zeb.Seminar - Gesamtbroschüre 2018
INHOUSE-SCHULUNGEN * OFFENE SEMINARE * BERUFSBEGLEITENDES STUDIUM
INHOUSE-SCHULUNGEN * OFFENE SEMINARE * BERUFSBEGLEITENDES STUDIUM
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
TEILNAHMEBEDINGUNGEN OFFENE SEMINARE<br />
GESCHLOSSENE (INHOUSE-)SCHULUNGEN<br />
INDIVIDUELLE PLANUNG UND KONZEPTION<br />
TEILNAHMEGEBÜHR<br />
Die Teilnahmegebühr entnehmen Sie bitte dem jeweiligen<br />
<strong>Seminar</strong>. Die Zahlung der entsprechenden<br />
Teilnahmegebühr muss vor dem Beginn der Veranstaltung<br />
eingegangen sein (siehe Zahlungstermin auf der<br />
Rechnung). Sollte mehr als ein Mitarbeiter desselben<br />
Instituts an derselben Veranstaltung (offene <strong>Seminar</strong>e)<br />
teilnehmen, bieten wir ab dem zweiten Teilnehmer<br />
10 % und ab dem dritten Teilnehmer 20 % Preisnachlass.<br />
VERANSTALTUNGSORTE<br />
east Hotel Hamburg<br />
Simon-von-Utrecht-Straße 31 • 20359 Hamburg<br />
Phone +49.40.30993.0<br />
www.east-hamburg.de<br />
Hotel Kaiserhof Münster<br />
Bahnhofstraße 14 • 48143 Münster<br />
Phone +49.251.4178.0<br />
www.kaiserhof-muenster.de<br />
Mauritzhof Hotel Münster<br />
Eisenbahnstraße 17 • 48143 Münster<br />
Phone +49.251.4172.0<br />
www.mauritzhof.de<br />
Roomers Hotel Frankfurt<br />
Gutleutstraße 85 • 60329 Frankfurt am Main<br />
Phone +49.69.271342.0<br />
www.roomers-frankfurt.com<br />
RESERVIERUNG<br />
Die Teilnehmerplätze sind begrenzt und werden in der<br />
Reihenfolge der eingehenden Anmeldungen reserviert.<br />
Etwa vier Wochen vor dem jeweiligen Veranstaltungsbeginn<br />
erhalten Sie eine Anmeldebestätigung und Rechnung.<br />
Der Leistungsanspruch entsteht mit der rückbestätigten<br />
Anmeldung und anschließenden Entrichtung<br />
des Rechnungsbetrags.<br />
HOTELBUCHUNG<br />
In den Tagungshotels steht Ihnen bis acht Wochen vor<br />
dem jeweiligen Veranstaltungsbeginn ein begrenztes<br />
Zimmerkontingent zum ermäßigten Preis zur Verfügung.<br />
Bitte nehmen Sie frühzeitig die Zimmerreservierung direkt<br />
im Hotel unter dem Stichwort „<strong>zeb</strong>“ vor. Die Hotelrechnung<br />
begleichen Sie bitte direkt vor Ort.<br />
STORNIERUNG<br />
Stornierungen müssen in schriftlicher Form, per E-Mail<br />
oder Fax eingehen. Bei Absagen nach dem 30. Tag<br />
vor dem jeweiligen Veranstaltungsbeginn, bei Nichterscheinen<br />
oder bei Nichteinhalten des Zahlungstermins<br />
bleibt die volle Gebühr fällig. Ersatzteilnehmer können<br />
für den ursprünglich Gemeldeten eintreten. Sollte <strong>zeb</strong><br />
aus unvorhersehbaren Gründen das <strong>Seminar</strong> absagen<br />
oder verschieben müssen, haftet <strong>zeb</strong> nicht für die Erstattung<br />
von Flug-, Hotel- und anderen Reisekosten des<br />
Teilnehmers.<br />
Etwaige Programmänderungen aus dringendem Anlass<br />
bleiben vorbehalten.<br />
Derzeit erleben wir einige entscheidende Veränderungen<br />
in der berufsbegleitenden Weiterbildung. Während<br />
der Fokus früher auf einzelnen Personen lag, deren individuelle<br />
Defizite mit Blick auf die Anforderungen der<br />
jeweiligen Stelle auszugleichen waren, liegt der Fokus<br />
heute auf der Befähigung ganzer Organisationseinheiten,<br />
angestrebte Veränderungen zu meistern. Zudem<br />
sind Vertriebs- und Führungsseminare eng mit der<br />
Unternehmenskultur und -strategie verzahnt. Diese<br />
beiden Entwicklungen führen dazu, dass heute zunehmend<br />
individuell zugeschnittene Inhouse-Schulungen<br />
mit homogenen Teilnehmerprofilen nachgefragt werden.<br />
In einem solchen Rahmen können die Vermittlung<br />
von Wissen, Fähigkeiten und Motivation an den damit<br />
konkret verfolgten Zielen ausgerichtet werden.<br />
Strategische und operative<br />
Unternehmensziele<br />
Identifizierte Schwachpunkte<br />
bei Methoden und Prozessen<br />
Zielorientiertes Bildungsmanagement als<br />
integrierter Prozess<br />
Um hier den größtmöglichen Erfolg im Hinblick auf die<br />
angestrebten Ziele zu erreichen, ist ein zielorientiertes<br />
Bildungsmanagement als integrierter Prozess ideal, um<br />
die Fähigkeiten und Talente der Mitarbeiter mit nachweisbaren<br />
Erfolgen auf diese Ziele auszurichten.<br />
Integriertes Bildungsmanagement<br />
mit Blick auf die defiinierten Ziele<br />
3. Evaluation des Erfolgs<br />
1. Zielorientierte Analyse<br />
des Bildungsbedarfs<br />
2. Planung und Durchführung<br />
der Inhalte und Formate<br />
INHOUSE-SCHULUNGEN<br />
32<br />
33