Mehrwert für die Region - E.ON Avacon AG

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18 19 Einstieg in das Netz der Zukunft In Stuhr und Weyhe beginnt mit E.ON Avacon ein neues Zeitalter der Energie versorgung. In den beiden Gemeinden im Landkreis Diepholz entsteht im Rahmen des „e-home Energieprojekts 2020“ eines der deutschlandweit ersten intelligenten Stromnetze. Wir kennen die Anforderungen an den Netzbetrieb als das Fundament einer hohen Netzstabilität und Versorgungs sicherheit. Als innovativer Netzbetreiber arbeitet E.ON Avacon bereits an neuen Lösungen, die auch in Zukunft eine sichere, bezahlbare und umweltschonende Energieversorgung sicherstellen. Mit diesem Ziel werden rund 40 Haushalte in Stuhr und Weyhe ab Anfang 2011 an ein lokales Stromnetz der Zukunft angeschlossen. E.ON Avacon unterstützt die Teil nehmer des deutschlandweit einmaligen Pilotprojektes beim Anschluss von Photovoltaikanlagen auf dem Dach, dem Leasing von Elektro fahrzeugen und der Installation von Klimaanlagen in häufig genutzten Räumen. Das e-home Energieprojekt 2020 zeigt einmal mehr, wie E.ON Avacon heute schon Lösungen für die Energieversorgung von morgen entwickelt. Allein in dieses deutschlandweit einzigartige Projekt inves tieren wir rund drei Millionen Euro. So entsteht eine Umgebung, die dem Energieverbrauchsverhalten der nächs ten Jahre entsprechen wird. Darüber hinaus kommen intelligente Stromzähler („Smart Meter“) und eine völlig neu ent wickelte Netztechnologie mit einem regelbaren Ortsnetztrafo zum Einsatz. Innerhalb von drei Jahren untersucht E.ON Avacon gemeinsam mit dem Energie-Forschungszentrum Niedersachsen die künftigen Anforderungen an die Stromnetze im Ortsbereich. Dadurch können wir die Leistungsfähigkeit innovativer Stromnetzkonzepte bereits analysieren und aufzeigen, bevor das intelligente Netz der Zukunft („Smart Grid“) im großen Maßstab umgesetzt wird. Richtungsweisend Cord Bockhop und Frank Lemmermann (links), Bürgermeister von Stuhr und Weyhe, mit einem Peugeot iOn, den die teilnehmenden Haushalte im Rahmen des Projekts nutzen. „Das e-home Projekt ist ein wichtiger Baustein für die Profi lierung unserer Region als Standort für zukunftsweisende Lösungen der dezentralen Energie versorgung.“ Im Mittelpunkt des e-home Energieprojektes steht die effiziente Verbindung der Themen: dezentrale Stromeinspeisung von regenerativ erzeugtem Strom, der Einsatz von Elektrofahrzeugen und die Errichtung einer innovativen Netzinfrastruktur. Intelligente Ortsnetzstationen sind das Herzstück unserer innovativen Netztechnologie: Sie gleichen die durch Einspeisung und Verbrauch erzeugten Spannungsschwankungen automatisch aus. 1 Photovoltaik 2 Klimatechnik 3 Smart-Metering 4 Transparenz 5 Elektromobilität 6 Intelligente Ortsnetzstation Smart Grid Wir analysieren die Leistungsfähigkeit innovativer Stromnetzkonzepte, bevor das Netz der Zukunft in großem Maßstab Realität wird. e-home Energieprojekt 2020 Das Projekt von E.ON Avacon wird unterstützt vom Energie-Forschungszentrum Niedersachsen (EFZN) und den teilnehmenden Gemeinden Stuhr und Weyhe sowie den unabhängigen Netzwerken Stuhrplus und Weyheplus. Das Inves titionsvolumen beträgt rund drei Millionen Euro. www.ehomeprojekt.de
20 21 1.990 3.625 1.815 1.900 Beschäftigte bei E.ON Avacon (direkte Arbeitsplätze) indirekte Arbeitsplätze (bei Dienstleistern und Zulieferern von E.ON Avacon) durch Steuern und Abgaben induzierte Arbeitsplätze durch Konsumausgaben induzierte Arbeitsplätze 9.330 Arbeitsplatzeffekte insgesamt in der Region Jeder Mitarbeiter führt zu vier weiteren Jobs in der Region E.ON Avacon arbeitet nicht allein: Unser Erfolg eröffnet Perspektiven für mehr Beschäftigung. Denn die Wertschöpfung, die wir vor Ort erwirtschaften, schafft weitere Arbeitsplätze in vielen Bereichen. ! 4 ! 3 Die Tätigkeit von E.ON Avacon löst in der Region nicht nur Geldflüsse aus. Hinter jedem Euro, der im Wirtschaftskreislauf zirkuliert, stehen Leistungen und damit Menschen, die sie erbringen. Um den eigentlichen Beschäftigungseffekt eines Unternehmens für die Region darzustellen, ist es deshalb nötig, über die direkte Mitarbeiterzahl hinaus die entstehenden Stellen entlang der Wertschöpfungskette zu betrachten. Für E.ON Avacon fällt die Bilanz dann so aus: Mit 1.900 Beschäftigten (umgerechnet auf Vollzeitstellen) inklusive 160 Auszubildenden ist das Unternehmen bereits ein bedeutender Arbeitgeber für die Region. Doch die Zahl der Jobs, die von der Arbeit von E.ON Avacon abhängen, geht weit darüber hinaus. Als „indirekte Beschäftigungseffekte“ bezeichnet das Pestel Institut Stellen, die durch Aufträge an Zulieferer 3,9 weitere Jobs in der Region entstehen durch jeden direkten Arbeitsplatz bei E.ON Avacon. Im Vergleich mit anderen bereits vom Pestel Institut untersuchten Energieversorgungsunternehmen zählt E.ON Avacon beim regionalen Arbeitsplatzfaktor, bei der Höhe der Auftragsvergabe in der Region sowie der Wertschöpfung zu den führenden Unternehmen. und Dienstleister in der Region entstehen, analog zur indirekt erzeugten Wertschöpfung. Die induzierte Beschäftigung folgt aus der Wertschöpfung, die E.ON Avacon und ihre Zulieferer erwirtschaften: Durch die Kaufkraft der Löhne und Gehälter, die die Mitarbeiter in der Region ausgeben, können zum Beispiel Einzelhändler neue Stellen schaffen. Und die Steuern und Abgaben, die die Unternehmen und die Mitarbeiter zahlen, versetzen Kommunen und staatliche Stellen in die Lage, ihre Aufgaben wahrzunehmen und die nötigen Mitarbeiter zu bezahlen. Auf insgesamt 9.330 Arbeitsplätze in der Region summieren sich die volkswirtschaftlichen Effekte von E.ON Avacon.
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