Analyse af surveys - Region Hovedstaden
Analyse af surveys - Region Hovedstaden
Analyse af surveys - Region Hovedstaden
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Forventninger til ledelse – <strong>Analyse</strong> <strong>af</strong> de kvantitative input i den elektroniske survey<br />
Bilag II. Stillingskategorien ”andet” dækkes <strong>af</strong> bl.a. følgende stillingskategorier (N=159 personer)<br />
Stillingskategorien “andet”<br />
Antal<br />
Farmakonom 14<br />
It 7<br />
Socialrådgiver 6<br />
Ledende lægesekretær 4<br />
IT-konsulent 4<br />
Laborant 4<br />
Farmaceut 4<br />
Lægesekretærelev 4<br />
Kvalitetskonsulent 3<br />
Pædagog 3<br />
Sygeplejesekretær 3<br />
Kontorassistent 2<br />
IT-<strong>af</strong>delingen 2<br />
Udviklings- og Kvalitetskoordinator 2<br />
Maskinmester 2<br />
Konsulent 2<br />
Tekniker 2<br />
Forstander 2<br />
Psykolog 2<br />
Servicechef 2<br />
ledende overlæge 2<br />
Teamleder 2<br />
Uoplyst 2<br />
Sekretær 2<br />
Klinisk vejleder 1<br />
klinisk uddannelsesansvarlig sygeplejerske 1<br />
Klinisk tekniker 1<br />
klinisk vejleder (sygeplejerske) 1<br />
Klinikchef 1<br />
Kemiker 1<br />
IT-specialist 1<br />
Hospitalsmedhjælper 1<br />
Kit 1<br />
Jeg er ikke uddannet inden for de nævnte fag 1<br />
Hotel- og vikarservicechef 1<br />
IT/Sundhedsinformatiker 1<br />
Klinisk udviklingssygeplejerske 1<br />
Elev 1<br />
Administrationschef 1<br />
Administrativ leder 1<br />
<strong>af</strong>d. leder (mellemleder) 1<br />
Afdelingsledelsessekretær 1<br />
Aktivitetsmedarbejder 1<br />
35