Klik her for at læse Fleksicurity
Klik her for at læse Fleksicurity
Klik her for at læse Fleksicurity
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Behov <strong>for</strong> altern<strong>at</strong>ive<br />
uddannelses<strong>for</strong>løb<br />
Tilskud til arbejdsgiverne ved ansættelse af mennesker med<br />
jobmæssige ud<strong>for</strong>dringer gør det ikke alene<br />
H På<br />
Af Kjeld Søndergaard,<br />
Ansvarshavende redaktør<br />
vordan skaffer man sig et job, hvis<br />
man på den ene eller anden måde er ud<strong>for</strong>dret<br />
i <strong>for</strong>hold til jobmarkedet? Der er <strong>for</strong>modentlig<br />
en eller anden <strong>for</strong>m <strong>for</strong> tilskudsordning<br />
– hvis man er <strong>for</strong> ung eller <strong>for</strong> gammel,<br />
<strong>for</strong> syg eller <strong>for</strong> længe ledig, <strong>for</strong> uuddannet<br />
eller <strong>for</strong> akademisk. Udbuddet er stort og<br />
ofte uoverskueligt både <strong>for</strong> de priv<strong>at</strong>e og<br />
de offentlige arbejdsgivere, men sandelig<br />
også <strong>for</strong> de mennesker der er ud<strong>for</strong>drede<br />
på jobmulighederne.<br />
Når der st<strong>at</strong>istisk konst<strong>at</strong>eres et behov <strong>for</strong><br />
en særlig inds<strong>at</strong>s over <strong>for</strong> en særlig gruppe,<br />
så er svaret et nyt tilskud. Et af de seneste<br />
er 25.000 i kontant tilskud, hvis man ansætter<br />
en fleksjobber på et meget lille timetal,<br />
men det er blot et eksempel i junglen af<br />
løntilskudsmuligheder.<br />
Der er brug <strong>for</strong> nytænkning på uddannelsesområdet<br />
i rel<strong>at</strong>ion til mennesker, der er<br />
ud<strong>for</strong>dret på timetal eller specifikke færdigheder.<br />
I dette magasin er det næsten<br />
unødvendigt <strong>at</strong> nævne de mange <strong>for</strong>skellige<br />
grupper, det handler om.<br />
det ordinære arbejdsmarked har man<br />
arbejdsmarkedsuddannelserne med tilbud<br />
om specifikke, ofte korte, <strong>for</strong>løb med præcise<br />
kvalifik<strong>at</strong>ionsløft på mange <strong>for</strong>skellige<br />
områder. Men det er fuldtids<strong>for</strong>løb knyttet<br />
til enten ordinære arbejdsløshedsdagpenge<br />
eller en ansættelse, hvor arbejdsgiver modtager<br />
godtgørelse svarende til dagpengene.<br />
I Huset Venture udvikledes <strong>for</strong> fem år siden<br />
en særlig <strong>for</strong>m <strong>for</strong> bogholderuddannelse af<br />
otte måneders varighed og med 16 timers<br />
ugentlig undervisning svarende til de pågældende<br />
elevers kræfter. Forløbet sluttes af<br />
med en officiel eksamen på en handelsskole<br />
med det pensum og de krav, som handelsskolen<br />
i øvrigt byder på.<br />
Nu viser det sig, <strong>at</strong> omtrent 70 % af eleverne<br />
opnår et arbejde. Mange glider direkte ind<br />
i et job som netop bogholder, men i andre<br />
tilfælde er det et helt andet job, som bliver<br />
muligt. Grunden findes i høj grad i den<br />
selvfølelse, som opbygges over et længere<br />
<strong>for</strong>løb, hvor den enkeltes udviklingsmuligheder<br />
efterspørges.<br />
Det er aldrig sjovt <strong>at</strong> blive syg, og slet ikke<br />
hvis det drejer sig om en kronisk invaliderende<br />
lidelse, som til overflod <strong>for</strong>hindrer <strong>for</strong>ts<strong>at</strong><br />
fuld aktivitet på arbejdsmarkedet. Og det<br />
bliver kun værre efter en måske flerårig kontakt<br />
med et system, der – hvor velment det<br />
end er – overvejende koncentrerer opmærksomheden<br />
om vedkommendes skavanker.<br />
Lad os samle nogle kræfter om <strong>at</strong> udvikle et<br />
altern<strong>at</strong>ivt uddannelsesmarked, som tilgodeser<br />
mennesker med jobmæssige ud<strong>for</strong>dringer.<br />
Lad os mikse og blande de mange<br />
gode <strong>for</strong>løb, der allerede findes og tilrettelægge<br />
<strong>for</strong>løb, som både i tid og omfang<br />
passer til mennesker, som ikke er på fuld<br />
skrue, og som samtidig leder mod nic<strong>her</strong><br />
i arbejdsmarkedet, som kan passes også<br />
af mennesker, som slås med jobmæssige<br />
ud<strong>for</strong>dringer.<br />
<strong>Fleksicurity</strong> nr. 24 2013 3