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Bildungszentrum für Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie 

Fort- und Weiterbildung 

Programm 2014

Sozial- und Gesundheitsmanagement 

SOZIAL- UND GESUNDHEITS MANAGEMENT 

Berufsbegleitend studieren an der Universität Hamburg 

Neue Berufs- und 

BERUFSBEGLEITEND STUDIEREN AN DER UNI HAMBURG 

Aufstiegschancen 

SOMMERSEMESTER 2013 

- Studieren Sie mit 

oder ohne Abitur 

- Einstieg jederzeit 

möglich 

- Vielfältige und 

praxisnahe Angebote 

erweitern Ihr 

Know-how 

- Für jedes von Ihnen 

besuchte Seminar 

erhalten Sie ein 

Zertifikat 

- Studienabschluss: 

Managerin / Manager 

im Sozial- und 

Gesundheitswesen 

Anmeldung und Information: 

Vanessa Nawrath, 

Tel. 040 / 42838-6370, 

Vanessa.Nawrath@ 

wiso.uni-hamburg.de 

Hinweis: Im Rahmen unserer Kooperation mit dem Bildungszentrum 

für Gesundheitsberufe rechnen wir alle mit unserem 

Logo gekennzeichneten Fachweiterbildungen aus dem 

Fort- und Weiter bildungsprogramm 2014 auf unseren 

Studiengang Sozial- und Gesundheits management an. 

www.wiso.uni-hamburg.de/weiterbildung

Vorwort 

Liebe Leser*, liebe Mitarbeiter, 

wenn Sie denken: „Fort- und Weiterbildungen müssen sein“, haben Sie sicherlich Recht. 

Aber: Schön ist doch der Gedanke, sich mit Spaß und Freude zu qualifizieren, fortzubilden 

und zu lernen. Das ist auch unser Ansatz! 

In den Händen halten Sie unseren neuen Fort- und Weiterbildungskatalog 2014. Stolz 

präsentieren wir Ihnen ein neu überarbeitetes Programm, bei dem der Spaß und die 

Freude am Lernen nicht zu kurz kommen. 

Für eine bessere Übersicht im Katalog ist das Inhaltsverzeichnis in Themenbereiche 

gegliedert, so finden Sie sich schneller zurecht. Das Anmelden wurde durch die Einführung 

von Kursnummern für die jeweiligen Veranstaltungen vereinfacht und unter 

„Kommunikation und Pflege“ haben wir unser Angebot für Sie erheblich erweitert. 

Hinweisen möchten wir Sie auch auf eine besondere Kooperation mit dem Institut für 

Weiterbildung e.V. an der Universität Hamburg. So besteht jetzt die Möglichkeit, sich 

einzelne Seminare unserer Fachweiterbildungen für den Studiengang „Sozial- und 

Gesundheitsmanagement“ anerkennen zu lassen – ein doppeltes Plus für Sie! 

Wir stehen Ihnen auch in diesem Jahr wieder zur Seite, damit Sie erfolgreich beruflich 

und persönlich Ihre Fort- und Weiterbildung meistern – mit einem Lächeln im Gesicht. 

Seien Sie mit dabei! 

Holger Graber 

Betriebsleiter des BZG 

BZG – Bildungszentrum für Gesundheitsberufe 

3

Inhalt 

Das BZG mit Ärzteakademie 08 

Kontakte Fort- und Weiterbildung 10 

Dozenten 12 

Fachweiterbildungen 14 

Anästhesie- und Intensivpflege 15 

Endoskopiepflege 16 

Fachpflege Psychiatrie 17 

Intensivpflege 18 

Leitung von Organisationseinheiten in der stationären Gesundheitsversorgung 20 

OP-Pflege 22 

Fachqualifikationen 24 

Neurologisch-neurochirurgische Frührehabilitation Phase B 24 

Pain Nurse 25 

Pflegeexperte in der Geriatrie 26 

Pflegefachkraft Intermediate Care (IMC) 27 

Praxisanleiter 28 

Refresher für Praxisanleiter 29 

Stroke Nurse 30 

Zertifizierter Wundexperte ICW 31 

Zertifizierte Wundexperten-Updatekurse 32 

Fortbildungen 34 

Anästhesie- und Intensivpflege 

Anästhesiepflegerische Interventionen – Regionalanästhesie 34 

Anästhesiepflegerische Interventionen bei Kindern 35 

Auffrischungskurs für Pflegepersonal in der Intensivpflege 36 

Grundlagen der Pharmakologie 37 

Pharmakologie – Intoxikationen 38 

Störungen des Herz-Kreislaufsystems 39 

Schmerzlinderung und Therapie 40 

Start in die Intensivpflege 41 

Übernahme der Organfunktion Atmung 42 

Funktionsdienst 

Grundlagen der Anästhesie 43 

Grundlagen der HF-Chirurgie 44 

4 BZG – Bildungszentrum für Gesundheitsberufe

Inhalt 

Kardiopulmonale Reanimation für Pflegepersonal 45 

Organtransplantationen – ethische Grenzsituationen 46 

Rückengerechtes Arbeiten im OP-Funktionsdienst 47 

Sedierung in der Endoskopie 48 

Kommunikation und Pflege 

Burnout-Prophylaxe 49 

Demenz 50 

Die Würde der Mitarbeiter im Stationsalltag 51 

Edukation – Informieren, beraten, anleiten 52 

Ethik – Einführung in die klinische Ethikberatung 53 

Gespräche mit Schwerstkranken und Sterbenden 54 

Humorvoll arbeiten und leben! 55 

Konflikte erkennen und managen 56 

Patientenverfügung 57 

Kultursensible und interkulturelle Pflege 58 

Professionelle Kommunikation 59 

Stressbewältigung und Entspannung – Ein Tag für mich 60 

Suchtproblematik im pflegerischen Bereich 61 

Tod und Sterben 62 

Umgang mit schwierigen Gesprächsteilnehmern 63 

Umgang mit schwierigen Patienten 64 

Zeit- und Selbstmanagement in der Pflege 65 

Leiten 

Fordern und fördern – Grundlagenseminar für eine erfolgreiche Führungspraxis 66 

Leiten im Dialog – Gespräche mit Mitarbeitern von Teams oder Arbeitsgruppen erfolgreich führen 67 

Pflegekomplexmaßnahmen-Score (PKMS) und Kodierung mit dem OPS 9-20 68 

Refresher für Führungspersonal/Stationsleitung 69 

Vom ICH zum WIR – Führung und Team 70 

Notaufnahme/Notfallmedizin 72 

Kardiopulmonale Reanimation für pflegerische Mitarbeiter der Notaufnahme 72 

Pharmakologie – Intoxikationen für pflegerische Mitarbeiter der Notaufnahme 73 

Schmerzlinderung und Therapie für pflegerische Mitarbeiter der Notaufnahme 74 

Gesamtvorstellung IfN 76 

Kurse der American Heart Association (AHA) 77 

Kurse für verantwortliche (Not-)Ärzte im Rettungsdienst 78 

Kurse zum Qualitätsmanagement im Rettungsdienst 79 


5

Inhalt 

Basiskurs – Ersteinschätzung in der Notaufnahme (MTS) 80 

Mentor/Auditor – Ersteinschätzung in der Notaufnahme 81 

Strahlenschutzkurse 84 

Kurs zur Aktualisierung der Fachkunde/Kenntnisse im Strahlenschutz (RöV, StrSchV) 85 

Kurs zum Erwerb der erforderlichen Kenntnisse im Strahlenschutz 86 

Grundkurs zum Erwerb der Fachkunde im Strahlenschutz (RöV, StrSchV) 88 

Spezialkurs zum Erwerb der Fachkunde im Strahlenschutz (RöV) 89 

IT-Kurse 92 

User Akademie 92 

Microsoft Excel 2007 – Grundlagen 94 

Microsoft PowerPoint 2007 – Grundlagen 95 

Microsoft Word 2007 – Grundlagen 96 

Sharepoint Schulungen 97 

Angebote für Asklepios-Mitarbeiter 100 

„Führung im Fokus“ – Asklepios Führungsseminar für Chefärztinnen und Chefärzte 101 

„Führung im Fokus“ – Asklepios Führungsseminar für Oberärztinnen und Oberärzte 102 

„Führungsaufgabe Gesundheit“ 103 

SP EXPERT – Grundlagen für die Dienstplanung 104 

Weiterbildung zum Asklepios Fallmanager 106 

Zielorientiert führen und zusammenarbeiten! – Informationsveranstaltung für Mitarbeiter 108 

Zielorientiert führen und zusammenarbeiten! – Seminar für Führungskräfte 110 

Ärzteakademie 112 

Hygienebeauftragte Ärzte 114 

Allgemeine Geschäftsbedingungen 118 

Jahreskalender 2014 mit Ferien 120 

Fort- und Weiterbildungskalender 2014 122 

Anmeldeformular 128 

Inhouse Veranstaltungen 98 

* Zugunsten der Lesefreundlichkeit verwenden wir ausschließlich die männliche Form, 

gemeint sind selbstverständlich beide Geschlechter. 


DAS IST NEU!!! 

Ab sofort können Sie sich bequem mit einer 

Kursnummer anmelden. Diese finden Sie hinter 

dem Datum des jeweiligen Kurses. 

Demnächst ist auch eine Online-Anmeldung 

möglich. Behalten Sie dafür unsere Internetseite 

der Fort- und Weiterbildung im Blick: 

www.asklepios.com/bzg

BZG mit Ärzteakademie 

DEKRA-Certification 


BZG mit Ärzteakademie 

Das BZG mit Ärzteakademie 

Das BZG ist die zentrale Bildungseinrichtung der Asklepios Kliniken Hamburg GmbH 

und bietet ein breites Spektrum an Ausbildungen und Qualifizierungen an. 

Die Ausbildung für folgende Berufe wird im dualen System der beruflichen Bildung 

vorgenommen. Die theoretische Ausbildung findet im Bildungszentrum am Hauptstandort 

Eiffestraße statt, die praktische Ausbildung wird überwiegend in den 

Fachabteilungen der Krankenhäuser der Asklepios Kliniken Hamburg GmbH sowie in 

kooperierenden Krankenhäusern durchgeführt: 

■ Gesundheits- und Krankenpfleger 

■ Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger 

■ Hebamme/Entbindungspfleger 

■ Operationstechnischer Assistent (OTA) 

■ Anästhesietechnischer Assistent (ATA) 

An unseren Berufsfachschulen qualifizieren wir für folgende Ausbildungsabschlüsse: 

■ Medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent (MTLA) 

■ Medizinisch-technischer Radiologieassistent (MTRA) 

■ Ergotherapeut/in (in Zusammenarbeit mit dem Internationalen Bund in der 

Medizinischen Akademie Hamburg) 

■ Physiotherapeut (in Zusammenarbeit mit dem Internationalen Bund in der 

Medizinischen Akademie Hamburg). 

Das Angebot für Weiterqualifizierungen in der Pflege umfasst die Bereiche 

■ Anästhesie und Intensivpflege 

■ Endoskopie 

■ Intermediate Care 

■ Operationsdienst 

■ Stationsleitung 

■ Psychiatrie. 

Die Fachweiterbildungen Anästhesie- und Intensivpflege, Intermediate Care, Endoskopie 

und Operationsdienst werden modular angeboten und können auch einzeln belegt 

werden. 

Darüber hinaus bieten wir eine Vielzahl von Fortbildungen für den pflegerischen und 

ärztlichen Bereich an. 

Ärzteakademie 

Die Ärzteakademie der Asklepios Kliniken Hamburg GmbH ist seit dem 05.09.2006 ein 

durch die Ärztekammer Hamburg anerkannter Veranstalter von Fortbildungsmaßnahmen. 

Dadurch wird das Verfahren der Anerkennung von Fortbildungsveranstaltungen 

erheblich vereinfacht, da wir nun die Punkte selbst vergeben können. 

Neben den Vertragsärzten, die bis zum 30.09.2006 ihre Fortbildungsaktivitäten nachweisen 

mussten, sind auch Fachärzte in den Krankenhäusern verpflichtet, an anerkannten 

Fortbildungen teilzunehmen (§ 137 SGB V). Innerhalb von 5 Jahren müssen insgesamt 

250 Fortbildungspunkte durch die Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen nachgewiesen 

werden. Hierbei würden wir Sie gern unterstützen. Wir würden uns sehr freuen, 

wenn Sie an den Veranstaltungen der Ärzteakademie der Asklepios Kliniken Hamburg 

GmbH teilnehmen würden. 


9

Kontakte Fort- und Weiterbildung 

Silke Johns 

Leitung Fort- und 

Weiterbildung 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 20 

s.johns@asklepios.com 

Katrin Woldrich 

Teamassistenz 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 62 

k.woldrich@asklepios.com 

Lisa Burmeister 

Teamassistenz 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 59 

l.burmeister@asklepios.com 

Johanna Hertel 

Teamassistenz 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 51 

j.hertel@asklepios.com 

So kommen Sie zu uns 

Bildungszentrum für Gesundheitsberufe 

Fort- und Weiterbildung 

Eiffestraße 664b 

20537 Hamburg 

www.asklepios.com/bzg 


Kontakte Fort- und Weiterbildung 

Simone Niethammer 

Fachweiterbildung Operationsdienst/Endoskopie 

und Akquise 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 63 

s.niethammer@asklepios.com 

Silke Burmeister-Ruf 

IT-Themen 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 54 

s.burmeister@aklepios.com 

Alexander Salewsky 

Fachweiterbildung Anästhesieund 

Intensivpflege 

und Intermediate Care 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 49 

a.salewsky@asklepios.com 

Manuela Hoffmann 

Fachweiterbildung 

Psychiatrie und 

Sozialpsychiatrie 

Tel.: (0 40) 18 18-87 41 23 

man.hoffmann@asklepios.com 

Nele Koch 

Leitung von Organisationseinheiten 

in der stationären 

Gesundheitsversorgung 

Tel.: (0 40) 18 18-84 26 58 

n.koch@asklepios.com 

BZG – Bildungszentrum für Gesundheitsberufe 11

Dozenten 

Dozenten aus den verschiedenen Fachbereichen unterrichten am BZG. 

Wir danken allen am Bildungszentrum tätigen Dozenten für ihre Unterstützung und 

die gute Zusammenarbeit. Wir können leider nicht alle namentlich nennen. 

Dr. Martin Bachmann 

Asklepios Klinik Harburg 

Peter Beutler 

Dipl.-Psychologe, Kommunikation und 

Konfliktmanagement in den Kursen, 

Fallmanager und Leitung von 

Organisationseinheiten 

Anna Dawiec 

Diplompädagogin mit dem Schwerpunkt Erwachsenenbildung, 

Kommunikationstrainerin, 

Zielfindungs-/Erfolgscoaching, Trainerin 

Konfliktmanagement 

Dr. Rudolf Deiml 

Anästhesist 

Stephan Dönitz 

A&I Fachkrankenpfleger, Rettungsassistent 

im Luftrettungsdienst, Reanimationskurse 

Carola Fitzner 

Entspannungspädagogin, Fachkinderkrankenschwester, 

Kursleiterin DBGM e. V., 

Anti-Stress-Trainerin für Kinder 

Claudia Hahne 

Gesundheits- und Krankenschwester, 

Lehrerin für Pflegeberufe, Leitende 

Pflegefachkraft, Qualitätsmanagerin, 

Professioneller Coach, Pflegefachkraft 

Palliative Care, Pain Nurse, Selbstständige 

Referentin und Beraterin 

Prof. Dr. Friedrich Kallinowski 

Chefarzt Allgemeinchirurgie, 

Asklepios Klinik Harburg, 

Fachprüfer OP FWB 

Priv.-Doz. Dr. Matthias Kapischke 

Gefäßchirurg Asklepios Klinik St. Georg, 


Dr. Helmut Kirschner 

Deutsche Stiftung Organtransplantation, 

Ansprechpartner Koordination, 

Fachprüfer OP FWB, Seminar Organtransplantation 

– ethische Grenzsituationen 

Dr. Detmar Kücken 

Asklepios Klinik Nord 

Priv.-Doz. Dr. Michael Laß 

Herzchirurg Asklepios Klinik St. Georg, 


Dr. Jürgen Linzer 

Chefarzt für Innere Medizin, 

Asklepios Klinik Harburg 

Dr. Michael Nowak 

Ltd. Oberarzt Traumatologie BWK 

Hamburg, Fachprüfer OP FWB 

Prof. Dr. Friedrich-Christian Riess 

Chairman des Albertinen-Herzzentrums 

und Chefarzt Herzchirurgie 

Fachprüfer FWB 

Werner Sellmer 

Apotheker, Seminare Wundmanagement 

Dr. Beate Stiller 

Berufspädagogin für Gesundheits- und 

Sozialberufe, Didaktik/Methodik, 

Kommunikation, Sozialkompetenz, 

Selbstkompetenz in den Kursen Praxisanleiter 

und Leitung von Organisationseinheiten 


Fachweiterbildungen 


Modularisierte Fachweiterbildungen für Anästhesie- und Intensivpflege, 

Endoskopie, Operationsdienst 

Die Fachweiterbildungen Anästhesie- und Intensivpflege und Operationsdienst sind staatlich 

anerkannte berufsbezogene Weiterbildungen. Sie dauern gemäß Landesrecht der Stadt Hamburg 

mindestens zwei und höchstens vier Jahre. Ziel ist, die Terminplanung für die Teilnehmer 

individuell und bedarfsgerecht gestalten zu können. Die Fachweiterbildungen setzen sich aus 

einem theoretischen Teil von mindestens 720 Stunden und praktischen Einsätzen von jeweils 

mindestens 1580 Stunden in den jeweiligen Fachgebieten zusammen. Die Anerkennung erfolgt 

durch eine staatliche Prüfung. Der Theorieanteil dieser Fachweiterbildungen wurde in Module 

aufgeteilt. Ein Modul ist eine Theorieeinheit, die einen Themenschwerpunkt umfassend und abschließend 

bearbeitet. Je nach Thema kann ein Modul einen Umfang von 5 bis 10 Tagen haben. 

Wir unterscheiden Grund,- Fach- und Vertiefungsmodule: 

„Grundmodule“ sind für alle Funktionsbereiche im Pflegedienst identisch und werden fachübergreifend 

angeboten. Zielgruppen sind Pflegekräfte in den Bereichen OP, A&I, IMC, ZNA 

und Endoskopie. 

„Fachmodule“ dagegen sind auf die speziellen Inhalte der verschiedenen Berufsgruppen 

bezogen. Bislang wurden solche Fachmodule für die Bereiche Anästhesie- und Intensivpflege, 

Intermediate Care, OP-Dienst und Endoskopie entwickelt. 

„Vertiefungsmodule“ sind sehr spezielle Module für einzelne Fachbereiche. 

Fazit: Interessierte können somit eine komplette Fachweiterbildung buchen, die zwischen 2 und 

4 Jahren dauern kann. Ferner kann jedes Grund,- Fach- oder Vertiefungsmodul, weil es eine in 

sich geschlossene Theorieeinheit bildet, auch einzeln belegt werden. Über die Teilnahme an den 

jeweiligen Modulen erhalten Sie von uns eine schriftliche Bestätigung. 

14 

BZG – Bildungszentrum für Gesundheitsberufe


Anästhesie- und Intensivpflege 

Zielsetzung 

Die Weiterbildung befähigt die Teilnehmer, die Instrumente, Geräte, Hilfsmittel und Arzneimittel 

in diesem Fachbereich sachgerecht zu handhaben, die therapeutischen und diagnostischen 

Maßnahmen kompetent zu unterstützen und patientenorientierte Pflegehandlungen individuell 

zu planen und durchzuführen. Ferner werden die Teilnehmer befähigt, 

lebensbedrohliche Situationen frühzeitig zu erkennen und aktiv zu beherrschen und sich in 

ihrer Rolle als kompetentes, selbstständiges Mitglied im therapeutischen Team wahrzunehmen. 

Inhalt 

Theorie 

■ Atmung und Beatmung 

■ Kardiopulmonale Reanimation 

■ Pflege von Patienten mit Herz-Kreislauferkrankungen 

■ Nierenersatzverfahren 

■ Wundmanagement 

■ Schmerztherapie 

■ Anästhesiologische Interventionen bei Risikopatienten 

■ Anästhesiepflegerische Interventionen bei speziellen Erkrankungen 

■ Anästhesiepflegerische Interventionen bei Kindern 

■ Schockraummanagement 

■ Postoperative Überwachung im Aufwachraum und auf der Intensivstation 

Praxis 

■ Praxiseinsätze in verschiedenen Fachdisziplinen 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger in den Funktionsbereichen Anästhesie- oder Intensivpflege 

mit mindestens 6-monatiger Tätigkeit im jeweiligen Bereich sowie Gesundheits- und Krankenpfleger 

mit einer zertifizierten IMC-Qualifikation, die nicht länger als 2 Jahre zurück liegt. 

Voraussetzungen / Anforderungen 

Siehe „Zielgruppe“ 

Abschluss / Prüfung 

Dieser Lehrgang endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung. 

Kursleitung 


Anmeldung 


Ihr doppeltes Plus! 

siehe Seite 2 

40 Fortbildungspunkte 

Dauer Berufsbegleitend 2 Jahre im modularen System 

Termine 01.04.–31.03.2016 Kursnr.: 26514110 

Im Modul jeweils von 08:30–15:15 Uhr 

Kursgebühr 6890,– € zzgl. 104,– € Prüfungs- / Zeugnisgebühr 

(6090,– € intern) 


15


Endoskopiepflege 

Zielsetzung 

Die Weiterbildung befähigt die Teilnehmer, den komplexen Anforderungen im Tätigkeitsbereich 

Endoskopie gerecht zu werden, die Instrumente, Geräte und Hilfsmittel sachgerecht 

zu handhaben sowie bei endoskopischen Maßnahmen kompetent zu unterstützen. Ferner 

werden die Teilnehmer befähigt, patientenorientiert zu arbeiten und kritische Situationen 

frühzeitig zu erkennen und aktiv zu beherrschen. 

Inhalt 

Theorie 

■ Aufbereitung von Endoskopen 

■ Anatomie/Pathophysiologie/Diagnostik und Therapie von Magen, 

Duodenum, Lunge 

■ Spezielle Hygieneaspekte in der Endoskopie 

■ Medizintechnik 


■ Sedierung in der Endoskopie 

■ Sachkundelehrgang in der Endoskopie (§4 (3) MPBetreibV) 

Praxis 

■ Praxiseinsätze in verschiedenen Fachdisziplinen 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger im Funktionsbereich Endoskopie mit mindestens 

6-monatiger Tätigkeit in dem Bereich 




Praktische, schriftliche und mündliche Abschlussprüfung 

Kursleitung 


Anmeldung 



siehe Seite 2 


Termine 01.04.2014–31.03.2016 Kursnr.: 26514111 

Im Modul jeweils 08:30–15:15 Uhr 


(6090,– € intern) 

16 BZG – Bildungszentrum für Gesundheitsberufe 

40 Fortbildungspunkte


Fachpflege Psychiatrie 

Zielsetzung 

Die Weiterbildung befähigt Pflegekräfte, ihre vielfältigen Aufgaben innerhalb eines therapeutischen 

Teams wahrzunehmen und diese gleichberechtigt mit anderen Berufsgruppen in 

die psychiatrische Betreuung und Versorgung einzubringen und ihre Arbeit professionell zu 

gestalten. Sie vermittelt umfangreiches theoretisches Aufbauwissen und ergänzt vorhandene 

Fähigkeiten und Fertigkeiten auf der Grundlage eines engen Theorie-Praxis-Bezuges. Zudem 

trägt die Weiterbildung dazu bei, das berufliche Selbstverständnis der Teilnehmer zu stärken 

und selbstbewusst und reflektiert zu vertreten. 

Inhalt 

■ Ausgewählte berufspolitische Aspekte 

■ Überblick über Pflegetheorien und Pflegewissenschaft 

■ Pflege- und Betreuungssysteme 

■ Pflegewissen und Grundlagen des pflegerischen Handelns 

■ Pflegetherapeutische Gruppenarbeit 

■ Präventive und begleitende Gesundheitsberatung 

■ Psychiatrische Pflege und berufliche Identität 

■ Sozialpsychiatrie 

■ Versorgungslandschaft in der Psychiatrie 

■ Psychiatrische Krankheitslehre, Psychologie und Sozialwissenschaften 

■ Projektmanagement, Selbst- und Zeitmanagement 

■ Grundlagen des Qualitätsmanagements 

■ Rechtliche und betriebswirtschaftliche Grundlagen 

■ Fachliche Anleitung von Mitarbeitern und Auszubildenden 

Zielgruppe und Voraussetzung 

Examiniertes Pflegepersonal der Gesundheits- und Krankenpflege und der Altenpflege, mit einer 

Beschäftigung bei einer stationären, teilstationären oder ambulanten Pflegeeinrichtung oder 

in einem Krankenhaus. Mindestens einjährige Berufserfahrung in psychiatrischen Bereichen 

wird vorausgesetzt. 

Kursleitung 

Dr. Thomas Schömig, Asklepios Klinik Nord - Ochsenzoll 

Manuela Hoffmann, Asklepios BZG 

Anmeldung 



siehe Seite 2 

Dauer 2 Jahre berufsbegleitend, 740 Stunden Theorie 

(ca. 10 Blockwochen im Jahr) 46 Wochen Vollzeitpraktika 

in verschiedenen Einsatzgebieten. 


Veranstaltungsort: Asklepios Klinik Nord - 

Ochsenzoll, Haus 23 a 

Kursgebühr 6890,– € zzgl. 110,– € Prüfungs-/Zeugnisgebühren 

(6090,– € intern) 



17


Intensivpflege 

Zielsetzung 

Die Weiterbildung befähigt die Teilnehmer, die Instrumente, Geräte, Hilfsmittel und 

Arzneimittel in diesem Fachbereich sachgerecht zu handhaben, die therapeutischen und diagnostischen 

Maßnahmen kompetent zu unterstützen und patientenorientierte Pflegehandlungen 

individuell zu planen und durchzuführen. Ferner werden die Teilnehmer befähigt, 

lebensbedrohliche Situationen frühzeitig zu erkennen, aktiv zu beherrschen und sich in 

ihrer Rolle als kompetentes, selbstständiges Mitglied im therapeutischen Team wahrzunehmen. 

Inhalt 

Theorie 

■ Atmung und Beatmung 

■ Rechtliche Aspekte 

■ Kommunikation 

■ Fachspezifischer Unterricht Intensivpflege 

■ Schmerztherapie 

■ Wundmanagement 

Praxis 

■ Verschiedene Einsatzgebiete der Intensivpflege 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpflegekräfte mit mindestens 6-monatiger Tätigkeit 

in der Intensivpflege 




Staatliche Abschlussprüfung unter Vorbehalt 

Kursleitung 


Anmeldung 



siehe Seite 2 




Kursgebühr 6890,– € zzgl. 104,– € Prüfungs/Zeugnisgebühr 

(6090,– € intern) 



KIK – Kunst im Klinikum Nord 

ASKLEPIOS Klinik Nord Ochsenzoll 

Bilder der Gruppe KIK – Kunst im Klinkum Nord 

werden demnächst im Gebäude der BZG zu 

sehen sein! 

Wir, die Künstlergruppe KIK, sind ehemalige 

Patien ten der ASKLEPIOS Klinik Nord in Hamburg. 

Unsere Gruppe besteht seit 1998. Wir treffen 

uns regelmäßig zur gemeinsamen Arbeit, 

zum Ge spräch und zur Organisation eigener 

Aus stellungen. 

Die Kunst gibt uns die Möglichkeit, den 

Themen, die uns beschäftigen, ein Gesicht, 

eine Farbe, einen Ausdruck zu geben. In 

unseren Werken verarbeiten wir Emotionen, 

Träume, Traumata und unsere persönlichen 

Wahrnehmungen der Realität. 

Unsere Gruppe hilft uns aus der Isolation 

und bietet uns einen Rahmen für unsere 

künstler ische Entfaltung. Mit bisher über 80 

bundesweiten öffentlichen Ausstellungen 

möchten wir auch einen Beitrag gegen 

die Stigmatisierung psychischer Erkrankung 

leisten und auf ein neues Toleranzverständnis 

hinwirken. 

Unser Atelier befindet sich auf dem Gelände 

der ASKLEPIOS Klinik Nord Ochsenzoll im Haus 

2. Atelierbesichtigungen sind nach Anmeldung 

bei der Leitung herzlich willkommen. 

Übrigens erscheint jedes Jahr ein schöner 

Kunst kalender mit aktuellen Werken. 

ASKLEPIOS Klinik Nord Ochsenzoll 

Langenhorner Chaussee 560 

22419 Hamburg 

Organisatorische Leitung 

Sabine Schönleiter 

s.schoenleiter@asklepios.com 

Telefon 040 181887 1773 

Bildhinweis 

Bild links Ingrid Fuhr 

Bild Mitte Heinrike Leu 

Bild rechts Sabine Grabow 

Juni 2013/KIK


Leitung von Organisationseinheiten in der 

stationären Gesundheitsversorgung 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer 

■ lernen unterschiedliche Führungsmodelle und Managementmethoden kennen; 

■ erproben deren Umsetzung während der Praxisphasen im Arbeitsalltag; 

■ reflektieren ihre Rolle und ihr Selbstverständnis als Führungskraft; 

■ erweitern ihre Kompetenzen in der Mitarbeiterführung; 

■ vertiefen ihre Fachkenntnisse hinsichtlich einer professionellen Gesundheitsversorgung; 

■ optimieren ihre Fähigkeiten zur Qualitätssicherung und Arbeitsorganisation; 

■ erhöhen ihre Kompetenzen in der interdisziplinären Kooperation und Prozessoptimierung. 

Inhalt 

■ Mitarbeiter führen 

(Führungstheorien, Führungsstile, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterbeurteilung) 

■ Gespräche führen (Gesprächsformen, Umgang mit Konflikten) 

■ Gruppen- und Teamprozesse steuern (Teamentwicklung, -steuerung, Gesprächsmoderation) 

■ Prozesse und Ressourcen managen 

(Krankenhaus-Betriebswirtschaftslehre, Stationsorganisation, Projektmanagement) 

■ Professionalisierung des Berufes (Berufsprofil, Wissenschaft, Forschung, Ethik) 

■ Rechtliche Grundlagen (Direktions-, Arbeits- und Haftungsrecht) 

■ Qualitätsmanagement umsetzen (gesetzliche Grundlagen, Qualitätssicherung, Standards, 

Zertifizierung) 

■ Zeit- und Selbstmanagement (EDV-Word/Excel, Selbstorganisation, Kollegiale Beratung) 

Zielgruppe 

(Stellvertretende) Stations-, Teamleitung oder (stellvertretende) Leitung einer Funktionseinheit 


(Stellvertretende) Leitungsfunktion, abgeschlossene Berufsausbildung, mindestens 2-jährige 

Berufserfahrung 


3 Projektarbeiten. Dieser Lehrgang endet mit einer staatlich anerkannten mündlichen und 

schriftlichen Abschlussprüfung. 

Kursleitung 

Nele Koch 

Anmeldung 



siehe Seite 2 


Fachweiterbildung 

Dauer 

Termine 

mind. 500 Stunden 

inkl. Lerngruppentreffen in Praxisphasen 

6 Blöcke à 10 Unterrichtstage, 

Unterrichtszeit 08:30–16:00 Uhr 

Leitungskurs 1 - 2014 Kursnr.: 26514114 

B I 03.02.–14.02.2014 

B II 24.03.–04.04.2014 

B III 05.05.–16.05.2014 

B IV 30.06.–11.07.2014 

B V 06.10.–17.10.2014 

B VI 24.11.–05.12.2014 

Leitungskurs 2 - 2014 Kursnr.: 26514115 

B I 11.04.–28.04.2014 

B II 10.06.–23.06.2014 

B III 25.08.–05.09.2014 

B IV 27.10.–07.11.2014 

B V 05.01.–16.01.2015 

B VI 23.02.–06.03.2015 

Kursgebühr 

3190,– € (zzgl. 90,– € Prüfungsgebühr) 

(3090,– € zzgl. 90,– € Prüfungsgebühr intern) 



21

Weiterbildungen 

OP-Pflege 

Zielsetzung 

Die Weiterbildung befähigt die Teilnehmer, den komplexen Anforderungen im Tätigkeitsbereich 

OP gerecht zu werden, die Instrumente, technischen Geräte und Hilfsmittel sachgerecht 

zu handhaben sowie bei operativen Maßnahmen kompetent zu unterstützen. Ferner werden 

die Teilnehmer befähigt, patientenorientiert zu arbeiten und kritische Situationen frühzeitig zu 

erkennen und aktiv zu beherrschen sowie sich gestärkt in ihrer Rolle als kompetentes, selbstständiges 

Mitglied im Team wahrzunehmen. 

Inhalt 

Theorie 

■ Anatomie, Physiologie und Pathologie bei operativen Eingriffen, einschließlich Kenntnisse 

über Risiken, Komplikationen und Infektionen 

■ Instrumenten- und Materialkunde 

■ Krankenhausbetriebs- und Organisationslehre 

■ Notfallmanagement 

■ Strahlenschutz 

■ Hygiene und Sterilgutversorgung 

■ Grundkenntnisse Anästhesie und Pharmakologie 

■ Sozialwissenschaften, lebenslanges Lernen, ethische Grenzsituationen 

Praxis 

■ 49 Wochen Praxiseinsatz in verschiedenen chirurgischen Fachdisziplinen 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger aus dem Funktionsbereich OP mit mindestens 

6-monatiger Tätigkeit in dem Bereich 




Dieser Lehrgang endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung. 

Kursleitung 


Anmeldung 



siehe Seite 2 





(6090,– € intern) 



Übrigens, 

wussten Sie schon ?! 

Unsere Seminarräume können Sie für Ihre 

eigenen Veranstaltungen anmieten. 

S11 (80 m²) ca. 20–30 Teilnehmer 

S12 (50 m²) ca. 20 Teilnehmer 

Beide Räume können auch zusammen genutzt werden, 

um einem Catering genügend Platz zu bieten. 



Ferner stehen noch drei Gruppenräume (jeweils ca. 20 m 2 ) 

zur Verfügung, die Sie dazu buchen können. 

Kontakt 

Johanna Hertel

Fachqualifikationen 

Neurologisch-neurochirurgische 

Frührehabilitation Phase B 

Zielsetzung 

Umsetzung aktivierend-therapeutischer Pflegemaßnahmen im stationären Bereich der neurologisch-neurochirurgischen 

Frührehabilitation der Phase B unter Beachtung medizinischer, 

rechtlicher und betriebswirtschaftlicher Aspekte. 

Inhalt 

■ Krankheitslehre Innere Medizin, Neurologie 

■ Pharmakologie 

■ Basiswissen spezieller Therapieformen 

■ Therapeutische Pflege 

■ Zieldefinitionen in der neurologischen Rehabilitation 

■ Patientenmanagement 

Zielgruppe 

Mitarbeiter aus dem stationären Pflegebereich mit der Qualifikation Gesundheits- und 

Krankenpflege oder Altenpflege 


Erstellung einer Hausarbeit, Abschlusskolloquium 

Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 

Termine 

Kursgebühr 

Berufsbegleitend im modularen System. Modulplan auf 

Anfrage, Module können auch einzeln gebucht werden 

06.01.–10.10.2014 8:30-15:15 Uhr 

Kursnr.: 26514117 

1399,– Euro (1299,– Euro intern) 


Fortbildungepunkte 

sind beantragt


Pain Nurse 

Zielsetzung 

■ Erweiterung und Spezialisierung der Pflegefachkompetenz zur Pain Nurse 

■ Professionalität und Sicherheit im Umgang mit Schmerzpatienten 

■ Befähigung zum Aufbau eines Schmerzmanagements in Ihrer Einrichtung 

Inhalt 

■ Grundlagen – Anatomie, Physiologie und Pathophysiologie des Schmerzes – Schmerzarten 

■ Expertenstandard Schmerz des DNQP 

■ Schmerzerhebung, -messung, -dokumentation 

■ Psychologische Aspekte des Schmerzes 

■ Medikamentöse Schmerztherapie 

■ Postoperative Schmerztherapie 

■ Invasive Schmerztherapie 

■ Nichtmedikamentöse Therapieverfahren 

■ Chronische nicht tumorbedingte Schmerzsyndrome einschließlich Wundschmerz 

■ Schmerztherapie bei alten Menschen 

■ Schmerztherapie bei Kindern 

■ Patientenedukation: Informieren – beraten – anleiten 

■ Interdiszipinäres Konzept zum Aufbau eines Schmerzmanagements in einer Einrichtung 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger und Altenpfleger 




Nach bestandener Prüfung erhalten die Teilnehmer eine detaillierte Bescheinigung über die 

erfolgreiche Teilnahme. 

Kursleitung 

Renate Bruhn 

Medizinisch-fachliche Leitung 

Dr. Juliane Rath (Fachärztin für Anästhesiologie und spezielle Schmerztherapie) 

Anmeldung 


Dauer 6 Tage 


19.05.–24.05.2014 Kursnr.: 26514119 

27.10.–01.11.2014 Kursnr.: 26514120 

jeweils 08:30–17:00 Uhr 

Kursgebühr 680,– € (530,– € intern) 



25


Pflegeexperte in der Geriatrie 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer können auf professioneller Basis Beziehungen gestalten, kommunizieren, 

kooperieren sowie Konflikte bewältigen. Sie sind befähigt, Anleitungen und Beratungen der 

Patienten und Angehörigen professionell anzubahnen und ggf. in Teilbereichen durchführen. 

Sie reflektieren die Bedeutung und Struktur des Gesundheitswesens. Sie analysieren die speziellen 

Gegebenheiten der stationären und ambulanten Pflegeeinrichtung und setzen adäquate 

Lösungen ein. 

Inhalte 

■ Grundlagen der Geriatrie 

■ Ethische Aspekte in der Pflege 

■ Mobilität und Mobilitätseinschränkungen 

■ Demenz und Depression 

■ Stoffwechsel und Ernährung 

■ Psychologische und soziologische Grundlagen 


■ Aktuelle Aspekte der Pflegewissenschaft und Pflegequalität 

■ Betriebswirtschaft und Recht 

■ Entlassungsmanagement und Angehörigenarbeit 

■ Aktivierend-therapeutische Pflege 

■ Schmerz 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Krankenpfleger 

Altenpfleger und Mitarbeiter der Geriatrie 




Zertifikat nach: 

■ Regelmäßiger Teilnahme 

■ Facharbeit 

■ Kolloquium 

Kursleitung 


Med. fachliche Leitung 

Frau Dr. A. Meyer 

Anmeldung 


Dauer Berufsbegleitend im modularen System. Modulplan 

auf Anfrage, alle Module können auch einzeln 

gebucht werden. 

Termine 18.08.2014-06.02.2015 Kursnr.: 26514121 


Kursgebühr 1600,– € 



sind beantragt


Pflegefachkraft Intermediate Care (IMC) 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer werden befähigt, in einem multiprofessionellen Behandlungsteam zu arbeiten 

und für ihren Kompetenzbereich in einer IMC-Einheit Verantwortung zu übernehmen. Die 

Fortbildung befähigt die Teilnehmer, die Instrumente, Geräte, Hilfsmittel und Arzneimittel 

in diesem Fachbereich sachgerecht zu handhaben, die therapeutischen und diagnostischen 

Maßnahmen kompetent zu unterstützen und patientenorientierte Pflegehandlungen individuell 

zu planen und durchzuführen. Ferner werden die Teilnehmer befähigt, lebensbedrohliche 

Situationen frühzeitig zu erkennen und aktiv zu beherrschen sowie sich gestärkt in ihrer Rolle 

als kompetentes, selbstständiges Mitglied im therapeutischen Team wahrzunehmen. 

Inhalte 


■ Störungen des Herz-Kreislaufsystems 

■ Atembeobachtung und Atemförderung 

■ Hygiene in Funktionseinheiten 

■ Übernahme der Organfunktion Atmung 

Inhalte Praxis 

200 Stunden Praxiseinsätze auf internistischen und operativen Intensivstationen 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger im Funktionsbereich Intermediate Care mit 

mindestens 3-monatiger Tätigkeit in dem Bereich 




Nach bestandener Prüfung erhalten die Teilnehmer ein Zertifikat. 

Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer Berufsbegleitend über 7 Monate im modularen 

System, Anerkennung der Module in der Intensivpflege 

Weiterbildung 






27


Praxisanleiter 

Zielsetzung 

Sie werden befähigt, die situationsgerechte Anleitung von Auszubildenden und Weiterzubildenden 

sowie die dazugehörigen Lernzielkontrollen durchzuführen. Sie erwerben die hierfür 

notwendigen Fach-, Methoden- und Sozialkompetenzen, um die Ausbildungs- und Einarbeitungssituation 

in Ihrem Arbeitsbereich aktiv mit gestalten zu können. 

Inhalt 

■ Relevante Gesetze und Vorschriften 

■ Gesprächsführung (Kritik, Konflikt, Feedback) 

■ Grundlagen der Didaktik und Methodik 

■ Grundlagen des Lernens, Lernmethoden, Lernziele und Lernkontrollen, didaktische 

Konzepte für die praktische Anleitung 

■ Beratungsgespräche mit Patienten und Angehörigen führen – Edukation 

■ Beurteilungsprozess (Verfahren, Maßstäbe, Fehler), Beurteilungsgespräch, Beurteilung 

der praktischen Abschlussprüfung 

■ Organisation der praktischen Ausbildung / praktischen Prüfung 

■ Pflegewissenschaft: Pflegeverständnis, Pflegeplanung, Pflegeprozess, Pflegediagnosen 

■ Allgemeine Grundsätze zur Dokumentation 

Zielgruppe 

Pflegekräfte aller Fachbereiche, Hebammen / Entbindungspfleger/Operationstechnische 

Assistenten 


3-jährige Ausbildung und mind. 2 Jahre Berufserfahrung 


■ Erstellen eines didaktischen Konzepts und Durchführung einer praktischen Anleitung 

mit anschließender Auswertung (2 Tage) 

■ Hospitation in einer Ausbildungseinrichtung und in anderen Arbeitsbereichen (1 Tag) 

■ Gegenseitige fachliche Supervision/Hospitation bei Anleitungen auf der eigenen Station 

(2 Tage) 

Ziel der Übungs- und Praxisphase ist es, die eigenen pädagogischen Fähigkeiten kennenzulernen, 

zu trainieren und zu optimieren. 

Kursleitung 

Renate Bruhn, 

Claudia Hahne (Kurs im modularen 

System, Berufsbegleitend) 

Anmeldung 


Dauer 25 Tage 


01.09.–02.10.2014 Kursnr.: 26514124 

03.11.–05.12.2014 Kursnr.: 26514125 

03.03.–29.08.2014 im modularen System, 

Berufsbegleitend Kursnr.:26514126 






Refresher für Praxisanleiter 

Zielsetzung 

In diesem Auffrischungskurs werden die teilnehmenden Praxisanleiter dazu befähigt, Lernmöglichkeiten 

in komplexen Praxissituationen oder bei herausforderndem Patientenverhalten 

zu erkennen. Anhand von Fallbesprechungen in Gruppen wird vor allem reflektiert, welche 

sozialen, personalen und methodischen Kompetenzen durch gezielte Anleitung in solchen 

Situationen ausgebildet werden. 

Inhalte 

■ Lernen durch herausforderndes Patientenverhalten 

■ Fallreflexion 

■ Strukturierung komplexer Praxissituationen 

■ Die Methode des Problembasierten Lernens 

■ Situiertes Lernen bzw. Lernen am Fall 

Zielgruppe 

Zertifizierte Praxisanleiter 

Kursleitung 

Claudia Hahne 

Anmeldung 



Dauer 1 Tag 

Termine 07.07.2014 Kursnr.: 26514128 

08:30–15:30 Uhr 



sind beantragt 


29


Stroke Nurse 

Zielsetzung 

Sie erlernen die komplexe Versorgung von Patienten mit Schlaganfall und deren fachkundige 

Ausführung. 

Inhalt 

Anatomische und medizinische Grundlagen 

des Schlaganfalls 

■ Epidemiologie 

■ Risikofaktoren 

■ Pflegerische Überwachung: Monitoring, 

EKG, Scoring 

■ Neuropsychologie 

■ Basale Stimulation in der Pflege; 

Kinästhetik (Zertifiziertes Basisseminar) 

■ Ganzheitlich rehabilitierende Pflege 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger und Altenpfleger 


Tätigkeit in einer Stroke-Unit oder Nachweis über ein einwöchiges Praktikum auf einer solchen 

Einheit (kann auch während des Kurses erbracht werden). 


■ Hausarbeit mit dem Thema Behandlungs- und Pflegeplanung eines Patienten in der Stroke 

Unit anhand eines selbst gewählten Fallbeispiels. 

■ Abschlusskolloquium: Vorstellung der Behandlungs- und Pflegeplanung durch den 

Kursteilnehmer. 

■ Nach bestandenem Abschlusskolloquium erhalten die Teilnehmer das Zertifikat 

„Qualifizierte Stroke Unit Pflegekraft“. 

Kursleitung 

Renate Bruhn 


Dr. Peter Michels 

(Facharzt für Neurologie, Oberarzt der Stroke Unit in der Asklepios Klinik Altona) 

Anmeldung 


■ Interdisziplinäres 24-Stunden-Konzept 

(z. B. Bobath, LIN) 

■ Neurogene Dysphagie, Aphasie, Dysarthrie 

verschiedene Behandlungskonzepte 

■ Personenzentrierte Kommunikation mit 

Menschen in Krisensituationen 

■ Beraten und Anleiten von Patienten, 

Angehörigen und Kollegen 

■ Qualitäts- und Entlassungsmanagement 

■ Arbeiten im multiprofessionellen Team/ 

Konfliktmanagement 

Dauer 25 Tage, zusätzlich ca. 40 Std. Selbststudium 

Berufsbegleitend im modularen System 

Termine Kurs I Kurs II 

20.01.–06.06.2014 18.08.–12.12.2014 

Kursnr.: 26514129 Kursnr.: 26514130 

täglich 08:30–15:45 Uhr 





Zertifizierter Wundexperte ICW 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer erlernen die sachgerechte, rechtssichere und wirtschaftliche Versorgung 

chronischer Wunden. 

Inhalt 

■ Pathophysiologie und Diagnostik 

chronischer Wunden 

■ Kausaltherapie und operative 

Maßnahmen 

■ Phasengerechte Wundtherapie 

■ Die Konsensuserklärung zur 

Wundantiseptik 

■ Zeitgemäße Lokaltherapeutika und 

Wundverbände (Marktüberblick) 

■ Adjuvantien zur Wundtherapie 

■ Wirtschaftlichkeit und Erstattungsfähigkeit 

der WV 

■ Expertenstandards Dekubitusprophylaxe 

und Schmerztherapie 

■ Lagerungs- und Bewegungsarten – 

Ernährung bei Wundheilungsstörungen 

■ Möglichkeiten der Wunddokumentation 

■ Rechtliche Aspekte der Wundversorgung 

■ Expertenstandard „Versorgung von 

Menschen mit chronischen Wunden“ 

■ Hilfestellung zur Patienten- und 

Angehörigenberatung 

■ Hygiene beim Verbandwechsel, MRSA 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, Ärzte, Arzthelfer (medizinische Fachangestellte), Apotheker, 

Podologen 


Teilnehmer folgender Berufsgruppen erhalten das Zertifikat „Wundexperte ICW“: 

Pflegekräfte, Ärzte, Arzthelfer (medizinische Fachangestellte), Apotheker, Podologen 


Das Seminar endet mit einer schriftlichen Prüfung. 

Für den Abschluss als „Zertifizierter Wundexperte ICW“ sind die erfolgreiche Teilnahme an 

der schriftlichen Prüfung am Seminarende, der Nachweis einer 16-stündigen Hospitation und 

die Erstellung eines 5-seitigen Hospitationsberichtes erforderlich. Die Teilnehmer erwerben ein 

Zertifikat, ausgestellt von der ICW und dem TÜV Rheinland, das für 5 Jahre gültig ist. 

Eine Rezertifizierung erfolgt auf Antrag nach 5 Jahren, wenn entsprechende fachliche Qualifizierungen, 

z. B. durch die Teilnahme an Fachseminaren oder Kongressen, nachgewiesen 

werden. 

Kursleitung 

Werner Sellmer, 

Fachapotheker für 

klinische Pharmazie 

Anmeldung 



Dauer 6 Tage 


08.09.–13.09.2014 Kursnr.: 26514132 

10.11.–15.11.2014 Kursnr.: 26514133 

Montag bis Freitag 08:30–17:00 Uhr, 

Samstag 08:30–16:00 Uhr 



31


Wundexperten-Updatekurse 

Zielsetzung 

Die Wundexperten ICW werden zunehmend im Alltag der bundesdeutschen Wundversorgung 

wahrgenommen. Bei Kassen, beim medizinischen Dienst der Kassen, in Kliniken und Altenheimen 

hat sich dieser Abschluss herumgesprochen und wird immer ernster genommen. Das liegt 

u. a. auch daran, dass das Zertifikat zum „Wundexperten“ oder „Pflegetherapeuten“ der permanenten 

Auflage nach Aktualisierungsschulungen, sogenannten Updates, unterliegt. Nach fünf 

Jahren werden dann die jährlich 8 gesammelten Punkte zur Beantragung des Folgezertifikates 

genutzt. Das Bildungszentrum für Gesundheitsberufe führt jährlich zwei Mal solche Updates 

durch. Hierbei setzen wir immer auf gute Referenten, spannende Themen, eine angenehme 

Atmosphäre und ausreichend Gelegenheit zum Austausch mit Gleichgesinnten aus der ganzen 

Bundesrepublik. Zudem werden wir seit Jahren von einer tollen Industrieausstellung begleitet, 

die jedem Teilnehmer die Möglichkeit gibt, auch Produktetechnisch auf dem neuesten Stand zu 

sein. Kommen Sie daher auch 2014 zum Asklepios-Wundupdate. 

Inhalte und Referenten 

Gerhard Schröder, Göttingen: 

■ Aktuelles zum Dekubitus – vom Expertenstandard 

und sinnvollen Lagerungshilfsmitteln 

Barbara Temme, Berlin: 

■ Problemwundversorgung aus Sicht einer 

niedergelassenen Chirurgin 

Anke Bültemann, Hamburg: 

■ Problemwundversorgung aus Sicht eines 

klinischen Wundzentrums 

■ Schmerzparcours – was halten Sie aus? 

Kerstin Protz, Hamburg: 

■ Schmerzvermeidung durch Produkte und 

Strategien 

Werner Sellmer, Norderstedt: 

■ Wunden unter Gittern – wann werden 

Distanzgitter gebraucht und wie unterscheiden 

sie sich? 

In den Pausen findet eine umfangreiche 

Industrieausstellung statt, die es allen 

Teilnehmern ermöglicht, einen aktuellen 

Produktstand zu bekommen. 

Zielgruppe 

Wundexperten und Pflegetherapeuten 


Zertifikat Wundexperte oder Pflegetherapeuten 


Werner Sellmer, Fachapotheker für klinische Pharmazie 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


11.10.2014 Kursnr.: 26514135 

täglich 08:00–17:00 Uhr 




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33

Fortbildungen 

Anästhesiepflegerische Interventionen – 

Regionalanästhesie 

(Diese Fortbildung ist Bestandteil der Fachweiterbildung Anästhesie- und Intensivpflege.) 

Zielsetzung 

Besondere Aufgaben übernimmt die Pflegeperson in der Anästhesie in dem Moment, wenn bei 

der Auswahl der Anästhesie ein Regional- oder Lokalanästhesieverfahren ausgewählt wird. 

In dieser Lerneinheit werden Kenntnisse zu den anatomischen und physiologischen Besonderheiten 

des zentralen Nervensystems vertieft. Es werden die speziellen Aufgaben bei der 

Vorbereitung, während der Nervenblockade und in der Nachsorge bei verschiedenen Regionalund 

Lokalanästhesieverfahren vermittelt. Die besonderen pharmakologischen Eigenschaften 

der Lokalanästhetika werden hervorgehoben sowie auch die Komplikationen, die durch die 

Applikation und in der postanästhesiologischen Phase auftreten können. 

Inhalt 

■ Pflegerische und medizinisch-naturwissenschaftliche Aspekte: 

▪ Regionalanästhesie 

▪ Zentrale Nervenblockade 

▪ Periphere Nervenblockade 

■ Anwendung, Wirkung und nicht erwünschte Wirkungen von Lokalanästhetika 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger in den Funktionsbereichen 




Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die Teilnehmer eine Bescheinigung. 

Kursleitung 

Alexander Salewsky, 

Silke Johns 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


08:30–15:15 Uhr 




Fortbildungen 

Anästhesiepflegerische Interventionen 

bei Kindern 


Zielsetzung 

Die Inhalte der Kinderanästhesie beschränken sich auf eher allgemein gehaltene Aspekte. Sie 

beinhalten nicht die speziellen Anästhesieaspekte bei unterschiedlichen kinderchirurgischen 

Eingriffen. 

Anhand exemplarischer Beispiele werden Interessierten, die in ihren Einsatzgebieten häufig die 

Situation von anästhesiepflegerischen Interventionen bei Kindern erleben, die Aufgaben und 

die Verfahrensweisen in diesen besonders schwierigen Situationen aufgezeigt. 

Inhalt 

Pflegerische Aspekte 

■ Umgang mit Kindern und Erziehungsberechtigten in der perioperativen Phase 

■ Anästhesiepflege bei der Narkoseein- und ausleitung sowie bei der Narkoseunterhaltung 

■ Postoperative Überwachung von Kindern im Aufwachraum 

Medizinisch-naturwissenschaftliche Aspekte 

■ Für die Anästhesie bedeutsame anatomisch-physiologische sowie pathophysiologische 

Besonderheiten von Kindern der unterschiedlichen Lebensaltersstufen bezogen auf: 

▪ Atemfunktion und Respirationstrakt 

▪ Herz- und Kreislauffunktion 

▪ Wärme- und Energiehaushalt 

▪ Wasser- und Elektrolythaushalt 

■ Dosierung, Wirkung, nicht erwünschte Wirkungen von Narkosepharmaka auf Kinder 

■ Praxis der Kinderanästhesie 

■ Spezielle Komplikationen und Gefahren bei Kindernarkosen 

Technische Aspekte 

■ Narkosegeräte und -systeme und Narkosezubehör für Kinder: 

▪ Umrüsten von Narkosegeräten 

▪ Intubationszubehör (Masken, Spatel, Tuben etc.) 

Pflegerische Aspekte und medizinisch-naturwissenschaftliche Aspekte 

■ Prä-, peri- und postoperative Besonderheiten bei der Anästhesiepflege von Kindern in 

folgenden Situationen: Der schwierige Atemweg – Reanimation bei Kindern – 

Analgesieprobleme im Aufwachraum 

Zielgruppe 






Kursleitung 

Alexander Salewsky, Silke Johns 

Anmeldung 


Dauer 2 Tage 






35

Fortbildungen 

Auffrischungskurs für Pflegepersonal 

in der Intensivpflege 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer aktualisieren und vertiefen ihre vorhandenen Kenntnisse in der Intensivpflege. 

Inhalt 

■ Indikation und Durchführung verschiedener Beatmungsverfahren 

■ Intensivpflege des beatmeten Patienten 

■ Atemtherapeutische Maßnahmen in der Intensivpflege 

■ Der postoperative Patient in der Intensivpflege 

■ Möglichkeiten der medikamentösen Therapie in der Intensivpflege 

■ Moderne Transfusionskonzepte 

■ Der kardiale Risikopatient 

■ Pathophysiologie und Behandlung des kardialen Schocks 

■ Störung des Wasser- und Elektrolythaushalts 

■ Parenterale Ernährung 

■ Akutes Nierenversagen und Möglichkeiten einer Nierenersatztherapie 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger mit Erfahrung in der Intensivpflege 





Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 5 Tage 






Fortbildungen 

Grundlagen der Pharmakologie 

Zielsetzung 

Die Überwachung und Durchführung der medikamentösen Therapie in den Funktionsbereichen 

Intensivstation und Anästhesie/Endoskopie/OP verlangt erweiterte Kenntnisse im 

Bereich der Pharmakologie. Bei der Vertiefung und Erweiterung der Kenntnisse um die Hauptwirkung 

von Medikamenten findet besonders Berücksichtigung, dass sie auch zu Wechselwirkungen 

mit anderen Pharmaka sowie zu nicht erwünschten Wirkungen führen können. 

Inhalt 


■ Grundlagen der theoretischen Pharmakologie 

■ Wiederholung und Vertiefung von Pharmakokinetik, Pharmakodynamik, Kumulation, 

Blutspiegelkurven u.a. 

Interaktionen und Inkompatibilitäten 

■ Interaktionen (Wechselwirkungen im Körper) und Inkompatibilitäten (Unverträglichkeiten 

der Infusions- und Injektionslösungen untereinander), pH-Probleme, Löslichkeiten, 

Reaktionen der Medikamente untereinander 

Zielgruppe 






Kursleitung 

Simone Niethammer, 


Anmeldung 



Dauer 1 Tag 

Termin 19.06.2014 Kursnr.: 26514139 

08:30–15:15 Uhr 



37

Fortbildungen 

Pharmakologie – Intoxikationen 


Zielsetzung 

Die Teilnehmer erwerben medizinische Kenntnisse zur Behandlung von Vergiftungen mit verschiedenen 

Stoffen. Dabei ist auch die fachgerechte Pflege im Zusammenhang mit der Giftelimination 

zu thematisieren. Sie setzen sich im Rahmen dieser Einheit mit der Erstbetreuung von 

Patienten auseinander, die sich in suizidaler Absicht vergiftet haben. 

Inhalt 


■ Erstbetreuung von Patienten, die sich in suizidaler Absicht vergiftet haben 

■ Assistenz, Überwachung und Beobachtung und Eigenschutz bei der primären und 

sekundären Giftelimination 


■ Klinik und Verlauf bei Intoxikationen durch Medikamente, Gase, Chemikalien, 

Methylalkohol, Genussmittel, Drogen, Pilze 

■ Therapeutische Verfahren bei Intoxikationen 

■ Pharmakologische Aspekte bei niereninsuffizienten Patienten 

Zielgruppe 






Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


08:30–15:15 Uhr 




Fortbildungen 

Störungen des Herz-Kreislaufsystems 


Zielsetzung 

Die Maßnahmen zur Krankenüberwachung sind bei der Pflege von Patienten mit Herz- und 

Kreislauferkrankungen in besonderem Maße invasiv. Bereits erlernte Überwachungsmethoden 

sollen im Kontext der vital bedrohenden Situation der besonderen Zielgruppe vertiefend 

bearbeitet werden, insbesondere das Erkennen von hämodynamisch kritischen Situationen 

und die kompetente pflegerische Reaktion. Die Teilnehmer erhalten einen vertieften Einblick in 

kardiologische interventionelle Diagnose- und Therapieverfahren und können notwendige pflegerische 

Maßnahmen der Assistenz sowie der Vor- und Nachsorge der Patienten begründen. 

Sie setzen sich mit den speziellen Ängsten von Menschen in existenzbedrohenden Lebenslagen 

auseinander und entwerfen Strategien zur Reduktion von Angst in konkreten Pflegesituationen. 

Inhalt 

■ Auswirkung von Therapieverfahren auf das intensivpflegerische Handeln: 

▪ Überwachungs- und Pflegeschwerpunkte vor/während/nach perkutaner transluminaler 

Koronarangioplastie (PTCA) 

▪ Intensivpflege bei Myokardinfarkt und bei kardiogenem Schock 

▪ Erkennen von bedrohlichen Rhythmusstörungen 

▪ Ängste von Menschen in existenzbedrohenden Lebenslagen 

▪ Pflegerische Maßnahmen bei der Lysetherapie 

▪ Invasive Kreislaufüberwachung 

■ Besondere Diagnose- und Therapieverfahren bei Patienten mit Herz-Kreislauferkrankungen 

unter Einbeziehung der Anwendung von herzund kreislaufwirksamen Pharmaka und 

Fibrinolytika: 

▪ Interventionelle Kardiologie, Blutgerinnung – Fibrinolyse 

■ Besondere Diagnose- und Therapieverfahren bei Patienten mit Herz-Kreislauferkrankungen 

unter Einbeziehung der Anwendung, Wirkung und nicht erwünschten Wirkungen von herzund 

kreislaufwirksamen Pharmaka: 

▪ Myokardinfarkt, Kardiogener Schock, Herzrhythmusstörungen 

▪ Rechts- und Linksherzinsuffizienz, Lungenödem 

▪ Erworbene Herzfehler und Hypertone Krise 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger in der Intensivpflege und der IMC mit Berufserfahrung 





Kursleitung 


Anmeldung 



Dauer 4 Tage 





39

Fortbildungen 

Schmerzlinderung und Therapie 


Zielsetzung 

Das Seminar vergrößert das Wissen der Teilnehmer über Schmerzen und stärkt sie im Umgang 

mit akutem Schmerz. 

Die Teilnehmer setzen sich mit Instrumenten auseinander, die sie befähigen, Schmerzzustände 

systematisch einzuschätzen. Hierbei findet die Beurteilung von Schmerzen bei Patienten in 

unterschiedlichen Lebensphasen besondere Berücksichtigung. 

Ein weiterer Schwerpunkt des Seminars besteht in der Vermittlung von Kenntnissen über medizinische 

und pflegerische Therapieformen zur Schmerzlinderung. Über die Kompetenz zur 

sachkundigen Mitwirkung an der medikamentösen Therapie hinaus werden Pflegekonzepte 

zur Hilfe bei Schmerzzuständen angesprochen. Dabei wird das Handling einzelner Methoden 

eingeübt und mit Selbsterfahrungsübungen die Wirkung auf Patienten reflektiert. 

Inhalt 

■ Schmerzentstehung/Schmerzarten/Schmerzfolgen 

■ Schmerztherapie: 

▪ Medikamentöse Schmerztherapie 

▪ Psychisch/körperlich orientierte Schmerztherapieverfahren 

▪ Alternative Therapiemöglichkeiten, z. B. Akupunktur 

■ Einschätzung von Schmerzzuständen, z. B. visuelle Analogskala 

■ Nichtärztliche Maßnahmen zur Schmerzlinderung: 

▪ Kutane Stimulation, z. B. Massage, Wärme- und Kälteanwendung 

▪ Nichtinvasive Stimulation, z. B. Ablenkung, Entspannung, Imagination 

■ Schmerzpumpen mit intravenöser, epiduraler Anwendung, Patientenkontrollierte Analgesie 

(PCA) 

■ Transkutane Elektrische Nervenstimulation (TENS) 

■ Peridural-Analgesie (PDA) 

Zielgruppe 






Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


08:30–15:15 Uhr 




Fortbildungen 

Start in die Intensivpflege 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer erhalten einen theoretischen Einblick in den Bereich der Intensivpflege 

sowie Grundkenntnisse im Beatmungsmanagement. Dieses erlernte Grundwissen erleichtert 

die Einarbeitung in diesen Bereich und trägt dazu bei, dass die Teilnehmer Selbstvertrauen für 

diese neue Tätigkeit aufbauen. 

Inhalt 

■ Aufbau/Struktur/Personalplanung und Anforderungen an Pflegekräfte 

■ Vitale Messmethoden in der Intensivpflege (ZVD, Arterie), ZVK-Anlage 

■ Wichtige Laborwerte in der Intensivpflege 

■ Grundlagen EKG 

■ Pharmakologie in der Intensivpflege (Sedierung, Katecholamine, Analgesie) 

■ Grundlagen zum Monitoring (umfassende Beobachtung und Überwachung 

der Patienten) 

■ Grundlagen der Beatmung für Einsteiger 

■ Nierenersatztherapieverfahren/Hämofiltration in der Intensivpflege 

■ Umgang mit exemplarischen Erkrankungen (Sepsis, Polytrauma, Herzinfarkt…) 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, die neu auf einer Intensivstation tätig sind oder in Kürze 

ihre Tätigkeit aufnehmen werden. 





Kursleitung 


Anmeldung 



Dauer 5 Tage 





41

Fortbildungen 

Übernahme der Organfunktion Atmung 


Zielsetzung 

Dieser Kurs vermittelt erweiterte Kenntnisse für einen sicheren Umgang bei der Assistenz der 

Intubation in besonderen Situationen. Die Teilnehmer erwerben eine Notfallkompetenz. 

Die Beatmung hat bei der Pflege von Patienten in der Intensivpflege und Anästhesie eine 

zentrale Bedeutung. Daher liegt ein Schwerpunkt dieser Lerneinheit in der Vertiefung der 

atemphysiologischen und pathophysiologischen Kenntnisse bei beatmeten Patienten. Ein Kernstück 

besteht in der grundlegenden Vermittlung von Kenntnissen rund um die Beatmung als 

therapeutische Maßnahme. Besondere Bedeutung hat hier der Erwerb von Kenntnissen für den 

sicheren Umgang mit der erforderlichen Technik. 

Inhalt 


■ Durchführung und/oder Assistenz 

▪ Endotracheale In- und Extubation 

(praktische Übung) 

▪ Bronchialtoilette 

▪ Pflegerische Assistenz bei schwierigen/ 

unmöglichen Intubationen 

Medizinisch-naturwissenschaftliche 

Aspekte 

■ Vertiefung der Physiologie des 

Respirationstraktes 

■ Grundlagen der maschinellen Beatmung 

■ Interpretation der BGA, Labor-Beatmungsformen 

■ Intensivpflege bei respiratorischen 

Störungen 

■ Umgang mit Angst beim Patienten 

■ Vorstellung Beatmungsgerät 

■ Komplikationen und Nebenwirkungen der 

maschinellen Beatmung 

■ Entwöhnung vom Respirator (Weaning) 

■ Nicht-invasive Beatmung (Ventilation) NIV 

■ Tracheotomie (Dilatationstracheotomie) 

■ Atemgaskonditionierung 

Zielgruppe 






Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 3 Tage 






Fortbildungen 

Grundlagen der Anästhesie 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer erwerben in diesem Seminar die notwendigen Grundkenntnisse, um Allgemeinanästhesien 

umfassend vorzubereiten und bei der Durchführung vorausschauend und sicher assistieren 

zu können. Bei der Unterrichtsgestaltung wird berücksichtigt, dass zum Zeitpunkt der 

Vermittlung dieses Basis-Seminars ggf. noch nicht alle Teilnehmer über praktische Erfahrungen 

in diesem Einsatzbereich verfügen. 

Inhalt 

■ Grundlagen des Atemwegsmanagements 

▪ Verschiedene Intubationstuben 

▪ Larynxsmasken 

▪ Hilfsmittel 

■ Geräte in der Anästhesie 

▪ Narkosegeräte 

▪ Überwachungsmonitore 

■ Durchführung der Narkose 

■ Regionalanästhesie 

▪ Spinalanästhesie 

▪ Leitungsanästhesie 

■ Materialbedarf in der Anästhesie 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger in den Funktionsbereichen Anästhesie, 

Endoskopie, OP-Pflege und Mitarbeiter der Zentralen Notaufnahme 





Kursleitung 

Silke Johns 

Anmeldung 


Dauer 2 Tage 






43

Fortbildungen 

Grundlagen der HF-Chirurgie 

(Diese Fortbildung ist Bestandteil der Fachweiterbildungen OP-Pflege und Endoskopiepflege.) 

Zielsetzung 

Das Basiswissen der Teilnehmer wird ausgebaut und vertieft. Sie erweitern ihre vorhandenen 

Kenntnisse in der HF-Chirurgie unter dem Aspekt der technischen Entwicklung und der Wirtschaftlichkeit. 

Der Umgang wird exemplarisch geschult, die Teilnehmer erhalten Grundkenntnisse 

im Umgang mit der Hochfrequenz-Chirurgie, die im Rahmen der Patientensicherheit 

relevant sind. 

Inhalt 

■ Geschichte der HF-Chirurgie 

■ Physikalische Eigenschaften 

■ Anwendungsgebiete und Durchführung 

■ Anwendung von Neutralelektroden bei der monopolaren HF-Chirurgie 

■ Praktische Übungen 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger im Funktionsbereich OP 

Voraussetzungen /Anforderungen 




Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 20.05.2014 Kursnummer: 26514146 

08:30–15:15 Uhr 




Fortbildungen 

Kardiopulmonale Reanimation für Pflegepersonal 

(Diese Fortbildung ist Bestandteil der Fachweiterbildungen OP-Pflege und Endoskopiepflege, 

Anästhesie- und Intensivpflege.) 

Zielsetzung 

Das Training wird nach den evidenzbasierten aktuellen ERC (European Resuscitation Council) 

Leitlinien unterrichtet. Das Erlangen einer erweiterten Notfallkompentenz mit der Anwendung 

von Materialien, die beim Advanced Life Support (ALS) ihren Einsatz finden, hat einen besonders 

hohen Stellenwert. Dem Pflegepersonal von Intensivstationen, der Anästhesie und den 

Funktionsdiensten obliegt es häufig, in Zusammenarbeit mit dem Arzt abteilungsübergreifende 

Notrufe wahrzunehmen sowie die Ausrüstung des Notfallequipments von Allgemeinstationen 

zu überwachen. Häufig nehmen Pflegekräfte dieser Arbeitsbereiche auch die Funktion von 

fachlichen Multiplikatoren im Sinne der Übernahme von Mitarbeiterschulungen zum pflegerischen 

Notfallmanagement wahr. Es sollen Kenntnisse über Basismaßnahmen der kardiopulmonalen 

Wiederbelebung aufgefrischt und vertieft und um neues Wissen zu erweiterten Reanimationsmaßnahmen 

ergänzt werden. 

Inhalt 

■ Selbstständige, zielgerichtete Durchführung 

der Basismaßnahmen 

■ Prüfung und Einschätzung der Vitalfunktionen 

bei Erwachsenen 

■ Selbstständige Durchführung der Basismaßnahmen 

unter Einsatz von kliniküblichen 

Hilfsmitteln 

■ Basic Life Support (BLS), Praxistraining 

■ Notfallmanagement auf der Station und 

grundsätzliche Strategien 

■ Selbstständige, zielgerichtete Vorbereitung/ 

Durchführung der erweiterten Maßnahmen 

unter Fortsetzung der Basismaßnahmen 

Advanced Life Support (ALS) 

■ Grundlagen zur Interpretation eines 

Notfall-EKGs mit praktischen Übungen 

■ Atemwegsmanagement bei Reanimation, 

z. B. Larynxmaske oder endotracheale 

Intubation 

■ Gabe von Notfallmedikamenten, Notfallequipment, 

Geräteausstattung 

■ Notfallmanagement im Bereich der 

Intensivstation/Anästhesie 

■ Teamorientierte Vorbereitung/Durchführung 

der erweiterten Maßnahmen unter 

Fortsetzung der Basismaßnahmen in Fallsituationen 

mit Auswertung 

(MEGA-CODE-Training) 

■ Teamorientierte Durchführung von BLS/ 

ALS, ausgehend von einer konkreten, 

dynamischen Fallsituation bis zum 

Eintreffen des Arztes 

Zielgruppe 





Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die 

Teilnehmer eine Bescheinigung. 

Kursleitung 

Alexander Salwsky, Simone Niethammer 

Anmeldung 



Dauer 2 Tage 


10.10.–11.10.2014 Kursnr.: 26514148 




45

Fortbildungen 

Organtransplantationen – ethische Grenzsituationen 


Zielsetzung 

Die Teilnehmer reflektieren im Rahmen dieses Seminars ihre ethische Grundhaltung. Hierzu 

wird pflegerisches Handeln in konkreten Grenzsituationen des Arbeitsbereiches OP hinterfragt. 

Es folgt anschließend eine exemplarische Auseinandersetzung mit erlebten Problemsituationen. 

Ein weiterer Schwerpunkt des Seminars besteht in der Vermittlung von rechtlichen Aspekten. 

Der persönliche Erfahrungsbericht transplantierter Patienten unterstützt den Umgang mit 

dieser Situation und baut persönliche Hemmschwellen ab. 

Inhalt 

■ Ethische Grundpositionen 

■ Unterschiede und Gemeinsamkeiten von Medizinethik und Pflegeethik 

■ Ethische Grundregeln der Pflege 

(Pflegeleitbild, ICN Ethikkodex, Deutsche Gesellschaft für Fachkrankenpflege DGF) 

■ Einstellungen, Normen, Werte 

(Rechtliche Aspekte: vorsätzliche und fahrlässige Tötung, Tötung auf Verlangen, Sterbehilfe) 

■ Das ethische Dilemma 

■ Der ethische Diskurs, der ethische Entscheidungsprozess 

■ Aufgaben und Grenzen von Ethikkommissionen 

■ Würde und Selbstbestimmungsrecht des Patienten versus Abhängigkeit von Therapie 

und Fürsorge 

■ Verantwortung/professionelles Handeln und organisationsimmanente 

Bedingungen/Kompetenzen 

■ Persönlicher Erfahrungsbericht transplantierter Patienten 

Zielgruppe 






Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 27.10.2014 Kursnr.: 26514149 

08:30–15:15 Uhr 




Fortbildungen 

Rückengerechtes Arbeiten im OP-Funktionsdienst 

(Diese Fortbildung ist Bestandteil der Fachweiterbildung OP-Pflege.) 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer nehmen die eigenen Bewegungen unter dem Fokus des gesundheitsorientierten 

Handelns und Bewegens wahr. Sie lernen Möglichkeiten kennen, dieses Konzept in ein körperschonendes 

Arbeiten mit den Patienten im Funktionsbereich umzusetzen. 

Inhalt 

■ Einstieg in die Anatomie und Pysiologie der Bewegungslehre 


Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger im Funktionsbereich OP 





Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 03.09.2014 Kursnr.: 26514150 

08:30–15:15 Uhr 




47

Fortbildungen 

Sedierung in der Endoskopie 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer erlangen und vertiefen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten in der Vorbereitung, 

Durchführung und Nachsorge im Rahmen der Sedierung während endoskopischer 

Eingriffe. 

Inhalt 

■ Pharmakologie 

■ Strukturelle und personelle Voraussetzungen 

■ Präendoskopisches Management 

■ Intraendoskopisches Management 

■ Komplikationsmanagement 

■ Postendoskopische Überwachung 

■ Juristische Aspekte 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger mit oder ohne absolvierte Fachweiterbildung, Medizinische 

Fachangestellte und Arzthelfer, die während eines endoskopischen Eingriffes mit der Sedierung 

betraut sind. 




Multiple Choice am Ende der 

Fortbildung 

Kursleitung 

Silke Johns 

Anmeldung 


Dauer 3 Tage 






Fortbildungen 

Burnout-Prophylaxe 

Zielsetzung 

In diesem Seminar erfahren Sie, was man unter einem „Burnout-Syndrom“ versteht, und worin 

es sich von Stress unterscheidet. Sie lernen die „Frühwarnsignale“ bei sich und anderen zu 

erkennen. Auch werden Möglichkeiten des sensiblen Ansprechens bei Verdacht auf Burnout bei 

Kollegen geübt. 

Inhalt 

■ Einführung: Metapher „brennendes Haus“ 

■ Burnout Symptome/Burnout-Syndrom 

■ Burnout Phasen 

■ 7 Praxis-Tipps für den Privatbereich 

■ Burnout-Prävention im beruflichen Pflegealltag 

■ Praxisbeispiele/Rollenspiele 

Zielgruppe 

Alle Mitarbeiter, die Informationen über Burnout bekommen möchten 

Dozentin 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


09.12.2014 Kursnr.: 26514154 






49

Fortbildungen 

Demenz 

Zielsetzung 

Die Anzahl der an Demenz erkrankten Patienten nimmt zu und damit die Irritationen, die Menschen 

mit demenziellen Veränderungen auslösen können. Nur relativ wenige Spezialkliniken 

und -abteilungen sind darauf ausgerichtet, Demenzkranke mit umfassender Sorgsamkeit und 

fachlicher Kompetenz zu begleiten. 

Patienten mit Demenzerkrankungen begegnen uns jedoch in allen Abteilungen der Krankenhäuser, 

und sie haben einen Anspruch darauf, von allen Mitgliedern des medizinischen und 

therapeutischen Teams entsprechend den Erfordernissen ihres speziellen Krankheitsbildes 

behandelt zu werden. 

Ein Schwerpunkt der Veranstaltung liegt auf der Vermittlung von Verständnis für herausfordernde 

Verhaltensweisen dementer Menschen und Anregungen zum Umgang mit diesem 

Verhalten im Klinikalltag. 

Inhalt 

■ Das Krankheitsbild der Demenz (Kriterien, Phasen und Verlauf, Differenzialdiagnosen) 

■ Neuropsychologische Demenzdiagnostik 

■ Umgang mit herausforderndem Verhalten dementer Menschen 

(Falldarstellungen, Übungen, Selbstreflexion) 

■ Belastung Angehöriger 

Zielgruppe 

Mitarbeiter aller Abteilungen 


Keine 


Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten 

die Teilnehmer eine Bescheinigung. 

Dozent 

Martin Moritz (Dipl.-Psychologe, 

Dipl.-Sozialpädagoge) 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 21.03.2014 Kursnr.: 26514155 

08:30–15:30 Uhr 




Fortbildungen 

Die Würde der Mitarbeiter im Stationsalltag 

Zielsetzung 

Die Veränderungen im Krankenhauswesen führen dazu, dass der Arbeitsalltag oft als Zerreißprobe 

erlebt wird; neben hoher medizinischer und pflegerischer Professionalität sind kommunikative 

Fähigkeiten gefordert. Die emotionale Zuwendung zu einer Vielzahl von Menschen 

verlangt ein gutes Selbst- und Ressourcenmanagement; wenn das nicht gelingt, treten Erschöpfungsphänomene 

wie Burnout auf. Dieser Studientag wird das Thema Burnout beleuchten und 

die möglichen Auswirkungen auf die eigene Person bzw. die Arbeitssituation aufzeigen. Als 

Zielperspektive soll ein Ressourcenprofil erarbeitet werden. Die eigene Rolle und das eigene 

Verhalten im Umgang mit Patienten und Kollegen werden reflektiert; dadurch kann die Gesprächskompetenz 

in schwierigen Situationen erweitert werden. 

Inhalt 

■ Selbstwahrnehmung 

■ Fremdwahrnehmung 

■ Selbstreflexion und Erfahrungsaustausch 

■ Ursachen und Symptome von Burnout 

■ Entwickeln eines Ressourcenmanagements 

■ Erkennen und Vermeiden von Stress 

Zielgruppe 



Keine 



Kursleitung 

Renate Bruhn 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 16.05.2014 Kursnr.: 26514156 

08:30–15:30 Uhr 




51

Fortbildungen 

Edukation – Informieren, beraten, anleiten 

Beratung von Patienten und deren Angehörigen 

Zielsetzung 

Der schillernde Begriff „Beratung“ wird häufig gleichgesetzt mit Informationen geben, 

Ratschläge erteilen, Instruktionen und Tipps weiterleiten sowie Empfehlungen und „fertige“ 

Alltagsstrategien vermitteln. Dies lässt vermuten, dass Fachkräfte die beratende Tätigkeit nicht 

als gezielte Maßnahme wahrnehmen und demzufolge diese Tätigkeit auch nicht als geplantes 

und professionelles Instrument nutzen. 

In Fort- und Weiterbildungen müssen geeignete Konzepte für derartige Kernaufgaben durchgängiges 

Prinzip eines didaktischen Primats sein. Dieses gilt für alle Berufsgruppen in beratender 

Funktion im Krankenhaus. Es ist von wesentlicher Bedeutung, sich mit der Zielsetzung von 

beratenden, schulenden und anleitenden Aufgaben auseinanderzusetzen. 

Handlungsanleitend ist dabei vor allen Dingen das reflektierte Beraterverständnis. 

Inhalt 

■ Meine Rolle als Berater – Reflextion 

■ Arten von Beratung 

■ Phasen des Beratungsprozesses, abgeleitet vom Pflegeprozess 

■ Integration von Coaching, Anleitung und Schulung im professionellen Beratungsprozess 

■ Ausgewählte Beratungskonzepte 

■ Was bedeutet die informierte Zustimmung für 

den Beratungsprozess? 

■ Welche Auswirkungen hat ein gezielter didaktisch-methodischer 

Beratungsprozess auf die zu 

beratende Person? 

Zielgruppe 

Alle Mitarbeiter 


Keine 


Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die 

Teilnehmer eine Bescheinigung. 

Kursleitung 

Renate Bruhn 

Anmeldung 


Dauer 2 Tage 






Fortbildungen 

Ethik – Einführung in die klinische Ethikberatung 

Zielsetzung 

Ethische Fragen sind immer schon Bestandteil des täglichen Umgangs mit Patienten im Krankenhaus. 

In Bereichen wie der Intensivmedizin kommt es fast regelhaft zu konfliktbelasteten 

Situationen der Entscheidungsfindung von „noch gewollter“ und „medizinisch machbarer“ 

Fortsetzung der Therapie. 

Wie werden diese Entscheidungen getroffen? 

Gibt es allgemeingültige Grundsätze und Strategien, um diesen ethischen Problemen und 

Dilemmata zu begegnen? 

Inhalt 

Neben einer kurzen theoretischen Einführung erhalten die Teilnehmer überwiegend anhand 

von ausgewählten und / oder „mitgebrachten“ Fallbeispielen erstes Rüstzeug ethischer Differenzierung. 

Diskussion, Anregung zum Nachdenken über grundsätzliche ethische Fragen und 

immer wieder der Bezug zur eigenen Arbeit stehen bei diesem Tagesseminar im Vordergrund. 

Die Teilnehmenden werden nicht nur vom Angebot, ihr professionelles Handeln ethisch zu 

reflektieren, profitieren. Darüber hinaus ergeben sich durchaus positive Effekte im Hinblick auf 

die innerklinische Zusammenarbeit. 

■ Ethik/Moral 

■ Medizinethik/Pflegeethik 

■ Modelle klinischer Ethikberatung 

■ Verfahren ethischer Fallbesprechung 

■ Fallarbeit 

■ Beispiel einer Implementierung 

■ Ethische Prinzipien/Werte 

Zielgruppe 



Keine 



Kursleitung 

Renate Bruhn 

Dozent 

Rüdiger Wüpper (Krankenpfleger, Ethikberater im Gesundheitswesen) 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 19.09.2014 Kursnr.: 26514158 

08:30–15:30 Uhr 




53

Fortbildungen 

Gespräche mit Schwerstkranken und Sterbenden 

Zielsetzung 

Sie reflektieren Ihre Rolle im Umgang mit Schwerstkranken und sterbenden Patienten. 

Sie lernen die Wirkung der Kommunikation auf die zwischenmenschliche Interaktion kennen 

und üben die unterstützende Wirkung der personzentrierten Kommunikation an Beispielen aus 

der täglichen Praxis. 

Inhalt 

■ Verbessertes Eingehen auf die spezifische Situation des Schwerst- und Todkranken 

■ Wünsche, Bedürfnisse und Erwartungen der Betroffenen 

■ Möglichkeiten der psychischen Unterstützung 

■ Umgangsformen auf unterschiedlichen Kommunikationsebenen 

(personzentrierte Kommunikation) 

■ Möglichkeiten, um mit Nähe und Distanz in der Beziehung zum Patienten umzugehen 

Zielgruppe 




Dozentin 

Renate Bruhn 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 2 Tage 

Termine 05.02.–06.02.2014 Kursnr:. 26514159 

25.08.–26.08.2014 Kursnr.: 26514159 





Fortbildungen 

Humorvoll arbeiten und leben! 

Zielsetzung 

Volksweisheiten wie: „Lachen ist die beste Medizin“ oder „Humor ist, wenn man trotzdem 

lacht“, kennt jeder. Doch wie kann man in Zeiten von Stress, Überbelastung und Unterbesetzung 

den Spaß an der Arbeit nicht verlieren? Gerade am Arbeitsplatz ist es wichtig, sich den 

Sinn für Humor, den jeder hat, zu bewahren oder neu zu entdecken. Manchmal hat sich dieser 

Sinn unter der Flut von Arbeit, Verantwortung und Hektik nur versteckt und möchte gefunden 

werden! 

Inhalt 

Das Seminar ist sehr praxisorientiert, d. h. die Teilnehmer bekommen aufgezeigt, wie man humorvoller, 

kreativer, entspannter und souveräner auf Alltagssituationen reagieren kann. 

■ Humor stärkt die Konflikt- und Kritikfähigkeit. 

■ Kreativität und Flexibilität werden durch Humor gefördert. 

■ Humor wird als Charakterstärke und als Prävention erfahren. 

■ Ressourcen wie Achtsamkeit, Empathie und Selbstsorge werden als Schlüsselqualifikationen 

entdeckt. 

■ Die Zusammenhänge der positiven Psychologie, der Glücksforschung und der Humorprozess 

werden entwickelt. Sie werden am eigenen Körper erfahren, welche positiven 

Auswirkungen das Lachen auf Ihren Körper hat. Mit Lach-Yoga lachen Sie sich gesünder! 

■ Die Möglichkeiten, Humor gezielt als Sozialkompetenzen zu nutzen, werden geübt. 

■ Sie können verschiedene Humortechniken für Ihren Alltag üben! 

Zielgruppe 

Offen für alle Mitarbeiter 

Dozent 

Frank Ladwig 

Philosoph, Sozialwissenschaftler und Rekreationstherapeut, seit mehr als 25 Jahren Arbeitserfahrung 

mit behinderten Menschen, Leitung der Rekreationstherapie im Unfallkrankenhaus 

Hamburg-Boberg sowie Suchtberater; Mitglied bei Humor Care Deutschland, Initiator der 

nationalen Cartoon-Wanderausstellung „Lachen schadet Ihrer Krankheit!“, Lach-Yoga-Trainer 

Matthias Prehm 

Fachkrankenpfleger für Intensivpflege und Anästhesie; zusätzlich Praxisanleiter auf der Intensivbehandlungsstation 

für Schwerbrandverletzte im Unfallkrankenhaus Hamburg-Boberg; Autor 

der Facharbeit: Humor in der Pflege mit brandverletzten Patienten, Initiator der nationalen 

Cartoon-Wanderausstellung „Lachen schadet Ihrer Krankheit!“, Lach-Yoga-Trainer 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


02.09.2014 Kursnr.: 26514162 

08.00–15.30 Uhr 





55

Fortbildungen 

Konflikte erkennen und managen 

Zielsetzung 

Im klinischen Alltag Konflikten begegnen und einen professionellen, aktiven und patientenorientierten 

Lösungsweg anstreben. Konfliktbwältigung im Umgang mit zu Pflegenden und 

Kollegen umsetzen. 

Inhalt 

■ Definition von Konflikten 

■ Konfliktanalyse 

■ Konfliktphasen 

■ Methoden im Umgang mit Konflikten in der Konfliktbewältigung 

■ Argumentieren 

■ Situationsanalyse 

Zielgruppe 

■ Mitarbeiter aus dem Pflegebereich 

■ Mitarbeiter in den Funktionsbereichen 

Dozenten 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


07.10.2014 Kursnr.: 26514164 





sind beantragt

Fortbildungen 

Patientenverfügung 

Zielsetzung 

Bei vielen öffentlich ausgetragenen Konflikten im medizinischen Sektor spielen Patientenverfügungen 

zunehmend eine große Rolle. Viele Berufsgruppen im Krankenhaus sowie Patienten 

und Angehörige sind oft nicht ausreichend über die Bedeutung solcher Verfügungen informiert. 

Wie müssen sie verfasst sein? Haben sie verbindliche Geltung? 

Was bedeuten Vorsorgevollmacht und Betreuungsverfügung? 

Inhalt 

■ Entstehung von Patientenverfügungen 

■ Rechtsgrundlagen 

■ Kennenlernen relevanter Entwürfe 

■ Chancen und Grenzen verbindlicher juristischer Festlegungen 

■ Fallbeispiele aus der juristischen Praxis 

Die Teilnehmenden werden verschiedene Patientenverfügungen kennenlernen und auch die 

Gelegenheit erhalten, ein eigenes Formular unter kundiger Beratung auszufüllen, um in Zukunft 

im Klinikalltag mit diesem Instrument besser umgehen zu können. 

Zielgruppe 



Keine 



Dozentin 

Dr. Birgit Schröder (Rechtsanwältin, 

Fachanwältin für Medizinrecht) 

Anmeldung 



Dauer 1 Tag 

Termin 13.11.2014 Kursnr.: 26514167 

08:30–15:30 Uhr 



57

Fortbildungen 

Kultursensible und interkulturelle Pflege 

Zielsetzung 

Begegnungen verschiedener Kulturen im Klinikalltag sind keine Seltenheit. Die Vermittlung interkultureller 

Kompetenzen im Bereich der Pflege steigert die qualitative stationäre Versorgung 

und stärkt die Mitarbeiter aus der Pflege in ihrer Professionalität. 

Inhalt 

■ Reflexion der eigenen persönlichen kulturellen Prägung im Denken, Fühlen und Handeln 

■ Akzeptanz anderer kulturell geprägter Lebens- und Verhaltensweisen 

■ Erreichen von Empathie in Denk-, Fühl- und Handlungsweisen von Menschen mit 

anderen kulturellem Hintergrund 

■ pflegespezifische Aspekte anhand von Fallbeispielen 

Zielgruppe 

Mitarbeiter aller Abteilungen aus dem Pflegebereich 

Dozenten 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


19.11.2014 Kursnr.: 26514166 

08:30–15:30 Uhr 




sind beantragt

Fortbildungen 

Professionelle Kommunikation 

Zielsetzung 

Die Identifikation der eigenen Hemmnisse und deren Überwindung führen zum Aufbau eines 

souveränen Verhaltens. Die Selbstsicherheit im beruflichen Umfeld wächst und das Durchsetzungsvermögen 

verstärkt sich. 

Inhalt 

■ Strategien zur Durchsetzung 

■ Situationsanalyse 

■ Körpersprache 

■ Argumentieren – aber richtig 

■ Der Umgang mit Killerphrasen 

Zielgruppe 

■ Mitarbeiter in Sozial- und Pflegeberufen 

■ Mitarbeiter im Funktionsdienst 

■ alle interessierten Mitarbeiter 

Dozentin 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


13.11.2014 Kursnr.: 26514169 

08:30–15:30 Uhr 





59

Fortbildungen 

Stressbewältigung und Entspannung – 

ein Tag für mich 

Zielsetzung 

In diesem Tagesseminar bekommen die Teilnehmer einen Einblick in Stresstheorie, Auswirkungen 

von Dauerstress und mögliche Bewältigungsstrategien. 

Eine Bewältigungsstrategie von vielen ist die Entspannung. 

Jeder hat die Möglichkeit, durch eine Vielfalt von Übungen im Rahmen von Achtsamkeit, Entspannung 

und Genuss auszuprobieren, was ihm guttut. 

Inhalt 

■ Stressgeschehen 

■ Auswirkungen von Dauerstress 

■ Prävention 

■ Was gehört zu einer umfassenden Stressbewältigung? 

■ Einführung in die progressive Muskelentspannung nach Jacobsen 

■ Einführung in das Autogene Training 

■ Genusstraining 

■ Fantasiereise 

■ Meditation 

■ weitere Übungen aus verschiedenen Bereichen 

■ Transfer in den Alltag 

Zielgruppe 

Besonders angesprochen sind alle Mitarbeiter aus der 

Pflege, die etwas für sich selber tun möchten. 

Dozenten 

Carola Fitzner 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


13.09.2014 Kursnr.: 26514171 

09:00–16:30 Uhr 




sind beantragt

Fortbildungen 

Suchtproblematik im pflegerischen Bereich 

Zielsetzung 

Suchtproblematiken sind immer noch ein gesellschaftliches Randthema. Die Sensibilisierung 

für Suchtproblematiken im Allgemeinen und speziell in den Bereichen Pflege und im Alter 

verstehen, erkennen und einordnen. Vermittlung von Fachkenntnissen im Bereich der Alkoholkrankheit. 

Inhalt 

■ Definition von Sucht/WHO 

■ Suchtkriterien 

■ verschiedene Süchte 

Stoffgebundene/substanzgebundene Süchte 

■ Alkoholkrankheit 

■ Ausprägungen 

■ Phasen nach Jellinek 

■ Therapeutische Methoden 

■ Co-Abhängigkeit 

■ Beispiele aus der Praxis 

Zielgruppe 

Alle interessierten Mitarbeiter 

Dozentin 

Anna Dawiec 

Anmeldung 



Dauer 1 Tag 


13.11.2014 Kursnr.: 26514173 






61

Fortbildungen 

Tod und Sterben 

Zielsetzung 

Die Begegnung mit Tod und Sterben ist in der Pflege immer wieder gegeben, der Erfahrungsaustausch 

dazu unterstützt die Pflegenden in ihrer Tätigkeit. Fachliche Informationen geben 

Patienten, Angehörigen und Pflegenden Sicherheit. 

Inhalt 

■ Erfahrungsaustausch 

■ Mögliche Anzeichen des nahenden Todes 

■ Sterbephasen nach Kübler-Ross 

■ Trauerphasen nach Kübler-Ross 

■ Veränderungen von Sinneswahrnehmungen im Sterbeprozess 

■ Symbolsprache von Sterbenden 

■ Sterbebegleitung/Handhalten beim Sterbenden 

■ „Die zwölf Rechte von Sterbenden“ 

■ passive/aktive Sterbehilfe 

Zielgruppe 

Alle interessierten Mitarbeiter aus dem Pflegebereich 

Dozenten 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


17.10.2014 Kursnr.: 26514175 

08:00–15:00 Uhr 




sind beantragt

Fortbildungen 

Umgang mit schwierigen Gesprächsteilnehmern 

Zielsetzung 

Schwierige Gesprächssituationen erschweren oft die Zielerreichung, sie zu erkennen und wirksame 

Methoden zu entwickeln führen zu einer zielgerichteten, souveränen Kommunikation. 

Die Persönlichkeitskompetenz verstärkt sich und führt zu einer konstruktiven Zielerreichung. 

Inhalt 

■ Schwierige Gesprächssituationen meistern 

■ Der Umgang mit schwierigen Gesprächspartnern 

■ Tipps für die Praxis 

■ Besondere Gesprächssituationen 

■ Angemessener Umgang mit Stress 

Zielgruppe 

■ Alle interessierten Mitarbeiter im Pflegebereich 

■ Mitarbeiter in den Funktionsbereichen 

Dozentin 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


24.09.2014 Kursnr.: 26514177 

08:30–15:30 Uhr 





63

Fortbildungen 

Umgang mit schwierigen Patienten 

Zielsetzung 

Patienten begegnen Pflegenden auf vielfältige Weise, der Umgang und die Kommunikation mit 

schwierigen Patienten erfordert erhöhte Aufmerksamkeit. Das Verstehen dieser Patienten und 

sich aus ihrem Verhalten ableitender Reaktionen werden gefördert und mögliche Strategien 

erarbeitet. 

Inhalt 

■ Was ist ein schwieriger Patient? 

■ Motive von Patienten mit schwierigen Verhalten 

■ Situative Aspekte 

■ Umgang und Kommunikation mit schwierigen Patienten 

■ Fallbeispiele aus dem Pflegealltag 

■ Reflexion zum Pflegeberuf 

■ Irrationale Gedanken von Pflegenden gegenüber Patienten 

■ Rationale, hilfreiche Gedanken von Pflegenden gegenüber Patienten 

Zielgruppe 


Dozenten 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


24.10.2014 Kursnr.: 26514179 

08:30–15:30 Uhr 




sind beantragt

Fortbildungen 

Zeit- und Selbstmanagement in der Pflege 

Zielsetzung 

Zeit- und Selbstmanagement bedeutet, die eigenen Arbeitsabläufe und ihre Steuerung zu 

reflektieren. Verschiedene Systeme zur Zeitplanung zu kennen und bewusst und systematisch 

im beruflichen Alltag einzusetzen. 

Inhalt 

■ Zeiträuber erkennen und reflektieren 

■ Die Zeit planen 

■ Umgang mit den eigenen Zeitreserven 

■ Prioritäten im Zeitplan setzen 

Zielgruppe 


Dozentin 

Anna Dawiec 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


17.11.2014 Kursnr.: 26514181 

08:30–15:30 Uhr 





65

Fortbildungen 

Fordern und fördern – 

Grundlagenseminar für eine erfolgreiche 

Führungspraxis 

Zielsetzung 

Im Seminar setzen Sie sich intensiv mit Ihrer Rolle als Führungskraft, den vielfältigen Anforderungen, 

Aufgaben und Zielen von Führung auseinander. Sie bestimmen Ihren aktuellen 

Standort und reflektieren Ihre Stärken und Entwicklungspotenziale. 

Inhalt 

■ Mein Selbstverständnis als Führungskraft 

■ Führen in der „Sandwich-Position“ 

■ Situatives Führen als dynamischer Führungsansatz 

■ Aufgaben- und Mitarbeiterorientierung 

■ Delegation von Aufgaben und Verantwortung 

■ Feedback geben 

■ Motivation und Führung 

Zielgruppen 

■ Leitungen von Organisationseinheiten ohne Weiterbildung 

■ Stellvertretende Leitungen von Organisationseinheiten 





Kursleitung 

Nele Koch 

Dozent 

Claudia Hahne 

Anmeldung 


Dauer 3 Tage 






Leiten im Dialog – 

Gespräche mit Mitarbeitern von Teams oder 

Arbeitsgruppen erfolgreich führen 

Fortbildungen 

Zielsetzung 

Als Team- oder Arbeitsgruppenleitung sind Sie auch für eine konstruktive Kommunikation verantwortlich. 

Gespräche sind nur dann erfolgreich und konstruktiv, wenn ein Dialog entsteht. In 

diesem Seminar lernen Sie die Grundlagen von Kommunikation und Gesprächsführung kennen 

und wenden diesen theoretischen Hintergrund auf Ihre Praxisbeispiele an. 

Inhalt 

■ Grundlagen der Kommunikation 

■ Umgang mit Kritik und Konfliktsituationen 

■ Transfer der Theorie auf eigene Arbeitssituationen /-erfahrungen 

Zielgruppe 



■ Leitung von Projekt- und Arbeitsgruppen 

■ Inhaber von Stabsstellen 

Voraussetzungen 


Abschluss 


Kursleitung 

Nele Koch 

Dozent 

Renate Bruhn 

Anmeldung 


Dauer 2 Tage 

Termine 27.11.–28.11.2014 





67

Fortbildungen 

Pflegekomplexmaßnahmen-Score (PKMS) 

und Kodierung mit dem OPS 9-20 

Zielsetzung 

■ Praktische Anwendung des PKMS 

■ Umsetzung einer beanstandungssicheren Dokumentation 

■ Förderung von Motivations- und Argumentationsaspekten für den OPS 9-200 

Inhalt 

■ Grundlagen des DRG Systems 

■ Wirkmechanismen des DRG Systems 

■ Pflege im DRG System und die Auswirkungen auf: 

▪ Stellenentwicklung, Arbeitsbelastung, Versorgungsqualität 

■ Kostenkalkulation mit PPR A4 

■ PKMS Pflegekomplexmaßnahmen-Score 

■ Hintergründe zur Entwicklung des OPS „hochaufwendige Pflege“ 

■ Gründe für die Notwendigkeit und Motivationsaspekte 

■ Grundlagen des PKMS 

▪ Geltungsbereiche, Funktionsweise, Aufbau des Scores 

■ Vorstellung und Erläuterungen der Items (Gründe, Interventionen) 

■ Dokumentation des PKMS in der Pflegepraxis 

■ Handhabung der Expertenstandards im Kontext der PKMS Dokumentation 

■ Strukturelle Vorausetzungen 

■ Umsetzungshilfen 

■ Einführung und Prozessoptimierung 

■ Dokumentationsanforderungen 

■ Patientenscreening 

Praxisteil 

■ Kurzvorstellung verschiedener Papier- und Softwarelösungen 

■ Vorstellung der hausinternen Dokumentation 

■ Fallbeispiele 

■ Dokumentationsanforderungen (Kodierqualität) seitens des MDK 

Zielgruppe 

Pflegerische Leitungen, Stationsleitung, PKMS Beauftragte 





Dozent 

Joachim Skroblin 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 13.05.2014 Kursnr.: 26514184 

08:30–17:00 Uhr 




Fortbildungen 

Refresher für Führungspersonal/Stationsleitungen 

Zielsetzung 

Im Seminar setzen Sie sich mit Ihrer Rolle als Führungskraft im Rahmen von Veränderungsprozessen 

(Change Management) auseinander und frischen Ihr Know-how zu wesentlichen 

Führungsinstrumenten auf. 

Inhalt 

■ Was bedeutet eigentlich Führung: Reflexion der eigenen Situation 

■ Verschiedene Führungsstile – Welcher ist der richtige? 

■ Change Management: Veränderungsprozesse in Organisationen 

■ Aufgaben als Führungskraft – Erfolgsfaktor Widerstand 

■ Kommunikation und Führung 

■ Mitarbeitergespräche 

■ Zielvereinbarungen 

Zielgruppe 

■ Stationsleitungen im Pflegebereich 

■ stellv. Stationsleitungen 

■ Pflegerische Funktionsleitungen 

■ stellv. Funktionsleitungen 

Dozentin 

Claudia Hahne 

Anmeldung 



Dauer 2 Tage 







69

Fortbildungen 

Vom ICH zum WIR – 

Führung und Team 

Zielsetzung 

Als Leitung von Teams und Arbeitsgruppen sollen Sie gute Arbeitsergebnisse und gleichzeitig 

eine möglichst gute Arbeitsstimmung herstellen. Sie sind neben dem inhaltlichen Auftrag auch 

mit gruppendynamischen Prozessen konfrontiert. Dieses Seminar vermittelt Ihnen Grundlagen 

und bewährte Instrumente in der Führung von Teams. Sie machen sich mit den Phasen vertraut, 

die eine Gruppe während ihrer Zusammenarbeit durchläuft. Sie lernen, als Teamleitung aktiv in 

Arbeits- und Gruppenprozesse einzugreifen. Sie trainieren lösungsorientierte Kommunikationsformen 

und lernen, mit schwierigen Teammitgliedern souverän umzugehen. 

Inhalt 

■ Stellung und Aufgaben des Teamleiters 

■ Teamdynamik 

■ Teamentwicklung 

■ Kooperation und Konfrontation im Team 

■ Spannungsbogen zwischen Wir-Gefühl und Individualität 

■ Schwierige Teamsituationen und Teammitglieder 

Zielgruppe 



■ Leitung von Projekt- und Arbeitsgruppen 

■ Inhaber von Stabsstellen 



Abschluss 

Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die Teilnehmer eine Bescheinigung 

Kursleitung 

Nele Koch 

Dozent 

Renate Bruhn 

Anmeldung 


Dauer 

2 Tage 

Termine 26.03.–27.03.2014 Kursnummer: 26514186 





Fortbildungen 


71

Notaufnahme/Notfallmedizin 

Kardiopulmonale Reanimation für pflegerische 

Mitarbeiter der Notaufnahme 

Zielsetzung 

Das Training wird nach den evidenzbasierten aktuellen ERC (European Resusciation Council) 

Leitlinien unterrichtet. Das Erlangen einer erweiterten Notfallkompetenz mit der Anwendung 

von Materialien, die beim Advanced Life Support (ALS) ihren Einsatz finden, hat einen besonderen 

Stellenwert. Es sollen Kenntnisse über Basismaßnahmen der kardiopulmonalen Wiederbelebung 

aufgefrischt, vertieft und um neues Wissen zu erweiterten Reanimationsmaßnahmen 

ergänzt werden. 

Inhalt 

■ Selbstständige, zielgerichtete Durchführung der Basismaßnahmen 

▪ Prüfung und Einschätzung der Vitalfunktionen bei Erwachsenen 

▪ Selbstständige Durchführung der Basismaßnahmen unter Einsatz von kliniküblichen 

Hilfsmitteln 

▪ Basic Life Support (BLS), Praxistraining 

▪ Notfallmanagement auf der Station und grundsätzliche Strategien 

■ Selbstständige, zielgerichtete Vorbereitung / Durchführung der erweiterten Maßnahmen 

unter Fortsetzung der Basismaßnahmen 

▪ Vorbereitung und Durchführung der erweiterten Maßnahmen 

Advanced Life Support (ALS) 

▪ Grundlagen zur Interpretation eines Notfall-EKGs mit praktischen Übungen 

▪ Atemwegsmanagement bei Reanimation, z. B. Larynxmaske oder endotracheale Intubation 

▪ Gabe von Notfallmedikamenten, Notallequipment, Geräteausstattung 

▪ Übernahme von Patienten nach Reanimation durch den Rettungsdienst 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, Rettungssanitäter, interessierte Mitarbeiter aus 

der Notaufnahme 





Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 2 Tage 







Pharmakologie – Intoxikationen für pflegerische 

Mitarbeiter der Notaufnahmen 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer erwerben medizinische Kenntnisse zur Behandlung von Vergiftungen mit verschiedenen 

Stoffen. Dabei ist auch die fachgerechte Pflege im Zusammenhang mit der Giftelimination 

zu thematisieren. 

Inhalt 

■ Erstbetreuung von Patienten, die sich in suizidaler Absicht vergiftet haben 

▪ Assistenz, Überwachung, Beobachtung und Eigenschutz bei der primären und 

sekundären Giftelimination 

■ Medizinisch-naturwissenschaftliche Aspekte: 

▪ Klinik und Verlauf bei Intoxikationen durch Medikamente, Gase, Chemikalien, 

Methylalkohol, Genussmittel, Drogen, Pilze 

▪ Therapeutische Verfahren bei Intoxikationen 

▪ Pharmakologische Aspekte bei niereninsuffizienten Patienten 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, Rettungssanitäter, interessierte Mitarbeiter 

aus der Notaufnahme 





Kursleitung 

Silke Johns 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 22.09.2014 Kursnr.: 26514188 

08:30–15:15 Uhr 




73


Schmerzlinderung und -therapie für pflegerische 


Zielsetzung 

Das Seminar vergrößert das Wissen der Teilnehmer über Schmerz und stärkt sie im Umgang 

mit akutem Schmerz. 

Die Teilnehmer setzen sich mit Instrumenten auseinander, die sie befähigen, Schmerzzustände 

systematisch einzuschätzen. Hierbei findet die Beurteilung von Schmerzen bei Patienten in unterschiedlichen 

Lebenslagen, insbesondere in der Notfallsituation, besondere Berücksichtigung. 

Weitere Schwerpunkte des Seminars bestehen in der Vermittlung von Kenntnissen über medizinische 

und pflegerische Therapieformen zur Schmerzlinderung. 

Inhalt 

■ Einschätzung von Schmerzzuständen, z. B. visuelle Analogskala 

■ Nichtärztliche Maßnahmen zur Schmerzlinderung 

■ Schmerzentstehung / Schmerzarten / Schmerzfolgen 

■ Schmerztherapie: 

▪ Medikamentöse Schmerztherapie 

▪ Alternative Therapiemöglichkeiten, z. B. Akupunktur 

■ Schmerzpumpen mit intravenöser-, epiduraler Anwendung, patientenkontrollierte Analgesie 

(PCA) 

Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, Rettungssanitäter, interessierte Mitarbeiter aus 

der Notaufnahme 





Kursleitung 

Silke Johns 

Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 08.07.2014 Kursnr.: 26514189 

08:30–15:15 Uhr 






75


Gesamtvorstellung IfN 

IfN Institut für Notfallmedizin 

Fundiertes Wissen über die Inhalte präklinischer und klinischer Notfallmedizin gehört zu 

den Grundlagen unserer medizinischen Tätigkeit; bereits seit 1998 leisten wir als Institut für 

Notfallmedizin einen Beitrag dazu. 

Unser Angebotsspektrum reicht von Basis- über Spezialtrainings bis hin zur Symposienund 

Kongressorganisation. Wir bieten an, notfallmedizinisches Wissen zu erwerben, zu 

vertiefen und zu aktualisieren. 

Die qualifizierte Aus- und Weiterbildung unserer Notärzte und Rettungsassistenten ist uns 

wichtig! In Kombination mit Prozessanalyse und Prozessoptimierung soll neben der Qualität 

auch die Effizienz der unterschiedlichen Notfallversorgungssysteme gesteigert werden. 

Auf den folgenden Seiten wollen wir Ihnen einen Teil unseres Fortbildungsprogramms 

näherbringen und Sie zu unseren Kursen einladen. Wir hoffen, Sie finden einige interessante 

Veranstaltungen und würden uns freuen, Sie bald in unserem Institut begrüßen zu dürfen. 

Asklepios Institut für Notfallmedizin 

Leiter: Prof. Dr. Heinzpeter Moecke 

Adresse: Eiffestr. 664b ▪ 20537 Hamburg 

Tel.: (0 40) 18 18 84-28 10 

Fax: (0 40) 18 18 84-28 11 

E-Mail: info.ifn@asklepios.com 

Web: www.asklepios.com/ifn 



Kurse der American Heart Association (AHA) 

Das Asklepios Institut für Notfallmedizin bietet seit Langem international zertifizierte Kurse 

der AHA an. Diese decken das gesamte Spektrum der Kardiopulmonalen Reanimation ab und 

folgen jeweils den aktuellen Leitlinien der Fachgesellschaften. Die theoretische Vorbereitung 

erfolgt jeweils vor Beginn im Selbststudium, während der Kurse liegt der Schwerpunkt auf 

praktischen Übungen. Alle Kurse schließen mit einer schriftlichen und praktischen Prüfung ab. 

Die Kursgebühren beinhalten jeweils aktuelle Lehrbücher und Pausensnacks. 

BLS: Basic Life Support-Provider: 

Basismaßnahmen der Reanimation von Erwachsenen und Kindern, Anwendung des Automatisierten 

Externen Defibrillators (AED), Maßnahmen bei Atemwegsverlegung. 

Zielgruppe: Medizinisches Fachpersonal aus Klinik, Ambulanz und Rettungsdienst 

Kursdauer: 8 Stunden 

Termine: unregelmäßig, siehe Homepage. 

Kursgebühr: 180,00 € inkl. MwSt. 

ACLS: Advanced Cardiac Life Support-Provider: 

Erweiterte Maßnahmen der Reanimation von Erwachsenen, Behandlung und medikamentöse 

Therapie div. Herzrhythmusstörungen. 



Termine: ca. 6x jährlich, siehe Homepage 


PALS: Pediatric Advanced Life Support-Provider: 

Erweiterte Maßnahmen der Reanimation von Kindern und Säuglingen, Behandlung und 

medikamentöse Therapie div. Herzrhythmusstörungen, Erkrankungen der Atemwege und 

Schockformen. 





NRP: Newborn Resuscitation Programm der AHA und AAP 

(American Academy of Pediatrics): 

Notfallversorgung und Reanimation von Neugeborenen. 

Zielgruppe: Medizinisches Fachpersonal 

aus Kreißsaal, Klinik, Ambulanz und Rettungsdienst. 




Fortbildungspunkte: 

siehe Homepage 

Kontakt 

www.asklepios.com/ifn 

E-Mail 

info.ifn@asklepios.com 

Interne Nummer 6790003 


77


Kurse für verantwortliche (Not-)Ärzte 

im Rettungsdienst 

Das Asklepios Institut für Notfallmedizin bietet seit Langem Fortbildungen für leitende Notärzte 

und ärztliche Leiter des Rettungsdienstes an, die diese auf ihre Aufgaben vor Ort und im 

administrativen Bereichen vorbereiten sollen. 

Kurs LNA (Leitender Notarzt) 

5-tägiger Kurs zur Vorbereitung auf die speziellen Aufgaben von Notärzten, die als erste bei 

Großschadenslagen und an Einsatzstellen mit mehreren Verletzten/erkrankten Patienten eintreffen. 

Die Veranstaltung folgt dem Curriculum der Bundesärztekammer und Empfehlungen 

div. Fachgesellschaften (z. B. DIVI); Vorträge, praktische Simulationen, Großübungen. Der Kurs 

schließt mit einer Bescheinigung des IfN ab und wird in der Regel mit 48 Fortbildungspunkten 

der Ärztekammer Hamburg bewertet. 

Zielgruppe: Notärzte aus notfallmedizinisch relevanten Disziplinen 

Kursdauer: 5 Tage 

Termin: 1x jährlich, siehe Homepage 

Kursgebühr: 890,00 € inkl. Mwst. 

Kurs ÄLRD (Ärztlicher Leiter Rettungsdienst) 

4-tägiger Kurs zur Vorbereitung auf die speziellen Aufgaben von Verantwortungsträgern in der 

Organisation und Verwaltung öffentlicher, kommunaler und privater Rettungsdienste. Diese 

Vortragsveranstaltung folgt dem Curriculum der Bundesärztekammer und wird in der Regel 

mit 25 Fortbildungspunkten der Ärztekammer Hamburg bewertet. 

Zielgruppe: (Not-)Ärzte aus notfallmedizinisch relevanten Disziplinen mit Aufgaben in Organisation 

und Verwaltung von Rettungsdiensten. 




Spezialkurs Intensivtransport (ITS) 

3-tägiger Kurs, befasst sich mit den speziellen medizinischen und taktischen Gegebenheiten 

beim Interhospitaltransfer von Intensivpatienten (luft- und bodengebunden). Folgt den Empfehlungen 

der Deutschen Interdisziplinären Vereinigung für Anästhesie und Intensivmedizin 

(DIVI) und wird in der Regel mit 27 Fortbildungspunkten der Ärztekammer Hamburg bewertet. 

Vorträge, Workshops und Simulationen. 

Zielgruppe: (Not-)Ärzte, Fachpflegepersonal, Rettungsdienstpersonal 




Kontakt 


E-Mail 





siehe Homepage


Kurse zum Qualitätsmanagement im Rettungsdienst 

Das Asklepios Institut für Notfallmedizin war maßgeblich an der Entwicklung eines Zertifikats 

der KTQ GmbH ® Berlin für den Bereich Rettungsdienst beteiligt. 

Neben der redaktionellen Gestaltung des KTQ-Manuals Rettungsdienst sind wir seit 2012 als 

KTQ-Berater ® tätig, veranstalten Fortbildungskurse und erstellen Gutachten zur Selbstbewertung 

von Rettungsdiensten, die das KTQ-Zertifikat anstreben. 

KTQ-Einführungsseminar 

1-tägiges Seminar zum Umgang mit dem KTQ-Katalog für den Rettungsdienst. Betreiber werden 

in die Grundlagen des PDCA-Zyklus, die Kategorien und Kriterien des neuen Kataloges 

zur QM-Zertifizierung sowie in die Erstellung der Selbstbewertung eingeführt. 

Diese Kurse werden sowohl in Hamburg (IfN) als auch in Berlin (KTQ) angeboten. 

Bitte beachten Sie den Veranstaltungsort bei Ihrer Buchung. 


Grundkurs Qualitätsmanagement im Rettungsdienst 

Dieses modulare Kurskonzept umfasst in 5 jeweils 5-tägigen Einheiten (je 40 Std.) die 200-Stunden-Qualifikation 

Qualitätsmanagement und ist dabei speziell auf die Bedürfnisse des Rettungsdienstes 

zugeschnitten (ideal zur Vorbereitung einer Zertifizierung Ihres Rettungsdienstes). 

Mit einer Anmeldung buchen Sie die Teilnahme am Gesamtkurs. 

50/250 FB-Punkte der Ärztekammer HH (je Modul/ges.)) 

5/25 FB-Punkte bei RegbP (je Modul/ges.) 

Kursgebühr: 590,00 € inkl. MwSt. pro Modul (ges. 2.950,00 € inkl. Mwst.) 

Qualitätsmerkmal 

Telefonreanimation durch Leitstellenpersonal 

Die ILCOR-Leitlinien zur Reanimation zielen darauf ab, dass die Herzdruckmassage so früh 

und effektiv wie möglich begonnen und durchgeführt wird. Damit gewinnt die strukturierte 

und fachgerechte Anleitung von Laien durch den Disponenten der Rettungsleitstelle erheblich 

an Bedeutung. Dieser Kurs richtet sich an Leitstellenpersonal und wird jeweils auf Anfrage 

angeboten. 

Termine und Kursgebühr nach Vereinbarung 


siehe Homepage 

Kontakt 


E-Mail 




79


Basiskurs – 

Ersteinschätzung in der Notaufnahme (MTS) 

Zielsetzung 

Die Teilnehmer kennen die Bedeutung einer strukturierten Ersteinschätzung der 

Behandlungsdringlichkeit beim Notfallpatienten, erhalten einen Überblick über existierende 

Systeme und sind in der Lage, eine Ersteinschätzung nach dem Manchester Triage System 

durchzuführen. 

Inhalt 

■ Einführung in das Thema: Ziel der Ersteinschätzung, Abgrenzungen, Vergleich existierender 

Systeme 

■ Einführung in das Manchester Triage System: Aufbau des Systems, Ablauf einer 

Ersteinschätzung, Schmerzeinschätzung in der Notaufnahme, Integration der Berufserfahrung 

des Mitarbeiters/der Mitarbeiterin und des subjektiven Empfindens des Patienten 

■ Praktische Übungen mit Fallbeispielen 

■ Abgrenzung zur Behandlungspriorität im Massenanfall/Katastrophenfall: Präklinische 

Vorgehensweisen, klinische Vorbereitungen auf Schadensfälle 

■ Rechtliche Situation in der Notaufnahme (Schwerpunkt Pflege), juristische Aspekte der 

Ersteinschätzung und des neuen Aufgabenbereichs, Bedeutung der Dokumentation 

Zielgruppe 

Pflegende und Ärzte aus Notaufnahmen, Rettungsstellen und Ambulanzen 


Keine 

Kursleitung 

Jörg Krey, Projektmanager 

Tel.: (0 40) 18 18-85 27 55 

E-Mail: j.krey@asklepios.com 

oder info@ersteinschaetzung.de 

Anmeldung bitte ausschließlich hier 

www.ersteinschaetzung.de/content/anmeldung-basiskurs 

Die Lehrgänge sind bei der Ärztekammer Hamburg und der Registrierung beruflich Pflegender 

als Weiterbildung anerkannt. In der Regel werden sie mit 18–20 CME- bzw. 10 CNE-Punkten 

bewertet. Die Kurse decken auch die Anforderungen der österreichischen, schweizerischen und 

italienischen Referenzgruppen ab. 

Dauer 

2 Tage 

Termine 27.02.–28.02.2014 

07.05.–08.05.2014 

15.09.–16.09.2014 

03.11.–04.11.2014 jeweils von 09:00–17:00 Uhr 

Kursgebühr Vorauss. 275,– € (Stand Juli 2013) 

Veranstaltungsort Asklepios Klinik Barmbek, Seminarräume EG, 

Rübenkamp 220, 22291 Hamburg 




Mentor/Auditor – 

Ersteinschätzung in der Notaufnahme 


Zielsetzung 

Die Teilnehmer kennen die Bedeutung des regelmäßigen Audits der beim Notfallpatienten 

durchgeführten Einschätzung der Behandlungsdringlichkeit. Sie sind dazu in der Lage, dies 

regelmäßig qualifiziert durchzuführen und dem auditierten Mitarbeiter ein konstruktives 

Feedback im Sinne eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses zukommen zu lassen. Des 

Weiteren können die Teilnehmer für die Anwender Schulungen zur praktischen 

Anwendung des Manchester Triage Systems anhand von Fallbeispielen durchführen und die 

alle 2 Jahre zu absolvierende Auffrischungsschulung bei den Anwendern durchführen. 

Inhalt 

■ Einleitung: Grundlagen des Qualitätsmanagements, Kennzahlen und ihre Bedeutung 

■ Audit: Unterschied zwischen dem individuellen und dem systemischen Audit, Durchführung 

des Audits, Möglichkeiten der technischen Unterstützung des Audits, rechtliche Rahmenbedingungen, 

Teilnahme am zentralen Audit 

■ Update Manchester Triage System: Änderungen im Manchester Triage System seit der 

Einführung in Deutschland, Vorgehen bei der Weiterentwicklung des Systems 

■ Darstellung der Lehrinhalte für Auffrischungsschulungen in der eigenen Notaufnahme 

Zielgruppe 

Erfahrene Pflegekräfte (und Ärzte) aus Notaufnahmen, Rettungsstellen und Ambulanzen, die 

mit der Durchführung des Audits betraut werden sollen 


Vorangegangene Teilnahme an einem Basislehrgang Ersteinschätzung, mindestens dreimonatige 

praktische Anwendung der Inhalte, Besitz des Lehrbuchs „Ersteinschätzung in der Notaufnahme“ 

in der jeweils aktuellen Auflage. 

Kursleitung 

Jörg Krey, Projektmanager 

Tel.: (0 40) 18 18-85 27 55 

E-Mail: j.krey@asklepios.com 

oder info@ersteinschaetzung.de 

Anmeldung bitte ausschließlich hier 

www.ersteinschaetzung.de/content/anmeldung-kurs-mentorauditor 

Die Lehrgänge sind bei der Ärztekammer Hamburg und der Registrierung beruflich Pflegender 

als Weiterbildung anerkannt. 

Dauer 

2 Tage 

Termine 06.–07.03.2014 

25.–26.06.2014 

09.–10.10.2014 jeweils von 09:00–17:00 Uhr 

Kursgebühr Vorauss. 440,– € (Stand Juli 2013) 

Veranstaltungsort Asklepios Klinik Barmbek, Seminarräume EG, 

Rübenkamp 220, 22291 Hamburg 




81

Hier bekommst du 

den Durchblick! 

Bewirb Dich bei uns als 

Medizinisch-Technische/r Laboratoriumsassistent/in (MTLA) 

Medizinisch-Technische/r Radiologieassistent/in (MTRA) 

Informationen findest du auf: www.asklepios.com/bzg_ausbildung

Strahlenschutzkurse 


Kurs zur Aktualisierung der Fachkunde / 

Kenntnisse im Strahlenschutz (RöV, StrSchV) 


Zielsetzung 

Kurs zur Aktualisierung der Fachkunde oder der Kenntnisse nach § 18 Abs. 2 RöV in der Röntgendiagnostik 

und zur Aktualisierung der Fachkunde nach § 30 Abs. 2 StrSchV in der Strahlentherapie 

und der Nuklearmedizin 

Inhalt 

■ Rechtfertigende Indikation 

■ Referenzdosis – Referenzdosiswerte 

■ Gesetze / Verordnungen / Richtlinien 

■ Prüfungen der Aufsichtsbehörde 

■ Effektive Dosis, (wissenschaftliche) 

Studien, Schwangerschaft 

■ Teleradiologie 

■ Praktische Probleme bei der Arbeit der 

ärztlichen Stelle 

■ CT: Dosis, Protokolle, Verbesserungen, 

Abgleich, Planung 

■ Urteile zum Strahlenschutz 

■ Auswirkungen der neuen Vorschriften in 

Klinik und Praxis der Strahlentherapie und 

Nuklearmedizin 

Zielgruppe 

Ärzte, Pflegekräfte, Arzthelfer, RTA, MTRA, OTA 

Voraussetzungen / Anforderungen: 

Erfolgreicher Abschluss Fachkunde oder Kenntnisse im Strahlenschutz (RöV, StrSchV), nicht 

älter als 5 Jahre 


Prüfung über die jeweiligen Aktualisierungsbereiche. Nach bestandener Prüfung erhalten Sie 

eine Bescheinigung über die erfolgreiche Aktualisierung. 

Anmeldung 


Dauer 

Termine 

▪ 1 Tag Aktualisierung Fachkunde/Kenntnisse 

nach §18 Abs. 2RöV 

▪ 1,5 Tage Aktualisierung Fachkunde nach §18 Abs. 

2RöV + Aktualisierung Fachkunde nach § 30 Abs.2 

StrSchV 

1 Tag Aktualisierung nach RöV (Röntgendiagnostik) 

(9 Fortbildungspunkte) 

Termine auf Anfrage 

Auf unseren Internetseiten finden Sie aktuelle Termine 

und Änderungen. 

Kurs I: Kursnr.: 26514190 

Kurs II: Kursnr.: 26514191 



Kursgebühr 1 Tag: 120,– € 

1,5 Tage: 200,– € 


85


Kurs zum Erwerb der erforderlichen Kenntnisse im 

Strahlenschutz 


Zielsetzung 

Erwerb der erforderlichen Kenntnisse im Strahlenschutz in der Heilkunde für Personen, die 

ausschließlich einfache Röntgeneinrichtungen auf direkte Anweisung des anwesenden Arztes 

bedienen. 

Inhalt 

■ Allgemeine Grundlagen 

■ Grundlagen der Röntgenanatomie und Einstelltechnik 

■ Strahlenschutz des Patienten und des Personals 

■ Qualitätssicherung 

■ Organisation des Strahlenschutzes 


Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpflegekräfte, OTA, MFA die im Bereich Funktionsdienst ausschließlich 

Röntgeneinrichtungen auf direkte Anweisung des unmittelbar anwesenden Arztes bedienen 

oder einschalten. 




Nach bestandener Prüfung erhalten die Teilnehmer eine Bescheinigung über die 

erfolgreiche Teilnahme. 

Kursleitung 

Barbara Winkel 

Anmeldung 


Dauer 3 Tage 


08:15–16:00 Uhr 

Ort 

MTA Schule für Radiologie 

Lohmühlenstr. 5, Haus XR 

20099 Hamburg 






87


Grundkurs zum Erwerb der Fachkunde im 

Strahlenschutz (RöV, StrSchV) 

Teilvoraussetzung zum Erwerb der Fachkunde im Strahlenschutz in der Medizin 

nach § 18 Abs. 2 RöV in der Röntgendiagnostik 

Zielsetzung 

Teilerwerb der Fachkunde im Strahlenschutz 

Zum Erwerb der Fachkunde ist die erfolgreiche Teilnahme am Grund- und Spezialkurs sowie 

die in der RöV geforderte Sachkunde (praktische Erfahrung im Umgang mit Röntgenstrahlen) 

notwendig. 

Die Sachkunde erwerben die Teilnehmer am Arbeitsplatz. 

Inhalt 

■ Strahlenschutz heute: Strahlung ist überall 

■ Grundlagen der Strahlenphysik 

■ Dosisbegriffe und Dosimetrie 

■ Strahlenbiologie – Grundlagen einschl. der Wirkung kleiner Dosen 

■ Natürliche und zivilisatorische Strahlenexposition des Menschen 

■ Grundlagen und Grundprinzipien des Strahlenschutzes 

■ Strahlenschutz des Personals 

■ Organisation des Strahlenschutzes 

■ Rechtsvorschriften, Richtlinien und Empfehlungen 

■ Demonstration 

■ Prüfung 

Zielgruppe 

Ärzte, Medizinphysik-Experten 


Praktische Erfahrungen im Umgang mit Röntgenstrahlen 


Am Ende der drei Tage schreiben die Teilnehmer eine Prüfung. Nach bestandener 

Prüfung erhalten die Teilnehmer eine Bescheinigung über die erfolgreiche Teilnahme. 

Anmeldung 


Dauer 3 Tage 

Termine Termine auf Anfrage 


und Änderungen. Kursnr.: 26514193 



Spezialkurs zum Erwerb der Fachkunde im 

Strahlenschutz (RöV) 


Teilvoraussetzung zum Erwerb der Fachkunde im Strahlenschutz in der Medizin nach 

§ 18 Abs. 2 RöV in der Röntgendiagnostik 

Zielsetzung 

Teilerwerb der Fachkunde im Strahlenschutz 

Zum Erwerb der Fachkunde ist die erfolgreiche Teilnahme am Grund- und Spezialkurs sowie 

die in der RöV geforderte Sachkunde (praktische Erfahrung im Umgang mit Röntgenstrahlen) 

notwendig. 

Die Sachkunde erwerben die Teilnehmer am Arbeitsplatz. 

Inhalt 

■ Strahlenschutz der Beschäftigten 

■ Röntgeneinrichtungen 

■ Qualitätskriterien für Röntgenbilder 

■ Strahlenschutz des Patienten Teil I 

■ Dosimetrie und Messgeräte in der Röntgendiagnostik 

■ Strahlenschutzmessungen 

■ Abschätzung der Strahlenexposition und deren Bedeutung 

■ Strahlenschutz des Patienten Teil II 

■ Rechtsvorschriften bei der Anwendung von Röntgenstrahlung 

■ Qualitätssicherung und Qualitätskontrolle 

■ Ärztliche Überwachung 

■ Maßnahmen bei Unfällen durch unbeabsichtigte Strahlenexposition von Personen 

■ Rechtliche Grundlagen des Strahlenschutzes 

Zielgruppe 

Ärzte, Medizinphysik-Experten 


Praktische Erfahrungen im Umgang mit Röntgenstrahlen 


Am Ende der drei Tage schreiben die Teilnehmer eine Prüfung. Nach bestandener 

Prüfung erhalten die Teilnehmer eine Bescheinigung über die erfolgreiche Teilnahme. 

Anmeldung 


Dauer 3 Tage 

Termine Termine auf Anfrage 


und Änderungen. Kursnr.: 26514194 



89

Bei uns sind Sie richtig! 

Sie haben Interesse an Stärkung 

der Gesundheitsförderung im 

Schulalltag 

z. B. durch: 

Informationsveranstaltungen zum Thema 

Infektionskrankheiten ab den Klassen 8 und 9 

Dann würden wir uns freuen, wenn Sie 

Kontakt zu uns aufnehmen. 

Annette Ebeling 

an.ebeling@asklepios.com 

Katharina Molthan 

k.molthan@asklepios.com 

Tel.: 040 – 18 18 84 26 16 

Ach ja – gerne bieten wir Ihnen auch andere 

Gesundheitsthemen an. Kommen Sie einfach 

auf uns zu. 

Psst...weitersagen! 

Unser nächster Kurs Fachpflege 

Psychiatrie ist in Planung. 

Nähere Informationen finden Sie hier im Katalog unter der Rubrik Fachweiterbildung. 


IT-Kurse 

User Akademie 

Zielsetzung 

Fortgeschrittene Benutzer erhalten in den Workshops vertiefte Kenntnisse zu den angebotenen 

Themen sowie Tipps und Tricks für den Alltag. 

Inhalt 

21.01.2014 - MS Word und Powerpoint: Design und Formatvorlagen 

02.04.2014 - MS Exel: Datenanalyse mit Pivottabellen 

06.05.2014 - MS Powerpoint: Animationsreflexe 

18.06.2014 - MS Word Serienbriefe 

15.10.2014 - übergreifend – Arbeiten mit PDF‘s 

17.11.2014 - MS Exel – Formeln und Funktionen 

Zielgruppe 

Fortgeschrittene Benutzer der Office Produkte 


Grundlagen des jeweiligen Produktes 

Abschluss / Prüfung: 

keine 

Kursleitung: 


Anmeldung 


Dauer 1 Tag 


02.04.2014 Kursnr.: 26514196 

06.05.2014 Kursnr.: 26514197 

18.06.2014 Kursnr.: 26514198 

15.10.2014 Kursnr.: 26514199 

17.11.2014 Kursnr.: 26514200 




IT-Kurse 


93

IT-Kurse 

Microsoft Excel 2007 – Grundlagen 

Zielsetzung 

Sie erlernen die grundlegenden Arbeitsschritte für die Erstellung, Verwendung und Formatierung 

einer Excel-Arbeitsmappe. Damit können Sie Sachverhalte übersichtlich und eindrucksvoll 

darstellen. Für ggf. erforderliche Rechenoperationen stehen Ihnen Formeln und komfortable 

Funktionen zur Verfügung. 

Inhalt 

■ Grundlegende Tabellenbearbeitung 

■ Tabellenaufbau und -gestaltung 

■ Arbeiten mit Formeln 

■ Zellformatierung 

■ Ausfüllen, Verschieben und Kopieren 

■ Verändern der Tabellenstruktur 

■ Einsatz von Funktionen 

■ Tabellen und Arbeitsmappen 

■ Arbeitsmappenverwaltung 

■ Drucken 

■ Grundlagen zu Diagrammen 

Zielgruppe 

Mitarbeiter aus allen Bereichen 


Keine 



Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 2 Tage 

Termine 24.–25.02.2014 Kursnr.: 26514201 

14.–15.07.2014 Kursnr.: 26514202 

25.–26.11.2014 Kursnr.: 26514203 





IT-Kurse 

Microsoft PowerPoint 2007 – Grundlagen 

Zielsetzung 

Sie erlernen die grundlegenden Arbeitsschritte für die Erstellung, Formatierung und Verwendung 

einer PowerPoint-Präsentation. 

Inhalt 

■ Die PowerPoint-Arbeitsoberfläche 

■ Präsentationen erstellen 

■ Foliengestaltung 

■ Textformatierung 

■ Entwurfsvorlagen 

■ Diagramme und Organigramme 

■ Zeichnen und Grafikobjekte 

■ Bildschirmpräsentation 

Zielgruppe 



Sichere Bedienung eines Microsoft Office-Produkts (MS Word oder MS Excel) 

Abschluss / Prüfung: 


Kursleitung: 


Anmeldung 


Dauer 1 Tag 

Termin 05.05.2014 Kursnr.: 26514204 

08:30–16:00 Uhr 




95

IT-Kurse 

Microsoft Word 2007 – Grundlagen 

Zielsetzung 

Sie erlernen die grundlegenden Arbeitsschritte für die Erstellung, Verwendung und Formatierung 

eines Word-Dokuments. Sie können ein Word-Dokument speichern und ausdrucken. 

Inhalt 

■ Grundlagen der Textverarbeitung 

■ Texteingabe und -korrektur 

■ Markieren, Kopieren und Verschieben 

■ Formatierung und Gestaltung 

■ Tabellen und Grafikobjekte 

■ Dokumentvorlagen 

■ Texterstellung automatisieren 

■ Autotexte (Textbausteine) 

■ Rechtschreibhilfe und Silbentrennung 

■ Autokorrektur und Suchfunktionen 

■ Speichern und Drucken 

Zielgruppe 



Keine 



Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 2 Tage 

Termine 16.–17.06.2014 Kursnr.: 26514205 





IT-Kurse 

Sharepoint Schulungen 

Zielsetzung 

Zunehmend nutzen die Teams in Bereichen und Abteilungen oder auch Projekten die Sharepoint-Seiten 

im Intranet für ihre eigene Kommunikation und Zusammenarbeit. Unterlagen werden 

hier nicht nur bereitgestellt, sondern erstellt und bearbeitet oder auch sortiert und geprüft. 

Informationen gelangen so einfach, zeitnah und sicher an die richtigen Personen. 

Blättern im Portal, Lesen und die einfachsten Funktionen sind für Teammitglieder in der Regel 

problemlos zu bewerkstelligen. Wer aber weitergehende Aufgaben mit Sharepoint zu erledigen 

hat, erhält in diesem Grundlagenkurs das nötige Handwerkszeug. 

Inhalt 

■ Überblick über das Programm und seine Oberfläche 

■ Dokumente in Bibliotheken bereitstellen (Bibliotheken erstellen und gestalten, 

Arbeiten mit Ansichten, Dokumente im Team bearbeiten) 

■ Informationen in Listen bereitstellen (eigene Listen erstellen und bearbeiten, 

Standardlisten z. B. Kalender, Aufgaben etc.) 

■ Websites und Seiten (Erstellen und bearbeiten, Arbeiten und Webparts und Hyperlinks) 

■ Berechtigungen (Prinzip und Risiken, Zuweisen von Berechtigungen) 

Zielgruppe 

Asklepios-Mitarbeiter, die im Intranet mit MS Sharepoint arbeiten 




Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die Teilnehmer 

eine Bescheinigung. 

Kursleitung 


Anmeldung 


Dauer 2 Tage 


08.07.–09.07.2014 Kursnr.: 26514207 

10.11.–11.11.2014 Kursnr.: 26514208 






97

Inhouse-Veranstaltungen 




Das Bildungszentrum für Gesundheitsberufe steht Ihnen auf Wunsch auch für weitere Veranstaltungen 

in Ihrem eigenen Haus zur Verfügung. Unsere Dozentinnen und Dozenten können 

bei Bedarf in enger Absprache mit Ihnen Veranstaltungen für kleinere oder größere Gruppen 

vor Ort durchführen. Viele Fortbildungsthemen werden bereits jetzt in dieser Form angeboten 

und von den Teilnehmern wegen der kürzeren Wege auch gern angenommen. 

Sie haben ganz besondere, individuelle Belange und sind auf der Suche nach einer Fortbildung 

mit einem speziellen Ziel oder für eine besondere Zielgruppe in Ihrem Hause? 

Teilen Sie uns Ihr Anliegen mit. Wir erarbeiten gern eine maßgeschneiderte Lösung für Sie, 

die Ihren Anforderungen gerecht wird. 

a) Fortbildungen zu folgenden Themen: 

■ Teamentwicklung/Teambildung 

■ Gesprächsführung/Kommunikation 

■ Konflikte 

■ Gesundheitsprävention 

■ Beratungsprozesse 

■ Patientenorientiertes Handeln 

■ Expertenstandards und deren Umsetzung 

■ 24-Stunden-Management (Bobath-Konzept) im Rahmen neurologischer Rehabilitation 

■ Umgang mit Patienten mit Dysphagie 

■ Schmerzarme Lagerung 

b) Kurse zur Aktualisierung der Fachkunde/Kenntnisse im Strahlenschutz (RöV, StrSchV) 

c) Grund-, Aufbau- oder Umsteigerschulungen für das Microsoft Office Paket 

Sprechen Sie uns an, wenn Sie die Durchführung vor Ort als Inhouse-Veranstaltung oder als 

Veranstaltung in unseren Räumlichkeiten wünschen. Wir unterstützen Sie gern bei der Planung 

und Durchführung von Standardkursen oder hausspezifischen Veranstaltungen. 

Anmeldung und Kontakt 

Lisa Burmeister und Johanna Hertel 

Tel.: (0 40) 18 18 84-26 51 

l.burmeister@asklepios.com 

j.hertel@asklepios.com 


99

Angebote für Asklepios-Mitarbeiter 



„Führung im Fokus“ – Asklepios Führungsseminar 

für Chefärztinnen und Chefärzte 

Zielsetzung 

Das Seminar möchte Chefärztinnen/Chefärzte der Asklepios Kliniken in ihrer praktischen Führungsarbeit 

unterstützen und ihre bestehenden Erfahrungen als Basis für die Anforderungen an 

künftige Führungsarbeit einbeziehen. 

Angestrebt werden ein kollegialer Erfahrungsaustausch, die Sensibilisierung für das Thema 

Führung, die Schaffung eines gelebten Führungsverständnisses sowie die Vermittlung von 

Führungskompetenzen, die Chefärztinnen/Chefärzte für eine erfolgreiche Führungsarbeit im 

Klinikalltag benötigen. 

Neben praxisorientierten Fallbeispielen und der Diskussion eigener Fragestellungen werden 

theoretische Inhalte zu den Schwerpunktthemen vermittelt und die praktische Umsetzbarkeit in 

aktiven Übungen direkt erprobt. 

Inhalt 

■ Führung 

■ Zeit- und Selbstmanagement 

■ Konfliktmanagement 


■ Veränderungsprozesse begleiten und gestalten 

Zielgruppe 

Chefärztinnen/Chefärzte 


Asklepios-Mitarbeiter, die bereits in der Position Chefärztin/Chefärzt tätig sind 


Durchführung eines eigenen Praxisprojektes 

Seminarleitung 

Kirsten Deinert, Abteilungsleitung Personalentwicklung 

Die Seminare werden von einem externen Trainerteam durchgeführt. 

Ansprechpartnerin 

Organisation & Koordination der Seminare: 

Lisa Burmeister, Tel.: (0 40) 18 18-84 26 59, l.burmeister@asklepios.com 

Anmeldung 

Alle Seminarteilnehmer werden von den Geschäftsführungen der Kliniken direkt für ein 

spezielles Seminar eingeladen und für das Seminar angemeldet. 

Dauer 

Termine 

Kursgebühr 

7 Tage (3 Module à 2 Tage und ein Refreshertag) 

Termine und Uhrzeiten werden vor den jeweiligen 

Seminaren kommuniziert. 

Die Kosten werden zentral verrechnet. 


101


„Führung im Fokus“ – Asklepios Führungsseminar 

für Oberärztinnen und Oberärzte 

Zielsetzung 

Das Seminar möchte leitende Oberärztinnen/Oberärzte der Asklepios Kliniken in ihrer 

praktischen Führungsarbeit unterstützen und ihre bestehenden Erfahrungen als Basis für die 

Anforderungen an künftige Führungsarbeit einbeziehen. 

Angestrebt werden ein kollegialer Erfahrungsaustausch, die Sensibilisierung für das Thema 

Führung, die Schaffung eines gelebten Führungsverständnisses sowie die Vermittlung von 

Führungskompetenzen, die Oberärztinnen/Oberärzte für eine erfolgreiche Führungsarbeit im 

Klinikalltag benötigen. Neben praxisorientierten Fallbeispielen und der Diskussion eigener 

Fragestellungen werden theoretische Inhalte zu den Schwerpunktthemen vermittelt und die 

praktische Umsetzbarkeit in aktiven Übungen direkt erprobt. 

Inhalt 

■ Führung 

■ Zeit- und Selbstmanagement 

■ Konfliktmanagement 


■ Veränderungsprozesse begleiten und gestalten 

Zielgruppe 

Leitende Oberärztinnen/Oberärzte sowie Oberärztinnen/Oberärzte mit ausgeprägtem 

Führungspotenzial und erster Führungserfahrung. 


Asklepios-Mitarbeiter, die bereits in der Position Oberärztin/Oberärzt tätig sind 


Durchführung eines eigenen Praxisprojektes 


Kirsten Deinert, Abteilungsleitung Personalentwicklung 

Die Seminare werden von einem externen Trainerteam durchgeführt. 

Ansprechpartnerin 

Organisation & Koordination der Seminare: 

Lisa Burmeister, Tel.: (0 40) 18 18-84 26 59, l.burmeister@asklepios.com 

Anmeldung 

Alle Seminarteilnehmer werden von Führungskräften der Kliniken direkt für ein spezielles 

Seminar eingeladen und für das Seminar angemeldet. 

Dauer 

Termine 

Kursgebühr 

6 Tage (2 Module à 2 Tage und 1 Modul à 1 Tag und 

1 Refreshertag) 

Termine und Uhrzeiten werden vor den jeweiligen 

Seminaren kommuniziert. 

Die Kosten werden zentral verrechnet. 



„Führungsaufgabe Gesundheit“ – Asklepios 

Führungsseminar für Führungsebene I und II der 

Asklepios Kliniken Hamburg GmbH 

Zielsetzung 

Führungskräfte stehen heute vor der Aufgabe, sich und ihre Mitarbeiter durch Zeiten von 

hohen Belastungen, Zeitdruck, Aufgabenvielfalt und Veränderungsprozessen zu führen. Die 

teilnehmenden Führungskräfte werden für den Zusammenhang von Führungsverhalten und 

Mitarbeitergesundheit sensibilisiert und erhalten Anregungen und „Rüstzeug“, wie sie ihre 

Arbeitswelt für sich selbst und ihre Mitarbeiter gesundheitsförderlich gestalten können. 

Inhalt 

■ Forschungsergebnisse zum Thema „Führung und Gesundheit“ 

■ Reflexion des eigenen Gesundheitsverhaltens (Selbstfürsorge und Selbstleitung) 

■ Kennzeichen gesundheitsorientierter Führung 

■ Erlernen von Handlungsmöglichkeiten im Umgang mit gesundheitsgefährdeten Mitarbeitern 

Zielgruppe 

Die Führungskräfte werden in zwei Führungsebenen aufgeteilt und getrennt voneinander geschult. 

Führungsebene I: 

Chefärzte, Klinikmanager, Abteilungsleitungen Pflege und weitere Abteilungsleitungen 

Führungsebene II: 

Oberärzte, Stationsleitungen, Leitungen Funktionsbereiche und weitere Teamleitungen 


Katharina Gose 

Trainer / in 

Susanne Dornfeldt, Philipp Andresen, Dr. Jens Dehrmann 

Anmeldung 

Angela Rammelt 

Tel.: (0 40) 18 18-82 67 33 

a.rammelt@asklepios.com 

Dieser Kurs ist von der Ärztekammer Hamburg 

mit 17-CME-Punkten anerkannt. 

Dauer 1,5 Tage 

Termine Führungsebene I: 

06.11.– 07.11.2014 Kursnr.: 1004 

1.Tag: 09:00–17:00 Uhr 

2.Tag: 09:00–14:00 Uhr 

Führungsebene II: 

10.04.–11.04.2014 Kursnr.: 1002 

11.09.–12.09.2014 Kursnr.: 1003 

1.Tag: 09:00–17:00 Uhr 

2.Tag: 09:00–14:00 Uhr 

Kursgebühr Dieses Seminar wird zentral finanziert, so dass für den 

einzelnen Teilnehmer keine Kosten anfallen. 



103


SP EXPERT– Grundlagen für die Dienstplanung 

Zielsetzung 

Sie erlangen Sicherheit im Umgang mit dem Programm für die Planung der Dienste und die 

Dokumentation der geleisteten Dienstzeiten für Ihre Station/Abteilung. Sie sind in der Lage, 

mithilfe des Programms die Stundennachweise der Mitarbeiter zu erstellen. 

Inhalt 

■ Der Dienstplanprozess – Vom Soll- zum Ist-Plan 

■ Anmeldung und Monatsplan aufrufen 

■ Sollplan erstellen 

▪ Dienste und Abwesenheiten eingeben 

▪ Verschiedene Ansichten und Summenspalten 

▪ Anpassung der Gestaltung des Monatsplans 

■ „Automatische Monatsplanung“ 

■ Dokumentation der realisierten Dienste im Ist-Plan 

▪ Dienste ändern 

▪ Arbeiten mit Makros 

■ Besonderheiten der elektronischen Zeiterfassung 

(nur AK Harburg und Barmbek) 

■ Stammdaten und Jahresplan 

■ Auswertungen 

▪ Kontostände anzeigen 

▪ Stundennachweise erstellen 

■ Temporärer Mitarbeitergruppenwechsel 

■ Drucken 

■ Datenschutzrechtliche Aspekte (integriert) 

■ Anmelden im Echtsystem 

Zielgruppe 

Mitarbeiter aus allen Bereichen, die für ihre Station/Abteilung die Dienstplanung mit dem 

Programm SP EXPERT durchführen sollen 


Sicherer Umgang mit dem PC; Vertrautheit mit inhaltlichen und organisatorischen Fragen der 

Dienstplanung 



Kursleitung 


Anmeldung 




sind beantragt


Dauer 

Termine 

2 Tage 

Unterrichtszeit 08:30–16:00 Uhr 

Termine für Ärzte 

(aus den Asklepios Kliniken Altona, St. Georg, Nord, Wandsbek, 

Rissen und anderen Betriebsteilen) 

28.01.–29.01.2014 Kursnr.: 26514217 

25.03.–26.03.2014 Kursnr.: 26514218 

24.06.–25.06.2014 Kursnr.: 26514219 

16.09.–17.09.2014 Kursnr.: 26514220 

18.11.–19.11.2014 Kursnr.: 26514221 

Termine für Pflegekräfte und andere Berufsgruppen 

(aus den Asklepios Kliniken Altona, St. Georg, Nord, Wandsbek, 

Rissen und anderen Betriebsteilen) 

13.01.–14.01.2014 Kursnr.: 26514209 

03.03.–04.03.2014 Kursnr.: 26514210 

22.04.–23.04.2014 Kursnr.: 26514211 

02.06.–03.06.2014 Kursnr.: 26514212 

21.07.–22.07.2014 Kursnr.: 26514213 

09.09.–10.09.2014 Kursnr.: 26514214 

21.10.–22.10.2014 Kursnr.: 26514215 

08.12.–09.12.2014 Kursnr.: 26514216 

Für alle Mitarbeiter der Asklepios Kliniken Harburg, 

Barmbek und ZIT 

10.02.–11.02.2014 Kursnr.: 26514222 

28.04.–29.04.2014 Kursnr.: 26514223 

30.06.–01.07.2014 Kursnr.: 26514224 

25.08.–26.08.2014 Kursnr.: 26514225 

06.10.–07.10.2014 Kursnr.: 26514226 

16.12.–17.12.2014 Kursnr.: 26514227 



105


Weiterbildung zum Asklepios Fallmanager 

Zielsetzung 

Hauptziele des Fallmanagements auf der Systemebene sind Erlös- und Kostensteuerung, d. h. 

Auslastungsoptimierung bei Fallzahlsteigerung, Verweildaueroptimierung und Reduktion 

von Fehlbelegungen. Dies soll erreicht werden durch die Förderung von Kommunikation und 

Kooperation, die optimale Nutzung vorhandener Ressourcen, eine effektive Zusammenarbeit 

und Transparenz der an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen sowie durch die 

Optimierung der Schnittstelle von ambulanten und stationären Dienstleistungen. 

Inhalt 

■ Es handelt sich um eine berufsbegleitende modulare Weiterbildung über die Dauer von 

6 Monaten. 

■ Die Weiterbildung ist im Blocksystem organisiert, bei der sich theoretische und praktische 

Lerneinheiten abwechseln. 

■ Der theoretische Teil umfasst 258 Stunden und behandelt folgende Themen: 

▪ Einführung in das Fallmanagement 

▪ Aufbau und Finanzierung des Gesundheitswesens 

▪ Klinische Prozesse 

▪ Controlling/Dokumentation 

▪ Kooperation mit externen Leistungserbringern 

▪ Assessment und Versorgungsbedarfe 

▪ Organisation und Steuerung 

▪ Dokumentation/Kodierung 

▪ Projektarbeit gestalten 

▪ Netzwerk- und Systemmanagement 

▪ Konflikt- und Krisenmanagement. 

■ Die praktische Weiterbildung umfasst 12 Wochen und findet in folgenden Bereichen statt: 

▪ Medizinisches Controlling 

▪ Patientenaufnahme 

▪ Patientenabrechnung/Patientenmanagement 

▪ Sozialdienst 

▪ ZNA/Aufnahmestation 

▪ Innere Station, Qualitätsmanagement 

▪ Chirurgie 

▪ Gynäkologie 

Die Einsätze der Weiterbildungsteilnehmer finden in den kooperierenden Einrichtungen statt. 

Dort werden sie von Mentoren betreut und von Experten aus den jeweiligen Einsatzbereichen 

fachkundig angeleitet. 



Zielgruppe 

Gesundheits- und Krankenpfleger, Operationstechnische Assistenten, 

Medizinische Fachangestellte 


eine Ausbildung in folgenden Berufszweigen: 

■ Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger 

■ Ausbildung zum Operationstechnischen Assistent en 

■ Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (MFA) 

Zudem sind eine erhebliche Kompetenz in den Bereichen Organisation, Kommunikation, 

schwierige Gesprächsführung sowie Sozialkompetenz und mind. 3–5 Jahre Berufserfahrung 

wünschenswert. 

Die Auswahl der Bewerber erfolgt durch die kooperierenden Einrichtungen in enger Zusammenarbeit 

mit dem Asklepios Bildungszentrum Hamburg. 


Die Weiterbildung endet mit einer Facharbeit sowie einer mündlichen und schriftlichen Prüfung. 

Kursleitung 

Lisa Burmeister, 

Bereich Fort- und Weiterbildung des Bildungszentrums für Gesundheitsberufe 

Hamburg 

Inhaltliche Leitung 

Manfred Nast, Regionalverantwortlicher Hamburg, KB Erlösmanagement 

Dauer 258 Unterrichtsstunden sowie 12 Wochen 

praktischer Einsatz in unterschiedlichen Bereichen 

Termine 7 Blöcke 08:30–15:45 Uhr 

Die Termine für das Jahr 2014 / 2015 erfahren 

Sie auf Anfrage 

Kursgebühr 1.850,– € Kursnr.: 26514228 




107


Zielorientiert führen und zusammenarbeiten! 

Das Zielvereinbarungs- und Leistungsentgeltsystem 

der Asklepios Kliniken Hamburg GmbH 

Informationsveranstaltung für Mitarbeiter 

Zielsetzung 

Sie erhalten alle relevanten Informationen über das Zielvereinbarungs- und Leistungsentgeltsystem, 

zur Vorbereitung auf ein individuelles Zielvereinbarungsgespräch bzw. auf eine 

Team-Zielvereinbarung. 

Inhalt 

■ Leistungsentgeltsystem (LES) 

▪ Grundlagen LES 

▪ Wer vereinbart mit wem Ziele? 

▪ Zeitlicher und organisatorischer Rahmen 

▪ Themenbereiche für Ziele 

▪ Umgang mit Sonderfällen 

■ Zielvereinbarungsgespräch (ZVG) 

▪ Grundlagen ZVG 

▪ Wer führt mit wem Gespräche? 

▪ Abgrenzung zu anderen Gesprächen 


▪ Feedback – Regeln 

Zielgruppe 

Neu eingestellte Mitarbeiter aller Berufsgruppen, die unter den TV KAH fallen (Ausnahme: Ärzte) 


Diese Fortbildung ist eine Pflichtveranstaltung für alle oben genannten Mitarbeiter innerhalb 

der ersten 12 Monate ihrer Beschäftigung. 



Trainerinnen 

Solveig Boy, Maja Kilger, Gaby Wegener 

Anmeldung 

Angela Rammelt; Tel.: (0 40) 18 18-82 67 33; a.rammelt@asklepios.com. 

Im Verhinderungsfall bitten wir dringend um rechtzeitige Abmeldung, um den Platz 

anderweitig vergeben zu können und die Ausfallkosten gering zu halten. 



Dauer 

2,5 Stunden 


23.01.2014 Kursnr.: 1012 

04.02.2014 Kursnr.: 1014 

26.03.2014 Kursnr.: 1015 

10.04.2014 Kursnr.: 1017 

08.05.2014 Kursnr.: 1019 

26.06.2014 Kursnr.: 1020 

16.09.2014 Kursnr.: 1022 

09.10.2014 Kursnr.: 1023 

13.11.2014 Kursnr.: 1025 

25.11.2014 Kursnr.: 1026 

04.12.2014 Kursnr.: 1028 


23.01.2014 Kursnr.: 1013 

26.03.2014 Kursnr.: 1016 

10.04.2014 Kursnr.: 1018 

26.06.2014 Kursnr.: 1021 

09.10.2014 Kursnr.: 1024 

25.11.2014 Kursnr.: 1027 


Kursgebühr 

Dieses Seminar wird zentral finanziert, sodass für 

den einzelnen Teilnehmer keine Kosten anfallen. 



109


Zielorientiert führen und zusammenarbeiten! 

Das Zielvereinbarungs- und Leistungsentgeltsystem 

der Asklepios Kliniken Hamburg GmbH 

Seminar für Führungskräfte 

Zielsetzung 

Sie erhalten alle relevanten Informationen über das Zielvereinbarungs- und Leistungsentgeltsystem, 

besprechen an konkreten Beispielen und Fragen die Umsetzung in Ihrer Praxis und 

reflektieren Ihre Rolle als Führungskraft in diesem Prozess. 

Inhalt 

■ Grundlagen des zielorientierten Führens 

▪ Mit Zielen Führen: management by objectives 

▪ Ziele formulieren anhand der 

SMART – Kriterien 

▪ Bei Bedarf weitere Fragen zum Thema 

„zielorientiert führen“ 

■ Leistungsentgeltsystem (LES) 

▪ Grundlagen LES 

▪ Wer vereinbart mit wem Ziele? 


▪ Themenbereiche für Ziele 

▪ Umgang mit Sonderfällen 

▪ Definition von Teamzielen 

▪ Umgang mit evtl. auftretenden Schwierigkeiten 

bei der Zielfindung 

▪ Zielbewertungen 

■ Zielvereinbarungsgespräch (ZVG) 

▪ Grundlagen ZVG 

▪ Wer führt mit wem Gespräche? 

▪ Abgrenzung zu anderen Gesprächen 


▪ Feedback – Regeln 

▪ Einführung und Vorbereitung von ZVGs 

▪ Gesprächsablauf 

▪ Umgang mit Feedback 

▪ Schwierigkeiten in der Gesprächsführung 

Zielgruppe 

Diese Fortbildung ist eine Pflichtveranstaltung für alle Führungskräfte, 

die Mitarbeiter führen, die unter den TV KAH fallen. 





Trainerinnen 

Solveig Boy, Maja Kilger, Gaby Wegener 

Anmeldung 

Angela Rammelt; Tel.: (0 40) 18 18-82 67 33; a.rammelt@asklepios.com. 

Im Verhinderungsfall bitten wir dringend um rechtzeitige Abmeldung, um den Platz 

anderweitig vergeben zu können und die Ausfallkosten gering zu halten. 



Dauer 

8 Stunden 


04.02.2014 Kursnr.: 1006 

08.05.2014 Kursnr.: 1007 

16.09.2014 Kursnr.: 1008 

13.11.2014 Kursnr.: 1009 

04.12.2014 Kursnr.: 1010 


Kursgebühr 

Dieses Seminar wird zentral finanziert, sodass für den 

einzelnen Teilnehmer keine Kosten anfallen. 



111


Kontakt Ärzteakademie 

Ärztlicher Leiter 

Prof. Dr. Heinzpeter Moecke 

Tel.: (0 40) 18 18-85 25 40 

Fax: (0 40) 18 18-85 25 44 

h.moecke@asklepios.com 

Kontakt 

Monika Ansen 

Tel.: (0 40) 18 18-85 25 28 

Fax: (0 40) 18 18-85 25 44 

m.ansen@asklepios.com 

Dr. Birgit Berger 

Tel.: (0 40) 18 18-85 25 06 

Fax: (0 40) 18 18-85 25 44 

bi.berger@asklepios.com 

Jannike Domnick 

Tel.: (0 40) 18 18-85 47 95 

Fax: (0 40) 18 18-85 25 44 

j.domnick@asklepios.com 

Lena Götze 

Tel.: (0 40) 18 18-85 25 42 

Fax: (0 40) 18 18-85 25 44 

l.goetze@asklepios.com 

Dr. Werner Ramm 

Tel.: (0 40) 18 18-85 25 03 

Fax: (0 40) 18 18-85 25 44 

w.ramm@asklepios.com 



Die Ärzteakademie der Asklepios Kliniken 

Hamburg GmbH 

Die Ärzteakademie wurde 2005 durch Beschluss der Geschäftsführung unter dem Dach des 

Bildungszentrums für Gesundheitsberufe gegründet. Sie unterstützt organisatorisch die vielfältigen 

Fortbildungsaktivitäten der verschiedenen Fachabteilungen und Institute der Asklepios 

Kliniken und führt eigene Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen durch. Qualifizierte Weiterund 

Fortbildung sind wesentliche Elemente für eine kontinuierliche Qualitätsverbesserung in 

der Behandlung von Patienten. 

Zielgruppe sind Vertragsärzte, Klinikärzte aller Krankenhausträger und nichtärztliche 

akademische Therapeuten wie z. B. Psychologen. 

Seit 2005 haben über 30.000 Teilnehmer die mehr als 1000 Veranstaltungen besucht. 

Der Vorstand der Ärztekammer Hamburg hat die Ärzteakademie 2006 als 2. Institution in Hamburg 

gem. § 10 der Fortbildungsordnung für Hamburger Ärztinnen und Ärzte als Fortbildungsveranstalter 

anerkannt und dieses Zertifikat jedes Jahr erneuert. 

Die Teilnehmer erhalten für den Besuch der Veranstaltungen Fortbildungspunkte, die auf das 

Fortbildungszertifikat der Landesärztekammern bundesweit anerkannt werden. Damit leistet 

die Ärzteakademie einen wichtigen Beitrag zur Unterstützung der Krankenhäuser bei der Umsetzung 

des Beschlusses des gemeinsamen Bundesausschusses vom 20.12.2005. 


Basierend auf § 95d SGB V und § 137 SGB V wird hier von Vertragsärzten und Fachärzten im 

Krankenhaus der Nachweis von 250 Fortbildungspunkten über einen Zeitraum von 5 Jahren 

gefordert. 

Die Ärzteakademie der Asklepios Kliniken Hamburg GmbH ist der größte ärztliche Fortbildungsanbieter 

in der Metropolregion Hamburg und in Norddeutschland. 

Veranstaltungen werden regelmäßig auf der Umschlagseite des Hamburger Ärzteblattes angekündigt 

und sind auch im Internet unter www.asklepios.com/aerzteakademie zu finden. 


113


Hygienebeauftragte Ärzte 

7. und 8. Blended Learning Kurse nach den RKI-Richtlinien 

Zielsetzung 

Maßnahmen zur Infektionsprävention haben einen zunehmend hohen Stellenwert, nicht nur 

wegen des neuen Infektionsschutzgesetzes. Infektiöse Komplikationen durch medizinische 

Maßnahmen sollen soweit wie irgend möglich vermieden werden. Neben dem qualifizierten 

Hygienefachpersonal in den Kliniken ist es wichtig, dass auch in den Abteilungen erfahrene 

und in Hygiene fortgebildete Ärztinnen/Ärzte und anerkannte Fachärztinnen/Fachärzte Ansprechpartner 

für ihre Kollegen und Mitarbeiter sind. Aufgrund ihrer besonderen Sachkenntnis 

in Hygienefragen können sie das Bewusstsein für die Relevanz der Einhaltung der geltenden 

Hygienestandards immer wieder schärfen und die Umsetzung fördern. Mit dem von uns entwickelten 

Kurs können Sie die Qualifikation einer/s Hygienebeauftragten Ärztin/Arztes erwerben. 

In Zusammenarbeit mit dem Hygienefachpersonal sorgen Sie dann für die Umsetzung der 

notwendigen Hygienemaßnahmen in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie gehen den Ursachen 

nosokomialer Infektionen nach und veranlassen zeitnah die erforderlichen Maßnahmen. 

In Ihren Abteilungen analysieren Sie die bereichsspezifischen Infektionsrisiken und bilden Ihre 

Mitarbeiter zu Themen der Hygiene und Infektionsprävention fort. Sie organisieren die Surveillance 

nosokomialer Infektionen. Hygienebeauftragte Ärztinnen/Ärzte haben umfangreiche 

Kenntnisse in der Infektiologie und sorgen bei Kenntnis der Erreger und Resistenzen in ihrer 

Abteilung für den rationalen Antibiotikagebrauch. 

Inhalt 

Selbstständige, zielgerichtete Durchführung der Basismaßnahmen 

■ Prävention der nosokomialen Pneumonie 

■ Hygienemanagement Gefäßkatheter 

■ Postoperative Wundinfektionen 

■ Hygiene in der Endoskopie 

■ Wundversorgung 

■ Katheterassoziierte Harnweginfektion 

■ Hygieneorganisation und Hygienemanagement 

■ Händehygiene 

■ Berufs- und Bereichsbekleidung, persönliche Schutzausrüstung 

■ Erreger und Resistenzen 

■ Medizinprodukte 

■ Ausbruchmanagement 

■ Reinigung und Desinfektion von Flächen 



Zielgruppe 

Fachärztinnen und Fachärzte 


Erfahrene Ärztinnen und Ärzte auf dem genannten Gebiet 

Abgeschlossene Facharztweiterbildung (in einigen Bundesländern) 


Für ein Zertifikat über die erfolgreiche Teilnahme müssen mindestens 80% der CME-Fragen 

korrekt beantwortet werden. 

Kursleitung 

Dr. Susanne Huggett, Ärztliche Leiterin - MEDILYS Laborgesellschaft mbH, Leitende Ärztin 

MEDILYS Hygiene, Hamburg 

Prof. Dr. Heinzpeter Moecke, Konzernbereichsleiter Medizin und Wissenschaft, 

Asklepios Kliniken Hamburg 

Anmeldung 

Dr. Werner Ramm unter w.ramm@asklepios.com 

Dauer 1,5 Präsenztage, das E-Learning Modul steht bis zu 

6 Monate zur Verfügung 

Termine Ab 01.01.2014 mit Präsenztagen vom 

22.–23.05.2014 

Ab 01.07.2014 mit Präsenztagen vom 

13.–14.11.2014 



115

Mit Spaß und Freude 

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme! 


Allgemeine Geschäftsbedingungen 


für die Durchführung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen des Bildungszentrums für 

Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie (BZG) der Asklepios Kliniken Hamburg GmbH 

Stand: 31.06.2013 

1. Anmeldung 

Die Anmeldung zu den Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen am BZG hat auf einem besonderen Anmeldeformular 

zu erfolgen. Mit der Unterschrift wird deutlich, wer die Kosten übernimmt. Unterschreibt nur 

der Teilnehmer, hat er die Kosten zu tragen, unterschreibt der Betrieb, so trägt dieser die Kosten. Nach 

Eingang der Anmeldung erhält der Teilnehmer eine Anmeldebestätigung. Mit der schriftlichen Bestätigung 

kommt für beide Teile der Ausbildungsvertrag zustande; die Durchführung der Veranstaltung hängt 

jedoch vom Erreichen einer Mindestteilnehmerzahl ab (vgl. Ziffer 3). Übersteigt die Anzahl der Anmeldungen 

die Anzahl der zur Verfügung stehenden Kursplätze, erfolgt die Vergabe der Kursplätze nach dem 

Datum des Eingangs der jeweiligen Anmeldung (Warteliste). Das BZG teilt dies den Kursinteressenten mit 

und informiert sie, sobald ein freier Platz zur Verfügung steht. Mit der verbindlichen Anmeldung wird die 

Anerkennung der Allgemeinen Geschäftsbedingungen bestätigt. 

2. Entgelt 

Die Höhe des Teilnahmeentgelts für die einzelnen Veranstaltungen ist in den Ausschreibungsunterlagen 

angegeben. Mit seiner Anmeldung verpflichtet sich der Teilnehmer zur Zahlung des Teilnahmeentgelts 

für die Veranstaltung, und zwar unabhängig von den Leistungen Dritter (z. B. Arbeitsamt). Die Teilnahmegebühr 

wird den Teilnehmer bzw. dem Betrieb ca. 4 Wochen vor Kursbeginn schriftlich in Rechnung 

gestellt. Der Rechnungsbetrag ist mit Zugang der Rechnung fällig. Bei Mitarbeitern der Asklepios Kliniken 

Hamburg GmbH werden die Gebühren zwischenbetrieblich verrechnet, wenn der Budgetverantwortliche 

auf dem Anmeldeformular unterschrieben hat. 

Ist der Teilnehmer im Besitz eines Prämiengutscheines und möchte einen Rabatt in Anspruch nehmen, so 

muss er/sie den Prämiengutschein in Kopie der Anmeldung beilegen sowie unaufgefordert zu Beginn der 

Veranstaltung vorlegen. Nachträgliche Forderungen können nicht mehr berücksichtigt werden. 

3. Veranstaltungsvoraussetzungen 

Veranstaltungen können nur stattfinden, wenn sich hierfür die jeweils erforderliche Mindesteilnehmerzahl 

angemeldet hat. Kommt eine Veranstaltung nicht zustande, wird der Teilnehmer rechtzeitig vor der Veranstaltung 

durch das BZG informiert. Hierdurch entsteht dem Teilnehmer ein Anspruch auf Rückerstattung 

der Teilnahmegebühr. Weitergehende Ansprüche sind ausgeschlossen. 

Beim Ausfall des Referenten während einer Veranstaltung wird im Einzelfall geprüft und entschieden, ob 

seitens des Veranstalters kurzfristig Ersatz gestellt werden kann oder ob das Seminar neu zu terminieren 

ist. 

Das BZG verpflichtet sich, ausgefallene Stunden im Zuge laufender Kurse, verursacht durch Krankheit 

oder Verhinderung des Dozenten, in Abstimmung mit den Teilnehmern nachzuholen. 

4. Rücktritt 

Eine ordentliche Kündigung ist für die Dauer der gebuchten Veranstaltung ausgeschlossen, sofern diese 

nicht länger als sechs Wochen dauert. Für den Fall, dass eine Veranstaltung länger als sechs Monate 

dauert, gilt Folgendes: Der Teilnehmer kann den Vertrag ohne Angabe von Gründen erstmals zum Ablauf 

des ersten Halbjahres nach Vertragsschluss mit einer Frist von sechs Wochen, nach Ablauf des ersten Halbjahres 

jederzeit mit einer Frist von drei Monaten kündigen. 

Das Recht des Veranstalters und des Teilnehmers, den Vertrag aus wichtigem Grund zu kündigen, bleibt 

unberührt. 

Die Kündigung/Stornierung bedarf der Schriftform. 

Im Fall der Kündigung hat der Teilnehmer nur den Anteil der Vergütung zu leisten, der dem Wert der 

Leistungen des Veranstalters während der Laufzeit des Vertrages entspricht. 



Das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt hiervon unberührt; die Kündigung 

bedarf der Schriftform. 

Die Anmeldung kann jederzeit storniert werden. Die Rücktrittsmeldung muss schriftlich erfolgen. 

Bis zu 6 Wochen vor Kursbeginn ist die Stornierung kostenfrei, danach müssen wir folgende Gebühren 

einbehalten: 

Bis vier Wochen vor Kursbeginn: 15% 

Bis zwei Wochen vor Kursbeginn: 50% 

Eine Woche, unter einer Woche oder während des Kurses: 100% 

der Kursgebühren. Maßgeblich ist das Eingangsdatum beim Bildungszentrum für Gesundheitsberufe mit 

Ärzteakademie. Der Teilnehmer ist berechtigt, im Einzelfall nachzuweisen, dass dem Bildungszentrum für 

Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie ein geringerer oder kein Schaden entstanden ist. Die Nichtinanspruchnahme 

einzelner Unterrichtseinheiten berechtigt nicht zu einer Ermäßigung des Rechnungsbetrages. 

5. Absage von Lehrveranstaltungen 

(5.1) Sollten Veranstaltungen durch Krankheit des Dozenten oder durch andere nicht vom Bildungszentrum 

für Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie zu vertretende Gründe kurzfristig abgesagt werden 

müssen, entsteht dem Teilnehmer nur ein Anspruch auf Rückerstattung des bereits gezahlten Entgelts. 

Weitergehende Ansprüche sind auch dann ausgeschlossen, wenn dem Teilnehmer bereits weitere Kosten, 

z. B. Buchung einer Unterkunft, Anreise o. Ä. entstanden sind. 

(5.2) Bei Ausfall des Referenten während der Veranstaltung wird in Einzelfällen geprüft und entschieden, 

ob seitens des Veranstalters kurzfristig Ersatz gestellt werden kann oder ob das Seminar neu zu terminieren 

ist. Weitergehende Schadenersatzansprüche sind ausgeschlossen. 

Das Bildungszentrum für Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie kann jederzeit Änderungen im vorgesehenen 

Stundenplan bzw. Ablaufplan vornehmen. Dies betrifft insbesondere den Wechsel von Dozenten, 

die Verlegung von Unterrichtsstunden und Unterrichtsräumen. 

6. Pflichten des Teilnehmers 

Der Teilnehmer verpflichtet sich, an den Kursen regelmäßig einschließlich aller Prüfungen und Klausuren 

teilzunehmen sowie unterrichtsbezogen mitzuarbeiten. Insbesondere die Störung des Unterrichts ist zu 

unterlassen. Der Teilnehmer verpflichtet sich weiter, zur Verfügung gestellte Geräte und Materialien sowie 

Unterrichtsräume pfleglich zu behandeln. Das Rauchen, Essen und Trinken in den Kursräumen ist generell 

nicht gestattet. Den Anweisungen der Mitarbeiter des Bildungszentrums für Gesundheitsberufe mit 

Ärzteakademie ist Folge zu leisten. Wer als Teilnehmer gegen seine Pflichten vorsätzlich oder grob fahrlässig 

nachhaltig verstößt, kann von der weiteren Teilnahme ganz oder teilweise ausgeschlossen werden. 

Der Teilnehmer hat dem Bildungszentrum für Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie den entstandenen 

Schaden zu ersetzen. 

Das Bildungszentrum für Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie hat das Recht, Teilnehmer von dem Lehrgang 

auszuschließen, wenn nachweisbar festzustellen ist, dass das Lehrgangsziel durch den Teilnehmer 

nicht erreicht werden kann. 

7. Ausgefallene Stunden 

(7.1) Das Bildungszentrum für Gesundheitsberufe mit Ärzteakademie verpflichtet sich, ausgefallene Stunden 

im Zuge laufender Kurse, verursacht durch Krankheit oder Verhinderung des Dozenten, in Abstimmung 

mit den Teilnehmern nachzuholen. 

(7.2) Unterricht, der vom Kursteilnehmer durch Krankheit oder aus anderen Gründen nicht wahrgenommen 

werden kann, wird nicht rückvergütet und auf der Teilnahmebestätigung vermerkt. 

8. Haftung und Datenschutz 

Die Teilnehmerdaten werden durch das BZG zum Zweck der Durchführung der Qualifizierungsmaßnahme 

gespeichert. 


119

Jahreskalender 2014 mit Schulferien 

Januar Februar März April Mai Juni 

01 Mi Neujahr Sa Sa Di Do So 

02 Do So So Mi Fr Mo 

03 Fr Mo Mo Do Sa Di 

04 Sa Di Di Fr So Mi 

05 So Mi Mi Sa Mo Do 

06 Mo Do Do So Di Fr 

07 Di Fr Fr Mo Mi Sa 

08 Mi Sa Sa Di Do So 

09 Do So So Mi Fr Mo Pfingstmontag 









18 Sa Di Di Fr Karfreitag So Mi 



21 Di Fr Fr Mo Ostermontag Mi Sa 








29 Mi Sa Di Do Christi 

Himmelfahrt 

So 

30 Do So Mi Fr Mo 

31 Fr Mo Sa 

Schulferien Niedersachsen 

Schulferien Schleswig-Holstein 

Schulferien Hamburg 


Juli August September Oktober November Dezember 

Di Fr Mo Mi Sa Mo 01 

Mi Sa Di Do So Di 02 

Do So Mi Fr Tag der deutschen 

Einheit Mo Mi 03 

Fr Mo Do Sa Di Do 04 

Sa Di Fr So Mi Fr 05 

So Mi Sa Mo Do Sa 06 

Mo Do So Di Fr So 07 



Do So Mi Fr Mo Mi 10 















Fr Mo Do Sa Di Do 1. Weihnachtstag 25 

Sa Di Fr So Mi Fr 2. Weihnachtstag 26 





Do So Fr Mi 31 


121

Fort- und Weiterbildungskalender 2014 

Monat Datum Ort Kurs Seite 

Januar 

06.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Neurologisch-neurochirurgische 

Frührehabilitation Phase B 

13.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b SP Expert – Termin für Pflegekräfte und 

andere Berufsgruppen 

14.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Zielorientiert führen und zusammenarbeiten! 

Informationsveranstaltung für 

Mitarbeiter 



20.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Stroke Nurse 30 

21.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b User Akademie 92 

22.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Burnout-Prophylaxe 49 



Mitarbeiter 

28.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b SP Expert – Termin für Ärzte 104 

31.01.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Konflikte erkennen und managen 56 

24 

104 

108 

110 

108 

Februar 

03.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Leitung von Organisationseinheiten in der 


03.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Pain Nurse 25 



Mitarbeiter 



05.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Gespräche mit Schwerstkranken und 

Sterbenden 

10.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b SP Expert – Termin für Mitarbeiter der 

Asklepios Kliniken Harburg, Barmbek 

und ZIT 

15.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Refresher für Praxisanleiter 29 

17.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Praxisanleiter 28 

17.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Störungen des Herz-Kreislaufsystems 39 

24.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Schmerzlinderung und Therapie 40 

24.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Microsoft Excel 2007 – Grundlagen 94 

25.02.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Kardiopulmonale Reanimation für 

Pflegepersonal 

27.02.2014 Hamburg – Rübenkamp 220 Basiskurs „Ersteinschätzung in der 

Notaufnahme (MTS)“ 

20 

108 

110 

54 

104 

45 

80 




März 




06.03.2014 Hamburg – Rübenkamp 220 Mentor/Auditor „Ersteinschätzung in der 

Notaufnahme “ 

17.03.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Sharepoint Schulungen 97 

21.03.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Demenz 50 

24.03.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Stressbewältigung und Entspannung 60 




Mitarbeiter 

26.03.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Vom ICH zum WIR 70 

31.03.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Zertifizierter Wundexperte ICW 31 

104 

81 

108 

April 

01.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Anästhesie- und Intensivpflege 15 

01.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Endoskopiepflege 16 

01.04.2014 Hamburg – Langenhorner 

Chaussee 560 

Fachpflege Psychiatrie 17 

01.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Intensivpflege 18 

01.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b OP-Pflege 22 

01.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Pflegeexperte in der Geriatrie 26 

01.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Pflegefachkraft Intermediate Care (IMC) 27 

01.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Humorvoll arbeiten und leben! 55 


08.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Professionelle Kommunikation 59 

10.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Führungsaufgabe Gesundheit, Führungsebene 

II 



Mitarbeiter 

11.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Leitung von Organisationseinheiten in der 




23.04.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Kultursensible und interkulturelle Pflege 58 



und ZIT 

103 

108 

20 

104 

104 


123



Mai 

05.05.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Microsoft Powerpoint 2007 – Grundlagen 95 


07.05.2014 Hamburg – Rübenkamp 220 Basiskurs „Ersteinschätzung in der Notaufnahme 

(MTS)“ 



Mitarbeiter 



08.05.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Zeit- und Selbstmanagement in der Pflege 65 

13.05.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Pflegekomplexmaßnahmen-Score (PKMS) 68 

16.05.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Die Würde der Mitarbeiter im 

Stationsalltag 

17.05.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Zertifizierter Wundexperte – Updatekurs 32 


20.05.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Tod und Sterben 62 

20.05.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Grundlagen der HF-Chirurgie 44 

80 

108 

110 

51 

Juni 

02.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Start in die Intensivpflege 41 



04.06.2014 Hamburg – Lohmühlenstraße 5 Kurs zum Erwerb der erforderlichen 

Kenntnisse im Strahlenschutz 

11.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Umgang mit schwierigen 

Gesprächsteilnehmern 

16.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Microsoft Word 2007 – Grundlagen 96 

18.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Edukation – informieren, beraten, anleiten 52 


19.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Grundlagen der Pharmakologie 37 

19.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Sedierung in der Endoskopie 48 

24.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Umgang mit schwierigen Patienten 64 



Notaufnahme“ 

26.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Suchtproblematik im pflegerischen 

Bereich 



Mitarbeiter 

104 

86 

63 

81 

61 

108 




27.06.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Grundlagen der Anästhesie 43 



und ZIT 

104 

Juli 

07.07.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Refresher für Praxisanleiter 29 

08.07.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Schmerzlinderung und Therapie für pflegerische 

Mitarbeiter in der Notaufnahme 





74 

104 

August 

18.08.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Stroke Nurse 30 

18.08.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Übernahme der Organfunktion Atmung 42 

25.08.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Gespräche mit Schwerstkranken und 

Sterbenden 



und ZIT 

54 

104 

September 


02.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Anästhesiepflegerische Interventionen – 

Regionalanästhesie 

02.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Humorvoll arbeiten und leben! 55 

03.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Rückengerechtes Arbeiten im 

OP-Funktionsdienst 


08.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Fordern und fördern 66 



11.092014 Hamburg – Eiffestraße 664b Führungsaufgabe Gesundheit, 

Führungsebene II 

13.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Stressbewältigung und Entspannung 60 

15.09.2014 Hamburg – Rübenkamp 220 Basiskurs „Ersteinschätzung in der Notaufnahme 

(MTS)“ 



Mitarbeiter 

34 

47 

104 

103 

80 

108 


125



16.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b SP-Expert – Termin für Ärzte 104 



19.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Ethik – Einführung in die klinische 

Ethikberatung 

22.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Pharmakologie – Intoxikationen für pflegerische 


24.09.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Umgang mit schwierigen 

Gesprächsteilnehmern 

110 

53 

73 

63 

Oktober 



und ZIT 

07.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Konflikte erkennen und managen 56 

07.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Refresher für Führungspersonal/Stationsleitungen 


Notaufnahme“ 



Mitarbeiter 

10.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Kardiopulmonale Reanimation für 

Pflegepersonal 

11.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Zertifizierter Wundexperte – Updatekurs 32 


17.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Tod und Sterben 62 



24.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Ethik – Einführung in die klinische 

Ethikberatung 

24.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Umgang mit schwierigen Patienten 64 


27.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Kardiopulmonale Reanimation für pflegerische 


27.10.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Organtransplantationen – ethische 

Grenzsituationen 

104 

69 

81 

108 

45 

104 

53 

72 

46 

November 


03.11.2014 Hamburg – Rübenkamp 220 Basiskurs „Ersteinschätzung in der 

Notaufnahme (MTS)“ 

80 




06.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Führungsaufgabe Gesundheit, 

Führungsebene I 



13.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Patientenverfügung 57 

13.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Professionelle Kommunikation 59 

13.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Suchtproblematik im pflegerischen 

Bereich 



Mitarbeiter 



17.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Zeit- und Selbstmanagement in der Pflege 65 


18.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b SP-Expert – Termin für Ärzte 104 

19.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Anästhesiepflegerische Interventionen 

bei Kindern 

19.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Kultursensible und interkulturelle Pflege 58 

24.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Auffrischungskurs für Pflegepersonal in 

der Intensivpflege 




Mitarbeiter 

27.11.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Leiten im Dialog 67 

103 

61 

108 

110 

35 

36 

108 

Dezember 



Mitarbeiter 





09.12.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Burnout-Prophylaxe 49 

11.12.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Sedierung in der Endoskopie 48 

15.12.2014 Hamburg – Eiffestraße 664b Pharmakologie – Intoxikationen 38 



und ZIT 

108 

110 

104 

104 


127

Notizen 


Notizen 


129

A N M E L D U N G 

Bitte schicken Sie Ihre Anmeldung an: 


Bereich Fort- und Weiterbildung 

Eiffestraße 664b 

20537 Hamburg 

Fax: (0 40) 18 18-84 26 99 

Bei Fragen bei der Anmeldung 

wenden Sie sich bitte an: 

(0 40) 18 18-84 26 51 

HINWEISE: 

Die hier angegebenen Daten werden gespeichert. 

Bei Rücktritten von Seminaranmeldungen gelten unsere Geschäftsbedingungen. 

Ich erteile die Erlaubnis der Datenspeicherung zwecks Zusendung weiterer künftiger Angebote: 

□ Ja □ Nein 

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□ Rechnung an Privatadresse 

□ Rechnung an Betrieb/Krankenhaus 

Datum und Unterschrift: Teilnehmer/in 

Datum, Unterschrift + Stempel: Betrieb 

(falls der Betrieb die Rechnung übernimmt)

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