerine, 

hatta yaşam sürelerine katkı yapmaya 

devam edeceğiz.” İfadelerini de 

sözlerine ekledi.

Onko-Koçsel Pharmaceuticals taps into international markets 

Having huge success to open up the way for international markets Onko 

Koçsel will able to carry out sales and market of its own products in the 

overseas market with the EU GMP Certificate 

Operating in the field of 

oncology with the first R & D 

center which manufactures 

with the EU GMP Certificate in the 

pharmaceutical industry in Turkey, 

Onko-Koçsel Pharmaceuticals has 

a significant achievement in line 

with the goal of entering the global 

market with high-quality production 

standards. Receiving the EU GMP 

Certificate (Good Manufacturing 

Practice) which provides an important 

step for tapping into the European 

Union and international market, 

Onko-Koçsel Pharmaceuticals now 

has possibility to export to more than 

70 countries around the world. 

First target is US market 

Stating that they began to thrive in 

the international arena with the most 

advanced technique and trained stuff, 

Deniz Alkanat, Factory Director and 

Executive Committee Member at 

Onko-Koçsel said, “Our first target 

was the US, leader in the world 

pharmaceutical market. This is a 

natural starting point for Onko Koçsel. 

Because our production facilities 

were designed according to the FDA 

process and expectations from the 

groundbreaking stage. We opened 

our US office in this direction and for 

conveying direction of market access 

to the US market we have started our 

drug projects and process of FDA 

approval. 

Declaring that Koçsel Onko 

Pharmaceuticals started its first 

operations in the emerging markets, 

Alkanat said, “We signed high budget 

agreements with the most important 

drug distribution companies in 

Malaysia, Pakistan and Sudan. 

Thus we aim to reach other South 

Asian and African countries. We are 

about to complete our cooperation 

talks with local importer companies 

in the Gulf countries and local 

importer firms in Central and 

South America. As Onko-Koçsel 

Pharmaceuticals, we will bring our 

sectoral knowledge and experience 

to the world market, significant 

economic gain for our country. We will 

contribute to close the trade deficit. 

We will facilitate access to cancer 

drugs with high-quality production 

standards in international standards. 

So we will continue to make a 

contribution the more for the cancer 

patient’s quality of life, even length of 

life.” 

Deniz Alkanat, Factory Director and Executive Committee Member at Onko-Koçsel 



İlaç ambalajları görme engelli vatandaşlarımızın 

hayatını kolaylaştıracak 

Geçtiğimiz Nisan ayında Sağlık 

Bakanlığı yayınladığı yeni 

yönetmelikle tüm ilaç 

kutularındaki isimlerin, 

görme engelliler için Braille 

alfabesiyle de yazılması 

zorunluluğunu getirdi. 

Yürürlüğe giren “Beşeri 

Tıbbi Ürünlerin 

Ambalaj 

Bilgileri, 

Kullanma 

Talimatı 

Ve Takibi 

Yönetmeliği” kapsamında 

kabartma yazı uygulaması 

için firmalara 31/12/2018’e 

kadar süre verildi. Braille 

alfabesi uygulaması ambalaj 

sektöründe oluşturduğu 

değişimi değerlendiren Ambalaj 

Sanayicileri Derneği (ASD) 

Başkanı Zeki Sarıbekir, şunları söyledi; 

“Türkiye Ambalaj Sanayicileri olarak karton kutu üzerine 

ucuz, pratik, kaliteli Braille uygulamasını Dünya çapında 

yapabiliyoruz. Bu da Türkiye ambalaj sanayinin gücünü bir 

kez daha kanıtlıyor. Sektörümüzü daha ileriye taşımak için 

Ar-Ge’ye ve inovasyona önem veriyor, katma değerli ürünler 

ve yeni teknolojiler geliştirmek için sürekli çalışıyoruz.” 

İlaç ambalajlarına Braille alfabesi uygulamasının ilaç 

fiyatlarını etkileyecek boyutta olmadığının altını çizen ASD 

Başkanı Zeki Sarıbekir, Türkiye ambalaj sanayicilerinin 

bu konuya evrensel bir sosyal sorumluluk bilinciyle 

yaklaştığını belirtiyor. 

Drug packages will make life easier 

for visually impaired citizens 

Ambalaj Sanayicileri 

Derneği (ASD) Başkanı 

Zeki Sarıbekir 

In April of last year, the Ministry 

of Health issued a new regulation 

that obliges all drug names to be 

written in the Braille alphabet for the 

visually impaired. Within the scope 

of “Packaging Information, Usage 

Regulations and Tactical Regulations 

of Medical Products for Human Use” 

entered into force, the period until 

31/12/2018 was given for the relief 

writing application. Commenting 

the change in the packaging sector 

in Braille alphabet application 

Zeki Saribekir, Chair of Packaging 

Manufacturers Association (ASD), 

said: “As a packaging company in 

Turkey, we can make cheap, practical, 

high quality braille application on 

cardboard boxes worldwide. This 

proves once again the power of the 

Turkish packaging industry. Zeki 

Sarıbekir, Chairman of ASD, 

underlines that braille alphabet 

application on drug packages is not 

in a dimension that will affect drug 

prices, and that Turkish packaging 

industrialists think this topic as a 

universal social responsibility. 


July- August ‘17

Yenilikçi ilaçlar umut olmaya devam ediyor 

Türk insanının yeni ilaçlara daha hızlı erişmesini sağlamak ve ülkemizde sağlık 

sorunlarına etkin çözümler üretilmesine katkıda bulunmak amacıyla kurulan 

ve Türkiye’de faaliyet gösteren 38 araştırmacı ilaç firmasının üye olduğu 

Araştırmacı İlaç Firmaları Derneği (AİFD) bir kampanya başlattı 

Bilimsel araştırmalar ve 

teknolojinin desteğiyle uzun 

soluklu Ar-Ge süreçleri 

sonucunda üretilen, insan yaşamına 

ömür ve kalite katmayı amaçlayan 

yenilikçi ilaçlar, son 20 yılda insan 

sağlığı konusunda önemli gelişmeler 

kaydedilmesini, bir zamanların 

ölümcül hastalıklarının tedavi 

edilebilir hale gelmesini sağladı. 

Örneğin, 1980’lerde ve 90’larda 

ciddi oranda can kayıplarına 

neden olan HIV virüsü, yenilikçi 

tedavilerle geriledi ve HIV bağlantılı 

hastalıklardan kaynaklanan ölüm 

oranı %85 oranında azaldı. Dünya 

Sağlık Örgütü’ne göre sağlık 



teknolojisindeki gelişmeler, bebek 

ve çocuk ölümlerindeki azalmanın 

ve 21. yüzyıldaki doğuşta beklenen 

yaşam süresindeki artışın yaklaşık 

%40-50’sini sağladı. Yenilikçi ilaçlar 

karşılanmamış tedavi ihtiyaçlarına 

yönelik önemli bir potansiyele işaret 

etse de halen, bu ilaçların kamuoyu 

tarafından daha iyi anlaşılması ve 

hak ettiği sosyal ve ekonomik değeri 

görebilmesi için atılacak adımlar var. 

Türkiye’de bilim ve 

teknolojinin gelişimini destekleyen 

ve katma değerli üretimin yapılması 

için yer aldığı her platformda 

gerekli katkıyı sunan Araştırmacı 

İlaç Firmaları Derneği, Türk 

insanının yeni ilaçlara daha hızlı 

erişmesini sağlamak ve ülkemizde 

sağlık sorunlarına etkin çözümler 

üretilmesine katkıda bulunmak 

amacıyla attığı adımlara bir yenisini 

daha ekledi. Uzun araştırmalar 

sonucunda geliştirilen, insan 

yaşamını uzatan ve yaşam kalitesini 

artıran yenilikçi ilaçların öneminden 

yola çıkan ve bu konudaki toplumsal 

farkındalığın artmasına katkı sunmak 

isteyen Araştırmacı İlaç Firmaları 

Derneği (AİFD) yeni bir kampanya 

başlattı. İki ay boyunca çeşitli videolar, 

hekim röportajları, bilgilendirici 

kaynaklar ile sosyal medya, internet, 

yazılı basın ve radyolarda yer 

bulacak bu kampanyayla, yenilikçi 

ilaçların bugüne kadar ve bundan 

sonra hasta ve hasta yakınlarının 

iş yaşamına, aile yaşamına, sosyal 

hayatına sunduğu ve sunacağı 

katkıları anlatmak hedefleniyor. 

Yenilikçi ilaçlar hakkında kapsamlı 

bilgiye tek bir noktadan ulaşılmasını 

sağlayacak hepimizicinumut. 

com sitesi ziyarete açıldı. AiFD, bu 

kampanya kapsamında yıl boyunca 

sürecek iletişim çalışmalarıyla 

yenilikçi ilaçların bugün ve yarın insan 

yaşamına katkısını topluma anlatmaya 

devam edecek. 

AİFD Genel Sekreteri Dr. Ümit 

Dereli, yenilikçi ilaçların önemini 

şöyle anlattı; “1900’lü yılların 

başında doğan bir insanın yaşam 

süresi ortalama sadece 47 yıldı, 

yani bugünkünden neredeyse 30 yaş 

daha kısa. Günümüzde kolay tedavi 

edilebilen salgın hastalıklar olarak 

nitelendirilebilecek zatürre ve grip 

gibi hastalıklar büyük oranda ölüme 

sebebiyet veriyordu.

Ancak ilerleyen yıllarda tıp 

biliminde, bu döngüyü kıran önemli 

gelişmeler yaşandı. Örneğin, 

1921 yılında insülinin bulunması 

ve yaygınlaştırılmasıyla diyabet 

hastalarının yaşam kalitesi ve süresi 

kökten değişti. 1929’da Dr. Alexander 

Fleming penisilini buldu. Penisilin 

bulunmasaydı bugün yaşayan 

insanların %75’i hayatta olmayacaktı. 

1940-50’lerden bugünlere geliştirilen 

kızamık ve çocuk felci aşıları, 

psikiyatri, kalp sağlığı ilaçları 

depresyondan hipertansiyona geniş 

bir skalada insan yaşamını tehdit 

eden nice hastalığın üstesinden 

geldi. Özetle, bugünkü imkanlar olsa 

1900 yılında doğan biri, söz konusu 

ilerlemelerden yararlanarak 1947’ye 

kadar değil, çok daha uzun yıllar 

yaşayabilir belki de Ay’a atılan ilk 

adımı izleyebilir, Berlin Duvarı’nın 

yıkılışına tanıklık edebilirdi.” 

AİFD Denetleme Kurulu Üyesi Dr. 

Oğuz Mülazımoğlu ise şunları söyledi; 

“Dünya hızla değişiyor, insan nüfusu 

çoğalıyor ve ortalama yaşam süremiz 

uzuyor. Tüm bunlarla birlikte sağlık 

alanındaki ihtiyaçlarımız artıyor. Bu 

ihtiyaçlar doğrultusunda dünyada ve 

ülkemizde 

yüz binlerce bilim insanı gece gündüz 

demeden yenilikçi ilaç ve tedaviler 

geliştirebilmek için çalışıyor. Tedavisi 

olmayan ya da yeni tedavilere ihtiyaç 

duyulan alanlarda araştırma ve 

geliştirme faaliyetlerinde bulunuyor, 

çözümler üretiyor. Araştırmacı ilaç 

firmaları gelirlerinin önemli bir 

kısmını bu çalışmalar için harcıyor. 

Günümüzde kanser, diyabet, kalpdamar, 

Alzheimer, Parkinson, Multipl 

Skleroz hastaları ve daha pek çok 

farklı hastalıkla baş etmeye çalışan 

yüz milyonlarca insan, yenilikçi 

ilaçlar sayesinde yaşama tutunuyor, 

hayata devam ediyor. Günümüzde 

yenilikçi ilaç endüstrisi, yeni ilaç 

ve tedaviler keşfetmek için yılda 

yaklaşık 140 milyar dolarlık yatırımla 

yaşam kalitesini artırmak için 

çalışıyor. Türkiye’ de de yenilikçi 

ilaç ve tedaviler geliştirilmesi ve bu 

kritik sektöre yatırım çekilebilmesi 

için konuya planlı ve istikrarlı bir 

şekilde yaklaşılması gerekiyor. 

Bunu başarırsak yıllık 140 milyar 

doları bulan biyoteknoloji ve ilaç 

Ar-Ge bütçesinden daha büyük 

paylar almamamız ve daha başarılı 

bir üretim ve ihracat üssü haline 

gelmememiz için hiçbir neden yok. 

AİFD üyeleri olarak bizler yenilikçi 

ilaçların ve ilaçta inovasyonun sosyal 

ve ekonomik değerini anlatarak, 

Türk insanının bu yenilikçi ilaçlara 

hızla kavuşması için elimizden 

geleni yapıyor ve Türkiye’deki 

tüm paydaşlarla iş birliği içinde 

çalışıyoruz. Amacımız bilim ve 

Ar-Ge’nin bu ülke topraklarında 

da gelişmesi ve Türkiye’de 

yaşayan insanların da tüm dünya 

vatandaşlarıyla aynı anda yeni ilaçlara 

kavuşması ve daha umutlu olmasıdır.” 

Yenilikçi ilaç nedir? 

Yenilikçi ilaç, uzun araştırmalar ve klinik çalışmalar sonucu belirli bir hastalık üzerinde tedavi edici etki yaptığı 

kanıtlanmış, temeli patentli bir moleküle dayanan ve daha önceden benzeri olmayan yeni ilaçlar için kullanılan 

bir uluslararası terimdir. Bir ürünün ruhsat alabilmesi için gereken üç parametre güvenlik, tıbbi etkililik ve 

kalitedir. Yenilikçi ilacın en ayırt edici özelliği patentli olmasıdır. Buna ek olarak yenilikçi ilaçlar; 

• Klinik çalışmalarla kendini ispatlamıştır, 

• Üretim standartları yüksektir, 

• Yüksek teknoloji ile üretilir, 

• Tedavide, yaşam kalitesini artıran önemli ve ilave faydalar sunar. 



Innovative medicines continue to be hope 

Established by a member of 38 researchers’ pharmaceutical companies 

established in Turkey in order to enable Turkish people to access new 

drugs faster and to contribute to the production of effective solutions 

to health problems in our country, Association of Research-Based 

Pharmaceutical Companies (AİFD) starts a campaign 

Innovative medicines/drugs, which 

are produced as a result of longterm 

R & D processes with the 

support of scientific researches 

and technology, aiming to add life 

and quality to human life, have 

made significant improvements in 

human health in the last 20 years 

and have enabled the once deadly 

diseases to become treatable. For 

example, the HIV virus, which caused 

serious loss of life in the 1980s 

and 90s, contracted with innovative 

treatments, and mortality from 

HIV-related diseases was reduced 

by 85%. According to the World 

Health Organization, advances in 

health technology have provided 

about 40-50% of the decline in 

infant and child mortality and the 

increase in birth expectation in the 

21st century. Innovative drugs point 

to a significant potential for unmet 



treatment needs, but there are still 

steps to be taken to ensure that these 

drugs are better understood and 

deserved by the public. 

Association of Research-Based 

Pharmaceutical Companies, which 

supports the development of science 

and technology in Turkey and 

provides the necessary contribution 

in every platform where value-added 

production takes place, added a new 

step to the steps taken by the Turkish 

people to provide faster access to 

new medicines and to contribute 

to the production of effective 

solutions to health problems in our 

country. Association of Research- 

Based Pharmaceutical Companies 

(AİFD) has launched a new campaign, 

which is developed as a result of 

long researches and which aims to 

increase the social awareness in this 

area by starting from the importance 

of innovative drugs that prolong 

human life and increase the quality 

of life. With this campaign, which 

will take place in various videos, 

physician interviews, informative 

resources, social media, internet, 

print media and radio for two months, 

the contributions that innovative 

medicines offer and will offer to the 

business life, family life and social 

life of patients and their relatives 

targeted. A single point of access 

to comprehensive information on 

innovative medicines hepimizicinumut. 

com site in now opened. AiFD will 

continue to focus on contributing 

to human life today and tomorrow 

with innovative medicines through 

communication efforts that will last 

throughout the campaign. 

Pointing out the importance of 

innovative drugs, Umit Dereli, General 

Secretary, AIFD said,

“The average life expectancy of a 

person born at the beginning of 

the 1900s is only 47 years, which 

is almost 30 years shorter than 

today. Diseases such as pneumonia 

and influenza, which can be described 

as epidemic diseases that can easily 

be treated today, have caused death in 

large scale. However, in the following 

years, in medical science, there have 

been significant developments that 

break this cycle. For example, with 

the discovery and dissemination of 

insulin in 1921, the quality and life 

time of diabetic patients changed 

radically. In 1929, Alexander Fleming 

found his penicillin. Without penicillin, 

75% of people living today will not 

survive. The measles and pediatric 

vaccines, which developed from 1940- 

50 up to today psychiatry, heart health 

drugs depression, hypertension, 

superstition of a nice disease that 

threatens human life on a wide scale, 

overcome many diseases. To sum up, 

if someone who was born in 1900 

could benefit from the advances of 

today’s possibilities, he would not to 

die in 1947, and live for many more 

years, perhaps to follow the first step 

to the Moon, to witness the fall of the 

Berlin Wall.” 

AİFD Member of Supervisory Board 

Oguz Mulazimoglu said, “The world 

is changing rapidly, the human 

population is multiplying and the 

average life span longs. With all 

of this, our needs for health are 

increasing. In line with these needs in 

the world and our country 

Hundreds of thousands of 

scientists working day and night 

to develop innovative medicines 

and therapies. They are involved in 

research and development activities 

in areas where healing is not needed 

or where new treatments are 

needed. Research drug companies 

are spending a significant portion of 

their income on these studies. Today 

hundreds of millions of people 

who are trying to cope with cancer, 

diabetes, cardiovascular, Alzheimer’s, 

Parkinson’s, Multiple Sclerosis and 

many other diseases are kept alive 

thanks to innovative medicines. Today, 

the innovative pharmaceutical 

industry is working to increase the 

quality of life by investing around $ 

140 billion a year to discover new 

drugs and treatments. In order 

to develop innovative drugs and 

treatments in Turkey and to attract 

investment in this critical sector, the 

subject needs to be approached in 

a planned and stable manner. If we 

achieve this, there is no reason why 

we can’t get a bigger share of the 

biotechnology and pharmaceutical 

R & D budget of 140 billion dollars 

a year and we can’t become a more 

successful production and export 

base. As AİFD members, we are 

presenting innovative medicines 

and social and economic values 

of innovation in pharmaceuticals, 

making a full-fledged effort to get the 

Turkish people to get these innovative 

medicines quickly and work in 

partnership with all stakeholders in 

Turkey. Our aim is to develop science 

and R & D on the territory of this 

country and it is also hopeful that 

the people living in Turkey will meet 

new drugs at the same time with the 

citizens of the world. 

What is innovative medicine? 

Innovative medicine or drug is an international term used for novel drugs based on a patented molecular 

basis, proven to have a therapeutic effect on a particular disease as a result of long-term research and 

clinical trial. The three parameters required for a product to obtain a license are safety, medical efficacy and 

quality. The most distinctive feature of the innovative medicine is its patented nature. In addition, innovative 

drugs; 

• Clinically proven itself, 

• Production standards are high, 

• Manufactured through high technology, 

• Offers important and additional benefits which improve your quality of life in treatment. 



Art In Hospital sanatı sağlıkla buluşturuyor 

Brothers-Sisters ile 

İstanbul Cerrahi Hastanesi 

birlikteliğinin ilk ürünü olan 

“Art in Hospital” sanat ve sağlığı 

buluşturan, sanatın iyileştirici yönünü 

öne çıkaran oldukça dikkat çekici bir 

proje. Projenin en az kendisi kadar 

ilgi çekici olan doğuş hikâyesini, fikrin 

yaratıcıları Brothers Sisters Ajans 

Başkanı Özge Günaydın ve İstanbul 

Cerrahi Hastanesi İşletme Direktörü 

Banu Başaran anlatıyor… 

Öncelikle sizleri kısaca 

tanıyabilir miyiz? 

Banu Başaran: “Sağlık sektöründe 

24. yılımı bu ay itibariyle tamamlamış 

bulunuyorum. Sağlık işletmeciliği çok 

özellikli bir alan, çok zor olmasına 

rağmen bir o kadar da keyifli. Bu 

alanda çalışmak için işinizi gerçekten 

seviyor olmanız gerekli. 15 yıl 

Amerikan Hastanesi, 5 yıl Medicana 

International Hastanesi’nde Genel 

Müdür Yardımcılığı yaptım. 2011 

yılında kendi şirketim olan Medibiz 

Sağlık Hizmetleri’ni kurdum. Sağlık 

yatırım, yönetim ve danışmanlık ve 

sağlık turizmi konusunda faaliyet 

gösteriyor. 2017 Ocak ayı itibariyle 

İstanbul Cerrahi Hastanesi’nde 

İşletme Direktörü olarak görev 

yapıyorum.” 

Özge Günaydın: “18 yıllık bir 

iletişim sektörü geçmişine sahibim 

ve Brothers Sister Medya’nın 

Başkanıyım ayrıca Sanat Seninle 

Derneği’nin de Kurucu Başkanlığı’nı 

yürütüyorum.” 

Brothers-Sisters ile İstanbul 

Cerrahi’nin bir araya geliş 

hikayesini anlatabilir misiniz? Bu 

başarılı iş birliğiniz nasıl başladı? 

Özge Günaydın: “Brothers Sisters, 

medya planlama ve satın almanın 

yanında içerik üretim konusunda 

kendi alanındaki tek ajanstır. İçerikten 

kastımız üretilen fikrin, pazarlama ve 

satış stratejileri doğrultusunda medya 

planlama - satın alma, dijital medya, 



PR, etkinlik, event-organizasyon 

ve sosyal medya gibi hedef kitleye 

ulaşmadaki ihtiyaç doğrultusunda 

kullanılmasıdır. İstanbul Cerrahi 

Hastanesi de tüm hizmetleri bir 

arada alacağı, fikir üreten, ürettiği 

fikrin tasarımını, uygulamasını, 

medyadaki tüm iletişimini ve 

organizasyon kısmını da yapabilen bir 

ajansa ihtiyaç duyuyordu. Bu anlamda 

birçok ajansla görüştükleri konkur 

sürecinin ardından ajansımızla 

çalışmaya karar verdiler.” 

Brothers-Sisters ile çalışmaya 

başladıktan sonra İstanbul 

Cerrahi’de gerçekleştirdiğiniz 

değişikliklerden bahsedebilir 

misiniz? 

Banu Başaran: “Brothers and 

Sistes pazarlama, iletişim ve 

medya konusunda hastanemizin 

360 derece iletişim hizmetlerini 

gerçekleştirdiğimiz stratejik 

işbirlikçimiz. Sağlık alanında sosyal 

sorumluluk projesi ve algı yönetimi 

anlamında ilkleri gerçekleştiriyoruz. 

Projenin adı Art in Hospital. Proje 

kapsamında hastanede bir sanat 

Özge Günaydın: 

“Biz topluma faydalı 

işler üretmeyi seven 

bir ajansız. Sanatı 

bu anlamda birleştirici, 

iyileştirici ve 

dönüştürücü 

olarak görüyoruz.” 

galerisi açtık. Geliri Sanat Seninle 

Derneği’ne bağışlanacak olan bu 

sergide aynı zamanda çalışan aidiyet 

duygusunu da pekiştirmek üzere 

sanat faaliyetleri gerçekleştireceğiz.” 

Basında geniş yer bulan Art in 

Hospital projesi nasıl doğdu? 

Özge Günaydın: “Sanat Seninle 

Derneği ve benim de aynı zamanda 

resim ve heykel yapmam sayesinde 

ajansımızın da sanatla ciddi bir 

organik bağı var. Aynı zamanda 

ben iki yıl önce geçirdiğim meme 

kanserini, sanatın iyileştirici 

gücüne sığınarak atlattım. Bu 

deneyimlerimden sonra sanatın 

evrensel kavramını ve iyileştirici 

gücünü toplumun her kesimine 

yayabilmek için çeşitli çalışmalar 

yaptım. İstanbul Cerrahi 

Hastanesi’nin de sürdürebilir 

bir kurumsal sosyal sorumluluk 

çalışmasına ihtiyacı vardı ve bu 

bağlamda sanatın iyileştirici 

gücünü de kullanabileceğimiz ART 

in Hospital fikri doğdu.”

Açılış sergisi 25 Mayıs’ta 

gerçekleşen bu oluşumun sizce 

bu kadar ses getirmesinin altında 

yatan sebep ne? 

Banu Başaran: “İstanbul Cerrahi 

Hastanesi olarak amacımız 

hastanemizi soğuk dört duvarlı 

hastane yapısından çıkararak bir 

yaşam merkezi haline getirmek. 

“Yaşatmak Sanattır” mottomuzla 

Art in Hospital projesini birleştirip, 

yeni dönemde sanatla iç içe bir 

hastane olmayı hedefleyerek yola 

çıktık. Bu bağlamda hastane olarak 

Türkiye’de bir ilke imza attık. Farklı 

olmayı başardığınızda ve yapılan iş 

sosyal sorumluluk anlamında da 

yüreklere dokunduğunda başarı 

kaçınılmaz oluyor. Sanırım biz de 

bunu başardık.” 

Proje kapsamında başka hangi 

kurumlarla işbirliği yapıyorsunuz? 

Banu Başaran: “Projemiz 

kapsamında Sanat Seninle 

Derneği ve Vesaire Tasarım 

Galerisi ile işbirliği içindeyiz. 

Art in Hospital bünyesindeki ilk 

sergiden elde edilecek gelirin 

tamamı yarınları inşa etmek, sanatı 

insanla buluşturmak ve hayalleri 

gerçekleştirmek amacıyla Sanat 

Seninle Derneği’ne bağışlanıyor.” 

Sanat Seninle Derneği’ni 

seçmenizdeki nedenler neler 

oldu? 

Banu Başaran: “Sanat Seninle 

Derneği, sanatın iyileştirici ve 

dönüştürücü özelliklerinden 

herkesin faydalanması amacıyla 

2016 yılında kuruldu. Dernek 

misyonunu, ortak bir dil oluşturan 

sanatı herkese ulaştırmak ve her 

yönüyle sanata katkıda bulunmak 

olarak tanımlıyor. Bu da İstanbul 

Cerrahi Hastanesi’nin misyonuyla 

son derece örtüşüyor. Sonuç olarak 

bizimle aynı dili konuşan ve aynı 

hedefle yola çıkan bir dernekle 

yapılacak bir işbirliğinin bize 

başarıyı getireceğine inandık ve bu 

doğrultuda seçimimizi yaptık.” 

Banu Başaran: 

“İstanbul Cerrahi 

Hastanesi olarak 

amacımız hastanemizi 

soğuk dört duvarlı 

hastane yapısından 

çıkararak bir yaşam 

merkezi haline 

getirmek.” 

Bundan sonra bizi ne tarz 

sürprizlerle şaşırtmaya devam 

edeceksiniz? 

Özge Günaydın: “Biz topluma 

faydalı işler üretmeyi seven 

bir ajansız. Sanatı bu anlamda 

birleştirici, iyileştirici ve 

dönüştürücü olarak görüyoruz. Ben 

şahsım olarak Eylül ayında bir sergi 

projesine hazırlanıyorum. Aynı 

zamanda Sanat Seninle Derneği 

olarak atölye çalışmalarımız ve 

bir sanat köyü projemiz var. Art in 

Hospital projesini de uluslararası 

çapta yaymak ve yapacağımız 

atölye çalışmaları, sergiler ve 

seminerlerle geliştirmek için 

planlarımızı hazırladık. Eylül 

ayından itibaren tüm projelerimizi 

takip edebilirsiniz.” 

İstanbul Cerrahi Hastanesi’nin 

ileriye yönelik yatırımları neler 

olacak? 

Banu Başaran: “Hastanemiz 

öncelikle mevcut konumunda 

modernleşme ve büyüme 

göstermeye başlayacak. Özellikli 

kliniklerin olduğu yeni bir 

merkezimiz kurulma aşamasında. 

Sağlık vadisi içinde iddia ettiğimiz 

butik hastane hizmetinde, tüm 

hastalarımızın ihtiyaçlarına yönelik 

kişiselleştirilmiş hizmet anlayışıyla 

fark oluşturacağız.” 



Alerjiniz gözünüzün önünde olabilir 

Gözünüzde kaşıntı, kızarıklık, şişlik, yanma ve sulanma varsa dikkat! 

ve içecekler, parfüm-deodorant türevi 

kimyasallar ve diğer göz hastalıkları 

için kullanılan damla ve pomadlar da 

Alerjik Konjonktivite neden olabilirken 

kontakt lenslerin de uzun süreli 

kullanımı, alerjiye neden olabilir” 

diyor. 

“Steroid içeren damlaların 

kontrolsüz kullanımı enfeksiyon, 

katarakt gelişimi ve göz tansiyonu 

yüksekliği yapabilir!” 

Göz Hastalıkları Uzmanı 

Doç. Dr. Barış Sönmez 

Yaz aylarında sıklıkla karşımıza 

çıkan göz alerjilerinin en yaygın 

görülen tipi gözün ön yüzeyinde 

oluşan Alerjik Konjonktivit’tir. 

Mevsimsel olarak karşımıza çıkan 

bu hastalıkta gözler; toz, güneş 

ve polen gibi bir alerjene maruz 

kaldıktan sonra kızarır, sulanır 

bazen de çapaklanır. Bu gibi 

durumlarda mutlaka bir hekime 

başvurulması gerektiğinin altını 

çizen Göz Hastalıkları Uzmanı Doç. 

Dr. Barış Sönmez, tanının genellikle 



hastanın öyküsüne bağlı olarak 

gözlerin biyomikroskopla muayenesi 

sonrasında konulduğunu ve daha 

sonra tedavi yöntemine karar 

verildiğini söylüyor. 

Göz alerjisinin oluşumunda çimen, 

çiçek polenleri, ev hayvanlarının 

tüyleri ve güneş en sık görülen 

etkenlerden! 

Alerjik konjonktivitte en sık görülen 

belirtilerin gözlerde kaşıntı, kızarıklık, 

şişlik, yanma ve sulanma olduğunu 

aktaran Doç. Dr. Sönmez, bazen 

ışık hassasiyetinin de bu belirtilere 

eşlik ettiğini söylüyor. Birçok göz 

alerjisinin burun alerjileri (Alerjik 

rinit) ile birlikte seyrettiğinden de 

bahseden Sönmez; hapşırma, burun 

tıkanıklığı ve salgı artışının da göz 

belirtileriyle beraber görülebileceğini 

belirtiyor. Genetik olarak ailevi 

yatkınlığı olanlarda daha sık olmakla 

birlikte göz alerjilerinin herkeste 

görülebileceğinin altını çizen Sönmez; 

“Vücudun bağışıklık sisteminin bir 

dış etkene (alerjen) reaksiyonu olan 

bu hastalıkta en sık tespit edilen 

etkenler toz, çim, çiçek polenleri, ev 

hayvanlarının tüyleri ve güneş olarak 

görülmektedir. Nadiren bazı yiyecek 

Göz alerjilerinin tedavisinin 

genellikle göz damlalarıyla yapıldığını 

söyleyen Göz Hastalıkları Uzmanı 

Doç. Dr. Barış Sönmez; “Damla 

formülasyonunda antihishaminikler 

ve histamini salgılayan mast 

hücrelerini bloke eden damlalar, 

alerjik konjonktivitin tedavisinde en 

sık kullanılan damlalar arasında yer 

alıyor. Sistemik (örnek olarak ağızdan 

alınan tablet) antihishaminikler göz 

kuruluğunu arttırdığı için nadiren 

tercih edilir. Kuruluk ve alerjeni 

gözden uzaklaştırmak için ‘koruyucu 

içermeyen suni gözyaşı damlaları’ 

da sıklıkla kullanılır. Orta – ağır 

seviyeli alerjik konjonktivitlerde 

‘steroid’ içeren göz damlaları da 

göz doktorunun uygun gördüğü 

doz ve sürede kullanılabilir. Steroid 

içeren damla ve pomadların doktor 

önerisi ve kontrolü dışında kullanımı; 

enfeksiyon, göz tansiyonu ve erken bir 

katarakt gelişimine neden olabileceği 

için asla kontrolsüz olmamalıdır. 

Göz alerjilerinin tedavisinde ‘alerji 

aşıları’ (immünoterapi) ise damlaların 

yetersiz kaldığı dirençli hallerde 

nadiren başvurulan bir yöntemdir” 

diye açıklıyor.

Perakende Ortağı 

Araştırma Ortağı 

Medya Ortakları 

T: 0212 367 92 15 E: info@yilinurunu.com.tr www.yilinurunu.com.tr

Your allergy may be in front of your eyes 

Pay attention if you have itching, redness, swelling, 

burning and watering in your eyes! 



Eye Disease Specialist Assoc. 

Dr. Baris Sönmez informs us 

about Eye Allergies (Allergic 

Conjunctivitis). Eye allergies, also 

called “allergic conjunctivitis,” are a 

common eye condition. The tissue 

that lines the inside of the eyelid and 

outside of the eyeball is called the 

conjunctiva. This tissue keeps your 

eyelid and eyeball moist. Allergic 

conjunctivitis occurs when this tissue 

becomes inflamed. With eye allergies, 

you usually see redness and itching in 

both eyes, instead of in just one eye. 

In the formation of eye allergy, 

grass, flower pollen, poultry 

feathers and sun are the most 

common causes! 

Eye allergies are a reaction to indoor 

and outdoor allergens that get into 

your eyes. Examples of these are 

pollen, mold spores, dust mites and 

pet dander. Eye allergies are not 

contagious. They cannot be spread 

to another person. Irritants like dirt, 

smoke, chemicals, and chlorine can 

also cause swelling and redness 

of the eyes. This reaction is not an 

allergic reaction. Viruses and bacteria 

can also cause the same irritation of 

the eyes. This reaction is also not an 

allergic reaction. 

Some medications and cosmetics 

can also cause eye allergy symptoms. 

The eyes are an easy target for 

allergens and irritants because 

they are exposed and sensitive. The 

body responds to these allergens 

by releasing chemicals, including 

histamines, which produce the 

inflammation. 

“Uncontrolled use of steroid-containing drops can increase 

infection, cataract development, and high eye pressure!” 

The first and best option is to avoid 

contact with substances that trigger 

your eye allergies. If that is not 

enough, consider using: Saline eye 

drops to wash away the allergens, 

Over-the-counter medicine or eye 

drops (short-term use), Prescription 

treatments from your doctor, Allergy 

shots (immunotherapy) from your 

doctor, Eye allergy symptoms 

may disappear completely when 

the allergen is removed or after 

the allergy is treated. Talk to your 

pharmacist and health care provider 

about what is best for you. Avoid 

triggers by making changes to your 

home and to your behavior. Keep 

windows closed during high pollen 

periods; use air conditioning in 

your home and car. Wear glasses 

or sunglasses when outdoors to 

keep pollen out of your eyes. Use 

“mite-proof” bedding covers to 

limit exposure to dust mites, and a 

dehumidifier to control mold. Wash 

your hands after petting any animal. 

Decongestant eyedrops (don’t use 

eyedrops for “red eye” longer than 

a week, or they can make things 

worse). 

C 

M 

Y 

CM 

MY 

CY 

CMY 

K

Sanofi ve KAGİDER el ele verdi, 

kadınlara geleceğin kapıları aralandı 

‘Geleceğin Kadın Liderleri’ projesi 

KAGİDER ve Sanofi Türkiye’nin 

genç kadınların ekonomik ve sosyal 

hayata katılımını artırmak amacıyla 

hayata geçirdiği uzun soluklu bir 

proje olarak dikkat çekiyor. Bugüne 

dek yaklaşık 500 mezunun verildiği 

proje kapsamında üniversiteden 

yeni mezun veya son sınıf öğrencisi, 

başarı potansiyeli yüksek ve eşit 

fırsata sahip olmayan genç kadınlar 

seçiliyor. Katılımcılara eğitim ve 

mentorluk desteği veriliyor. Proje, 

genç kadınların toplum ve iş 

hayatındaki yerlerini kuvvetlendirmek 

amacıyla; onların iş arama süreçlerini 

kolaylaştırmayı, iletişim ağlarını 

genişletmeyi, iş gücüne katılımlarını 

sağlamayı ve sosyal duyarlılıklarını 

geliştirmeyi hedefliyor. 

Projede, 3 gün süren eğitim programı 

çerçevesinde iş hayatına yönelik temel 

bilgi ve beceriler, kariyer geliştirme 

ve yönetmeye yönelik bakış açısı ve 

işe giriş becerileri başlıkları altında 

eğitim veriliyor. Ayrıca katılımcıların 

hem girişimci hem de profesyonel 

hayattan rol modeller ile buluşmaları 

sağlanıyor, endüstri, şirket ve 

girişimcilik tanıtımları yapılıyor. 

Eğitimler sonrasında ‘Geleceğin 

Kadın Liderleri’ projesinden 

mezun olan genç kadınlar hem işe 

girişlerinde hem de kariyerlerinin 

ilk yıllarında eğitimcilerden, 

mentorlerden ve daha önce 

programdan mezun olmuş diğer 

katılımcılardan destek alıyor. İş 

hayatında giderek sayısı artan 

Geleceğin Kadın Liderleri programı 

mezunları, çeşitli iletişim kanalları, 

sosyal medya grupları, dönemsel 

ve bölgesel buluşmalar aracılığıyla 

birbirlerine destek veriyorlar. 

‘Geleceğin Kadın Liderleri’, bu 

dönemde yeni katılımcılarla 

büyümeye ve daha çok kadının 

hayatına dokunmaya devam edecek. 

Sanofi Türkiye ve Türkiye Kadın Girişimciler Derneği (KAGİDER) iş birliği ile 2010 yılından bu yana devam 

eden ‘Geleceğin Kadın Liderleri’ projesinde yeni dönem başlıyor. Genç kadınların ekonomik ve sosyal hayata 

katılımını artırmak amacıyla hayata geçirilen ‘Geleceğin Kadın Liderleri’ projesinden bugüne kadar yaklaşık 

500 genç kadın mezun oldu. Proje sayesinde genç kadınların iş arama süreçleri kolaylaştırılıyor, iletişim ağları 

genişletiliyor ve bu sayede de iş gücüne katılımları sağlanıyor. 4 Temmuz’da başlayan proje başvuruları için son 

tarihi 17 Ağustos 2017… 


July- August ‘17

Sanofi and KAGİDER give hand in hand, 

so door opened for women 

‘Women Leaders of Future’ the 

project which has been entered 

into force by KAGIDER and Sanofi 

Turkey draws attention in terms 

of boosting participation of young 

women in economic and social life. 

The new graduates from universities 

or senior class students having high 

success potential and young women 

with inequality of opportunity are 

selected in the scope of the project, 

in the scope of the project nearly 

the number of 500 graduated to date. 

Training and mentorship support 

is given to participants. In order 

to strengthen places of women in 

society and business life, the project 

aims to facilitate the processes 

of looking for a job, enlarging 

communication networks, providing 

to join labor force and improve social 

sensitivities. 

In the framework of the program 

lasting for 3 days, training is 

presented under the headlines of 

the basic knowledges and knowhow, 

improving and managing career 

and the viewpoint directed towards 

management and finding a job. In 

addition, participants are provided 

meeting with role models from both 

entrepreneur and professional life; 

introductions for industry, company 

and entrepreneurship are carried out. 

Following trainings, the young women 

who graduated from the project 

‘Women Leaders of Future’ get 

support from educators, mentors and 

also from the previously graduated 

other participants for both getting 

a job or in the first years of their 

careers. Increasingly boosting in 

business, the graduates of ‘Women 

Leaders of Future’ program support 

each other via various communication 

channels, social media groups, 

periodical and regional meetings. 

‘Women Leaders of Future’ 

will continue to grow with new 

participants and beneficial for the life 

of much more women. 

A new period is beginning in ‘Women Leaders of Future’ project which has been continuing since 2010 onwards 

with cooperation of Sanofi Turkey and the Women Entrepreneurs Association of Turkey (KAGIDER). Established 

in order to increase participation of young women to economic and social life, nearly the number of 500 

young women graduated from ‘Women Leaders of Future’ project to date. The process of looking for job of women 

is facilitated, communication networks are widened and thus their participation to labor force is ensured 

thanks to the project. Applications for the project started on 4thy July, as for deadline is 17th August 2017. 



Eklem ağrılarının giderilmesinde 

Nutraxin Artroflex gücü 

Nutraxin Marka Müdürü Gökşen Taşcı Tabakoğlu; 

“Eczacılara ve eczane çalışanlarına yönelik eğitimlere ve 

bilgilendirme ağına çok önem veriyoruz” 

Vitamin ve mineral besin 

takviyesi konusunda Türkiye’nin 

önde gelen markası Nutraxin’in 

osteoartrit başta olmak üzere eklem 

ağrılarının görüldüğü durumlarda 

ve yoğun tempoda spor yapanlarda; 

eklem hasarının oluşmasını ve 

ilerlemesini yavaşlatmak , ortaya 

çıkan eklem ağrının azalması ve 

giderilmesi için geliştirdiği Artroflex, 

içeriğinde yer alan özel formülasyon 

ve etki mekanizması ile kendini 

kanıtlamış bir ürün olma özelliği 

taşıyor. Biota Laboratuvarları 

tarafından geliştirilen bu ürünü Marka 

Müdürü Gökşen Taşcı Tabakoğlu ile 

yaptığımız röportajda daha yakından 

tanıyoruz… 



Nutraxin Marka Müdürü Gökşen Taşcı Tabakoğlu 

Öncelikle kısaca sizi 

tanıyabilir miyiz? 

İstanbul doğumluyum. Uludağ 

Üniversitesi Biyoloji Bölümü’nü 

bitirdim. İş yaşamına 2006 yılında 

GNC şirketinde satış departmanında 

başladım. GNC’deki 8 yıllık yöneticilik 

kariyerimden sonra, Nisan 2014 tarihi 

itibari ile Biota Laboratuvarları’nda 

Medikal Eğitim Müdürü olarak 

göreve başladım. 2016 sonu itibariyle 

de Biota Laboratuvarları’nın Gıda 

Takviyeleri Grubunun pazarlama 

stratejilerine yön vermekten 

sorumlu Marka Müdürü olarak görev 

yapmaktayım. 

Nutraxin markası adı altında 

birçok ürününüz var ürünlerin 

içeriklerinden kısaca bahsedebilir 

misiniz? 

“Nutraxin ürünleri 26 farklı çeşit ile 

sağlık ihtiyaçlarına güvenle destek 

vermektedir.2017 yılını Ar-Ge’mizde 

geliştirmekte olduğumuz çalışmaları 

sonlandırarak 45 farklı çeşit ile 

tamamlamayı hedefliyoruz. Ürün 

gamımızda başlıca glukozaminler, 

balık yağları, vitamin-mineraller, diyet 

destek ürünleri ve özel destekler yer 

almaktadır. Bahsettiğim serilerdeki 

ürünlerde ilgili komitelerce önerilen 

dozlara uyum sağlanarak güçlü etkiye 

yönelik oluşturulmuş formüllerde 

muadilsiz olmayı hedefliyoruz. 

Örneğin eklem serimizin 2. ürünü 

olarak yeni geliştirdiğimiz Artroflex 

Hya C II’de, ‘’Harekette Artroflex Hya 

C II farkı’’ söylememiz ile eklem 

dokusu için klinik çalışmalarca 

ispatlanmış Glukozamin, Kondroitin ve 

MSM’i Tip 2 Kolajen, Hyaluronik Asit 

ve C vitamini ile birlikte sunuyoruz. 

Bu ürün hem hekimlerimiz hem 

de eczacılarımızın önerilerinde 

büyük ilgi görmekte. Bunun yanı 

sıra Big Energy günlük iş yapabilme 

kapasitesinde artış sağlatmaya, 

enerji seviyemizi yükseltmeye yönelik 

Ginseng, Kafein, Keçiboynuzu ve 

Zencefil içeriği ile çok iyi de bir 

adaptojen olarak fayda sağlıyor. Yeni 

geliştirdiğimiz ve lansmanını kısa bir 

süre içerisinde gerçekleştireceğimiz 

diyet ürünleri serimiz Quickslim 

ile kilo kontrol programlarında 

ihtiyacımız olan desteği vermeye 

yönelik aktifler bir arada sunuluyor. 

Multi vitaminlerimiz de kadın ve erkek 

sağlığına özel vitamin, mineral, bitki 

ve antioksidanlara yer veriyoruz.

Kadın ve erkeğin ihtiyacı farklıdır 

diyerek özel formulasyonlar 

oluşturuyoruz. Son olarak Omega-3 

ve Coenzyme Q10’i tek kapsülde 

birleştirerek ‘’Balık yağından 

fazlasını isteyin’’ diyor, antiaging 

programlarının en önemli 

destekleyicisi oluyoruz.” 

Yeni geliştirdiğiniz Artfoflex 

ürününüzün hangi durumlarda 

kullanıldığını öğrenebilir miyiz? 

“Nutraxin’in Osteoartrit başta 

olmak üzere eklem ağrılarının 

görüldüğü durumlarda ya da yoğun 

tempoda spor yapanlarda; eklem 

hasarının oluşmasını ve ilerlemesini 

yavaşlatmak, ortaya çıkan eklem 

ağrısının azalması ve giderilmesi 

için geliştirdiği Artroflex, içeriğinde 

yer alan 5 aktiften oluşan özel 

formülasyon ve etki mekanizması 

ile kendini kanıtlamış bir ürün olma 

özelliği taşımaktadır. Ocak 2015’te 

Life Science dergisinde yayınlanan 

Artroflex’in kondroprotektif 

etkinliğine yönelik gerçekleştirilen 

deneysel çalışmamız mevcut. 

Yapılan deneysel çalışmada (deney 

hayvanları kullanılarak yapılan 

çalışmalar) sıçanların diz ekleminde 

meydana gelen kıkırdak doku 

hasarının, Artroflex uygulaması 

sonucunda gerilediği moleküler 

biyolojik ve histopatolojik analizlerle 

kanıtlanmıştır. Öyle ki, Artroflex 

uygulaması yapılan deney grubunda 

hayvanlarda kıkırdak dokuda 

hasara ve ödeme yol açan TNFalfa 

ile IL-1a’nın sentezinde ciddi 

oranda azalma tespit edilmiştir. Bu 

moleküller, dokularda biriktiğinde 

inflamasyona (yangı) neden olarak 

kızarıklık, yanma, ödem ve ağrıya 

neden olurlar.” 

Artfoflex kullanması uygun olmayan 

hasta grupları var mıdır? 

“Ürünümüzün Tip 1 diyabet ve 

kanser gibi özel durumlarda 

doktora danışılarak kullanılmasını 

öneriyoruz. Bunun dışında herhangi 

bir ilaç etkileşimi ya da uyarı 

vermiyoruz. Diabetes Care’de 

yayınlanan çalışmaya göre, günde 3 

kez 500 mg Glukozamin kullanımının 

glisemik kontrolü, lipit profili veya 

apo AI seviyeleri üzerinde belirgin 

etkiye rastlanmadığı bilinmektedir. 

Ürünümüzde, Glukozamin NaCl 

tuzu yerine HCl formunda olduğu 

için hipertansif hastalarda güvenli 

kullanımı olanağı da sunmaktadır. 

Osteoartrit, 25-35 yaş arası 

%0,1 oranında görülürken; 65 

yaş sonrasında bu oran %80’lerin 

üzerine çıkmaktadır. Özellikle ileri 

yaş grubu hastalarda sık görülen bir 

rahatsızlık olması ve bu hastaların 

büyük çoğunluğunda da hipertansiyon 

öyküsünün yer alması kullanılacak 

üründe bu özelliğin daha da önemli 

olduğunu vurguluyor.” 

Vitamin ve besin takviyeleri 

konusunda insanların kafasında hala 

soru işaretleri var, bu konuda neler 

söylemek istersiniz? 

“Yaşam ve beslenme şekillerindeki 

hızlı değişim gıda takviyesi 

kullanımına olan ihtiyacı ortaya 

çıkarıyor. Türkiye’nin beslenme 

alışkanlıkları da son 20 yıl içerisinde 

büyük değişime uğramış durumda. 

Gıdalarda kullanılan katkı maddeleri, 

hormonlar, tarım ilaçları kullanımı, 

besin değerlerinin azalmasına sebep 

olmakta. Ayrıca günlük ihtiyacımız 

olan vitamin ve mineralleri yeterli 

miktarda kaynağından alamamak, 

ne kadar dikkat etsek de gıdaların 

saklama, hazırlama ve pişirme 

hatalarından kaynaklanan besin 

içerik eksiklikleri ihtiyacımızı 

yükseltmekte. Vitamin ve gıda 

takviyesi bu eksiklikleri gidermemize 

yardımcı olarak, yaşam tempomuzda 

daha enerjik ve verimli olmamıza, 

hastalıklara karşı kendimizi 

korumamıza destek sağlayan bir 

misyon ile öne çıkıyor. Aynı zamanda 

hekimlerin de tedavi protokollerinde 

ortomoleküler tedaviye yönelmesinin 

de takviye edici gıda kullanımının 

önemini artırmakta olduğunu 

söylemekte yarar var.” 

Ecza kanalında kullanım ve 

tavsiyelerle ilgili sizin eczacılarla 

çalışmalarınız var mıdır? 

“Ürünlerimizin satışının sadece 

eczanelerde olduğunu tüm tanıtım 

faaliyetlerimizde vurguluyoruz. 

Türkiye’de eczacılarımıza 

inanılmaz bir güven var. Bizler 

de eczacılarımızın danışman 

kimliği ile ihtiyacın belirlenerek 

doğru ürünün doğru tüketici ile 

buluşmasını istiyoruz. Türkiye 

genelinde eğitim kadromuz ile her 

ay düzenli bireysel ve toplu eczane 

eğitimleri gerçekleştiriyoruz. Ürün 

bilgilerimizi son çıkan araştırmalar 

ile eczacılarımıza aktarıyor ve 

eczane çalışanları ile de özel eğitim 

programları planlıyoruz. Eczane 

çalışanlarına özel hazırladığımız 

eğitim materyallerimizi, 

danışanlardan gelecek sorular 

ışığında yardımcı olmak üzere 

kendilerine iletiyoruz. Medikal 

kadromuzda da eczacılar ile birlikte 

çalışıyoruz. Faydayı sunmaya yönelik 

en doğru bilgiyi ve çözüm önerilerini 

birlikte bulmaya çalışıyoruz. Yeni 

geliştireceğimiz ürünlerde de 

Türkiye’nin önde gelen eczacılık 

fakülteleri ile iş birliği içerisindeyiz. 

Özetle, eczacılara ve eczane 

çalışanlarına yönelik eğitimlere 

ve bilgilendirme ağına çok önem 

veriyoruz.” 

Son olarak eklemek istediklerinizi 

öğrenebilir miyiz? 

“Nutraxin ürünleriyle hedefimiz 

ülkemizde olduğu kadar dış 

pazarlarda da global marka olma 

yolunda hızla ilerlemek. Bunun için 

ürün gamımızı Türkiye’nin beslenme 

alışkanlıkları raporlarını inceleyerek, 

son çıkan çalışmaları baz alarak, Ar- 

Ge merkezimizdeki titizlikle yürütülen 

çalışmalarla artırmayı hedefleyerek, 

tüketici sağlığına değer katmaya 

devam edeceğiz.” 



Nutraxin Artroflex power in eliminating joint aches 

Nutraxin Brand Manager Goksen Tasci Tabakoglu, “We attach great 

importance to the training and information network for pharmacists and 

pharmacy employees” 



Turkey’s leading brand of vitamin 

and mineral nutrition, Nutraxin 

developed Artroflex especially 

for joints of pain in osteoarthritis 

when seen in intense tempo sports 

and reduction and elimination of 

articular pain, slows down the 

progression of joint damage and is 

a proven product with its special 

formulation and action mechanism 

in its content. Let’s see more about 

this product, which was developed 

by Biota Laboratories, from Brand 

Manager Goksen Tasci Tabakoglu. 

First of all, can we recognize you 

briefly? 

I was born in Istanbul. I graduated 

from Biology Department, Uludag 

University. I started work life in sales 

department of GNC company in 

2006. After my 8 year career in GNC, 

I started as a Medical Education 

Director at Biota Laboratories as of 

April 2014. As of the end of 2016, I 

am Brand Manager for directing the 

marketing strategies of the Biota 

Laboratories Food Substance Group. 

You have many products under the 

name of Nutraxin brand. Can you 

briefly tell us about the contents of 

the products? 

Nutraxin products are supported 

by 26 different varieties with 

confidence in their health needs. We 

are aiming to complete 45 different 

types by ending the studies we have 

been developing in our R & Our 

product range includes mainly 

glucosamines, fish oils, vitaminminerals, 

dietary supplements and 

special supplements. In the products 

I mentioned, we aim to be compatible 

with the formulas that are designed 

for strong effect by adapting to the 

recommended doses of the relevant 

committees. For example, Artroflex 

Hya C II, which we have recently 

developed as a product of the joint 

series, has been proven clinically for 

joint articulation with “difference in 

Arturoflex Hya C II in movement’’ we 

offer Glucosamine, Chondroitin and 

MSM Type 2 Collagen, Hyaluronic 

Acid and together with Vitamin C. This 

product has great interest both in the 

recommendations of our physicians 

and pharmacists. In addition to 

this, Big Energy is also very good 

as an adaptogen with its Ginseng, 

Caffeine, Carob and Ginger contents 

to increase the daily capacity to work, 

to raise our energy level. Quickslim 

is a series of diet products that we 

have recently developed and will be 

launched in a short period of time. 

We provide the support we need 

in the weight control programs 

together. Our multi vitamins also 

include vitamins, minerals, herbs 

and antioxidants which are special 

for women and men’s health. We 

create special formulations by saying 

that the needs of women and men 

are different. Finally, we combine 

Omega-3 and Coenzyme Q10 in a 

single capsule to say, “Ask for more 

of the fish oil” and we are the most 

important supporter of anti-aging 

programs. 

Can we find out where your new 

Artfoflex product is being used? 

Nutraxin has been shown to 

cause pain in joints, especially 

osteoarthritis, or in intense tempura 

sports; Artroflex, which has been 

developed for the reduction and 

elimination of articular pain, slows 

down the progression of joint 

damage and is characterized by

a special formulation and action 

mechanism that is active in its 

content. We have an empirical study 

of the chondroprotective effect of 

Artroflex published in Life Science 

magazine in January 2015. In 

the experimental study carried 

out (studies using experimental 

animals), cartilage tissue damage in 

the knee joint of rats, Artroflex has 

been proven by molecular biological 

and histopathologic analyzes 

of the application. Thus, in the 

experimental group in which Artroflex 

administration was performed, 

there was a serious decrease in the 

synthesis of TNF-alpha with IL-1a, 

which causes damage and payment 

of cartilage tissue in animals. 

These molecules cause redness, 

burning, edema and pain when 

they accumulate in tissues, causing 

inflammation (inflammation). 

Are there any groups of patients 

who are not eligible to use 

Artfoflex? 

We recommend that our product be 

used in consultation with a doctor 

in special circumstances, such as 

Type 1 diabetes and cancer. Apart 

from that, we do not give any drug 

interaction or warning. According 

to the study published in Diabetes 

Care, it is known that the use of 500 

mg Glucosamine 3 times daily does 

not show any significant effect on 

glycemic control, lipid profile or apo 

AI levels. Since our product is in the 

form of HCl instead of Glucosamine 

NaCl salt, it also offers safe use in 

hypertensive patients. Osteoarthritis 

was seen in 0.1% of patients aged 

25-35 years; after 65 years of age, this 

ratio exceeds 80%. It emphasizes that 

this feature is even more important, 

especially when the older age group is 

a common illness in patients, and the 

vast majority of these patients have 

hypertension history. 

People still have questions 

about vitamin and nutritional 

supplements, what would you like to 

say in this regard? 

The rapid change in the way of life 

and nutrition brings out the need 

for food supplementation. Turkey’s 

eating habits have also undergone 

major changes over the last 20 years. 

The use of additives, hormones, 

pesticides in food causes decrease 

in nutritional value. In addition, we 

can not get enough of the vitamins 

and minerals we need daily, but 

we lack the nutrient deficiencies 

caused by food storage, preparation 

and baking mistakes. Vitamin and 

food supplement help us to get rid 

of these shortcomings, and life 

stands out with a mission that is not 

energetic and efficient at our pace, 

and can not protect ourselves against 

diseases. It is also worth mentioning 

that physicians are also increasing 

the importance of supplemental food 

use in orthomolecular treatment of 

treatment protocols. 

Do you have work with pharmacists 

on the use and advice on the 

pharmacy side? 

We emphasize in all our promotional 

activities that the sale of our products 

is only in the pharmacies. Our 

pharmacists in Turkey have an 

incredible confidence. We also 

want our pharmacists to meet the 

right consumer with the correct 

product by determining the need 

Brand Manager Goksen Tasci Tabakoglu 

for consultant identity. We regularly 

conduct individual and collective 

pharmacy trainings every month 

with our training card in Turkey. We 

transfer our product information to 

our pharmacists through the latest 

research and plan special education 

programs with pharmacy staff. We 

communicate the training materials 

we have specially prepared to help 

them to our pharmacy staff with 

questions from our clients. We work 

with pharmacists in our medical 

staff. We are trying to find the right 

information and solutions to offer the 

benefit together. We are in a business 

alliance with the leading pharmacy 

faculties of Turkey in the products we 

will develop new. To sum up, we attach 

great importance to the training and 

information network for pharmacists 

and pharmacy workers. 

Finally, can we learn what you want 

to add? 

Nutraxin products with our target 

in our country as well as foreign 

markets is become a global brand 

in rapidly progress. We will continue 

to add value to consumer health 

by targeting our product range to 

increase with the rigorous studies 

carried out in our R & D center based 

on recent studies and by reviewing 

Turkey’s nutritional habits reports. 



Kanserde yerli ilaç için ACT’dan Boğaziçi’ne 

1.1 milyon euro destek 

ACT VC Fonu, Boğaziçi 

Üniversitesi Kimya Bölümü 

Öğretim Üyesi Doç. Dr. Rana 

Sanyal’ın liderliğinde sağlık alanında 

yerli ilaç için çalışma yapan ve 

kanser tedavisinde yan etki profili 

iyileştirilmiş, hedefe yönelik ilaç adayı 

moleküller geliştirmeye başlayan 

sağlık girişimi RS Research’e 1,1 

milyon Euro yatırım yaptı. Avrupa 

Yatırım Fonu (EIF) olan teknoloji 

temelli risk sermayesi fonu ACT’ın, 

RS Research’e 1,1 Milyon Euro’luk 

yatırım yapmasına ilişkin protokol 

Sağlık Bakanlığı’na bağlı Türkiye 

İlaç ve Tıbbi Cihaz Kurumu Klinik 

Araştırmalar Daire Başkanı Dr. Ecz. 

Nihan Burul Bozkurt ve Boğaziçi 

Üniversitesi Rektörü Mehmed 

Özkan’ın katılımıyla gerçekleştirilen 

tören ile imzalandı. 



“Tamamen milli imkânlarla 


iyileştirilmiş, hedefe yönelik ilaç 

için önemli adım” 

RS Research, Türkiye’de sağlık 

alanında Ar-Ge odaklı faaliyetler 

yürüten kuruluşlara destek vermek 

ve kamu – özel sektör – üniversite 

işbirliği projeleri geliştirmek amacıyla 

2015 yılının Mart ayında Doç. Dr 

Rana Sanyal ve Sena Nomak 

tarafından kuruldu. Tamamen milli 

imkânlarla sağlık sektörüne katkıda 

bulunmayı hedefleyen şirket, 


iyileştirilmiş, hedefe yönelik ilaç adayı 

moleküller geliştirmeye başladı. 

Portföyünde bulunan ilaç adaylarının 

devam eden preklinik çalışmalarında 

aldığı etkileyici sonuçlar ile 

yatırımcıların yoğun ilgisiyle 

karşılaşan RS Research, ilk yatırım 

için ACT VC Fonu ile anlaşmaya vardı. 

Türkiye’nin bilimsel çalışmalar ve 

kalifiye iş gücü potansiyeli ile sağlık 

sektöründe takipçi değil inovasyon 

lideri olarak konumlanmasına katkıda 

bulunmayı hedeflediklerini belirten 

Doç. Dr. Rana Sanyal şöyle konuştu; 

“90’lı yıllarda sıralarında oturduğum 

ve gelecek hayalleri kurduğum 

Boğaziçi Üniversitesi’nde bugün hem 

bir öğretim üyesi hem de bir girişimci 

olarak yeni ortaklarımızla bir araya 

gelmek gurur verici. RS Research, 

Türkiye’nin her alanda girişim 

potansiyeliyle yatırımcılar için bir 

hedef olma yolunda hızla ilerlediğinin 

somut bir kanıtı oldu. Önümüzdeki 

3 yıl içinde farklı işbirlikleri 

ve yatırımlar ile portföyümüzü 

genişleterek, global anlamda yenilikçi 

tedavileri insanlık ile buluşturmayı 

hedefleyecek; bu sayede Türkiye’de 

milli ilaç endüstrisinin gelişimine de 

katkıda bulunmaya devam edeceğiz.”

1.1 million euro support for Bogazici University from 

ACT for domestic drug in cancer 

ACT VC Fund has invested 

1.1 million-euro support to 

RS Research, a healthcare 

initiative which works on indigenous 

drugs in the health field and is 

developing targeted, targeted 

drug candidates with a side effect 

profile in cancer treatment under 

the leadership of Assoc. Dr. Rana 

Sanyal, Bogazici University Chemistry 

Department Instructor. The protocol 

on technology-based venture capital 

fund ACT, which is the European 

Investment Fund (EIF), invests 1.1 

million euros in RS Research is 

headed by the Ministry of Health, 

the Turkish Medicines and Medical 

Devices Agency under the Ministry of 

Health. Pharm. Nihan Burul Bozkurt 

and Boğaziçi University Rector 

Mehmed Ozkan with the participation 

of the ceremony was signed. 

“An important step for improved 

side effect profile, targeted drug 

in cancer treatment with national 

possibilities” 

RS Research was founded in March 

2015 by Assoc. Dr. Rana Sanyal and 

Sena Nomak for supporting R & 

D-focused organizations in healthcare 

in Turkey and Public - private sector 

- university cooperation projects 

in order to develop the project. 

Completely aiming to contribute 

to the health sector with national 

opportunities, the company started 

to improve side effects profile in 

cancer treatment, targeted drug 

candidate molecules. Faced with 

intense interest of investors due to 

the impressive results of the ongoing 

preclinical studies of drug candidates 

in the portfolio and the, RS Research 

has agreed with the ACT VC 

Fund for initial investment. 

Stating that Turkey aims to 

contribute to the positioning 

of scientific research and 

quality of work potential as an 

innovation leader in the health sector 

and not as a follower. Dr. Rana Sanyal 

said, “I am proud to be together 

with our new partners as a faculty 

member and an entrepreneur today 

at Bogazici University, where I lived 

and dreamed of my dreams in the 

90s. RS Research is a concrete proof 

that Turkey is rapidly moving towards 

becoming a target for investors 

with the potential of every field 

enterprise. Within the next 3 years, we 

will aim to meet innovative treatments 

for people by expanding our 

portfolio with different collaborations 

and investments; we will continue to 

contribute to the development of the 

national pharmaceutical industry in 

Turkey.” 


July- August ‘17

Daiichi Sankyo Türkiye, “Türkiye’nin en iyi işverenleri” 

araştırmasında ödüle layık görüldü 

Great Place to Work ® Enstitüsü tarafından düzenlenen, 

“Türkiye’nin En İyi İşverenleri” araştırmasının 

sonuçlarına göre 2017 yılının “50-250 çalışan” 

kategorisinde Daiichi Sankyo Türkiye ödüle layık 

görülerek 5. sırada yer aldı. 2008 yılında Türkiye’de 

faaliyetlerine başlamış olan Daiichi Sankyo Türkiye, 

daha 2. yılı olan 2010’da AON Hewitt tarafından 

“Türkiye’nin En İyi İşyeri” seçilmişti. Firma, 2009 

yılından günümüze her yıl Kariyer.net’in “İnsana 

Saygı Ödülü” ’nü alarak toplamda 7 kez başarısını 

taçlandırdı. 2015 yılında Great PlacetoWork Türkiye’nin 

en iyi işverenleri ödülüne layık görülmüştü. Great 

Place to Work ® sonuçları Daiichi Sankyo’nun 

yüksek insan odağının ve çalışan memnuniyetini 

önceliklendiren kültürünün bir göstergesi olarak 

bu alanda kaydettiği ilerlemeye ilişkin açık bir geri 

bildirim sağlıyor. Daiichi Sankyo Türkiye, elde ettiği 

bu ödüllerle; çalışarak, çabalayarak, çalışanlarını 

merkezine alarak her zaman en iyisi olmak için hep 

birlikte neler yapılabileceğini bir kez daha kanıtlamış 

oldu. 

Daiichi Sankyo Turkey received 

“Best Employers of Turkey” award 



According to the results of the “Best 

Employers of Turkey” research organized by 

the Great Place to Work ® Institute, Daiichi 

Sankyo Turkey ranked fifth in the “50-250 

employees” category of the year 2017. Started 

its operations in Turkey in 2008, Daiichi 

Sankyo Turkey was named “Turkey’s Best 

Workplace” by AON Hewitt in its second year, 

2010. The company culminated in a total of 

7 successes in 2009, taking daily “Kariyer. 

net” Human Respect Award. In 2015, Great 

PlacetoWork Turkey’s best employers were 

awarded the prize. Great Place to Work ® 

results show that Daiichi Sankyo’s high 

human focus and employee It provides clear 

feedback on the progress that has been 

made in this area as a demonstration of 

the culture that prioritizes satisfaction. With 

these awards, Daiichi Sankyo Turkey once 

again proved what can be done together to be 

always the best by working, struggling and 

attaching importance to its employees.

middle east & africa 

 

NEW 

for 2018 

September 2018 

Abu Dhabi, United Arab Emirates

Santa Farma Japon ilaç devi Astellas’ile 

fason üretim anlaşması imzaladı 

İş birliği kapsamında Santa 

Farma, Astellas’ın üriner 

sistem hastalıklarına yönelik 

ürününü Dilovası’nda 

bulunan yeni üretim 

tesisinde üretecek 

Türkiye’nin en köklü ve güçlü yerli ilaç 

firmaları arasında yer alan Santa Farma, 

Japonya’nın önde gelen ilaç firmalarından 

Astellas ile iş birliğine gitti. İş birliği 

kapsamında, 2015 yılında 150 milyon avroluk 

yatırımla GEBKİM OSB’de faaliyete geçirdiği 

Santa Farma Üretim Merkezi’nde Astellas’ın 

üriner sistem hastalıklarına yönelik ürününün 

yerli üretimini üstlenecek. 

1923 yılında kurulan Astellas, onkoloji, üroloji 

ve nöroloji gibi terapötik alanlarda sunduğu 

ürünlerle dünyanın 50 farklı ülkesinde faaliyet 

gösteriyor. Dilovası GEBKİM OSB’de 80 bin 

metrekare alana yayılan Santa Farma üretim 

tesisi ve Ar-Ge merkezinin faaliyete girmesinin 

ardından fason üretimi ana faaliyet alanlarından 

biri olarak benimseyen Santa Farma, Avrupa 

Birliği’nin İyi Üretim Koşullarına Uygunluk 

(GMP) sertifikasına sahip üretim tesisinde 

Astellas’ın yenilikçi ürünlerini üretmeye 

başlayacak. Santa Farma, iş birliği kapsamında 

uzun vadede Astellas’ın ürününün Avrupa 

üretim merkezi olmayı planlıyor. 

Konuyla ilgili açıklamalarda bulunan Santa 

Farma Yönetim Kurulu Başkanı ve CEO’su Erol 

Kiresepi, şunları söyledi; “Yaptığımız yatırımlar 

sonucunda yerli fason üretim vizyonumuzu 

hayata geçirmeye başladığımız bir dönemdeyiz. 

Son teknoloji ürünü araçlarla donatılan 

üretim tesisimiz ve titiz yaklaşım sergileyen 

ekibimizle dünya çapında önemli bir müşteriyi 

daha portföyümüze katmanın gururunu ve 

mutluluğunu yaşıyoruz. Hedefimiz, yeni ve 

modern tesisimiz aracılığıyla dünyanın önde 

gelen ilaç firmalarının ürünlerinin Türkiye’de 

üretilmesini sağlamak.” 



Mark Dekker, Director General of Astellas for Turkey; 

Erol Kiresepi, Chairman of the Board and CEO of Santa Farma 

Santa Farma signs agreement with 

Astellas, a Japanese drug giant, for 

subcontracting production 

Taking place in the most rooted and strongest medicine firms 

of Turkey, Santa Farma has cooperated with Astella, one of the 

foremost firms in Japan. In the scope of business cooperation, 

Santa Farma will assume the domestic production of the urinary 

system diseases of Astella firm at its Santa Farma Production Center 

which has been operated at GEBKİM OSB with the investment of 150 

million euro in 2015. 

Having established in 1923, Astellas operates in 50 various countries of 

the world along with the products in the areas of therapeutic such as 

oncology, urology and neurology. Following the production facility and 

R & D center entering into force spreading on an area of 80 thousand 

sqm at GEBKİM OSB in Dilovası, and adopting subcontracting 

production as one of its main operation areas, Santa Farma will start 

operation of the innovative products of Astellas at its facility complying 

with the certification of the European Union’s Good Manufacturing 

Practices (GMP). Santa Farma is planning to be the European 

production center of Astellas in long-term in the scope of the business 

cooperation. 

Informing about the issue, Erol Kiresepi, Chairman of the Board and 

CEO of Santa Farma, said; “We have been in a period letting our 

domestic subcontracting production vision enter into force at the end 

of our investments we made. We enjoy proud and happiness due to 

adding a noteworthy customer potential to our portfolio via our new 

facility equipped with the state-of-the-art technology and our squad 

displaying a fastidious approach. Our aim is to provide to be produced 

the foremost drug firms’ products in Turkey through our new and 

modern production facilities.”

Takeda Türkiye’ye iki büyük ödül 

Top Employer Enstitüsü 

tarafından En İyi İşveren 

Sertifikasını alan Takeda 

Türkiye, aynı zamanda The 

Peer Awards For Excellence 

ödülünün de sahibi oldu 

Takeda Türkiye, Top Employers Enstitüsü 

tarafından yapılan değerlendirme sonucu, 

işe alım süreçlerindeki başarılı performansı, 

yetenek sürecinin yönetimi ve çalışan 

gelişimini destekleme açısından en yüksek 

standartlara sahip şirketlere verilen “En İyi 

İşveren” ödülünü aldı. Aynı zamanda yenilikçi 

kurumsal sorumluluk anlayışı, müşteri 

iletişimi, performans ve çalışana dokunan 

süreçlerin aday olan diğer firmalar tarafından 

değerlendirilip takdir edildiği “The Peer Awards 

For Excellence” ödülünün “Değişim Yönetimi” 

kategorisinde de birinciliğe layık görüldü. 

Londra ve Amsterdam’da gerçekleştirilen 

törenlerde ödüllerini alan Takeda Türkiye’nin 

başarısı böylece uluslararası alanda da 

tescillenmiş oldu. 

At the end of evaluation made by 

Top Employer Institute, Takeda 

Turkey obtained “The Best Employer 

Award” which is offered to the 

companies having the highest 

standards regarding their successful 

performance in employing processes, 

talent process management and in 

Two great awards to Takeda Turkey 

Winning the Best Employer Certification by 

Top Employer Institute, Takeda Turkey has 

also become owner of The Peer Awards 

For Excellence 

terms of supporting staff progress. 

The firm has also been deserved 

winning of “Change Management” 

category of “The Peer Awards 

For Excellence” in terms of 

innovative corporate responsibility 

understanding, customer 

communication, performance and 

processes which is beneficial for 

employees which are evaluated and 

assessed by other nominated firms. 

Taking its awards at the ceremonies 

held in London and Amsterdam, so 

success of Takeda Turkey has been 

registered in international area. 


July- August ‘17

İlaç Sektörü - Üniversite işbirliğinde yeni adım 

İlaç Endüstrisi İşverenler Sendikası Üniversitelerin 

Teknoloji Transfer Ofisleri ile bir araya geldi 

alanda geliştirmek için var güçleriyle 

çalışıyorlar. Uzun vadeli bakış açısıyla, 

yüksek maliyetli yatırımlar yapıyorlar. 

Tüm dünyada üniversite-sanayi 

işbirlikleri, Ar-Ge’nin tetikleyicisi 

durumunda. Endüstrimizin 

çalışmalarının başarısında da, bu 

işbirliklerinin kritik önemde olduğunu 

biliyoruz. Bu kapsamda, İEİS 

olarak uzun zamandır bu alandaki 

işbirliklerinin güçlendirilmesi için 

yoğun çaba gösteriyoruz.” dedi. 



İEİS Yönetim Kurulu Üyesi ve Türkiye Biyoteknolojik 

İlaç Platformu Başkanı Murat Barlas 

Toplantının açılış konuşmasını 

yapan İEİS Yönetim Kurulu Üyesi 

ve Türkiye Biyoteknolojik İlaç 

Platformu Başkanı Murat Barlas, Türk 

ilaç endüstrisinin hedeflediği atılımı 

yapabilmesi ve küresel çapta etkiye 

sahip olabilmesi için Ar-Ge’nin ve bu 

kapsamda özellikle biyoteknolojinin 

kilit role sahip olduğunu vurguladı. 

Barlas konuşmasına şöyle devam etti; 

“İlaç Endüstrisi İşverenler Sendikası 

olarak ilaçta Ar-Ge konusuna 

büyük önem veriyoruz. Geçtiğimiz 

yıl sonunda, Türkiye Biyoteknolojik 

İlaç Platformunu kurduk. Amacımız, 

biyoteknoloji alanında endüstrimizin 

yetkinliğini ve rekabet gücünü 

artırmak, ülkemizde bu alanın 

gelişimine daha etkin katkı sağlamak. 

Firmalarımız da, endüstrimizi bu 

Üretilen bilgi ve teknolojinin ilaç 

sanayisi için son derece değerli 

olduğunu belirten Murat Barlas; “Bilgi 

ve teknolojilerin aktarımı, uygulamaya 

dönüştürülerek somut çıktılarının 

alınması büyük önem taşıyor. Bu 

çalışmaların hayata geçirilmesinde, 

ticarileştirilebilir olanların 

firmalarla buluşturulmasında 

teknoloji transfer ofislerimiz 

kilit rol üstleniyor. Bu işbirliğiyle, 

endüstrimizin Ar-Ge alanında 

güç ve deneyim kazanacağına 

şüphemiz yok. Bu güç ve deneyimin, 

endüstrimize yapacağı katkının 

yanında, ekonomimize olumlu olarak 

yansıyacağı ve ülkemizin hedeflediği 

sanayi dönüşümüne önemli fayda 

sağlayacağı açıktır” dedi. 

Toplantıya Bilim Sanayi ve 

Teknoloji Bakanlığı ile TÜBİTAK 

yetkilileri, Boğaziçi Üniversitesi, 

Düzce Üniversitesi, Gebze Teknik 

Üniversitesi, İstanbul Teknik 

Üniversitesi, İstanbul Üniversitesi, 

Kocaeli Üniversitesi, Koç Üniversitesi, 

Marmara Üniversitesi, Okan 

Üniversitesi, Özyeğin Üniversitesi, 

Sabancı Üniversitesi, Trakya 

Üniversitesi, Uludağ Üniversitesi, 

Üsküdar Üniversitesi ve Yıldız Teknik 

Üniversitesi’nden teknoloji transfer 

ofisleri katıldı.

A new step in Drug Sector – University Cooperation 

The Pharmaceutical Manufacturers Association of Turkey (IEIS) came 

together with the Technology Transfer Offices of Universities 

Murat Barlas, the Member of the 

Board of the IEIS and Chairman of 

Biotechnological Pharmaceutical 

Platform of Turkey 

Delivering keynote speech of 

the meeting, Murat Barlas, 

the member of the Board 

of the IEIS and Chairman of 


Platform of Turkey, highlighted the 

key role of R & D and especially in 

this scope biotechnology in order to 

be able to make targeted progress of 

the Turkish Pharmaceutical industry 

and possessing an impact in the 

global level. Barlas continued; “As 

the Pharmaceutical Manufacturers 

Association of Turkey, we give a great 

importance to the R & D issue. Last 

year, we have established Turkey’s 


Platform. Our aim is to boost our 

industry’s capability and competitive 

power, to provide a more effective 

contribution to our country’s 

development in this issue. Our firms 

and industry are working with their 

all power in order to improve our 

industry in this field. The university 

– industry cooperation has been 

in triggering position of R & D in 

the entire world. We know that 

this cooperation has the critical 

importance in the success of our 

industry operations as well. In this 

scope, as the IEIS, we have been 

struggling intensively for a long 

time so as to strengthening the 

cooperation in this area.” 

Indicating the information and 

technology which are produced 

for the Pharmaceutical industry 

valued extremely, Murat Barlas said; 

“Transferring of information and 

technology, getting tangible outputs by 

being transformed to implementation 

carry a great importance. Our 

technology transferring offices 

assume a key role in letting these 

works enter into force, letting 

commercialize examples meet firms. 

No doubt, with this cooperation 

our industry will win power and 

experience in R & D area. In addition 

to these power and experience that 

would contribute to our industry, 

it will also reflect positively to our 

economy and also remarkable benefit 

to the industrial transformation which 

has been aimed by our country.” 

The officials of the Ministry of Science 

Industry and Technology, officials of 

TÜBİTAK, technology transferring 

offices from Boğaziçi University, 

Düzce University, Gebze Teknik 

University, İstanbul Teknik University, 

İstanbul University, Kocaeli University, 

Koç University, Marmara University, 

Okan University, Özyeğin University, 

Sabancı University, Trakya University, 

Uludağ University, Üsküdar University 

and Yıldız Teknik Üniversity attended 

the meeting. 



Cilt sağlığınıza Eczacıbaşı İlaç Pazarlama desteği 

Türkiye’nin ilk ve tek likit kolajen ürünü 

Voonka Liquid Collagen Beauty, eczanelerde… 

Eczacıbaşı İlaç Pazarlama, yeni ve devrim 

niteliğindeki ürünü Voonka Liquid Collagen 

Beauty ile güzellik destek ürünleri alanına 

giriş yaptı. 30-65 yaş arası kullanıcılar için 

geliştirilen Voonka Liquid Collagen Beauty, 

cildinin sağlıklı bir görünüme sahip olması 

için doğal bir çözüm arayanlara hitap ediyor. 

Türkiye’de ilk ve tek likit kolajen olan Voonka 

Liquid Collagen Beauty; içeriğindeki 10 

gr. hidrolize sıvı kolajen ile mevcut kolajen 

yapısına ve sentezine destek verirken, 

100 mg Hiyalüronik asit, C vitamini, B5 ve 

B6 vitaminlerinin sinerjik etkisi ile cildin 

korunmasına yardımcı oluyor. Voonka 

Liquid Collagen Beauty’nin, cildinin nem 

dengesini korumak için doğal bir çözüm 

arayan tüketiciler için geliştirilen benzersiz 

formülasyonu, artık çilek ve mango aromalı iki 

farklı çeşidiyle tüm seçkin eczanelerde satışa 

sunuluyor. 

Eczacıbaşı Pharmaceuticals 

Marketing support for your skin health 

Voonka Liquid Collagen Beauty, Turkey’s first and only liquid 

collagen product, in pharmacies ... 

Eczacıbaşı Pharmaceuticals Marketing has entered 

the field of beauty support products with its new and 

revolutionary product Voonka Liquid Collagen Beauty. 

Developed for users ages 30-65, Voonka Liquid Collagen 

Beauty appeals to those looking for a natural solution 

for a healthy look. 

Voonka Liquid Collagen Beauty, the first and only liquid 

collagen in Turkey; supports the collagen structure and 

synthesis with content of 10 gr hydrolized liquid collagen 

in its content and also 100 mg Hyaluronic acid helps 

protect skin by synergistic effect of vitamin C, B5 and B6 

vitamins. Developed for consumers looking for a natural 

solution in order to keep skin moisture balance well, the 

unique formulation of Voonka Liquid Collagen Beauty 

is now available in all the elite pharmacies with two 

different types of strawberry and mango flavors. 


July- August ‘17

‘Epilepsiye Objektif Ol’ fotoğraf yarışmasında 

ödüller sahiplerini buldu 

Şadiye Yaralı ikinci ve İsmet Danyeli üçüncülüğe hak 

kazandı. Yarışmada kamuoyu desteğini artırmak amacıyla 

jüride yer alan ünlü fotoğraf sanatçısı Mehmet Turgut’un 

yanı sıra Türk Epilepsi ile Savaş Derneği Başkanı Prof. Dr. 

Naz Yeni ve dernek üyelerinden Prof. Dr. Candan Gürses, 

Prof. Dr. Barış Baklan, Prof. Dr. Bülent Oğuz Genç, Prof. Dr. 

Taşkın Duman ve Yrd. Doç. Dr. Semih Ayta gibi isimler de 

yer aldı. 

C 

M 

Y 

CM 

MY 

CY 

İnsanların yaşamlarını iyileştirmek için tedavi çözümleri 

keşfeden, bunları geliştiren ve hizmete sunan dünyanın 

önde gelen ilaç şirketlerinden Sanofi, epilepsi hastalığına 

dikkat çekmek amacıyla üç yıldır “Epilepsiye Objektif Ol” 

konulu fotoğraf yarışması düzenliyor. Tedavi yöntemleri 

geliştirmenin yanı sıra kurumsal sosyal sorumluluk 

projeleriyle de hastalıklara karşı farkındalık yaratan önemli 

çalışmalar yürüten Sanofi, “Epilepsiye Objektif Ol” fotoğraf 

yarışmasını epilepsi hastalarının toplumdan dışlanma 

riskini gündeme getirmek ve sosyal yaşama katılımlarını 

desteklemek amacıyla gerçekleştiriyor. Türk Epilepsi ile 

Savaş Derneği iş birliğinde düzenlenen yarışmada jüri 

üyeleri arasında ünlü fotoğrafçı Mehmet Turgut da yer 

alırken yarışmaya bu sene 228 fotoğraf başvurusu oldu. 

CMY 

K 

Ödüller iki farklı kategoride sahiplerini buldu 

Epilepsi hastası olan veya olmayan 6 yaşından büyük 

herkesin katılabildiği “Epilepsiye Objektif Ol” fotoğraf 

yarışmasına bu yıl da 6-16 ve 17 yaş üstü olmak üzere 2 

farklı yaş kategorisinde ödüller verildi. Her kategorinin 

birincisine 2.500 TL, ikincisine 2.000 TL, üçüncüsüne 

1.500TL, dördüncüye ve beşinciye ise mansiyon ödülü 

olarak 1000 TL ödül takdim edildi. İki ayrı yaş kategorisinde 

verilen ödüllerde 6-16 yaş kategorisinde Ekin Ela Şafak 

birinci, Ceren Dilber ikinci ve Bengisu Köksal üçüncü oldu. 

17 yaş ve üzeri kategorisinde ise Ali Mermertaş birinci, 


July- August ‘17

29. İstanbul Uluslararası Güzellik & Bakım, Profesyonel Kozmetik ve 

Saç, Spa & Wellness Ürün ve Ekipmanları Fuarı 

Lutfi Kırdar, Rumeli Salonu 

İstanbul Kongre Merkezi, Fuar Salonu 

22-25 MART 

www.guzellikvebakim.com 

TG Expo Uluslararası Fuarcılık A.Ş. 

Eğitim Mahallesi Poyraz Sokak Ertogay İş Merkezi Kat : 9 Daire : 27 

Kadıköy İstanbul / Türkiye Tel: +90 216 338 45 25 www.tgexpo.com.tr - info@tgexpo.com

6– 16 Yaş Kategorisi 

Birinci: Ekin Ela Şafak (Mor Çiçek) 

İkinci: Ceren Dilber (Kucak Dolusu Sevgi) 

Üçüncü: Bengisu Köksal (Neşeli Çocuklar) 

Mansiyon 1: Arda Taş (Bebekli) 

Mansiyon 2: Doruk Ege Uyar (Eğitim Hastalığı Yener) 

17 Yaş Üzeri Kategorisi 

Birinci: Ali Mermertaş (Bulutların Üstü) 

İkinci: Şadiye Yaralı (Gözler ve Eller) 

Üçüncü: İsmet Danyeli (Sepet) 

Mansiyon 1: Fahri Yılmaz (Yalnızlık) 

Mansiyon 2: Fırat Ürün (Zorlu Yaşamlar) 


July- August ‘17

Novo Nordisk, İstanbul’dan yönettiği ülke sayısını 

iki katına çıkarttı 

Diyabet, obezite, hemofili ve hormon tedavilerinde öncü çalışmalara imza 

atan Danimarkalı küresel sağlık şirketi Novo Nordisk’in İstanbul’dan 

yönettiği ülke sayısı 11’den 22’ye çıktı 

Novo Nordisk BANEC Bölgesi Kurumsal Başkan Yardımcısı Peter Soelberg 



Bilimsel araştırma ve yenilikçilik 

odaklı küresel bir sağlık şirketi 

olan Danimarka merkezli Novo 

Nordisk, Türkiye’den yönettiği ülke 

sayısını 11’den 22’ye yükseltti. 94 yıllık 

geçmişe sahip Novo Nordisk, Yakın 

Doğu, Rusya ve Bağımsız Devletler 

Topluluğu’ndan oluşan yaklaşık 670 

milyonluk bir nüfusa sahip 22 ülkeyi 

Türkiye’den yönetmeye başladı. 

Diyabet, obezite, hemofili, büyüme 

hormonu eksikliği ve hormon 

replasman tedavilerinde öncü 

çalışmaları olan Novo Nordisk’in 

BANEC Bölgesi (Yakın Doğu, Rusya 

ve Bağımsız Devletler Topluluğu) 

Kurumsal Başkan Yardımcısı 

Peter Soelberg, “Türkiye, Novo 

Nordisk için küresel ölçekteki en 

stratejik ve en önemli 10 ülkeden 

biri oldu” dedi. Türkiye’nin coğrafi 

konumunun öncelikli pazar olma 

nedenlerinden biri olduğunu belirten 

Soelberg, şu açıklamayı yaptı; 

“Yakın Doğu bölgesindeki 11 ülkenin 

operasyonlarını uzun bir süredir 

İstanbul’dan yönetiyorduk. 2017 Nisan 

ayında İstanbul’da bulunan yönetim 

ofisini genişletme kararı aldık ve 

Türkiye’den yönettiğimiz ülke sayısını 

22’ye çıkardık. Yakın Doğu, Rusya ve 

Bağımsız Devletler Topluluğu’ndan 

oluşan bu 22 ülke toplamda 670 

milyonluk bir nüfus yoğunluğunu 

temsil ediyor. Türkiye pazarına bu 

derece önem verilmesinin birçok 

nedeni var. Bunlardan birincisi 

Türkiye’nin sağlık sektöründe 

gerçekleştirmiş olduğu reformlar 

ve bu reformlar sayesinde sağlık 

hizmetlerinin toplum tarafından 

daha ulaşılabilir hale gelmesi. Bir 

diğer önemli neden de Türkiye’nin 

Avrupa’da en yüksek diyabet görülme 

sıklığına sahip ülke olması. Erişkin 

her 100 kişiden 14’ünün diyabet 

hastası olduğu Türkiye, Avrupa’da 

en yüksek diyabet görülme sıklığına 

sahip ülke. Son 10 yılda diyabet 

hastalığı görülme sıklığı 2 kat 

arttı. Sağlık Bakanlığı tarafından 

yapılan Türkiye Beslenme ve Sağlık 

Araştırması ise Türkiye’de obezite 

hastalığı görülme sıklığının yüzde 30 

seviyelerinde olduğunu ortaya koyuyor. 

Yani bugün Türkiye’de her üç kişiden 

biri obezite hastası.”

Novo Nordisk doubles the number of countries 

managed by Istanbul 

Leading work in the treatment of diabetes, obesity, hemophilia and 

hormone, Danish global health company Novo Nordisk has increased the 

number of countries managed from Turkey from 11 to 22 



Denmark-based Novo Nordisk, 

a global healthcare company 

focused on scientific research 

and innovation, has increased the 

number of countries managed in 

Turkey from 11 to 22. With a history 

of 94 years, Novo Nordisk began 

managing from Turkey 22 countries 

with a population of about 670 

million, consisting of the Near East, 

Russia and the Commonwealth of 

Independent States. 

Peter Soelberg, Corporate Vice 

President International Operations 

- Business Area Near East at Novo 

Nordisk which has leading work in 

diabetes, obesity, hemophilia, growth 

hormone deficiency and hormone 

replacement therapies, said, “Turkey 

is the most strategic and one of the 

top 10 countries for Novo Nordisk.” 

Stating that Turkey’s geographical 

position is one of the reasons why it 

is a priority market, Soelberg said, 

“We were running the operations of 

11 countries in the Near East region 

from İstanbul for a long time. In 

April 2017 we decided to expand 

the management office in Istanbul 

and we increased the number of 

countries we managed from Turkey 

to 22. These 22 countries, which 

are the Near East, Russia and the 

Commonwealth of Independent 

States, represent a population density 

of 670 million in total. There are many 

reasons for giving importance to the 

Turkish market. The first of these is 

the reforms Turkey has undertaken 

in the health sector and the health 

services become more accessible 

to the community through these 

reforms. Another important reason is 

Peter Soelberg, 

Corporate 

Vice President 

- Novo Nordisk 

- International 

Operations 

- Business Area 

Near East 

that Turkey has the highest incidence 

of diabetes in Europe. 14 out of every 

100 adults in Turkey with diabetes, 

Turkey has the highest incidence of 

diabetes in Europe. The incidence of 

diabetes mellitus has doubled in the 

past 10 years. The Turkish Nutrition 

and Health Research conducted by 

the Ministry of Health reveals that the 

incidence of obesity in Turkey is about 

30 percent. So in Turkey today, three 

people are obese. “

Güldem Berkman, 

Amgen Türkiye Genel Müdürü oldu 

AstraZeneca Türkiye’de Ürün 

Yöneticiliği, Grup Ürün Yöneticiliği, 

Pazarlama Müdürlüğü, 

Pazarlama Direktörlüğü, Ticari 

Satış Kanalları Direktörlüğü ve İş 

Birimi Direktörlüğü yapan Serkan 

Barış’ın vekaleten aldığı yeni 

görevi AstraZeneca Türkiye Ülke 

Başkanlığı oldu. Serkan Barış 

bu görevinde AstraZeneca’nın 

hasta odaklı yaklaşımına 

uygun şekilde karşılanmamış 

tedavi ihtiyaçlarına çözümler 

getirecek yenilikçi projeler için 

çalışacak, tüm resmi konularda 

ve yetki limitlerinde Ülke Başkanı 

görevlerine sahip olacak. 

2010’da İstanbul merkez ofisini 

açan, 2012 yılında ise 700 milyon 

Dolar doğrudan yatırım ile 

Mustafa Nevzat İlaç’ı satın alarak 

sektördeki yerini sağlamlaştıran 

Amgen Türkiye’nin Genel Müdürlük 

pozisyonuna, Türkiye’nin en etkili 

kadın liderlerinden biri olan Güldem 

Berkman atandı. Güldem Berkman 

aynı zamanda Mustafa Nevzat 

İlaç’in yurt içi ticari faaliyetlerinden 

sorumlu Genel Müdür görevini de 

yürütecek. 

AstraZeneca Türkiye’nin Ülke 

Başkanlığı görevi 

Serkan Barış’ın 

Ayla Kurtuluş, Mustafa Nevzat 

Teknik Operasyonlar ve Dış 

Pazarlar Genel Müdürü 

olarak atandı 

Amgen bünyesinde bir diğer önemli görev değişikliği 

ise Mustafa Nevzat İlaç Teknik Operasyonları yönetimi 

alanında gerçekleşti. Uzun süredir Mustafa Nevzat 

İlaç’ın Teknik Operasyonlarını yöneten Ayla Kurtuluş, 

1 Temmuz tarihi itibariyle görev alanı genişletilerek 

Mustafa Nevzat İlaç Teknik Operasyonlar ve Dış 

Pazarlar Genel Müdürü olarak atandı. 2014 yılından 

bu yana MN bünyesinde görev yapan Ayla Kurtuluş’un 

yeni sorumlulukları arasında dış pazarlar, ARGE ve iş 

geliştirme de bulunuyor. 

Dr. Pelin Eriştiren İncesu, 

AstraZeneca Uluslararası Pazarlar 

Ticari Strateji Başkan Yardımcısı oldu 

Dr. Pelin Eriştiren İncesu, AstraZeneca Uluslararası 

Pazarlar, Ticari Strateji Başkan Yardımcısı olarak geniş 

çaplı bir bölgenin gelişim ve operasyonunun planlanması 

ve yönetiminde söz sahibi olacak. Aynı zamanda satış, 

pazarlama ve insan kaynakları gibi destek fonksiyonları 

da sorumluluk alanında yer alacak. Ayrıca kendisine bağlı 

olan bölgeye yönelik hedef ve stratejilerin oluşturulması, 



denetlenmesi ve takibinde birincil sorumluluğa sahip 

olacak. Yeni görevi gereği İngiltere’nin Londra şehrinde 

ikamet edecek olan Dr. Pelin Eriştiren İncesu, yıllık 

yaklaşık 6 milyar dolar ciro üreten Afrika, Asya-Pasifik, 

Latin Amerika ve Orta Doğu bölgeleri ile Hindistan, 

Rusya, Türkiye gibi ülkelerin dahil olduğu 77 ülkenin ticari 

stratejilerinden sorumlu olacak.

İbrahim Etem - Menarini’ye yeni İK lideri 

Arçelik, DHL ve Avea’nın insan 

kaynakları yönetiminde sorumluluklar 

alan Aslanağı, Abbott’ta İnsan 

Kaynakları Müdürü olarak görev 

yaptı. 2008’de Sabancı Topluluğu’na 

katılarak AvivaSA Emeklilik ve Hayat 

İnsan Kaynakları Bölüm Müdürü 

olarak sigorta sektörüne giriş yapan 

Melis Aslanağı, 2011-2015 yılları 

arasında Aksigorta İnsan Kaynakları 

Genel Müdür Yardımcılığı görevini 

yürüttü. Aslanağı son olarak 2015- 

2016 yılları arasında Kolektifworks’te, 

kurumsal gelişim ve kültür dönüşüm 

projelerinde kurucu ortak-yönetim 

danışmanı olarak görev aldı. 

Türkiye’nin ilk ve en köklü ilaç firması 

İbrahim Etem - Menarini’nin insan 

kaynakları yönetimi, alanında 20 

yıllık tecrübeye sahip olan Melis 

Aslanağı’na emanet. 

Dr. Anıl Akşit Nutricia Medikal 

Beslenme Medikal Direktörlüğü 

bünyesinde, Pediatri 

kategorisinden sorumlu Medikal 

Müdür olarak atandı 

Lilly Kuzey Asya Pasifik’in 

CFO’su Türkiye’den 

Eylül 2014’ten bu yana Lilly Latin Amerika Finans 

Direktörü olarak görev yapan Okan Çömelek, 

yeni görevinde Avustralya, Kore, Hong Kong, Yeni 

Zelanda ve Tayvan’ın finans yönetiminden sorumlu 

olacak. Lilly’ye 2002 yılında Finansal Analist olarak 

katılan ve o tarihten bu yana finans organizasyonu 

içerisinde farklı liderlik görevlerinde bulunan Okan 

Çömelek, 2010 – 2011 yılları arasında Türkiye Etik 

ve Uyum Direktörü görevini üstlendi. 2011’den 

2014’e kadar Lilly Türkiye Finans ve İş Geliştirme 

Direktörü olarak çalışan Okan Çömelek son 

olarak Lilly Latin Amerika Finans Direktörü olarak 

atanmıştı. Lilly Latin Amerika Finans Direktörü 

olarak görev yapan Okan Çömelek şimdi de Lilly 

Kuzey Asya Pasifik (NAPAC) CFO’su olarak görev 

yapacak. 

Ege Üniversitesi Tıp 

Fakültesi’nden 1991 yılında 

mezun olan Akşit, çalışma 

hayatına Abdi İbrahim İlaç’ta 

Ürün Uzmanı olarak başladı. 

Ardından Akşit, sırasıyla 

Bilim İlaç, Sanovel, Organon, 

Schering-Plough, MSD’de 

Ürün Müdürü, Abbott 

Nutrisyon’da Medikal Müdür 

ve Bristol-Myers Squibb’de 

Kıdemli Medikal Müdür 

olarak görev aldı. 6 Haziran 

tarihi itibariyle Nutricia 

Medikal Beslenme Medikal 

Direktörlüğü bünyesinde 

Pediatri kategorisinden 

sorumlu Medikal Müdür 

olarak Dr. Anıl Akşit atandı. 

İlaç sektöründe hem satış hem pazarlama görevlerini içeren 15 yılı aşkın bir tecrübeye sahip olan; 

Pfizer Türkiye bünyesinde satış ve pazarlama yönetimi konularında çeşitli projelere ve takımlara 

liderlik eden Oğuzhan Bal, son olarak Satış ve Pazarlama Servisleri Takım Lideri olarak görev 

yapıyordu. Oğuzhan Bal yeni görevinde Pfizer Türkiye Satış ve Pazarlama Servisleri (SMS), Kurumsal 

Eğitim ve Gelişim (Lead), Çok Kanallı Pazarlama (MCM), Kurumsal ve Pazarlama Etkinlikleri (CE&E) 

bölümlerinin yönetiminden sorumlu olacak. 

Oğuzhan Bal, 

Pfizer Türkiye Ticari 

Operasyonlar Lideri oldu 



Volkan Girgin, Roche 

Diagnostik Türkiye’nin yeni 

Satış Direktörü olarak görevine 

başladı 

Volkan Girgin, Bilim İlaç’ta Satış & Tanıtım Müdürü olarak 

ardından Daiichi Sankyo’da Ulusal Satış Müdürü olarak 

başarılı çalışmalarını sürdürdü. Satış stratejisi, iş planlaması, 

saha ve bayi yönetimi konularında uzman olan Girgin, son 

olarak Medtronic firmasında Türkiye ve Azerbaycan’dan 

sorumlu Kıdemli Satış Müdürü olarak görev yapıyordu. Roche 

Diagnostik Türkiye, sağlık sektöründe uzun yıllara dayanan 

satış ve saha yönetimi tecrübesine sahip Volkan Girgin’in, 

yeni görevi ise Merkezi ve Hastabaşı Tanı Çözümleri Satış 

Direktörlüğü oldu. 

Ahu Yazıcı, BMS Global 

Lösemi&Lenfoma Pazarlama 

ve Satış Direktörü pozisyonuna 

atandı 

Temmuz 2014’ten itibaren 

Bristol-Myers Squibb Türkiye 

Genel Müdürü olarak görev 

yapan Ahu Yazıcı, BMS 

Global Lösemi&Lenfoma 

Pazarlama ve Satış Direktörü 

pozisyonuna atanarak çalışma 

hayatına Princeton, ABD’de 

devam edecek. Haziran 

2013’ten beri EU Pazarları 

İmmünoloji/Onkoloji Lideri 

rolünü başarıyla yürüten Ahu 

Yazıcı daha önce ise Türkiye 

Viroloji&Onkoloji Bölüm 

Direktörü ve bir dönem Avrupa 

Pazarları Sprycel Lideri olarak 

çalışmıştır. 

Sanofi Türkiye’den 

Japonya’ya üst düzey 

yönetici transferi 

Tüm dünyadaki 

çalışanları arasında geçiş 

olanağı sağlayan Sanofi, 

geçtiğimiz günlerde 

önemli bir transfer 

gerçekleştirdi. Sanofi 

Türkiye’de ‘Strateji ve 

Ticari Operasyonlar 

Direktörlüğü’nü yürüten 

Eren Çaşkurlu, ülke 

çapında gösterdiği üstün 

performans ve başarılı 

iş sonuçları nedeniyle 

Sanofi Japonya’ya 

transfer oldu. Eren 

Caşkurlu yeni görevinde 

Sanofi Japonya’nın 

stratejik planlamasından, 

portföy yönetiminden, 

işbirliklerinden ve ticari 

operasyonlarından 

sorumlu olarak, 400 

Milyon Euoroluk bir 

Bristol-Myers Squibb 

(BMS) Türkiye İş Stratejisi 

ve Operasyon Direktörü 

Tuğhan Demirbilek, 

CEEME Bölgesi Strateji ve 

Operasyon Lideri olarak 

portföyü ve 60 kişilik bir 

ekibi yönetecek. 

Bristol-Myers Squibb (BMS) 

Türkiye İş Stratejisi ve 

Operasyon Direktörü Tuğhan 

Demirbilek oldu 

atanarak çalışma hayatına 

Uxbridge, İngiltere’de 

devam edecek. BMS 

Türkiye’ye Ocak 

2016’da katılan Tuğhan 

Demirbilek, ilaç ve sağlık 

alanında 17 yılı aşkın 

tecrübesiyle özellikle 

pazarlama, satış, strateji 

ve çok kanallı pazarlama 

konularında Pfizer, IMS ve 

Herbalife’da çeşitli ulusal 

ve uluslararası rollerde 

çalışmıştır. 


July- August ‘17

Hazırlayanlar: Ebru PEKEL - Recep ARSLANTAŞ 

ebru.pekel@img.com.tr - recep.arslantas@img.com.tr

ŠKODA SUPERB: 

OTOMOBİLİNİZ 

KARTVİZİTİNİZ! 

Şık tasarımı ve konforuyla çok konuşulan ŠKODA Superb, işinde adından çok söz ettirenleri 

güvenli ve prestijli bir yolculuğa çıkarıyor. Uygun filo yönetimi çözümleri, sınıfının en geniş iç ve 

bagaj hacmiyle ŠKODA Superb, sizi işinizin yıldızı yapacak. 

/SkodaTurkiye 

www.skoda.com.tr 

ŠKODA Superb için ortalama yakıt tüketimi 4.1-7.1 litre/100 km arasında olup CO 2 salımı 107-160 g/km arasındadır.

Audi Sport’dan performans parçaları 

Spor otomobil üretimindeki 

uzmanlığını, motorsporlarındaki 

tecrübesiyle birleştiren Audi 

Sport GmbH, sportif performans 

parçaları üretimine başlıyor. İlk olarak 

R8 ve TT model ailesi için hazırlanan 

Retrofit serisi, spor süspansiyon, dış 

ve iç mekan parçalarını içeriyor. Daha 

çarpıcı bir görünüş sağlayan iki Aero 

kit, sürüş sırasında aracın ağırlğının 

100 kg artmasını sağlıyor. 

Audi, yeni bir faaliyet alanına adım 

atıyor; spor otomobil üretimindeki 

uzmanlığını pazara sunduğu her 

parçada uygulayan ve bunları 

dahil olduğu tüm motorsporları 

etkinliklerinde test etme imkanına 

sahip olan Audi Sport GmbH, Audi 

Sport Performans Parçaları’nı 

üretmeye başladı. 

Daha özgün, daha spor ve daha hızlı 

Yeni Audi Sport performans parçaları, 

Audi R8 spor serisi ve Audi TT için 

dinamik yol tutuşunu tamamen yeni 

bir boyuta taşıyor. Bu yeni Retrofit 

seri, göze çarpan özelliğiyle 2017 

yazının sonunda sadece Almanya’da 

ve Audi R8, Audi TT (TT, TTS ve TT RS) 

modellerinin mevcut pazarlarında 

satışa sunulacak. Diğer model serileri 

için üretilen parçaların pazara 

sunumu önümüzdeki tarihlerde 

devam edecek. 

Dört alanda özel parçalar 

Audi Sport Performans Parçaları dört 

alanı kapsıyor: süspansiyon, egzos 

sistemi, dış ve iç mekan parçaları. 

Süspansiyon gereklilikleri açısından 

bu seri, standart fren balatalarına 

oranla daha güçlü ve fren gücü 

azalmasına karşı daha dayanıklı 

olan spor fren balatalarını içeriyor. 

Çelik diskler ve tercihen eklenebilen 

seramik frenler için balatalar da 

mevcut. Audi R8’in florasan kırmızısı 

renkte taşıma plakalarının ultra 

hafif titanyumdan yapılması, bu 

modelin toplam ağırlığını bir kilogram 

azaltmış. 

Audi TT RS için birkaç monte cıvatalı 

çelik ön fren diskinin sunulduğu 

seride Audi TT, TTS ve TT RS için 

birçok fren soğutma kiti edinilebiliyor. 

Bu kitler Audi’nin sportif modelinin 

daha iyi bir fren performasına 

ulaşmasını sağlıyor. 

Seride ayrıca Audi TT modelleri ve 

Audi R8 modelleri için 2 veya 3 yönlü 

yükseklik ayarlı süspansiyon sistemi 

(coilover) türü de bulunuyor. 

Tamamen frezelenmiş siyah 20 inçlik 

tekerlekler tüm R8 ve TT modelleri 

için Audi’nin motor sporlarındaki 

deneyimlerinden uyarlanmış. Bu 

tekerlekler, Audi TT’de ağırlığı 7.2 

kilograma, Audi R8’de ise 8 kilograma 

kadar azaltıyor. İlgili spor lastikler 

245/30 R20 (R8, ön) ve 305/30 R20 

(R8, arka) boyutlarında; Audi TT’de ise 

255/30 R20 boyutlarında sunuluyor. 

quattro özelliğe sahip TT coupé 

modelde Retrofit serisi arka aksta 

bir travers takviye çubuğu içeriyor. Bu 

parça, bükülmezliği artırıyor ve yol 

tutuşunu daha da kusursuzlaştırıyor. 

Ayrıca, Audi TT RS sahipleri 

araçlarının son süratini saatte 280 

km’ye yükseltebiliyorlar. 

Seride sunulan egzos sistemlerinin 

uzman tedarikçisi Akrapovic d.d., 

Audi TTS ve Audi TT RS’ye özel 

döşemeleri de içeren, dolgun sesli 

ve titanyumdan yapılmış çok hafif bir 

susturucu tasarlamış. 

Audi Sport performans parçalarının 

sunduğu en görkemli özellik ise Audi 

rüzgâr tünelinde geliştirilmiş olan 

Aero kitler. Bu kitler, Audi R8 ve Audi 

TT’ye ön hava girişleri, yan etekler 

ve difüzörde belirgin vurgular ekliyor. 

Ayrıca, yol tutuşunu artırıyorlar: Sürüş 

sırasında aracın ağırlığını, Audi R8’de 

100 kg üzerinde bir artış sağlıyor ve 

330 km/s hız üzerinde bu ağırlık artışı 

250 kg’a kadar ulaşıyor. Ön taraftaki 

splitterve fliksler gibi tampon 

aksesuarlarının yanısıra, büyük bir 

sabit arka kanat da bulunuyor. Audi TT 

için geniş hava menfezli motor kaputu 

da mevcut. Tüm parçalar Audi R8 için 

karbon fiber takviyeli polimer (CFRP) 

ile, Audi TT içinse CFRP ve plastikten 

yapılmıştır. Bu aksesuarların 

tamamında efsane Audi Sport logosu 

bulunuyor. 


July- August ‘17

Performance parts from Audi Sport 

Uniting its expertise in sports 

automobile manufacturing with 

the experience in motorsports, 

Audi Sport GmbH is beginning 

production of sportive performance 

parts. Firstly prepared for R8 and TT 

model family, Retrofit series includes 

sports suspension, exterior and 

interior parts. 

Even more distinctive, 

sportier and faster 

The new Audi Sport Performance 

Parts take dynamic handling to a 

wholly new level for the Audi R8 

sports car and the Audi TT. The 

retrofit range will be available in 

dealers in late summer 2017 and 

features numerous components. 

“With the Audi Sport Performance 

Parts we are tapping into a new 

business segment,” says Stephan 

Winkelmann, Managing Director of 

Audi Sport GmbH. “Our wealth of 

experience garnered over many years 

of building sports cars is incorporated 

into every component we offer. Along 

with our expertise from motor racing, 

which is still the best test bed for 

volume production.” 

As part of the sales launch of the 

retrofit range in late summer 2017, 

the product lineup will initially be 

available in Germany and other 

markets for the current Audi R8 and 

Audi TT models only. Additional model 

series will follow gradually. The Audi 

Sport Performance Parts cover four 

areas to date: suspension, exhaust 

system, exterior and interior. 

Special parts in four areas 

For suspension requirements, the 

range covers sport brake linings, 

which are more powerful and less 

prone to fading than standard brake 

linings. Linings are available for steel 

discs and for the optional ceramic 

brakes. Their carrying plates are 

painted in fluorescent red and are 

made out of ultralight titanium on 

the Audi R8, making this model a 

kilogram (2.2 lb) lighter overall. 

Steel front brake discs with multiple 

bolt mountings are available for the 

Audi TT RS. Various brake cooling kits 

can be obtained for the Audi TT, TTS 

and TT RS. They help the compact 

athlete achieve even better braking 

performance. 

A two- or three-way coilover 

suspension is available for the Audi TT 

models and both Audi R8 variants. 

The fully milled, black 20-inch wheels 

– for all R8 and TT models too – are 

also taken straight from motor racing. 

They reduce weight by up to 7.2 

kilograms (15.9 lb) on the Audi TT and 

up to 8 kilograms (17.6 lb) on the Audi 

R8. The associated sport tires come 

in the sizes 245/30 R20 (R8, front) and 

305/30 R20 (R8, rear); 255/30 R20 

tires are fitted all round on the Audi 

TT. For the TT coupés with quattro 

drive, the retrofit range includes a 

cross-member reinforcement bar 

on the rear axle. It improves rigidity 

and makes handling even more 

precise. Audi TT RS owners can also 

subsequently increase their car’s top 

speed to 280 km/h (174.0 mph). 

The specialist supplier of exhaust 

systems, Akrapovic d.d., has designed 

a sonorous, ultralight muffler made of 

titanium including trims specifically 

for the Audi TTS and the Audi TT RS. 

The most spectacular offers in the 

Audi Sport Performance Parts are 

the Aero kits, which were developed 

in the Audi wind tunnel. For the Audi 

R8 and the Audi TT they add clear-cut 

highlights on the front air inlets, the 

side sills and the diffuser. They also 

substantially improve downforce: 

On the Audi R8 the downforce is 250 

kg (551.2 lb) at 330 km/h (205.1 mph), 

an increase of over 100 kg (220.5 

lb). The effect at 150 km/h (93.2 

mph) is even more pronounced – the 

downforce is doubled at this speed 

to 52 kg (114.6 lb) thanks to the Aero 

kit. There is also a splitter and flics 

at the front as well as a large fixed 

rear wing. An engine hood with large 

air vent is also available for the Audi 

TT. All parts are made out of carbon 

fiber-reinforced polymer (CFRP) for 

the Audi R8 and for the Audi TT out of 

CFRP and plastic; all of them feature 

the Audi Sport logo. 



Doğuş Otomotiv, Değer ve İlgi Merkezi için 

Call Center Hotel’i seçti! 

Doğuş Otomotiv’in çağrı merkezi operasyonlarını 

üstlenen Call Center Hotel, dijital deneyim 

hizmetleri ile firma bünyesindeki 12 markanın 

müşterilerinin yaşamlarını kolaylaştırıyor. Doğuş 

Otomotiv’in iş süreçlerinin hızlandırılmasına da 

destek olan CCH, mutlu müşteri deneyimini en üst 

noktaya taşıyor. 

Call Center Hotel CEO’su Tarkan Ersubaşı 



Müşteri beklentilerinin 

farklılaşması, dijitalleşmenin 

artması ve teknolojik yenilikler 

ile birlikte artık hayatımızın yeni 

standartları bulunmakta. Kurumlar ise 

artık müşterilerinin ihtiyaç duydukları 

anlarda alabileceği her türlü hizmeti, 

tek noktadan vermeyi amaçlıyor. 

Müşterilerine beklentinin üzerinde 

yaratıcı hizmetler sunmayı kendine 

misyon edinen Doğuş Otomotiv, çağın 

getirdiği en yeni teknolojik çözümleri 

bünyesine entegre ederek müşteri 

hizmetleri kalitesini arttırmaya devam 

ediyor. 

Bu doğrultuda, müşteri hizmetleri 

yönetimi, çağrı merkezi yönetimi, kalite 

standartları yönetimi gibi konularda 

yatırımlarını hızlandıran firma, 

dijital hizmetler ile müşterilerinin 

yaşamlarını kolaylaştırmayı hedefliyor. 

Hizmet sunduğu müşterileri daha iyi 

tanımak, bunun sonucunda onlara iyi 

hizmet verebilmek için iş süreçleri 

dış kaynak yönetimi hizmetleri 

kapsamında CCH ile gerçekleştirdiği 

iş birliğiyle Doğuş Otomotiv, dijital 

dönüşüme katkı sağlayacak yeni 

yaklaşımlar geliştirerek müşteri 

deneyimini en üst noktaya taşıyor. 

Doğuş Otomotiv bünyesinde 

müşterilerin deneyimlerini 

zenginleştirmek amacıyla 2014 yılında 

kurulan Değer ve İlgi Merkezi (DİM) 

bünyesindeki yaklaşık 100 kişilik ekip, 

markanın ilgi yönetimi, yol yardımı, 

anket uygulamaları, randevu, ikinci el 

hattı ve proje bazlı çeşitli çalışmalarını 

gerçekleştiriyor. 

“Dijital müşteri deneyiminde iş 

ortağımız olarak seçtik” 

Tüm alanlarda verimlilik hedefiyle 

çalıştıklarını belirten Doğuş Otomotiv 

Dijital Dönüşüm ve Kurumsal İletişim 

Direktörü Koray Bebekoğlu; “Çağrı 

merkezi operasyonumuzu kendi kurum 

bünyemize almaya karar verdikten 

sonra hem teknik altyapı, hem de 

uygun lokasyon için araştırmalara 

başladık. Call Center Hotel’i de bu 

araştırmalar sırasında öğrendik. 

Referans çalışmalarımız da olumlu 

sonuçlanınca kendileri ile irtibata 

geçtik. Ardından şimdi bulunduğumuz 

mekanda yeni çağrı merkezimizin 

kurulum çalışmalarına başladık. 

Özellikle çağrı merkezi çözümleri ile 

birlikte butik projelerimizde ürettikleri 

yazılım çalışmaları bizim ihtiyaçlarımızı 

karşılıyor. Lokasyonun çok merkezi bir 

yerde olması da 7/24 çalışan bir yapı 

için özellikle İstanbul şartlarında CCH’ı 

cazip bir hale getiriyor. 

Call Center Hotel’in çağrı merkezi 

sektöründe verdiği hizmetler ve 

sağladığı altyapı ile başarılı sonuçlar 

ürettiğine dikkat çeken Koray 

Bebekoğlu, sözlerini şu şekilde devam 

etti: 

“Doğuş Otomotiv olarak DİM’i hayata 

geçirdiğimiz ilk günden bu yana, her 

sektörde olduğu gibi müşteri ilişkileri 

ve çağrı merkezinde de her geçen gün 

artan dijital dönüşümü iş süreçlerimize 

entegre etmeyi amaçladık. Bu konuda 

hem teknolojik yenilikleri takip 

ediyoruz, hem de bizzat bu sektördeki 

dijital dönüşüme katkı sağlayacak yeni 

teknolojiler, yaklaşımlar geliştiriyoruz. 

Gerek santral sistemi (Interaction 

Client), gerek bina alt yapısı (güvenlik, 

temizlik, otopark, sağlık, kafeterya), 

tekniği ve gerekse bazı butik projeler ve 

işlemlerde Call Center Hotel aracılığı 

ile şu ana kadar olukça başarılı işler 

çıkardık. Tüm bu işlemlerde bizim 

gibi dinamik bir yapı için, eksiksiz 

ve sorunsuz ilerleyebilmek oldukça 

önemli bir unsur. Ortaya çıkarılan iş 

sonuçlarından da oldukça memnunuz. 

Karşılıklı fayda sağladığımız bir 

birliktelik kurmuş bulunuyoruz.” 

Müşteri portföyümüz hızla genişliyor 

Procat grup şirketleri olarak, sektör 

fark etmeksizin birçok büyük şirketle 

çalışmaya başladıklarını belirten Call 

Center Hotel CEO’su Tarkan Ersubaşı; 

“Grup şirketimiz Call Center Hotel’i 

kurarken koyduğumuz vizyonu hayata 

geçirmenin mutluluğu içindeyiz. 

CCH olarak kesintisiz iletişimi ve 

verimliliği arttırmakla kalmayıp, yakın 

çalıştığımız tüm müşterilerimizin 

satış ve tahsilat oranlarını artıran 

çok değerli çalışmalara imza atma 

hedefiyle çalışmalarımıza devam 

ediyoruz. Ülkemizin en büyük otomotiv 

şirketlerinden biri olan Doğuş 

Otomotiv ile iş birliğine gitmekten 

son derece mutluyuz. Bundan sonra 

da müşterilerimizi artırmaya devam 

ederek ülke ekonomimize olan 

desteğimizi sürdüreceğiz.” dedi.

Doğuş Automotive Chooses Call Center Hotel for 

Value and Interest! 

Assuming call center operations of Doğuş Automotive, 

Call Center Hotel facilitates lives of customers of 12 

brands which take place in the structure of Doğuş 

Automotive via digital experience services. Also supporting 

to speed up of business processes of Doğuş Automotive, 

CCH carries happy customer experience to upper level. 

In line with diversification of 

customers’ expectations, increasing 

of digitalization and together with 

technological innovations, now 

our life has new standards. As for 

establishments that aim to give 

their every kind of services for their 

customers whenever they need from 

a single point. Making a mission itself 

to offer service over its customers’ 

expectations, Dogus Automotive 

continues to increase the customer 

services’ quality by engaging in the 

new technological solutions which are 

brought through this era. 

In this direction, accelerating its 

investments in these issues such as 

customer services’ management, call 

center management, quality standards 

management, the firm aims to ease 

lives of its customers through digital 

services. Doğuş Automotive - which 

has made cooperation with CCH in the 

scope of outsourcing management of 

business processes to recognize its 

customers better, so being able to offer 

better service – carries its customer 

experience to an upper level by 

contribution of digital transformation. 

In order to enriching the customer 

experience in its structure, a 100- 

team realizes interest management, 

road assistance, survey applications, 

rendezvous, secondhand line and 

project-based various works of the 

brand in the structure of Value and 

Interest Center (DIM), which was set 

up in 2014. 

“We have chosen our business partner 

in digital customer experience” 

Indicating they were working to 

aim efficiency in all areas, Koray 

Bebekoğlu, Director of Corporate 

Communication of Doğuş Automotive 

for Digital Transformation, said; “Soon 

after we made decision to move our 

call center operation to our own 

structure, we have begun researches 

for both a technical infrastructure and 

a suitable location. We also learned 

Call Center Hotel during these 

researches. 

When our reference works resulted in 

positive we connected with them. Then 

we have started installing works at this 

place. Especially together with the call 

center solutions the software works in 

our boutique projects meet our needs. 

Regarding location existing in a very 

central place allows CCH reach an 

attractive position for 24/7 particularly 

for Istanbul conditions. 

Pointing out Call Center Hotel has 

produced successful results in call 

center sector via its services and 

infrastructure, Koray Bebekoğlu 

continued; “As Doğuş Automotive, we 

have aimed to integrate the increased 

digital transformation to our business 

processes in both customer relations 

and call center as in every sector with 

every passing day since the first day to 

date. In this issue, we follow up both 

the technological innovations and to 

develop new technologies, approaches 

to contribute the digital transformation 

in the sector. Either Interaction Client, 

or infrastructure of the building 

(security, cleaning, auto park, health, 

cafeteria) technique and also some 

Doğuş Otomotiv Dijital Dönüşüm ve Kurumsal 

İletişim Direktörü Koray Bebekoğlu 

boutique projects and procedures, we 

have achieved successful works until 

now. In all these procedures, for a 

dynamic structure like us, advancing 

perfect and without any problem is 

a crucial factor; we are also pleased 

from the business results which 

have been revealed. We have set up 

togetherness by providing mutual 

benefit.” 

Our customer portfolio develop quickly 

As Procat Group Company, indicating 

they had begun to work with several 

big companies without making 

difference in terms of sector, Tarkan 

Ersubaşı, CEO of Call Center Hotel, 

said; “We have been in happiness due 

to accomplishing the vision that we 

have determined while establishing 

our group company Call Center Hotel. 

As CCH, not only offering nonstop 

communication and increased 

efficiency, we also maintain our works 

with purpose of making breakthroughs 

for very valuable works to boost sales 

and collection rates of our customers. 

We have utmost happiness regarding 

making business cooperation with 

Doğoş Automotive which is one of the 

biggest automotive companies of our 

country. After this, we will also sustain 

our support to the country economy to 

increase our customers.” 



Renault’dan yeni bir özel seri:Clio Touch Chrome 

A new special series from Renault: Clio Touch Chrome 

Renault Clio is offered to the 

admiration of its customers 

along with design details and 

with equipment belonging to an upper 

version. 

Clio Touch Chrome has a stylish 

view thanks to its chrome details. 

Possessing an upper level of Touch 

version, the special series Clio Touch 

Chrome offers chrome door-handle, 

chrome bar for window glass, chrome 

bar for stop lamp, chrome exhaust 

pipe and Touch Chrome Accessory Kit 

including touchchrome label as well 

as 16” aluminum alloyed wheel as 

standard. 

Offering driving pleasure and fuel 

saving together, with the two various 

engine options as 1.2 75hp gasoline 

manual and 1.2 EDC 120hp (automatic 

transmission) gasoline, Clio Touch 

Chrome is offered for sales with price 

beginning TL61,400. 

Along with wide engine options and 

rich equipment, Clio HB takes place 

in the first three preferred model in 

Turkey. 



Renault Clio, tasarım detayları ve 

bir üst versiyona ait donanım 

seviyesine sahip yeni bir özel 

seri ile müşterilerin beğenisine 

sunuluyor: Clio Touch Chrome 

Clio Touch Chrome, krom detayları 

sayesinde daha şık bir görünüme 

sahip. Touch versiyonun bir üst 

ekipman seviyesine sahip özel seri 

Clio Touch Chrome, Touch versiyonuna 

ek olarak 16” alüminyum alaşım 

jantların yanı sıra krom kapı kolu, 

krom kapı cam çıtası, krom stop 

lambası çıtası, krom egzoz borusu 

ve touchrome etkiketini içeren Touch 

Chrome Aksesuar Kiti’ni standart 

olarak sunuyor. 

Sürüş keyfi ve yakıt tasarrufunu bir 

arada sunan 1.2 75bg benzinli manuel 

ve 1.2 EDC 120bg (otomatik) benzinli 

olmak üzere iki farklı motor seçeneği 

bulunan Clio Touch Chrome, 61.400 

TL’den başlayan fiyatlarla satışa 

sunuluyor. 

Sunduğu geniş motor seçeneği ve 

zengin donanım seviyesi ile Clio HB 

Türkiye’nin en çok tercih edilen ilk üç 

modeli arasında yer alıyor.

NISSAN-RENAULT İTTİFAKI, 2017 YILININ İLK 

YARISINDA SATIŞLARINI REKOR SEVİYEDE ARTIRDI 

Renault-Nissan alliance reports record sales 

Nissan, Renault ve Mitsubishi Motors’un toplam 

satışları 1 Ocak-30 Haziran tarihlerini kapsayan 2017 

yılının ilk altı aylık bölümünde 5,27 milyon adedin 

üzerine çıkarak yüzde 7 artış gösterdi. Elektrikli araç 

satışları toplamda 480.000 adedin üzerine çıkarken, 

kapsamı genişleyen ittifak 2017 yılında en çok satış 

adedine ulaşan otomotiv grubu oldu. 

Unit sales at the Alliance rose seven percent 

to 5,268,079 vehicles in the first half of the 

calendar year resulting from an increased 

demand for models from the French and 

Japanese brands, and the first semester 

sales contribution from new Alliance member 

Mitsubishi Motors. 

İttifakın 2017’nin ilk altı ayında toplam 

satışları yüzde 7 artarak 5.268.079 

adede ulaşırken, Nissan’ın özellikle 

X-Trail/Rogue, Sentra/Sylphy, Qashqai 

ve Altima/Teana gibi modellerinin 

satışlarında ciddi bir artış gerçekleşti. 

Şirketlerin toplam elektrikli araç 

satışları da önemli oranda artarak 

481.151 adede ulaştı ve ittifakın 

kitlesel pazarların önde gelen 

elektrikli otomobil üreticisi olarak 

konumlanmasını sağladı. Nissan LEAF, 

Avrupa’nın en çok satan elektrikli aracı 

olmaya devam ederken, bu araca olan 

talep, satış adetlerinin artmasında 

ciddi oranda etkili oldu. 

Nissan-Renault İttifakı Başkanı ve 

CEO’su Carlos Ghosn yapmış olduğu 

değerlendirmede, “İttifak 2017 yılının 

ilk yarısında 5.268.079 adetlik bir 

satış hacmine ulaşarak rekora imza 

attı. Üye şirketlerimiz için sinerji 

oluşturmaya, küresel pazardaki 

varlıklarımızdan yararlanmaya ve 

bunun sonucunda da son derece 

kapsamlı ve teknolojik bir ürün 

gamı ve devrim oluşturan elektrikli 

araç modelleri sunmaya devam 

edeceğiz” dedi ve ekledi: “Genişleyen 

ittifakımız sadece etkileyici bir satış 

performansı sunmakla kalmıyor, 

aynı zamanda dünyanın dört bir 

yanındaki müşterilerimize yeni nesil 

mobilite çözümleri de sunarak 

gücümüzü ve farkımızı ortaya 

koyuyor.” açıklamasında bulundu. 

Nissan Motor Co, 30 Haziran’a kadar 

ki altı aylık süreçte yüzde 5,6 artışla 

2.894.488 araç ve kamyon sattı. Şirket 

Japonya’da yüzde 22,9 ve Avrupa’da 

da yüzde 5,7 büyüme kaydetti. Infiniti, 

2017 yılının ilk yarısında, 2016 yılının 

aynı dönemine kıyasla yaklaşık yüzde 

13’lük bir artışla 125.000 adedin 

üzerinde araç sattı. 

The Alliance saw increased sales 

of Renault models including Clio, 

Sandero, Megane, Captur and Duster, 

while Nissan reported strong orders 

for models such as the X-Trail/Rogue, 

Sentra/Sylphy, Qashqai and Altima/ 

Teana. Unit sales at Mitsubishi Motors, 

which became part of Alliance in 

late 2016, reached close to 495,000 

vehicles amid solid demand for its 

Outlander SUV globally and the Pajero 

Sport in the ASEAN region. 

Cumulative sales of electric vehicles by 

the companies also rose significantly 

to 481,151 units, reaffirming the 

Alliance’s role as the leading electric 

car manufacturer for the mass-market 

segment. The increase was driven 

primarily by demand for the Nissan 

LEAF and the Renault ZOE, which 

remains the #1 EV sold in Europe, and 

Mitsubishi’s i-Miev. On the hybrid side, 

the plug-in hybrid electric versions of 

the Mitsubishi Outlander reached over 

13,000 units. 

Carlos Ghosn, chairman and chief 

executive of the Renault-Nissan 

Alliance, said: “The Alliance has 

delivered record sales during the first 

semester of 2017 reaching 5,268,079 

vehicles sold. We will continue to 

leverage our significant economies 

of scale and global market presence 

to deliver valuable synergies for our 

member companies this year, while 

maintaining a strong technology lineup 

and offering customers breakthrough 

electric models.” 



MERCEDES-BENZ FASHION WEEK ISTANBUL, 

İLKBAHAR/YAZ 2018 KOLEKSİYONLARI İÇİN 

TARİH VE MEKAN BİLGİLERİNİ AÇIKLADI 

İlkbahar/Yaz 2018 

koleksiyonlarının sergileneceği 

Mercedes-Benz Fashion Week 

Istanbul’un yeni tarihleri resmi 

olarak açıklandı. Mercedes-Benz 

Fashion Week Istanbul 12-15 

Eylül 2017 tarihleri arasında, 

Zincirlikuyu’da bulunan geniş 

teknik altyapıya sahip, Türkiye’nin 

en büyük sahne ve performans 

sanatları merkezlerinden 

Zorlu Performans Sanatları 

Merkezi(PSM)’nde gerçekleşecek. 


Istanbul, onuncu sezonunda 

sadece Türkiye’nin değil, bölgenin 

de en büyük uluslararası 

moda platformu olma özelliğini 

sürdürecek. Uluslararası 

moda takvimi doğrultusunda 

her sene iki kere düzenlenen 

etkinlik, sektör profesyonellerini 

İstanbul’da buluşturarak, 

Türkiye’de tasarımın ve hazır 

giyimin global ölçekteki başarısına 

katkı sağlıyor. 


Istanbul İstanbul Hazır Giyim ve 

Konfeksiyon İhracatçıları Birliği 

(İHKİB), Moda Tasarımcıları 

Derneği (MTD), Birleşmiş 

Markalar Derneği (BMD) ve 

İstanbul Moda Akademisi (İMA) 

tarafından desteklenmektedir. 

Mercedes Benz Fashion Week Istanbul has 

announced information about venue and date 

for the collections of Spring/Summer 2018 

The new dates of Mercedes 

Benz Fashion Week Istanbul 

where the collections of 

Spring/Summer 2018 will be 

displayed have been officially 

announced. 

Mercedes Benz Fashion Week 

Istanbul will be held at Zorlu 

Peformans Sanatları Merkezi 

(PSM) featuring with a wide 

infrastructure in the district of 

Zincirlikuyu on 12 -15 September 

2017. 


Istanbul will maintain its feature 

as the biggest international 

fashion platform not only for 

Turkey, but also for the region. In 

line with the international fashion 

timetable held twice every year, 

the event will allow the sector 

professionals meet in Istanbul. It 

contributes the success of design 

and readymade garment globally 

in Turkey. 


Istanbul is supported by Istanbul 

Apparel Exporters’ Association 

(IHKIB), United Brands 

Association Board of Directors 

(BMD) and Istanbul Moda 

Academy (IMA). 


July- August ‘17


July- August ‘17

PHARMACEUTICALS 

WHATEVER THE PROBLEM 

BE PART OF THE SOLUTION 

Throat Ache 

Baby Comfort 

ound Care 

Child Health 

Reflux Therapy 

Muscle and Joint Health 

Health Products

Pharma Turkey Dergisi Temmuz- Ağustos 2017 Sayısı

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?