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Grundsätze der Entsendung

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Übersicht<br />

MOE-Standorte<br />

Rahmenbedingungen<br />

Dienstleistungen<br />

<strong>Entsendung</strong><br />

Fazit<br />

Ihre Ansprechpartnerinnen<br />

Vertragsgestaltung<br />

Grundtypen (Variante 3)<br />

Fortbestehen<strong>der</strong> Arbeitsvertrag in Deutschland<br />

+ <strong>Entsendung</strong>svertrag<br />

� in <strong>der</strong> Praxis üblich bei „short-term assignment”<br />

� sinnvolle Gestaltung bei geplanter Rückkehr vor<br />

Ablauf von 12 Monaten<br />

Gehaltszahlung ausschließlich aus dem Inland<br />

„echter <strong>Entsendung</strong>“ (Sozialversicherung)<br />

BayBG – Arbeits-, Arbeits , steuer- steuer und sozialversicherungsrechtliche Aspekte 09.03.06 52

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