Beschaffung Aktuell 06.2018

STELLENMARKT
Vom Suchenden
zum Gesuchten.
Randstad Personalvermittlung und -beratung ist spezialisiert auf
die Suche von Fach- und Führungskräften. Als Marktführer in
Deutschland ist Randstad strategischer Partner zahlreicher
namhafter Unternehmen. Wir vermitteln Festanstellungen bei
unseren Kunden und bieten Ihnen damit optimale
Karrierechancen!
Unser Mandant ist ein Unternehmen der zahnmedizinischen
Industrie mit Schwerpunkt Zahnimplantologie und Herstellung
von vollkeramischem Zahnersatz mit Sitz in Osteuropa. Zur
Erweiterung seines Teams sucht unser Mandant aktuell einen
Digitalisieren mit Hirn. Wie Führungskräfte ihre
Mitarbeiter für den Wandel gewinnen.
Sebastian Purps-Pardigol, Henrik Kehren.
Campus Verlag, Frankfurt 2018,
249 Seiten, 34,00 €, ISBN 978–3–593–50842–9
Die beiden Autoren Sebastian Purps-Pardigol
und Henrik Kehren haben mehr als
150 Interviews durchgeführt und über
30 Firmen analysiert . Daraus wurden zwölf
Unternehmen ausgewählt, die ihren eigenen
individuellen Weg in Richtung der digitalen
Transformation eingeschlagen haben.
Anhand zahlreicher Unternehmensbeispiele
(u. a. Bosch-Siemens, Phoenix-Contact, Viessmann,
Claas) und mithilfe von Erkenntnissen
aus der Hirnforschung, Psychologie und
Verhaltensökonomie versuchen die Autoren
zu erklären, was genau in diesen Unternehmen
geschehen ist und wie sich dieses
Wissen auf andere Firmen übertragen lassen
könnte. Eine Überzeugung der Autoren ist : Je
größer das Maß der Digitalisierung in einer
Organisation, desto mehr Aufmerksamkeit
braucht das Thema Menschlichkeit.
Aufgrund der zahlreichen und anschaulich
präsentierten Beispiele und der vielen lebhaften
Interviews ist das Buch vor allem ein
Impulsgeber und Anreger für alle, die sich
beruflich mit der Transformation beschäftigen
wollen. Es geht allerdings weniger um
die Digitalisierung von Prozessen in Unternehmen,
sondern um den kulturellen Wandel
der Organisation. Um neues Denken,
neues Miteinander, Mitgestaltung, Coaching,
menschliches Wachsen und viele weitere
Aspekte einer neuen Organisationskultur.
Warum allerdings das Vorwort vom ehemaligen
Kapitän der deutschen Fußballnationalmannschaft
Philipp Lahm kommt, bleibt
wohl das Geheimnis der Herausgeber. Vielleicht
meinte man, dass einfach der Name
des prominenten, ehemaligen Fußballhelden
Leser zieht. Zudem hätte ich gerne mehr
über die Autoren erfahren. (sas)
Einkäufer (m/w)
zur Festanstellung bei unserem Mandanten.
Ihre Aufgaben:
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Sie bestellen zahnärztliche Materialien und führen Preisverhandlungen
unter Berücksichtigung der Einkaufspreisziele
durch und werden dabei von einem Einkäufer unterstützt
Sie analysieren die Verfügbarkeit und den Verbrauch von
Dentalmaterialien
Zu Ihren Aufgaben gehört die Vorbereitung und Durchführung
von jährlichen Lieferantengesprächen
Sie wirken beim Ausbau der Digitalisierung des Klinikunternehmens
mit
Sie übernehmen Aufgaben im Bereich der Marktforschung zur
Die Entwicklung langfristiger Einkaufsstrategien und der
Aufbau eines hochprofessionellen, modernen Einkaufs zählen
weiter zu Ihren Aufgaben
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Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Einkauf
Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse aus dem Bereich
Medizintechnik
Verhandlungs- und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus
Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort
und Schrift
Sie sind aufgeschlossen und können sich vorstellen, dauerhaft
im Ausland zu arbeiten
Auch wenn Sie bereits im Ruhestand sind und Ihre Erfahrung
für einige Jahre erneut anwenden möchten, kann unser
Angebot für Sie interessant sein.
Unser Mandant bietet Ihnen:
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Eine intensive Einarbeitung im Bereich der medizinischen
Dienstleistungen und des Dentallabors sowie eine praktische
Einweisung in das Aufgabengebiet
Eine unbefristete Vollzeittätigkeit in Festanstellung
Ein Arbeitsumfeld mit modernsten digitalen Technologien und
in einem netten Team
Attraktives Gehalt entsprechend der örtlichen Kaufkraft sowie
Fahrtkostenerstattung
Attraktive Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Betriebskantine und Fitnessangebote
Übernahme der Hotelkosten während der dreimonatigen
Probezeit – Anschließend Relocation-Service (Unterstützung
bei Umzug, Wohnungssuche, Behördengängen usw.)
Für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme steht Ihnen gerne
Tina Behnken unter T +49 251 4141816 zur Verfügung. Oder
senden Sie gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
– bevorzugt per E-Mail – unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung
und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an
tina.behnken@randstad.de.
Randstad
Windthorststraße 20
48143 Münster
Tina Behnken
T +49 251 4141816
tina.behnken@randstad.de
www.randstad.de
Beschaffung aktuell 2018 06 73