3. Arbeitsvermögen und Kontrolle
3. Arbeitsvermögen und Kontrolle
3. Arbeitsvermögen und Kontrolle
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Organisationssoziologische Bezüge<br />
Organisationsverständnis von Max Weber <strong>und</strong> Frederick W. Talyor<br />
Gemeinsamkeiten:<br />
Best Practice<br />
Rationalität<br />
Geschlossenheit<br />
Strukturkonvergenz<br />
05.12.2013