16.03.2014 Views

سالنامه از سال 1385 تا 1388

سالنامه از سال 1385 تا 1388

سالنامه از سال 1385 تا 1388

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

داشتند نيز عملا به حالت تعطيل در آمده بودند.‏ به طور كلي،‏ حالت ركود و ورشكستگي و تعطيلي در بسياري از اين<br />

واحدها به چشم مي خورد.‏ مشكلاتي مانند تامين مواد اوليه براي راه اندازي كارخانه ها نيز وجود داشت.‏ اما بخش<br />

اصلي نيروهاي توليدي،‏ يعني كارگران حي و حاضر بودند و روحيه انقلابي و اعتماد به نفس بالايي داشتند.‏ بخش عمده<br />

متخصصان و كارمندان هم در كشور مانده بودند.‏ خيزش انقلابي مردم كه كارگران نيز جزئي از آن بودند در عمل<br />

شكلي از اشغال كارخانه ها را پديد آورد.‏ و كارگران بدون اينكه با بحث مدون و تئوري مشخصي سر و كار داشته<br />

باشند،‏ عملا درگير پديده كنترل كارگري شدند.‏ آنچه از آن تحت عنوان جنبش شورايي ‎58‎ 1357 ياد مي شود،‏ در<br />

جهت كنترل كارگري در شرايطي كه دولت سرمايه داري هنوز پا بر جا است اما بحران و اعتلاي انقلابي بر جامعه حاكم<br />

است،‏ حركت كرد.‏ يعني كارگران براي اينكه كارخانه شان دوباره به كار بيفتد و بتوانند كار كنند،‏ در صدد رتق و فتق<br />

امور كارخانه برآمدند.‏ با معدود مديران و متخصصان باقيمانده وارد بحث و جدل و مبارزه بر سر افشاي اسرار مديريت<br />

اجحافات و فساد و سابق<br />

گذشته،‏<br />

مديريتي هاي شيوه اتخاذ ضرورت<br />

جديد،‏<br />

چگونگي<br />

عقد اوليه،‏ مواد تامين<br />

قراردادهاي جديد و تنظيم مناسبات با دولت شدند.‏ در اين زمينه مي توان به تجربه كارخانه ها و مجتمع هاي<br />

صنعتي بزرگ نظير صنعت نفت و شركت هاي پيمانكاري تابعه اشاره كرد<br />

) هب ويژه آنها كه در مشاركت با سرمايه هاي<br />

امپرياليستي فعاليت مي كردند)‏ و حركت عملي كارگران براي اعمال شكل هايي از كنترل كارگري را مورد بازبيني و<br />

بررسي قرار داد.‏ در اين تجربه،‏ كارگران بر سر مسائلي نظير بهبود فنون توليدي،‏ كاهش هزينه هاي اداري شركت و<br />

باج ندادن به شركت هاي امپرياليستي طرف قرارداد،‏ با مقامات دولت جديد و افراد باقي مانده از مديريت سابق<br />

درگير مي شدند و راه حل ها و ابتكارات خود را كه كاملا هم عملي بود،‏ جلو مي گذاشتند.‏ همين طور مي توانيم به<br />

تجربه سنديكاي كارگران پروژه اي آبادان رجوع كنيم كه در مواردي نظير عقد قراردادهاي كار دست به مداخله و<br />

ابتكار عمل مي زد.‏ به طور كلي در سال 1358، بخش مهمي از تلاش هاي كارگران رنگ و بوي سياسي ‏(ضد رژيم سابق<br />

و ضد امپرياليستي)‏ به خود گرفته بود.‏ و البته مقابله با فشارهاي حاكميت جديد بر طبقه كارگر،‏ حمايت هاي آشكار و<br />

پنهانش از سرمايه داران و اقداماتي كه براي سر و سامان دادن به نظام بحران زده ارتجاعي به عمل مي آورد،‏ در<br />

دستور كار شوراهاي كارگران و حركت كنترل كارگري قرار داشت.‏

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!