GL-overenskomsten - Gymnasieskolernes Lærerforening

Stk. 3. Lærere, der tillægges timer efter stk. 1, kan ikke få merarbejdshonorering.Hvis det årlige timetal (årsnormen) overskrides, afspadseres de overskydendetimer i det efterfølgende skoleår (normperiode) i forholdet 1:1.Stk. 4. Stk. 1-3 finder alene anvendelse for lærere, der pr. 31. marts 2013 erfyldt 58 år.§ 21. Lokalaftaler mv.Lokalaftaler, herunder individuelle aftaler, og kutymer om anvendelse af lærernesarbejdstid, jf. kap. 3 og bilag 9 i overenskomst for lærere og pædagogiskeledere ved gymnasieskoler mv. af 10. februar 2012, ophæves med virkningfra 1. august 2013.Kapitel 4. Ferie og fravær§ 22. Ferie mv.De ansatte er omfattet af den til enhver tid gældende aftale mellem Finansministerietog centralorganisationerne om ferie, herunder særlige feriedage (ferieaftalen).Med virkning fra 1. august 2013 gælder følgende cirkulærebemærkninger til § 22, stk. 1:Hvis der ikke i institutionen træffes anden bestemmelse, anses 5 ugers ferie for afholdt isammenhæng i den periode, hvor skolen holder sommerferielukket, med 20 dage forud forden 1. august og 5 dage efter den 31. juli.Eventuel erstatningsferie for feriehindringer (fx barsel, sygdom) lægges i forlængelse af feriehindringen/denafholdte ferie, eller efter aftale mellem ansættelsesmyndigheden og den ansatte,med mindre den kræves udbetalt i form af feriegodtgørelse, jf. ferieaftalen.Stk. 2. Afvikling af særlige feriedage sker i henhold til reglerne i ferieaftalen.Cirkulærebemærkninger til § 22, stk. 2:Ved afvikling af en særlig feriedag kan tjenesten, som skulle have været varetaget den pågældendedag, omlægges til et andet tidspunkt efter ledelsens anvisning.28