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elektro- mobilität - Mosolf

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16 AUSDAUER, TEAMGEIST, ABENTEUERLUST INNENLEBEN INNENLEBEN STUDIENTAG AUSBILDUNGSZERTIFIKAT<br />

17<br />

AUSDAUER, TEAMGEIST<br />

UND ABENTEUERLUST<br />

BESUCH IM<br />

ABENTEUERPARK<br />

SCHLOSS<br />

LICHTENSTEIN<br />

Ausdauer, Teamgeist und Abenteuerlust<br />

– dies waren die Voraussetzungen<br />

für einen gemeinsamen<br />

Nachmittag im Abenteuerpark<br />

Schloss Lichtenstein, welcher als<br />

„Belohnung“ für unsere Mithilfe<br />

beim Auf- und Abbau des Sommerfestes<br />

2010 diente. Hierbei bekamen<br />

wir die Gelegenheit, uns in<br />

den Bäumen des Abenteuerparks<br />

Schloss Lichtenstein wie Tarzan<br />

und Jane zu fühlen.<br />

Bevor es ans Klettern ging, durfte<br />

natürlich das passende Equipment<br />

nicht fehlen. Ausgestattet wurden<br />

wir mit einem Klettergurt, an dem<br />

zwei Karabiner für die Sicherung<br />

befestigt waren sowie einem<br />

Helm. Die wichtigsten Handgriffe,<br />

Kennzeichnungen sowie die richtige<br />

Sicherungstechnik wurden uns<br />

auf einer Bodenstation von einem<br />

erfahrenen Trainer beigebracht,<br />

danach konnte es sofort losgehen.<br />

Über zwei Plattformen gelangten<br />

wir zu den einzelnen Parcours. In<br />

kleineren Gruppen wagten wir uns<br />

an die einzelnen Stationen heran.<br />

Neun individuelle Parcours mit<br />

unterschiedlichen Höhen- und<br />

Schwierigkeitsgraden stellten für<br />

jeden von uns die passende<br />

Möglichkeit dar, unseren Mut und<br />

unsere Geschicklichkeit unter<br />

Beweis zu stellen. Zudem konnte<br />

man die einzelnen Hindernisse<br />

des jeweiligen Parcours nicht voraussehen,<br />

was manch einen beim<br />

Klettern an den Rand seiner Grenzen<br />

brachte. Für die Bewältigung<br />

eines einzelnen Parcours benötigte<br />

man mindestens 30 Minuten,<br />

wobei die Sicherung die meiste<br />

Zeit beanspruchte, welche aber<br />

auch auf keinen Fall zu vernachlässigen<br />

war. Schmale Drahtseile,<br />

frei hängende Netze und wackelige<br />

Holzstämme machten uns<br />

beim Durchqueren der Parcours<br />

das Leben schwer. Ein kleiner<br />

Bonus für den ganzen Stress<br />

stellte das Seilbahnfahren dar.<br />

An einem der Karabiner waren<br />

Rollen befestigt, so dass man sich<br />

an den Seilbahn-Stationen einfach<br />

einklinken und regelrecht „abdüsen“<br />

konnte.<br />

Trotz gelegentlichen Regenschauern,<br />

die den Schwierigkeitsgrad<br />

zusätzlich anhoben, ließen wir uns<br />

den Spaß am Klettern nicht rauben.<br />

Durch dieses gemeinsame<br />

Abenteuer lernten wir unsere<br />

Ängste zu überwinden, gewannen<br />

an Selbstvertrauen und stärkten<br />

unseren Teamgeist.<br />

Abgerundet wurde dieser erlebnisreiche<br />

und durchaus anstrengende<br />

Tag mit einem gemütlichen<br />

Abendessen beim Italiener.<br />

Ein großes Dankeschön geht an<br />

Frau Weiler und Herrn Rau, die<br />

uns vom Boden aus fotografisch<br />

unterstützen und die Umsetzung<br />

eines solchen gemeinsamen<br />

Ausflugs überhaupt ermöglichten.<br />

CARMEN KOPIJ<br />

CHRISTINA RINTYE<br />

AUSZUBILDENDE<br />

STUDIENTAG IM<br />

SCHLOSSGYMNASIUM<br />

Am Mittwoch den 06. Oktober<br />

hatte das Schloßgymnasium in<br />

Zusammenarbeit mit dem Ludwig<br />

Uhland Gymnasium in Kirchheim<br />

unter Teck zum Studientag für die<br />

12. Jahrgangsstufe geladen.<br />

Insgesamt berichteten über 30<br />

Referenten über verschiedene<br />

Studienmöglichkeiten sowie Ihre<br />

persönlichen Erfahrungen aus<br />

dem Studienalltag. Unter den<br />

Referenten befanden sich sowohl<br />

ehemalige Schüler der beiden<br />

Kirchheimer Gymnasien, als auch<br />

Vertreter verschiedener Universitäten<br />

und einzelner Unternehmen.<br />

Neu war, dass erstmals 450<br />

Schüler an dem Studientag teilnahmen,<br />

darunter auch der erste<br />

DIE HORST MOSOLF GMBH & CO. KG UND DIE MOSOLF GMBH ERHALTEN DAS<br />

AUSBILDUNGSZERTIFIKAT DER BUNDESAGENTUR FÜR ARBEIT<br />

Das Ausbildungszertifikat der<br />

Agentur für Arbeit wird seit 2007<br />

an Betriebe verliehen, die sich in<br />

besonderem Maße für die Ausbildung<br />

von Jugendlichen eingesetzt<br />

haben. Kriterien, die der Entscheidung<br />

zugrunde gelegt werden,<br />

sind Ausbildungsquote, Schaffung<br />

von G8 betroffene Jahrgang.<br />

Als ehemaliger Student der<br />

Dualen Hochschule in Lörrach und<br />

Mitarbeiter des Hauses <strong>Mosolf</strong><br />

durfte ich die Hochschule und<br />

unsere Unternehmensgruppe<br />

gleichermaßen vertreten und vorstellen.<br />

Die anfänglich sehr<br />

verhaltenen Äußerungen und<br />

Meinungen der Schüler wichen<br />

nach und nach einem aufgeweckten<br />

Interesse und Zuspruch.<br />

Schnell wurde erkannt, dass Begriffe<br />

wie Spedition, Transport und<br />

Logistik für mehr stehen können,<br />

als nur Kisten und Kasten von<br />

A nach B zu schleppen. Schließlich<br />

überzeugten das duale System,<br />

die Mischung aus Theorie und<br />

Praxis, die Internationalität der<br />

zusätzlicher Ausbildungsplätze,<br />

überdurchschnittliches soziales<br />

Engagement im Bereich der Ausbildung<br />

und nicht zuletzt auch die<br />

Qualität der Ausbildung.<br />

Die Agentur für Arbeit Göppingen<br />

hat in diesem Jahr die<br />

Branche und die Kultur eines<br />

Familienunternehmens wie dem<br />

Hause <strong>Mosolf</strong>.<br />

Am Ende des Tages konnte also<br />

nicht nur für die Schüler, sondern<br />

auch für uns als Vertreter der<br />

Branche, positive Resonanz gezogen<br />

werden. Ich hoffe, dass es in<br />

diesem, wie auch in den kommenden<br />

Jahren, noch zu vielen Kontaktpunkten<br />

dieser Art kommen<br />

wird und freue mich auf eine erfolgreiche<br />

Bildungspartnerschaft<br />

mit dem Schloßgymnasium .<br />

CHRISTOPH WOLF<br />

ASSISTENT DR. JÖRG MOSOLF<br />

Horst <strong>Mosolf</strong> GmbH & Co. KG und<br />

die <strong>Mosolf</strong> GmbH in Kirchheim<br />

mit dem Ausbildungszertifikat<br />

ausgezeichnet. Bei der offiziellen<br />

Übergabe des Zertifikats am<br />

26.11.2010 lobte Karlheinz Beck,<br />

der bei der Agentur für Arbeit für<br />

den Arbeitgeberservice verantwortlich<br />

ist, das außergewöhnlich<br />

hohe Engagement der beiden<br />

Unternehmen.<br />

Die Horst <strong>Mosolf</strong> GmbH & Co. KG<br />

und die <strong>Mosolf</strong> GmbH haben trotz<br />

der Auswirkungen der Wirtschaftskrise<br />

zusätzliche Ausbildungsstellen<br />

geschaffen, jungen<br />

Menschen eine Chance gegeben,<br />

deren Vermittlung in den Ausbildungsmarkt<br />

erschwert ist, und die<br />

Aufnahme oder Beendigung<br />

der Berufsausbildung in Teilzeit<br />

ermöglicht.<br />

Wir freuen uns sehr über diese<br />

Anerkennung und führen unser<br />

Engagement im Bereich der<br />

Berufsausbildung gerne fort!<br />

GABRIELE WEILER<br />

PERSONALREFERENTIN

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