fafachanwalt arbeitsrecht - Wolters Kluwer Deutschland GmbH

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schwarz gelb cyan magenta TypoScript <strong>GmbH</strong> Fr 21.12.2012 13:02:07 z:/wk/fa/ts/2012-register S.18 Stichwortverzeichnis Seite Seite Konzernbetriebsrat –Amtskontinuität . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 322 –Dauerorgan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 322 –Mitglied . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 322 Konzerntarifvertrag – Anwendbarkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 283 Kostenrechtsmodernisierungsgesetz –Entwurf . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 225 Krankengeld – Erwerbstätigenfreibetrag . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 128 Krankenhausbehandlung – Vergütungssystem . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 191 Krankenversicherung – Arbeitstherapie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 190 – Arzneimittelversorgungsanspruch . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 190 – Auffangpflichtversicherung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 223 – Auffang-Versicherungspflicht . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 160 – Beitragsbemessung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 128 – bilanzierte Diät . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 190 – Hilfsmittelversorgung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 191 – Leistungen zur Teilhabe . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 95 –Zweitrollstuhl . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 224 Krankheit – Urlaubsansprüche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8 Kündigung – Abmahnung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26 – Änderungskündigung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 312 – Annahmeverzug . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 137 – Ausbildungsverhältnis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 89 –außerordentliche . . . . . . . . . . . . . . 16, 27, 89, 157, 351, 368 – Auszubildender . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122 – Beleidigung Personalleiter . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16, 27 – Berufsausbildungsverhältnis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 133 – betriebsbedingte . . . . . . . . . . . 88, 217, 250, 281, 312, 314 –Betriebsrat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 217 –Chefarzt . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 89 – Darlegungs- und Beweislast . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 217 –Diebstahl . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 251, 302, 349 – Entlassung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329 – Herabgruppierung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 88 – Insolvenz . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 134 –Integrationsamt . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 336, 350 – Interessenabwägung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26, 123 – Leistungsträger . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 312 – Massenentlassung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329 – Minderjähriger . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122, 144 –ordentliche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 123 –Personalrat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 27, 88 – Personalratsmitglied . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 157 – personenbedingte . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 379 –Probezeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 134 – Rechtsextremismus . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 101 – Schwangerschaft . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 265 – Schwerbehinderter . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 218 – sexuelle Belästigung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26 – Sittenverstoß . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 78 –Sozialauswahl . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 250, 312 – Stalking . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 184 –treuwidrige . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 78 –Treuwidrigkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122 –Unwirksam . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 137 XX –Urlaub . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 125 – Urlaubsabwesenheit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 306, 312 – Urlaubsansprüche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 137 – verhaltensbedingte . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16, 26f., 156, 379 – Videoüberwachung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 251, 302, 349 –Vollmacht . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122, 144 – Weiterbildungskosten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 151 –Zugang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122, 144, 306, 312 – Zurückweisung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122, 144 – Zustimmung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 218 – Zustimmungsersetzung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 157 Kündigungserklärung – Berufsausbildungsverhältnis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 135 – unverzügliche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 336, 350 – Zurückweisung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 143, 159 Kündigungsfrist – Berufsausbildungsverhältnis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 135 – Beschäftigungszeiten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 156 – tarifvertragliche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 156 Kündigungsgrund –Behinderung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 337 –NPD-Aktivitäten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 352 Kündigungsschutz – ausländisches Recht . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 77, 88 – Ersatzmitglied . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 379 –Wahlbewerber . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 50, 58, 303, 311 – Wartezeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 77, 88 Kündigungsschutzklage – Bedingung PKH-Gewährung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 297 – nachträgliche Zulassung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 306, 312 – Obliegenheit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 189 – Streitgegenstand . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 338 Kündigungsschutzprozess – Darlegungs- und Beweislast . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 – Unternehmerentscheidung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 Kündigungszugang – Abwesende . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 356 – Annahmeverweigerung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 359 – Anwesende . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 356 –Einschreiben . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 358 –Empfangsbote . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 357 – Erklärungsbote . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 358 – Gerichtsvollzieher . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 359 –Hausbriefkasten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 356 – Hindernisse . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 357 – Minderjährige . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 89, 358 – Postabholung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 359 –Postfach . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 357 – postlagernde Sendung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 357 – Postzustellzeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 357 – Wohnortswechsel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 360 Kurzarbeit – betriebsbedingte Kündigung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 281 L Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt –Vorstellung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 71 Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein –Vorstellung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 140 FA Jahres-Inhaltsverzeichnis 2012
schwarz gelb cyan magenta TypoScript <strong>GmbH</strong> Fr 21.12.2012 13:02:07 z:/wk/fa/ts/2012-register S.19 Stichwortverzeichnis Seite Seite Landwirt – rückwirkende Versicherungspflicht . . . . . . . . . . . . . . . . . . 160 Langzeiterkrankung – öffentlicher Dienst . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 220 – Sondervergütung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 187 Lebensaltersstufen – öffentlicher Dienst . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 59 –Vergütung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 59 Lehrer/in – Abordnung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21 – Reisekosten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 373 – Teilzeitbeschäftigter . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 211 Lehrkraft –Begriff . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 285 – höherwertige Tätigkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 315 –Zulage . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 315 Leiharbeitnehmer – Unternehmensgröße . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 80, 85 –Verbotsgesetz . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 360 Leiharbeitsrichtlinie – Geltungsbereich . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 66 Leistungsbestimmung – billiges Ermessen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 307 – Unverbindlichkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 268, 277 Leistungsbeurteilung – Betriebsvereinbarung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 179 – unterbliebene . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 253 Leistungsentgelt – Betriebsvereinbarung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 288 –Dienstvereinbarung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 288 – Gesamtvolumen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 219 Leistungswille – Annahmeverzug . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 48, 55 Leistungszulage –tarifliche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 253 Letztentscheidungsrecht – bischöfliches . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 343 Liquidationsrecht –Chefarzt . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 89 LKW-Fahrer –Arbeitszeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 276 – Mehrarbeitsvergütung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 276 Lohngestaltung – betriebliche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 112, 120f. Lohnwucher – Missverhältnis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 278, 308 –Postmindestlohn . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 278 M Mahngebühren –Festsetzung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 63 Massenentlassung – Aufhebungsvertrag . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329 –Betriebsrat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 153 – Interessenausgleich . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 153, 331 – Konsultationsverfahren . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 330 Massenentlassungsanzeige –Ablaufplan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329, 346, 348 –Anforderungen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329, 346, 348 FA Jahres-Inhaltsverzeichnis 2012 –Betriebsrat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 217 –Fehler . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 249 –Heilung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 249 – Rechtsprechung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329, 346, 348 – Schwellenwert . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329, 346, 348 Maßregelungsverbot –Befristung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 107, 115 –Betriebsübergang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 280 – Schadensersatz . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 107, 115 Mediation – Gerichtsverfahren . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 261 –Kosten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 260 Mediationsgesetz – Anwendungsbereich . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 258 – Rechtsgrundlage . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 258 Mediationsverfahren – Eigenverantwortlichkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 260 – Freiwilligkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 260 – Informiertheit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 259 –Vertraulichkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 259 Mediator – Aus- und Fortbildung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 260 Mehrarbeit – tariflicher Zuschlag . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 31 – Vergütungserwartung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 117 Mehrurlaub – Arbeitsunfähigkeit . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 319 –tariflicher . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 319 –Verfall . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 319 Minderjährige – Kündigung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122, 144 – Kündigungszugang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 89, 358 Mindestlohn – Arbeitgeberleistung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 178 – Arbeitnehmerentsendegesetz . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 178 Mindestquote –Sanktionen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 355 –Stufenplan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 354 Mindesturlaub – Urlaubsabgeltung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 221 Ministerialzulage –Gestellung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 315 Mitbestimmung –Arbeitskampf . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 86, 180 – Arbeitsplatzbewertung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 56, 311 –Betriebsrat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 360 – Betriebsvereinbarung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 181 – Dienstkleidungspflicht . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 172, 182 – Eingruppierung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 153 – Frauenquote . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 354 – Nutzungsbedingungen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 205, 221 –Parkplätze . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 205, 215 – Umgruppierung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 56, 311 – Vergütungsordnung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 112, 121 –Versetzung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 86, 180 – Zustimmungsverweigerung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 311 Mitbestimmungsrecht – Feststellungsantrag . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 204, 221 Mündliche Verhandlung – ehrenamtliche Richter . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 149 – nachgereichte Schriftsätze . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 149 XXI
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