27.07.2013 Views

DANIDA FELLOWSHIP CENTRE ÅRSBERETNING 2012

DANIDA FELLOWSHIP CENTRE ÅRSBERETNING 2012

DANIDA FELLOWSHIP CENTRE ÅRSBERETNING 2012

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Mr Patrick Chabeda,<br />

Environment and<br />

Climate Change<br />

Specialist, Kenya –<br />

deltager på kursus i<br />

Danmark:<br />

“It has been extremely relevant. A<br />

key component of the course<br />

involves the design of a climate<br />

change action plan relevant to<br />

each participant’s work”.<br />

So I will actually be able to go<br />

home with an action plan that I<br />

can incorporate into the work I<br />

do.”<br />

Der har været afholdt 21 tværfaglige korte kurser i<br />

partnerlande med i alt 422 deltagere, som svarer til en<br />

stigning på 40 % i forhold til 2011. Belægningsgraden<br />

var 96 %.<br />

Tre planlagte privatsektor kurser til afholdelse ude i<br />

<strong>2012</strong> (Greening the Growth (Mozambique), New<br />

Managers Leadership Programme (Kenya) og<br />

Strategic HRM for Business Development (Ghana)) er<br />

desværre blevet aflyst/udsat pga. enten manglende<br />

søgning eller ressourcer til udvikling af kurset. Lav<br />

tilmelding forekommer ofte ved nye kurser, og f.eks.<br />

havde det ene af kurserne efter udløb af tidsfrist<br />

tilstrækkelig antal deltagere. Ligeledes 4 tværfaglige<br />

kurser ude (Conflict Transformation: Conflict at all<br />

Levels (Bangladesh/Nepal), Environmental<br />

Mainstreaming (Zambia), Public Policy Analysis<br />

(Kenya), Mapping of Natural Assets (Zambia)) er<br />

ikke blevet afholdt grundet begrænset antal ansøgere.<br />

Kurserne er på planen i 2013, og det forventes, at der<br />

vil være flere ansøgere, når kurserne udbydes anden<br />

gang jf. ovenstående.<br />

Som konsekvens af ovenstående, har det været muligt at duplikere fire tværfaglige kurser med<br />

stor ansøgerskare, samt dække de sidste udgifter til ELSP. De fire kurser er<br />

Gender Equality Mainstreaming (DK) – 39 ansøgere<br />

Financial Management/Good Governance (DK) – 50 ansøgere<br />

Monitoring and Evaluation (Uganda) – 51 ansøgere<br />

Modalites de Mise en Æuvre de l'Approche Sectorielle (Niger) – 41 ansøgere.<br />

Der har derudover været afholdt fem skræddersyede kurser i Danmark. DFC har i hvert tilfælde<br />

forhørt sig, om kurset kunne holdes nationalt eller regionalt, men programmerne/ambassaden har<br />

ønsket kurset afholdt i Danmark.<br />

Alle skræddersyede kursusaktiviteter er fuldt finansieret af programmidler. Gentagen<br />

”bestilling” af både skræddersyede kurser og studieture af UM-landekontorer og ambassader<br />

indikerer tilfredshed med DFCs indsats. I <strong>2012</strong> var der to aktiviteter, som var en gentagelse eller<br />

fortsættelse af tidligere aktiviteter.<br />

Master of International Health på Københavns Universitet har til start i <strong>2012</strong> haft 3 deltagere,<br />

som alle er fuldt programfinansierede. Derudover er tre personer startet på den etårige Master of<br />

Disaster Management på Københavns Universitet finansieret over den centrale bevilling.<br />

Det samlede aktivitetsniveau kan ses af bilag 2, og uddybende statistikker med fordelingen af<br />

stipendiater per udviklingsland, kursus m.m. findes på DFCs hjemmeside.<br />

Andelen af kvindelige stipendiater inklusive forskere under administrationsordninger har ligget<br />

på +30 % i de sidste mange år og er i <strong>2012</strong> steget til 33,0 %. DFC arbejder løbende på at forøge<br />

andelen.<br />

11

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!