Kursbuch Kompetenz 2013 Download - Rhein-Mosel-Akademie

Mir fällt aber dazu ein, dass es ja gerade für Menschen in
helfenden Berufen schwer ist, Wertschätzung und Anerkennung
anzunehmen und dies erst recht seitens des Arbeitgebers.
Vielleicht kommen daher die zweifelnden Fragen?
Vielleicht lohnt es sich, noch einmal deutlich herauszustellen,
dass allen Führungskräften im Landeskrankenhaus (AöR) und
seinen Einrichtungen sehr wohl bewusst ist, was an den
verschiedenen Orten und Arbeitsplätzen täglich geleistet wird.
Dies zeigt sich unter anderem darin, dass das Angebot der
Rhein-Mosel-Akademie große Unterstützung und Akzeptanz
findet und die Führungskräfte gerne bereit sind, ihren
MitarbeiterInnen die nötigen Qualifizierungen zu genehmigen.
Ich würde mir wünschen, dass Sie die Gelegenheit haben, dies
alles wahrzunehmen, denn Sie sind ja damit gemeint!
Im Namen des Teams der Rhein-Mosel-Akademie danke ich
Ihnen erneut für Ihre Teilnahme an unseren Veranstaltungen in
2012, Ihre vielfältigen Anregungen und Ihre Unterstützung
sowie die gute Zusammenarbeit.
Wir freuen uns wieder auf Sie und heißen Sie jetzt schon
herzlich willkommen!
Rhein-Mosel-Akademie
Maria Heuvelmann
Leiterin der Rhein-Mosel-Akademie
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