тема 1-.pmd

Управлінська діяльність – один із найважливіших факторів функціонування
й розвитку підприємств в умовах ринкової економіки. Ця діяльність
постійно удосконалюється у відповідності до об’єктивних вимог
виробництва і реалізації товарів, складності господарських зв’язків,
підвищення ролі споживача у формуванні техніко-економічних та інших
параметрів продукції.
Менеджмент як наукова система організації виробництва є однією з
найважливіших умов ефективної та прибуткової діяльності підприємств.
Він дістав загальне визнання в усьому світі. Тому сучасна теорія і практика
менеджменту набуває особливого значення. Перехід економіки
України на ринкові відносини вимагає вивчення форм і методів управління
на рівні основної ланки – підприємства. Практичне використання
такого досвіду – одне з першочергових завдань. Широкий вихід вітчизняних
підприємств на світові ринки обумовлює необхідність глибокого
вивчення теорії і практики менеджменту.
Ринкова економіка більш вимоглива до керівників, ніж планова. У
зв’язку з цим необхідна цілковито нова концепція розвитку організації,
яка була б життєздатна в нових господарських умовах.
Все це пред’являє високі вимоги до підготовки спеціалістів-менеджерів,
які постійно пов’язані з підготовкою і прийняттям рішень.
Зміна умов виробничої діяльності, необхідність адекватного пристосування
до неї системи управління впливають не тільки на удосконалення
її організації, але й на перерозподіл функцій управління рівнями відповідальності.
Нині питанням менеджменту надається велика увага. В країні створені
багаточисельні школи бізнесу та менеджменту, розвивається управлінська
інфраструктура. Системою стандартів з менеджменту передбачено
в циклі професійно-орієнтованої підготовки вивчення значної кількості
годин з менеджменту, в тому числі 4 кредити виділено на вивчення
дисципліни "Основи менеджменту".
Навчальний посібник, що пропонується, підготовлений за програмою,
яка розроблена науково-методичною комісією з менеджменту і
дасть можливість ознайомити широке коло читачів з основами менеджменту
за умов дії ринкового механізму господарювання.
Підручник містить 16 тем, які викладені в логічній послідовності,
починаючи з історичних передумов виникнення менеджменту, його
принципів, завдань, функцій тощо. Широко представлені теми "Управління
змінами", "Керівництво в організації", "Управлінські рішення",
"Інформації і комунікації в менеджменті", "Керівництво та лідерство",
"Соціальна відповідальність та етика в менеджменті", "Природа організаційних
змін та управління ними" і багато інших. Частина тестів та ситуацій
підготолені викладачем кафедри менеджменту та маркетингу Житомирського
державного технологічного університету Ревнівцевою О.В.
Навчальний посібник допоможе студентам та працівникам підприємств
опанувати теоретичні знання з менеджменту, виробити практичні
вміння та навички їх використання на підприємствах України.
3.1 Еволюція управлінської думки в світі та в
Україні . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 108
3.2 Становлення перших теорій управління . 113
3.3 Школа наукового управління. . . . . . . . . . . . . . 119
3.4 Школа людських відносин . . . . . . . . . . . . . . . 125
3.5 Теорія індустріального менеджменту . . . . . . 129
3.6 Концепція “виробничої демократії” . . . . . . . . 132
Тема
3
Історія розвитку менеджменту
2.1 Закони та закономірності менеджменту . . . . 73
2.2 Суть, природа та роль принципів менеджменту
в досягненні мети . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 85
2.3 Загальні принципи управління . . . . . . . . . . . . 90
2.4 Сучасні принципи менеджменту . . . . . . . . . . 99
Тема
2
Закони, закономірності та
принципи менеджменту
1.1 Менеджмент як специфічна сфера людської 9
діяльності . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
1.2 Суть, зміст менеджменту та управління . . . . 15
1.3 Менеджмент як система наукових знань та
як мистецтво управління . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
1.4 Менеджери та підприємці – ключові фігури
ринкової економіки . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 27
1.5 Рівні управління. Групи менеджерів . . . . . . . 37
1.6 Існуючі парадигми менеджменту . . . . . . . . . . 45
1.7 Методи досліджень. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 60
Тема
1
Суть, роль і методологічні основи
менеджменту
Стoр.
Вступ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
Вступ
Зміст
4
Г.В. Осовська, О.А. Осовський. ОСНОВИ МЕНЕДЖМЕНТУ