m80 Magazin März/juni 2020

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Wir sagen 

DANKE! 

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DAS BILDUNGSPROJEKT M80 HEBT AB! 

m80 ist ein Pressenetzwerk, unter Beteiligung 

von Schülerinnen und Schülern. 

Im Mittelpunkt des Projektes steht die Partizipation 

von Jugendlichen mit unterschiedlichem 

Bildungsniveau. m80 ist eine 

Informationsplattform von Schülern 

für Schüler im Alter von 14 bis 20 Jahren. 

M80 DAS SCHÜLERMAGAZIN liegt in 

Schulen aller Schularten, in Jugendeinrichtungen, 

in Stadtbibliotheken, sowie an 

Kulturorten aus. Schreiben Sie uns, wenn 

noch kein m80 bei Ihnen ausliegt und Sie es 

gerne auslegen möchten: 

redaktion@m80-magazin.de 

NUR MIT HILFE VON FÖRDERERN aus 

der Privatwirtschaft, Vereinen und Stiftungen 

kann der Trägerverein „centideo e.V.“ das 

Projekt m80 umsetzen. Dafür möchten wir 

uns alle, auch im Namen der Schülerinnen 

und Schüler, bei unseren Bildungspartnern 

bedanken. 

Es macht uns allen richtig viel Spaß! 

Wir suchen weitere Kooperationspartner. 

Interessiert? 

Infos unter 

bildungssponsoring@m80-magazin.de 

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m80-magazin.de


ERSTE STUNDE 

IMPRESSUM 

m80 // Das Schüler- und Jugendmagazin für München und Oberbayern 

Redaktionsbüro // 

Am Hang 7 // 83714 Miesbach 

fon // Redaktion 08025.99708-21 

fon // Anzeigen 08025.99708-0 

fax 08025.99708-10 

E-Mail 

redaktion@m80-magazin.de 

Website 

www.m80-magazin.de 

Herausgeber // 

heinmedia Verlags GmbH 

Trägerverein // 

Centideo e.V. 

Projektleitung // 

Katalin Hein // k.hein@heinmedia.de 

Redaktion & Workshopleitung // 

Dieter Hein (ViSdP) // redaktion@m80-magazin.de 

Schülerredaktion dieser Ausgabe // 

Laura Sippel, Johanna Valvoda, Pauline Pütz, Matteo Hofmann 

Fotos // 

media-art-factory by Dieter Hein, Schülerredakteure, 

Anzeigenkunden 

Bildagenturen // 

depositfoto, photocase, jugendfotos, Clipdealer, i-Stockfoto 

Grafik & Layout // 

Dieter Hein; Nadin Zindler 

Anzeigenberatung // 

Katalin Hein // k.hein@heinmedia.de 

Evelyn Peschek // e.peschek@heinmedia.de 

Druckunterlagen // 

k.hein@heinmedia.de 

Druck & Belichtung // 

Freiburger Druck GmbH & Co. KG 

Auflage // 

25.000 Exemplare 

verteilt u.a. über den Schulverteiler der Landeshauptstadt München 

Auslagestellen // 

Mittelschulen, Realschulen, Gymnasien, BOS/FOS, Ausbildungsund 

Studienmessen, Agentur für Arbeit, Stadtjugendring, Kinos, 

Jugendzentren, Fahrschulen, Frauenärzte,Musikschulen, 

Tanzschulen, Bürgertreffs, Familienzentren, Stadtbibliotheken, 

Freizeiteinrichtungen, wie z.B. Kletter- und Boulderzentren, 

Indoorsoccer, Jugendveranstaltungen 

m80 goes DOK.fest: Beim Workshop in Zusammenarbeit mit DOK.education hatten Alle viel Spaß 

Interview mit Filmemacherin und einem Chaoten 

Beim Workshop wurde fleißig gearbeitet 

Liebe Schülerinnen und Schüler, liebe Jugendliche, an Mitarbeitern damit beschäftigt. 

Liebe Schülerinnen und Schüler, liebe Jugendliche, Im Laufe der Woche des Workshops haben wir auch 

Bekanntschaft mit Mogli dem DOK.fest.dog gemacht und 

in diese Ausgabe haben wir euch besonders viele Artikel 

gepackt. 

stellen euch auch diesen kleinen Chaoten vor. 

Spannend daran ist, alle sind bei unserem letzten Redaktionsworkshop 

gemeinsam mit DOK.education entstanshops 

rund um das Thema Redaktion interessiert seid und 

Falls ihr auch an spannenden und interessanten Workden. 

So konnten alle Ihr gelerntes Wissen gleich richtig neue Kontakte knüpfen möchtet, dann meldet euch doch 

anwenden. 

gerne unter redaktion@m80-magazin.de bei uns. 

Inhalte wie eine richtige Filmrezension verfassen, ein Wir freuen uns über jeden Einzelnen von euch geschriebenen 

und gemeinsam erarbeiteten Artikel, den ihr dann in 

Interview führen und und ... konnte somit gleich Anwendung 

finden. Mit viel Freude wurde die liebe Filmemacherin eurem m80 Magazin bewundern könnt. 

Alexandra Kaufmann zu ihrem Film „Mit Casanova ans 

Meer“ befragt werden, alle Antworten und Information zu Viel Spaß beim Lesen wünscht 

ihrem Film könnte ihr natürlich hier nachlesen. Des Weiteren Euer m80-Jugendredaktionsteam 

haben wir uns hinter die Kulissen des DOK.fest begeben i.V. 

und zeigen euch genau welche Stationen der Film vom Einreichen 

bis zur Premiere beim Festival durchläuft. Puuh, 

das ist viel mehr als man denkt bzw. es sich eine Vielzahl 

3 

m80 // 03.20


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INHALT 

Die Redaktion dieser Ausgabe: 

In 

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Wir 

JOHANNA VALVODA 

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LAURA SIPPEL 

SCHULE // Gymnasium Immenstadt 

ALTER // 14 

KLASSE // 9 

BEITRAG // Mit Casanova ans Meer, 

DOK. fest - Das steckt dahinter! 

SCHULE // Pestalozzigymnasium München 

ALTER // 12 

KLASSE // 7 



Se 

DOK 

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PAULINE PÜTZ 

SCHULE // Rupprecht - Gymnasium 

ALTER // 12 

KLASSE // 6 



MELINA GRABMEIER 

SCHULE // Azubi Medienkauffrau in Digital und Print 

ALTER // 20 

BEITRAG // Veranstaltungskalender 

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NADINE ZINDLER 

4 

m80 // 03.20 

MATTEO HOFFMANN 

SCHULE // Luitpold-Gymnasium, München 

KLASSE // 7 

ALTER // 12 Jahre 

BEITRAG //Mit Casanova ans Meer, 

DOK.fest - Das steckt dahinter, #DOK.fest.dog 

SCHULE // Azubi Mediengestaltung Digital und Print 

ALTER // 24 

BEITRAG // Mit Casanova ans Meer


Inhalt // m80 03.20 

Seite 3 // Editorial 

Nach der Schule ist vor der Karriere 

Seite 4-5 // Klassenfoto 

Wir sind m80! Die Blattmacher dieser Ausgabe 

Seite 6-9 // Hauptfach 

Interview und Filmrezension // Mit Casanova ans Meer 

Seite 10-12 // Deutschstunde 

DOK.fest - Das steckt dahinter! 

Seite 13 // Pausengespräch 

Interview mit einem Hund #DOK.fest.dog 

Seite 14-16 // Freistunde 

Wos gähd ab? // Der Veranstaltungskalender 

Seite 17 // Traumjob gesucht? 

IHKjobfit Messe in Rosenheim 

Seite 25 // TUM und LMU 

In der weltweiten Spitzengruppe 

Seite 27 // Kreative Ideen und Konzepte 

P-Seminare der bayerischen Gymnasien 

Seite 28-29 // Hard Skills vs. Soft Skills 

Diese Soft Skills sind wirklich wichtig 

Seite 30 // We will Rock You - 

Rollstuhlbasketball macht Schule 

Dein Thema nicht dabei? 

Werde selbst m80-Reporter! // redaktion@m80-magazin.de

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6m80 // 03.20 

HAUPTFACH


HAUPTFACH 

goes 

Fotos // Maya Reichert | Text // Matteo, Johanna, Laura und Paulina 



HAUPTFACH 

Mit Casanova ans Meer 

Die tropische Sonne versinkt blutorangenrot im Meer, sanfte Wellen kräuseln 

sich an einem Strand, der so weiß ist, dass es fast in den Augen schmerzt. 

Und mittendrin ein junges Mädchen mit ihrem Pferd. Die elfjährige Xana verbringt 

jede freie Minute auf der Pferdeauffangstation bei ihrem Liebling Casanova. 

Ihr größter Traum ist es, mit dem alten Pferd nochmal am Meer zu reiten, 

seiner früheren Heimat. 

„Ich steh ja mehr auf Actionfilme und Pferde sind auch nicht so meins – 

aber: Der Film hat mir gefallen. Und ich weiß gar nicht so genau warum….!“, 

meinte Matteo aus unserem Redaktionsworkshop, nachdem er den Film das 

erste Mal gesehen hatte. Wir wollen Euch nun erzählen, warum der Film so 

berührt und was ihn so besonders macht. 

Die deutsche Regisseurin Alexandra Kaufmann, drehte den Dokumentarfilm 

„Mit Casanova ans Meer“ in Denia einer beliebten Touristenstadt an der 

Ostküste Spaniens. Im Rahmen des DOK.fest findet die Premiere des 15 minütigen 

Films am 8. Mai um 15 Uhr im Carl-Amery-Saal des Gasteigs statt. 

Der Film erzählt die rührende Geschichte eines jungen Mädchens namens 

Xana, die durch ihre Arbeit auf einem Rettungshof eine sehr tiefe Bindung zu dem 

Pferd Casanova hat. Ihr Traum ist es, einmal gemeinsam mit ihm am Meer 

entlang zu reiten, die Meeresbrise und das Salzwasser auf der Haut zu spüren. 

Während dieser Reise wird sie von der Kamera begleitet, wodurch der Zuschauer 

Einblicke des Rettungshofs und den dort lebenden Tieren bekommt. 

Es handelt sich jedoch nicht um einen gewöhnlichen Reiterhof, bei dem man 

Ponyreiten und Reitunterricht nehmen kann, nur um einfach seinen Spaß zu 

haben. Nein, es ist viel mehr als nur ein Zeitvertreib. Dahinter steckt viel harte 

Arbeit und Fachwissen. Es wird deutlich, mit wie viel Ruhe und Wärme man 

mit den Tieren umgehen muss, damit der Alltag dort auch gelingt. 

Denn der Großteil der Tiere teilt eine schlimme Vergangenheit 

und benötigt daher viel Liebe und Zuwendung. 

Aufgrund der ruhigen Kameraführung und der 

unaufdringlichen Erzählweise schafft es der Film 

einen unglaublich zu fesseln und in seinen Bann 

zu ziehen. Vor allem durch die authentische und 

8m80 // 03.20 

ehrliche Art von Xana hat man das Gefühl, sie 

wirklich zu kennen und fühlt emotional mit ihr mit. 

Den Feinschliff erhält der Film durch seine zarten 

Farben und die feine Musikuntermalung, die ihn zu einem einmaligen kurzen 

Kinoerlebnis machen. Hier gilt: einfach zurücklehnen und auf die Geschichte 

einlassen. 

Durch die viele Arbeit mit den Pferden, strahlt der Film eine gewisse Ruhe 

aus und enthält keine Aktionszenen, somit ist er für alle Altersgruppen und besonders 

für Tierliebhaber sehr sehenswert. 

Bei der Premiere bietet sich Euch auch die Möglichkeit die Regisseurin persönlich 

zu treffen und ihr rund um den Film, den Retterhof und die Tiere Fragen 

zu stellen. 

Wir haben uns vorab mit der Regisseurin Alexandra Kaufmann unterhalten 

und Ihr einige Fragen zu dem Film gestellt. Die Antworten möchten wir Euch 

natürlich nicht vorenthalten. Wir, dass sind Matteo, Pauline, Johanna und 

Laura. Wir vier waren im Redaktionsworkshop von m80 und DOK.education 

in München. 

Matteo: Wir haben kürzlich im Zuge unseres Workshops deinen Film „Mit 

Casanova ans Meer“ gesehen und wollen dir jetzt ein paar Fragen zu stellen. 

magst Du dich bitte auch ganz kurz vorstellen? 

Alexandra: Also, ich bin Alexandra, und ich habe den Film gemacht, den 

ihr angeschaut habt. Ich komme vom Schliersee und habe einen Hund. Und, 

nein, ich kann nicht reiten. 

Laura: Wie viele Filme hast Du denn schon gemacht? 

Alexandra: Ich habe in der Ausbildung meinen Abschlussfilm gemacht. 

Wenn man Regie studiert, macht man nur einen Abschlussfilm und dann noch 

einen Kurzfilm und jetzt den Langfilm „Las Hermanas de Rocinante“. 

Pauline: Von was handelte Dein Abschlussfilm? 

Alexandra: Da ging es um meinen Bruder. Er ist jetzt 32, also acht Jahre 

jünger als ich. Er hat eine geistige Behinderung. Ich finde ihn aber absolut 

toll und wir verbringen gerne sehr viel Zeit miteinander. 

Johanna: In Deinem neuen Film jetzt geht es nun um Pferde und Tiere. 

Wie bist Du auf das Thema bzw. den Retterhof gekommen? 

Alexandra: Das ist jetzt mehr als sieben Jahre her, da habe ich in der Zeitung 

gelesen, dass Pferde wegen der Wirtschaftskrise ausgesetzt werden. 

Dann bin ich zuerst nach Irland geflogen,weil es dort nämlich genauso war. 

Dort bin ich zwei Jahre auf der Insel herum gefahren, immer wieder. Ich habe 

aber niemanden gefunden, der mit mir darüber sprechen wollte. Dann las ich,


HAUPTFACH 

dass es in Spanien genauso ist. So kam ich nach Spanien.Ich bin dorthin geflogen 

und auch oft mit dem Auto hingefahren. Dann hat mir eine Freundin 

von dem Hof erzählt, und bin ich da hin. Dort habe ich die Kinder dann kennen 

gelernt. Weil ich die Kinder, die ihr im Film gesehen habt so toll fand, bin ich 

schließlich geblieben. 

Matteo: Wie bist Du speziell auf das Mädchen Xana gekommen. Warum 

genau sie? 

Alexandra: Weil Xana einfach fast immer da war. Sie war diejenige, die am 

meisten mitgeholfen hat. Sie kam nicht nur zum Reiten. Die fühlte sich dort zu 

Hause. Und ich mochte sie wahnsinnig gern. 

Pauline: Wie hast du sie überzeugen können, deine Protagonistin zu werden? 

Alexandra:Ich glaube, ich habe sie einfach gefragt, und sie hat einfach ja 

gesagt. Viel überzeugen brauchte ich nicht. Ich habe sie aber erst kennen gelernt, 

als ich schon ein, zwei Jahre gedreht hatte. 

Laura: Du hattest ja vorher schon erwähnt, dass, bis du die Mächen kennen 

gelernt hast, schon fast zwei Jahre vorbei waren. Wie viele Drehtage hast 

Du wirklich gebraucht? 

Alexandra: Insgesamt vier Wochen haben wir über den Zeitraum von fünf 

Jahren gedreht. 

Laura: Im Film kommt eine kleine Szene vor, in denen Xana und die Hofbesitzerin 

beim Pferdewaschen sind und Xana fragt, ob Casanovas schon am 

Meer war. In dem Filminterview, das ich ja durch den ganzen Film durchzieht, 

erzählt sie aber vorher schon davon, dass sie schon weiß, dass er zuvor, bei 

einem alten Mann war am Meer. Uns hätte in diesem Zusammenhang sehr interessiert, 

wieso Du das im Schnitt genau so gewählt hast und warum wir überhaupt 

nichts von der Geschichte von Casanova erfahren. 

Alexandra: Du meinst, wie Casanova vorher gelebt hat? Ich weiß es leider 

auch nicht. Ich habe versucht es herauszufinden, aber irgendwie blieb es ein 

kleines Geheimnis. 

Matteo: Warum hast Du dir genau Casanova bzw Xana ausgesucht? Es 

gab ja noch sehr viel mehr Tiere dort. 

Alexandra: Ich glaube, es ist wichtig wenn ich Menschen filme die mit Tieren 

arbeiten, das Mensach und Tier totales Vertrauen zueinander haben. Wenn 

wir hinter dem Pferd oder neben dem Pferd stehen, müssen wir ebenfalls sicher 

sein bzw. ich muss meine Team-Mitglieder schützen. Die beiden sind einfach 

ganz, ganz sicher miteinander umgegangen. Und, dem Casanova war 

die Kamera total wurscht. 

Pauline: Wie viele Tage hat der Dreh am Meer gedauert? Es sah so aus, 

als wäre es über mehrere Tage gedreht worden. 

Alexandra: Es waren nur zwei Stunden, mehr Zeit hatten wir nicht. 

Johanna: Zuerst sieht man, als Xana ins Wasser reitet, sitzt sie auf dem 

Sattel und hat eine lange Hose an. In der nächsten Einstellung hat sie auf einmal 

eine Kurze an, und legt sich ohne Sattel aufs Pferd. 

Alexandra: Ihr ist aufgefallen, dass Sie nicht mit Sattel ins Wasser gehen 

kann, dann musste sie auch die Schuhe ausziehen, und wir 

mussten auch noch das Mikrofon abbauen, damai nichts 

kaputt geht. Wir hatten eben nur die zwei Stunden. Wir 

mussten um halb fünf da sein, damit keine Leute am Strand 

sind. Wir wollten niemand im Bild haben. 

Johanna: Du sagtest vorher, dass ihn stets nur hinterher 

geschlichen seid. Gab es eigentlich auch Szenen, wo ihr 

was arrangieren musstet oder wo du gesagt hast jetzt redet 

mal darüber oder geht mal dahin. 

Alexandra: Es ist ein Interview, ich habe halt viele Fragen gestellt und sie 

hat siemir beantwortet, auch vorbereitet. Wir hatten schon die ganze Woche 

immer wieder darüber gesprochen, über was sie nachdenken kann. Ich arbeite 

eigentlich immer so, dass ich viel Zeit dort vorbringe und einfach schaue, was 

sie immer machen. Dann weiß ich ungefähr, jeden Sonntag geht Xana mit den 

anderen Kindern an den Hof, dann kann ich auch dem Kameramann sagen 

filme dies bzw. jenes. Eigentlich ist es so, wenn man sich gut auskennt, 

braucht man nicht zu arrangieren. 

Pauline: Warum hast Du aus dem langen Film den kurzen ausgekoppelt? 

Alexandra: Lustigerweise haben wir die Kinderversion ganz am Anfang 

gemacht. Gleich am Anfang, weil er kompakt war mit den zwei Protagonisten, 

haben wir diesen zuerst geschnitten. Dann haben wir den Langfilm gemacht, 

und jetzt zum DOK.fest fertig gemacht und eingereicht. 

Pauline: Aus diesem Grund müssen wir nochmal nachfragen, wie der Film 

endgültig heißen wird, da wir ja erst den Rohschnitt gesehen haben. 

Alexandra: Ich glaube der bleibt so. Ich würde den Titel jetzt erst mal so lassen. 

Johanna: Hast du schon ein neues Projekt vor, oder was kommt als nächtes? 

Alexandra: Im Moment arbeite ich in meiner Heimatstadt einen Projekt. 

Alle: Wir bedanken uns herzlich für das schöne Interview. Vielen Dank, dass 

Du dir Zeit genommen hast mit uns zu sprechen. 

Alexandra: Mir hat es ebenfalls sehr gut gefallen. 

Übrigens, das komplette Interview könnt ihr auf der Homepage nachlesen 

bzw als Podcast nachhören. 

9 


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s6-13_m80_03.20_Schülerred2_m80 06.03.2020 10:33 Seite 10 

DEUTSCHSTUNDE 

DOK. 

Das steckt 

Bestimmt kennt ihr alle den Moment, ihr sitzt im Kino und freut euch auf euren 

die spannende Musik des Filmes ein. Aber wie kommt der Film überhaupt auf di 

sind die verschiedenen Stationen die ein Film durchlaufen muss, b 

10 



DEUTSCHSTUNDE 

.fest 

t dahinter! 

ren Lieblingsfilm, der süße Duft des Popcorns liegt in der Luft und plötzlich setzt 

f die Leinwand? Das haben wir für euch im DOK.fest-Büro herausgefunden. Wir 

ss, bis er endlich im Kino erscheint, für euch mal nachgegangen. 

. 

Elisabeth Hamberger 

Leitung Filmadministration, Programmauswahl 

Als erstes wird der fertige Film beim DOK.fest eingereicht und kommt dann zur Filmadministratorin Elisabeth Hamberger 

und ihren KollegInnen. Diese überprüfen die Daten auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Das Jahr, die Länge, die Infos 

über den Regisseur und die Zusammenfassung müssen stimmen. 

Anschließend werden die rund 1.500 Filme auf die DOK.fest Mitarbeiter des Programmteams aufgeteilt. Diese müssen 

sich den Film mehrmals anschauen und bewerten. Jeder Film bekommt eine Note und nur die Besten werden auf dem 

DOK.fest gezeigt .Elisabeths letzte Aufgabe ist es die RegisseurInnen deren Filme gezeigt werden darüber zu informieren. 

Wenn diese zur Premiere ihres Films kommen können, bucht Elisabeth für sie die Flüge und Übernachtungen. 

Maya Reichert 

Leitung DOK.education, Programmauswahl 

Die eingereichten Kinderfilme gibt Elisabeth an Maya Reichert weiter, die DOK.education, den Jugend- und Kinderbereich 

des DOK.fests, leitet. Maya schaut sie sich alle Kinderfilme, jedes Jahr über 75, an und wählt diejenigen aus, die 

sie sich beim Festival vorstellen könnte. Ihr Team bestimmt dann fünf Filme, die gezeigt werden. Geachtet wird dabei vor 

allem darauf, dass die Hauptfiguren auch ungefähr im Alter der Zielgruppe sind, damit die Geschichte „auf Augenhöhe“ erzählt 

wird.Doch Mayas Arbeit findet nicht nur zu Festivalzeit statt. Das ganze Jahr über organisiert und macht sie Workshops 

und Kinoseminare für Jugendliche und insbesondere auch Schulklassen. 

11 


Fotos // Maya Reichert | Text // Matteo, Johanna, Laura und Pauline


MUSIKSTUNDE 

Emre Koca 

Leitung Audience Development 

Natürlich braucht das DOK.fest auch Besucher und für die sorgt Emre Koca. Sein Bereich nennt sich Zielgruppenmanagement 

und umfasst alles, was mit Werbung zu tun hat. Er muss Ideen für Kampagnen haben und dann für ihre Umsetzung 

sorgen. Er schickt beispielsweise den Trailer für das DOK.fest an die Kinos oder Flyer an Vereine oder öffentliche 

Organisationen. 

Samay Claro 

Leitung Kommunikation, Programmauswahl 

Flyer, Programmhefte und Plakate entwirft Samay Claro, die Leitung der Abteilung Kommunikation und Redaktion. 

Sie und ihr Team suchen die Bilder aus, die in den Heften abgedruckt werden sollen, fügen sie ein und schreiben auch 

selbst die Texte dazu. Samay schaut sich alles was das Heft betrifft an und hat bei den Entscheidungen das letzte Wort. 

Sind die Werbematerialien fertig, sorgt sie dafür, dass sie auch gedruckt werden. 

Adele Kohout 

Stellvertretende Festivalleitung, Programmauswahl 

12 


Als letztes kommen wir zu Adele Kohout, der stellvertretenden Geschäftsführung und Verantwortlichen für Partnerkommunikation. 

Sie trifft alle Vereinbarungen mit Partnern, wie mit Kinos oder der Stadtbibliothek München. Das bedeutet, dass sie 

planen muss, wann und wo welcher Film laufen soll. Wichtig ist dabei, dass sie darauf achtet, wie viele Leute in die Kinos passen, 

in welchem Stadtteil welches Publikum erreicht wird und zu welcher Zeit die Leute sich diesen Film vermutlich gerne anschauen 

wollen. So findet beispielsweise DOK.education in der Stadtbibliothek statt, da dieser Teil des DOK.fest gut mit dem Bildungsauftrag 

der Bibliothek harmoniert.Zu Adeles Arbeit als stellvertretende Leitung gehört auch, auf anderen, oft ausländischen, Festivals 

nach neuen Trends und Filmen zu suchen. Sie interessiert sich dabei auch für noch nicht abgeschlossene Produktionen und 

steht in ständigem Kontakt mit FilmemacherInnen und den Verleihern, die die Filme in die Kinos bringen. 

Vielleicht wisst ihr jetzt, was für eine Arbeit dahinter steckt, bis ihr mit Popcorn bewaffnet den Film auf der großen Leinwand 

genießen könnt.


PAUSENGESPRÄCH 

#DOK.fest.dog 

Im Büro des DOK.fest München gibt es viele Menschen, 

und Mogli. Nein, nicht der Junge aus dem Dschungelbuch, 

sondern ein Hund, ein Mischling. Dieser Mischling 

ist der Gefährte des Finanzverwalters Sebastian und ich 

konnte beide interviewen. 

Matteo: Wie alt bist du 

denn? 

Mogli: 70 

Sebastian: 10 in Menschenjahren 

gerechnet. 

Matteo: Und wie lange 

seid ihr jetzt schon Freunde? 

Mogli: Schon seid 

immer. 

Sebastian: Seit er sechs 

Wochen alt ist. 

Mogli: Jetzt sei doch 

nicht so penibel! 

Matteo: Und wie seid ihr 

zueinander gekommen? 

Mogli: Keine Ahnung. Kann mich nicht mehr daran erinnern. 

Sebastian: Wir haben ihn in Pflege genommen und hatten schon ein 

neues Heim für ihn gefunden, allerdings hat er sich dann so gut integriert, 

dass wir ihn behalten haben. 

Matteo: Was bist du denn für eine Rasse? 

Sebastian: Weiß keiner. Auf jeden Fall ein Mischling, keine spezielle Züchtung. 

Mogli: Nicht bloß irgendein Mischling! Eine Mischung aus Terrier und 

Schnauzer! 

Matteo: Wieso mögen dich alle DOK.fest Mitarbeiter? 

Mogli: Weil ich der beste Hund der Welt bin! 

Sebastian: Weil er sehr sehr nett ist. 

Matteo: Und welchen Mitarbeiter magst du am Liebsten? 

Sebastian: Mich! 

Mogli: Adele, weil die mir immer Kaffee gibt. 

Sebastian: Verräter! Außerdem ist es kein Kaffee sondern Wasser mit 

einem Schuss Milch. Echten Kaffee verträgst du gar nicht. 

Matteo: Was ist dein Lieblingsessen? 

Mogli: Also, ich liebe Lamm, aber das bekomme ich nie. 

Sebastian: Er hat Probleme mit der Leber, deshalb bekommt er nur spezielles 

Trockenfutter und ab und zu mal Hähnchen. 

Matteo: Warum heißt du Mogli? 

Mogli: Hat mir auch noch keiner gesagt. 

Sebastian: Weil er auch so eine Art Findelkind wie 

Mogli aus dem Dschungelbuch ist. 

Matteo: Letzte Frage: Bist du das Maskottchen des DOK.fest? 

Mogli: Vielleicht.... 

Noch nicht, obwohl es schon Bilder mit ihm unter dem Hashtag DOK.fest 

dog gibt. 

13 

Fotos // Maya Reichert | Text // Matteo 


s14-16_m80_03.20_Termine_m80 06.03.2020 09:16 Seite 14 

FREISTUNDE 

Was geht ab! 

Veranstaltungen in München und Umgebung 

SONNTAG, 15.03. 

FREITAG, 20.03. 


DONNERSTAG, 02.04. 

26 14 

FESTIVALS 

St. Patrick's Day in München 

Erstmals dreitägiges Festival zum 

irischen Nationalfeiertag! 

Odeonsplatz 

Odeonsplatz 1 

München 

www.stpatricksday.de 

MONTAG, 16.03. 

TANZ&MUSIK 

The Rumjacks 

Konzert im Feierwerk 

Hansastr. 39 

München 

www.www.feierwerk.de 

DIENSTAG, 17.03. 

MEDIEN&TECHNIK 

Trickfilm-Wochen im Jugendtreff 

„PC-POOL“ 

Anmeldung bitte bis 14.03. 

Südpolstation Feierwerk 

Gustav-Heinemann-Ring 19 

München 

www.feierwerk.de 

MITTWOCH, 18.03. 

TANZ&MUSIK 

Urban Dance 

Für Kids ab 11 JahrenAnmeldung 

erforderlich 

Tanzraum 

Gillitzerstraße 4 

Rosenheim 

www.vhs-rosenheim.de 


BÜHNE&SCHAUSPIEL 

Fashdance - das Musical Premiere 

Deutsches Theater 

Schwanthalerstraße 13 

München 

www.deutsches-theater.de 

MESSE 

azubi & studientage 

Finde deinen Traumberuf: Die 

Messe für Bildung und Karriere! 

MOC München 

Lilienthalallee 40 München 

www.azubitage.de 

SAMSTAG, 21.03. 

FESTIVALS 

15 JAHRE HAMATOM MASKEN- 

BALL-TOUR 2020 

Mit den Bands Megaherz und 

Serum 114 

Tonhalle (Kultfabrik) 

Grafinger Str. 6 München 




Trickfilm-Wochen im Jugendtreff 

„PC-POOL“ 




München 



MESSE 

JobGate München 2020 

Die Messe JobGate München ist 

ein speed-dating für Ausbildung 

und duales Studium. 

Münchner Künstlerhaus 

Lenbachplatz 8 München 

www.bildungsagentur.info 


TANZ&MUSIK 

Dancehall Tanzen 

Anmeldung erforderlich! 

Für Jugendliche und Erwachsene 

vhs Hans-Schuster-Haus 

Innsbruckerstr. 3 Rosenheim 

www.vhs-rosenheim.de 

KUNST & HANDWERK 

Poetische Abstraktionen im Bild 

Anmeldung erforderlich 

Atelierprojekt 

Landwehrstr. 39 München 

www.cornelia-eichacker.de 

PARTY 

Die 2000er Party 

Jeden 4. Freitag im Monat spielen wir die 

Charthits und Knaller von 2000 – 2010! 

Nachtgalerie 

Landesberger Straße 185 

München 

www.nachtgalerie.de 


SONSTIGES 

KJM-Zukunftsforum 


Bahnhof Miesbach 

www.katholische-jugend-miesbach.de 

TANZ&MUSIK 

Set it off 

Konzert im Feierwerk - Hansa 39 

Hansastr. 39 München 



BERATUNG&INFORMATION 

Offene Infoveranstaltungen 

Hier besteht die Möglichkeit, sich 

direkt bei der iba über das Studium 

zu informieren! 

iba Internationale Berufsakademie 

Bayerstraße 71-73 München 

www.iba-muenchen.com 


Saturday night fever 

Das Musical 

Deutsches Theater 

Schwanthalerstraße 13 München 


FESTIVALS 

flimmern&rauschen 

Hier werden die Münchner Kinder- 

& Jugendfilmpreise vergeben. 

Gasteig München GmbH 

Rosenheimerstr. 5 München 

www.jufinale.de 


"Au Pair" + "Auslandsaufenthalte 

von A - Z" 

Auslandsaufenthalte A - Z 

Jugendinformationszentrum JIZ 

Sendlingerstraße 7 München 

www.jiz-muenchen.de 



Videoschnitt in der Medienwerkstatt 

Für Jugendliche zwischen 12 und 

18 Jahren 

TRAFIXX 

Baierbrunnerstraße 57 

München 



SONSTIGES 

Kennenlerntag - youngsters 

ein Ort zum Kennenlernen neuer 

bisexueller oder schwuler Jungs 

bis 19 

Jugendzentrum diversity München e.V. 

Blumenstraße 11 München 

www.diversity-muenchen.de 


SPORT&FREIZEIT 

Tagesausflüge "Erlebt was!" 

Für Münchner Jugendliche 12 - 15 

JahreAnmeldung bis 16.3.! 

Quax - Zentrum für Freizeit und 

kulturelle Bildung 

Helsinkistraße 100, München 

www.echo-ev.de


FREISTUNDE 



Schnuppertag TH Rosenheim 

Mit Infos für Duales Studium 

TH Rosenheim 

Hochschulstraße 1 

Rosenheim 

www.th-rosenheim.de 



Ausflug zur GoKartArena nach 

Neufinsing 

Anmeldung erforderlich! 

Alter: 15 - 20 Jahre 

www.ferien-extra.de 



Tagesausflüge "Erlebt was!" 

Für Münchner Jugendliche 12 - 15 

JahreAnmeldung bis 16.3.! 

Quax - Zentrum für Freizeit und 

kulturelle Bildung 

Helsinkistraße 100 München 

www.echo-ev.de 





Atelierprojekt 

Landwehrstr. 39 München 




Mal mal wieder 

Anmeldung bitte bis 7 Tage vor 

Workshop-Beginn 



München 



SONSTIGES 

Energyballs selber machen 

Teilnahme kostenfrei 

Feierwerk e.V.; 

Hansastr. 39 - 41, München 




Sprüh mal wieder 


Südpolstation Feierwerk; 

Gustav-Heinemann-Ring 19, 

München 


TANZ&MUSIK 

“I am from Austria” 

Vorverkauf - unter eventim oder myticket 

Circus - Krone - Bau MÜNCHEN; 

Marsstraße 43, München 


FESTIVALS 

Impericon Festival 2020 

Hardcore und Metalcore Festival 

BACKSTAGE Kultur- und Veranstaltungszentrum; 

Reitknechtstraße 6, München 

www.impericon.com 


TANZ&MUSIK 

MARTHA HIGH & THE ITALIAN 

ROYAL FAMILY 

Mit dem neuen Album "Nothing's 

Going Wrong" 

Kranhalle - Feierwerk; 

Hansastraße 39-41, München 



FESTIVALS 

Cosmic Cine® Filmfestival 

Das Festivalmotto 2018: IMAGINE. 

Mathäser Filmpalast; 

Bayerstr. 3-5, München 

www.cosmic-cine.com/de 



Selbstverteidigung für Mädchen 

Für Mädels von 10 bis 14 Jahren 


Hansastr. 39 - 41, München 






Atelierprojekt; 

Landwehrstr. 39, München 



FESTIVALS 

Die Lange Nacht der Musik 

Eine Stadt - Eine Nacht - 400 Konzerte! 

München Innenstadt; 

www.muenchner.de 



Collagieren am Computer 


FEIERWERK Südpolstation; 


München 



SONSTIGES 

Sushi selber machen 

Jugendliche von 12 bis 16 Jahren 


Hansastr. 39 - 41, München, 






Atelierprojekt; 

Landwehrstr. 39, München 



SONSTIGES 

Kennenlerntag - youngsters 

Treffen von gayen Jungs bis 19 

Jugendzentrum diversity München e.V.; 

Blumenstraße 11, München 

www.diversity-muenchen.de 

FURTHER 

STAGES 

KREATIVITÄT 

- LEBE SIE! T 

ENTDECKE DEIN POTENZIAL 

MIT STAGECOACH 

PERFORMING ARTS. 

GESANG, TANZ UND 

SCHAUSPIEL AUF 

HÖCHSTEM NIVEAU 

FÜR 16 - 21-JÄHRIGE 

ENTFALTE TE DEINE 

KREATIVITÄT 

T 

IN KLEINEN 

GRUPPEN UND 

MIT HOCHKARÄTIGEN 

DOZENTEN! 

stagecoach.de/ ach.de/ 

muenchenmitte nmitte 

0800-7235015015 

DIE LANGE NACHT 

DER MUSIK 

Sa 25. April 20 20-3 Uhr 

Eine Stadt - Eine Nacht - 400 Konzerte 

Münchner Veranstaltungsorte laden ein zu: Rock · Pop · Klassik 

Latin · Funk · Soul · Jazz · Schlager · Tanz · Blues · Swing · Indie 

18 € inkl. MVG Shuttlebusse bei den Spielstätten · VVK auch bei München Ticket 

www.muenchner.de 

HEIMATZEITUNGEN 

Stagecoach Performing Arts Schulen werden unter Franchise betrieben und sind unabhängig im Besitz der Schulleiter. 

Stagecoach ist eine geschützte Marke der Stagecoach Theatre Arts Ltd. 

15


FREISTUNDE 



Freie Malerei, Landschaft, Portrait 

für Anfänger und Fortgeschrittene 

immer Dienstag 

Atelier; 

Hippmannstr. 12, 

München 

www.kreative-kraft.com 



Offene Infoveranstaltungen 

Hier besteht die Möglichkeit, sich 

direkt bei der iba über das Studium 

zu informieren! 

iba Internationale Berufsakademie; 

Bayerstraße 71-73, 

München 

www.iba-muenchen.com 



"Schulaufenthalte" (weltweit + 

USA-Special) 

Auslandsaufenthalte A - Z 

Jugendinformationszentrum JIZ; 

Sendlingerstraße 7, 

München 

www.jiz-muenchen.de/ 



Kabale und Liebe 

Tragödie von Friedrich Schiller 

FestSpielHaus; 

Rosenheimer Str. 192, 

München 

www.festspielhaus.biz 


MESSE 

IHK jobfit! 2020 in Rosenheim 

Auf der Suche nach dem Traumjob? 

Dann komm zur IHKjobfit! 

nach Rosenheim! 

Inntalhalle Rosenheim; 

Kapuzinerweg 1, Rosenheim 

www.ihkjobfit.de 


SONSTIGES 

Wir backen Brot 


FEIERWERK Südpolstation; 


München 




Gletschersonne 

Theaterwerkstatt-Produktion 

FestSpielHaus; 

Rosenheimer Str. 192, 

München 

www.festspielhaus.biz 


FESTIVALS 

Fantasy Filmfest 

Filme die auffallen, provozieren, 

aus der Reihe tanzen in einem 

Filmfest vereint. 

CINEMA Filmtheater; 

Nymphenburger Str. 31, 

München 

www.fantasyfilmfest.com 

FESTIVALS 

DOK.education - Kameraworkshop 

Preisverleihung 

Medienzentrum München des JFF; 

Rupprechtstr. 29, München, 

www.dokfest-muenchen.de 



Internationaler Museumstag 

Motto dieses Jahr: "Museen - Zukunft 

lebendiger Traditionen". 

Deutschlandweit; 

www.museumstag.de 

FESTIVALS 

DOK.education - YouTube-Workshop 

Mit Dana Newman von "Wanted 

Adventure" 

Hochschule für Fernsehen und 

Film München; 

Bernd-Eichinger-Platz1, München, 

www.dokfest-muenchen.de 



Falco das Musical 

Preview 

Deutsches Theater; 

Schwanthalerstraße 13, München 



SONSTIGES 

Burger zubereiten 


Hansastr. 39 - 41,München 



PARTY 

Die 2000er Party 

Jeden 4. Freitag im Monat spielen 

wir die Charthits und Knaller von 

2000 – 2010! 

Nachtgalerie; 

Landesberger Straße 185, 

München 

www.nachtgalerie.de 


SONSTIGES 

Film- und Comic Markt München 

Stöbern zwischen DVDs, Actionfiguren 

und Comicheften! 

Tonhalle (Kultfabrik); 

Grafinger Str. 6, München 

www.film-boerse.info 



DAS IST WAHNSINN! 

Show mit den Songs von Wolfgang Petry 

Deutsches Theater; 

Schwanthalerstraße 13, München 



FESTIVALS 

Streetlife Festival 

Mit dem Streetlife Festival wird die 

Ludwig- und Leopoldstraße in 

München in ein wahres Raumwunder 

urbanen Lebens verwandelt. 

Streetlife Festival; 

Ludwig- und Leopoldstraße, 

München 

www.streetlife-festival.de 

SPITZE, 

DASS DU 

ÖFFENTLICH 

FÄHRST! 

Jeder Fahrgast der MVG 

ist ein Klimaschützer. 

16

s17-32_m80_03.20_Jobstarter_Layout 1 06.03.2020 08:54 Seite 17 

JOBSTARTER 

Foto // © iStock.com/sturti


18


News 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 

JOBSTARTER 

Du suchst deinen 

Traumjob? 

Dann auf zur IHKjobfit! 2020 in der Inntalhalle in Rosenheim 

© IHK / T. Hase 

Du bist Schulabgänger & auf der Suche nach dem richtigen Ausbildungsberuf 

oder nach einem dualen Studium? Dann komm nach Rosenheim 

zur großen Ausbildungsmesse IHKjobfit! Knapp 130 Aussteller, aus unterschiedlichen 

Branchen, garantieren für noch mehr Infos & Jobchancen! 

Schulabgänger aufgepasst! Die Messe findet dieses Jahr in einer neuen 

Location statt! Veranstalter ist die Industrie- und Handelskammer für München 

und Oberbayern (IHK) in Kooperation mit der Agentur für Arbeit Rosenheim. 

Die IHK begleitet und unterstützt Schulabgänger jeder Schulform, egal 

ob Mittel-, Realschüler oder Abiturienten, professionell beim persönlichen 

Start in die Arbeitswelt! Aber auch Eltern können sich informieren, wie sie 

die Tochter/den Sohn bei der Ausbildungssuche optimal unterstützen können. 

©IHK / T. Hase 

Treffe YouTube-Star Flowest auf der IHKjobfit! Messe 

Das erwartet dich auf der Messe: 

Beratung zum dualen Studium 

Wann und für wen ist ein duales Studium sinnvoll? Was ist beim 

dualen Studium zu beachten? 

Frag den Azubi 

IHK AusbildungsScouts berichten dir wie eine Ausbildung im 

„Real Life“ tatsächlich aussieht. 

Unsere Experten beraten dich auch gerne zum dualen Studium 

Namhafte Unternehmen aus dem Großraum Rosenheim präsentieren 

vor Ort aktuelle Ausbildungsplätze, Praktika und im Besonderen die Möglichkeiten 

ein duales Studium zu absolvieren. Vor Ort kannst du in lockerer 

Atmosphäre mit Personal-Chefs, Ausbildern und Azubis deines Wunschunternehmens 

ins Gespräch kommen und individuelle Fragen stellen. 

Zudem erwarten dich informative Vorträge und Workshops, um dich 

fit für den Job zu machen! 

Teilnehmen können Schülerinnen und Schüler der Vorabschluss- und 

Abschlussklassen aller Mittel- und Realschulen, Gymnasien und FOS/BOS 

in Stadt und Landkreis Rosenheim – gerne mit Eltern. 

Der Eintritt zur Messe ist kostenfrei. 

Dein Traumberuf in 360° 

Dein Traumberuf in 360° und Virtual Reality! Erlebe Ausbildungsberufe 

deiner Wahl mit Hilfe von VR-Brillen. 

Profi-Fotoshooting 

Selfie oder zugeknöpft mit Anzug und Krawatte? Die Profi-Fotografen 

zeigen beim kostenlosen Fotoshooting, wie das perfekte Bewerbungsfoto 

aussieht. 

Bewerbungsmappen-Check 

Wie wirkt die Bewerbung auf andere? Auf was achten die 

Unternehmen? Experten prüfen deine Unterlagen und geben dir 

wichtige Tipps für die Bewerbung. 

Melde dich vorab auf jobfit.de an. Hier findest du alles für deine 

Messevorbereitung: 

o Anmeldung für VIP-Zugang und Teilnahmebescheinigung 

o Job-Navi mit allen Ausstellern und Ausbildungsangeboten 

o Vortragsprogramm und Messe-Highlights 

IHKjobfit – Ausbildungsmesse für Schüler 

Samstag, 9. Mai 

9:30 Uhr bis 15:30 Uhr 

Rosenheim / Inntalhalle, 

Kapuzinerweg, 83022 Rosenheim 

Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmitteln: 

- Vom Hauptbahnhof Rosenheim fährst du mit den Stadtbussen 2, 3, 4, 7, 8/9 oder 11 

in Richtung Stadtmitte, an der Haltestelle Ro Stadtmitte aussteigen. 

Von hier aus sind es dann noch ca. 8 Minuten Fußweg. 

Eltern-Café 

„Wie Eltern ihre Tochter/ihren Sohn bei der Berufswahl unterstützen 

können, erfahren sie im „Karriere-Talk“ und bei einer individuellen 

Beratung. 

YouTuber & Special Acts 

Treffe YouTube-Star Flowest live auf der IHKjobfit! Er erzählt, warum er 

sich für eine Ausbildung entschieden hat und wie sein Leben als 

YouTuber volle Fahrt aufnimmt. 

Gewinnspiel mit tollen Preisen 

Sammle mindestens vier Sticker durch qualifizierte Gespräche mit den 

Ausstellern der IHKjobfit! & nimm an den Verlosungen teil! 

19


JOBSTARTER 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . News 

Starte mit KWA 

in Deine Karriere 

Nach erfolgreicher 

Abschlussprüfung: 

Landratsamt wird 

verstärkt 

Drei Auszubildende und eine Beantenanwärterin 

für die LRA Bad Tölz-Wolfratshausen 

Ausbildungsberuf: 

Kaufmann/frau für Büromanagement (m/w/d) für 2020 

- Schwerpunkt HR am Standort Unterhaching 

Dauer: 3 Jahre Vollzeit 

Beginn: 1. September 2020 

Voraussetzung: Realschulabschluss oder eine gleichwertige Schulausbildung 

Vergütung: • 1. Ausbildungsjahr: € 1.145,- 

• 2. Ausbildungsjahr: € 1.210,- 

• 3. Ausbildungsjahr: € 1.305,- 

Kuratorium Wohnen im Alter 

gemeinnützige Aktiengesellschaft 

(KWA gAG) 

www.kwa.de/karriere 

Drei Auszubildende und eine Beamtenanwärterin im Landratsamt Bad 

Tölz-Wolfratshausen haben ihren Abschluss in der Tasche. Landrat Josef Niedermaier 

hat zur bestandenen Prüfung herzlich gratuliert. Alle konnten in ein 

Beschäftigungs- bzw. Beamtenverhältnis übernommen werden und verstärken 

nun die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Landkreisverwaltung. 

Nach ihrer Ausbildung übernehmen die jungen Kolleginnen gleich verantwortungsvolle 

Aufgaben: Anna-Maria Danner wird künftig im Fachbereich 

Asyl tätig sein. Maria Elisabeth Heufelder verstärkt das Team in der 

Führerscheinstelle. Raphaela Eidenschink ist im Sachgebiet Naturschutz 

und Katharina Pichler arbeitet ab sofort im Sachgebiet für Öffentliche Sicherheit 

und Ordnung und ist für den Vollzug des Waffenrechts zuständig. 

Während ihrer Ausbildungszeit wurden die jungen Nachwuchskräfte 

fachlich auf ihr künftiges Aufgabenfeld in der Kreisverwaltung vorbereitet, 

denn das ist die Basis für eine kompetente Beratung der Bürgerinnen und 

Bürger. 

DEINE AUFGABEN: 

l 

l 

l 

l 

Dein Schwerpunkt liegt auf unterstützende und administrative Personaltätigkeiten 

im HR 

Du erhältst Einblick in die Projektarbeit zu spannenden HR Themen 

Du unterstützt die Personalreferenten beim Recruiting und im Tagesgeschäft 

Du unterstützt bei der Vorbereitung von Messebesuchen und repräsentierst 

KWA vor Ort 

DEIN PROFIL: 

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l 

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l 

l 

l 

Sehr gute mittlere Reife oder vergleichbarer Abschluss 

Sehr gute Deutschkenntnisse 

Gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise 

Gute MS-Office-Kenntnisse 

Hohes Maß an Diskretion und Eigenverantwortung 

Ausgeprägtes Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise, 

Kommunikations- und Teamfähigkeit 

Engagierte, aktive und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise sowie 

Organisationstalent 

Freunde und Spaß am Umgang mit Menschen 

von links nach rechts: Maria Elisabeth Heufelder, ‚Raphaela Eidenschink, 

Landrat Josef Niedermaier, Katharina Pichler und Ausbildungsleiter Wolfgang 

Knott. Nicht im Bild ist Anna-Maria Danner. Foto // LRA, Sabine Schmid 

20 

Du bist an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? 

Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung. 

Besuche auch unsere Karriereseite unter 

www.kwa.de/karriere


Testimonial 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 

JOBSTARTER 

Duales 

Bachelorstudium 

Der perfekte Karrierestart 

Jetzt Studienplatz sichern! 

Studienstart: 1.4. und 1.10.2020 

ibaDual.com/Muenchen 

MANAGEMENT SOZIALES 

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22


Testimonial 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 

JOBSTARTER 

Ausbildung 

und Studium 

bei der BA 

Bundesagentur für Arbeit bietet 

Jugendlichen vielfältige Chancen 

Die Mitarbeiter der Agentur für Arbeit und 

der Jobcenter helfen Menschen bei allen Fragen 

rund um ihre berufliche – und häufig 

auch um ihre private – Situation. „Bei dieser 

vielfältigen Tätigkeit ist neben der fachlichen 

vor allem auch eine hohe soziale Kompetenz 

gefragt“, sagt Regina Steinegger, die zusammen 

mit ihren Kolleginnen im Team Ausbildung 

und Qualifizierung Ansprechpartnerin 

für Auszubildende und Studierende der 

Agentur für Arbeit Rosenheim ist. Melina und Nadine vom m80 Magazin sprechen 

mit ihr über die Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten bei der Bundesagentur 

für Arbeit (BA) und die Chancen danach. 

m80: Was müssen junge Menschen mitbringen, die sich bei der BA bewerben? 

Steinegger: Kommunikationsstärke und Kundenorientierung ist bei unserer 

Arbeit das A und O. Die Bewerber sollten sich außerdem für Themen der Wirtschafts- 

und Sozialpolitik sowie den Umgang mit Rechtsvorschriften interessieren. 

Für die Ausbildung zur/m Fachangestellte/n für Arbeitsmarktdienstleistungen 

ist der mittlere Bildungsabschluss und für die Studiengänge 

Beratung (B.A.) oder Arbeitsmarktmanagement (B.A.) die (Fach)Hochschulreife 

Voraussetzung. 

m80: Was erwartet die Auszubildenden und Studierenden während ihrer „Lehrzeit“? 

Steinegger: Während der dreijährigen Ausbildung lernen die jungen Menschen 

die verschiedenen Bereiche der Arbeitsagentur und des Jobcenters wie 

die Eingangszone, das Servicecenter oder die Leistungsabteilung kennen. Der 

Berufsschulunterricht findet in Blockform in Pfarrkirchen statt. Zudem erhalten 

die Auszubildenden Unterrichte in der Agentur für Arbeit sowie in Schulungszentren 

der BA. Das Einkommen liegt übrigens schon im ersten Lehrjahr bei 

mehr als 1000 Euro. 

Die international anerkannten Studiengänge Beratung (B.A.) und Arbeitsmarktmanagement 

(B.A.) setzen sich aus Theorie- und Praxisphasen zusammen. 

Die Studierenden sind fünf Trimester an der Hochschule der BA, in der 

Regel in Mannheim. Während der Praxisphasen in den Arbeitsagenturen und 

den Jobcentern vor Ort lernen die jungen Menschen beispielsweise die Bereiche 

Arbeitsvermittlung, Arbeitgeberservice, Berufsberatung, Sachbearbeitung 

und Internen Service kennen. Die jungen Leute erhalten jeden Monat einen 

Lohn von mehr als 1.600 Euro, plus finanziellen Zusatzleistungen. 

m80: Wie kann es nach der Ausbildung/dem Studium beruflich weitergehen? 

Steinegger: Die Auszubildenden und Studierenden werden danach in der 

Regel unbefristet übernommen und haben vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, 

beispielsweise zum Teamleiter oder noch weiter. 

Weitere Informationen unter www.arbeitsagentur.de/ba-karriere 

23


Ausbildung zum Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) 

in Vo 

ollzeit (37,5 Std./Woche) | Wol 

fratshausen 

HERMES ARZNEIMITTEL ist ein modernes, wachsendes pharmazeutisches Unternehmen mit erfolgreichen Marken 

aus der Selbstmedikation. Wir suchen motivierte Schulabgänger, 

die ab dem 1. September 2020 eine abwechslungs- 

reiche duale Ausbildung bei uns absolvieren möchten. Als Arbeitgeber fördern wir den offenen fenen und vertrauens- 

vollen Umgang untereinander und bieten unseren Auszubildenden einen ganzheitlichen Einblick in unser Unter- 

nehmen sowie anspruchsvolle Aufgaben, bei denen individuelle Ta 

alente bestmöglich gefördert werden. 

Was Sie erwartet: 

• Sie erlernen die Prüfung von Systemen und 

Anlagen mit Hilfe von modernster Software 

und Messgeräten 

• Die Konzeption, Pro 

ogrammierung und Inbe- 

triebnahme von elektrischen Betriebsmitteln 

• Sie lernen elektrische Anlagen zu überprüfen, 

zu bewerten und dere 

en Funktionszusammen- 

hänge sowie Prozessabläufe zu analysieren 

• 

Eine hohe Chance auf Übernahme nach der 

Ausbildung 

• Ein erfahrener Ausbilder, 

der Ihnen fachlich 

und persönlich jederzeit zur Seite steht 

Was Sie mitbringen: 

• Einen sehr guten mittlere 

en Schulabschluss 

mit überzeugenden Noten in den Fächern 

Mathematik, Physik und Deutsch 

• 

Nachhaltiges Interesse esse für den Ausbildungs- 

beruf, elektrische Anlagen inkl. Schaltungen 

sowie Soft-/Hardware 

• Te 

echnisches und handwerkliches Geschick und 

eine akkurate Arbeitsweise 

• 

Hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Lern- 

bereitschafteitschaft 

• Freude an nTe 

eamarbeit auf Augenhöhe 

• 

Sie arbeiten gewissenhaft und selbstständig 

Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen 

(Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Für weitere Informationen steht Ihnen 

Frau Sabine Dinkel unter der Rufnummer 089 79102-296 gerne zur Verfügung. 

Unter www.hermes-arzneimittel.de 

erfahren Sie mehr über uns. 

Jetzt 

bewerben: 

Was wir bieten: 

Eine fundierte Ausbildung im elektrotechnischen Bereich an unserem modernen Produk- 

tionsstandort in Wolfratshausen mit 30 Tagen Urlaub im Jahr, 

einer attraktiven Ausbildungsvergütung zzgl. 

Weihnachts- und Urlaubsgeld, einer subventionierten Kantine und einem Team, das sich sehr auf Sie freut! 

hermes-jobs.de 

24


Testimonial 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 

JOBSTARTER 

TUM und LMU in 

der weltweiten 

Spitzengruppe 

Universitäten in Würzburg und Erlangen 

unter den TOP 250 

„Wiederholt hervorragendes Abschneiden beim QS-Fächerranking für 

Bayerns Universitäten“ 

Wissenschaftsminister Bernd Sibler gratuliert – TUM und LMU in der 

weltweiten Spitzengruppe, Universitäten in Würzburg und Erlangen unter 

den TOP 250 

Wissenschaftsminister Bernd Sibler kommentierte kürzlich in München 

das „wiederholt hervorragende Abschneiden der bayerischen Universitäten“ 

beim internationalen QS-Fächerranking, dessen Ergebnisse gestern 

veröffentlicht wurden: 

„Regelmäßig beweisen uns Hochschulrankings, dass unsere bayerischen 

Universitäten zur Weltspitze gehören. Bayern verfügt nicht nur über 

ein großartiges Studienangebot, sondern auch über engagierte Wissenschaftlerinnen 

und Wissenschaftler, die sich täglich für Forschung auf 

höchstem Niveau einsetzen. Wir können stolz darauf sein, unseren Studentinnen 

und Studenten ein so großartiges Angebot machen zu können. 

Den Verantwortlichen der Universitäten gilt für ihr überragendes Engagement 

mein größter Dank.“ 

haben TUM und LMU es als einzige deutsche Universitäten unter die TOP 

50 geschafft. Auch andere bayerische Universitäten wurden in einzelnen 

Fächern gelistet. Unter die TOP 250 schafften es die Julius-Maximilians- 

Universität Würzburg im Bereich Life Sciences und Medizin und die Universität 

Erlangen-Nürnberg im Bereich Naturwissenschaften. 

Von den bayerischen Universitäten haben es in dieser Runde die Technische 

Universität München (TUM) und die Ludwig-Maximilians-Universität 

München (LMU) wieder in vielen Fächergruppen und Fächern unter die 

TOP 25 und TOP 50 geschafft. Die TUM zählt in fünf Fächern zu den Top 

25 Universitäten weltweit, in elf Fächern gehört sie zu den besten 50. Auch 

die LMU spielt ganz vorne mit: Sie gehört ebenfalls in fünf Fächern zu den 

Top 25, in 16 Fächern bewegt sie sich unter den TOP 50 – mehr als jede 

andere deutsche Universität. In der Fächergruppe Naturwissenschaften 

Das QS-Ranking zählt zu den angesehensten Rankings weltweit. Der 

britische Personaldienstleister QS interviewt zur Erstellung seiner Rankings 

Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sowie Unternehmen. Außerdem 

wird untersucht, wie oft die wissenschaftlichen Publikationen der Forscherinnen 

und Forscher zitiert werden. Basierend auf diesen Daten werden die 

Universitäten gerankt. Insgesamt umfasst das QS-Fächerranking 1.368 

Hochschulen und 48 Disziplinen. Es soll zukünftige Studentinnen und Studenten 

dabei unterstützen, die führenden Universitäten zu identifizieren. 

Ausbildung zur / zum 

Pflegefachfrau / -mann 

Schulische Voraussetzungen: 

Q Ich will dabei sein, 

Mittlerer Bildungsabschluss oder 

Q Hauptschulabschluss mit einer 

rwenn die Pflegeausbildung 

erfolgreich abgeschlossenen 

2-jährigen Berufsausbildung oder 

neue Wege geht, 

Q Ausbildung als Krankenpflegehelfer/-in / 

Altenpflegehelfer/-in. 

rich die Zukunft der Pflege 

Sonstige Voraussetzungen: 

mitgestalten kann. 

Q Gesundheitliche Eignung, 

Q einwandfreier Leumund. 

Dann freuen wir uns 

Für Bewerber aus dem Ausland: 

Q Sprachliche Eignung 

auf Ihre Bewerbung 

(mindestens B2-Sprachniveau) 

Q Anerkennung der relevanten Zeugnisse 

Q Ggf. Aufenthaltstitel (mit Zusatzblatt). 

Ausbildungs- 

beginn: 

jährlich zum 

1. September 

Bewerbungen richten Sie bitte an: 

Berufsfachschule für Krankenpflege der 

Asklepios Krankenpflegeschulen gGmbH 

Schützenstraße 15, 83646 Bad Tölz 

Te 

elefon: 08041 507 - 1120 

E-Mail: k.koller@asklepios.com 

Bildungszentrum Bad Tölz 

25


JOBSTARTER . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . News 

Ausbildung bei der AWO München-Stadt. zum 

 

Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d) 

26 

Dir macht Arbeit mit Kindern Spaß, arbeitest gerne im Team? 

Dein Beruf: Erzieher (m/w/d) (Ref.-Nr.: 1997) 

Du bist Teil eines Kita-Teams und erlebst eine intensive Begleitung durch eine Fachkraft. 

Du möchtest dafür sorgen, dass es anderen besser geht? 

Dein Beruf: 

Bei uns darfst du Azubi sein! Keine Wochenend- und Nachtdienste in den ersten beiden 

Ausbildungsjahren. Im dritten Jahr nur im Rahmen der Ausbildungserfordernisse. 

Du arbeitest gerne im Büro, hast Organisationstalent und BWR ist eines 

deiner Lieblingsfächer? 

Dein Beruf: 

Die dreijährige Ausbildung erfolgt in allen Fachbereichen unserer 

Geschäftsstelle als zentrale Verwaltung der AWO München-Stadt. 

Was bringst du mit? 

· Mittlere Reife 

· Interesse und Verständnis für den Umgang mit Menschen 

· Fähigkeit selbständig und eigenverantwortlich zu handeln 

· Einfühlungsvermögen, Vertrauenswürdigkeit, Kreativität und 

Flexibilität 

· gute Deutschkenntnisse 

Bitte informiere dich über unsere Homepage: 

jobs.awo-muenchen.de und bewerbe dich gerne online. 

Fragen Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160. 

Lehrer jetzt wieder 

online bewerten? 

17-Jähriger startet Bewertungs-App „Lernsieg“ 

Erst im Frühjahr hatten wir Euch Benjamin Hadrigan und sein Buch über 

Lernen mit Social Media vorgestellt, ein Lernsystem mit Snapchat, Instagram 

und WhatsApp, das ihn zum Klassenbesten machte. Jetzt gibt es ein weiteres 

Projekt von Ihm: Die App „Lernsieg“, die bereits im November vergangenen 

Jahres vorgestellt wurde. Nachdem in kurzer Zeit mehr als 70.000 Downloads 

getätigt wurden avancierte die App am ersten Wochenende nach der Veröffentlichung 

zur Nummer 1 im Ranking der Apps gemacht. Die App, auf der 

Schülerinnen und Schüler ihre Lehrerinnen und Lehrer sowie ihre Schulen mit 

Sternen bewerten können, hat seit ihrem Start im vergangenen November für 

kontroversielle Diskussionen gesorgt. Zuletzt war die App offline, weil Gründer 

Benjamin Hadrigan die Initiative rechtlich, wirtschaftlich und strategisch besser 

aufstellen wollte. In der Zwischenzeit hat die österreichische Datenschutzbehörde 

der App grünes Licht gegeben. Seit Montag, 24. Februar, ist die App in 

ihrer ursprünglichen Version wieder online. 

Künftig können Schüler LehrerInnen und deren Leistungen anonym und 

kostenlos in Kategorien wie Unterricht, Fairness oder Pünktlichkeit auf einer 

App mit Sternen bewerten – nach einem ähnlichen System, wie Uber-Fahrgäste 

Fahrer oder Airbnb-Mieter Wohnungen bewerten können. Möglich sind Bewertungen 

von fünf Sternen für ‘sehr gut’ bis einem Stern für ‘nicht genügend’. „Mit 

der App Lernsieg wird das Bildungssystem transparenter und fairer“, betont 

Hadrigan. „Erstmals bekommen engagierte Lehrer positives Feedback durch 

gute Bewertungen. Lehrer mit schlechten Bewertungen können ihre Schwächen 

erkennen und sich rasch verbessern.“ Schüler können angeben, wo im Detail 

sie Verbesserungsbedarf sehen und ihre Bewertungen laufend anpassen. 

Neben den Lehrern können Schüler auch ihre Schule bewerten, in Kategorien 

wie Lehrangebot, neue Medien, Sauberkeit und Sportstätten. Ein eigenes 

Bewertungskriterium ist die Frage, wie sehr die Schule Fridays for Future unterstützt. 

Dazu Hadrigan: „Das ist eine neue Möglichkeit für Eltern, die beste Schule für 

ihre Kinder zu finden. Außerdem wird diese Funktion der App die Konkurrenzsituation 

zwischen den Schulen und damit den Leistungsgedanken stärken.“ 

Die App geht zunächst in ihrer ursprünglichen Version wieder online, doch 

gleichzeitig beginnt ihre technische Weiterentwicklung. Mit dem verfügbaren 

Kapital sollen noch in diesem Jahr zahlreiche neue Funktionen kommen, die 

Hadrigan dann nennen will, „wenn es so weit ist“. Dabei möchte Hadrigan auch 

Vorschläge von Lehrern berücksichtigen.


Information 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 

JOBSTARTER 

Kreative Ideen, 

überzeugende Konzepte 

und hervorragende 

Umsetzung 

P-Seminare der bayerischen Gymnasien 

SA. 9. MAI 2020 

09:30 -15:30 UHR 

ROSENHEIM | INNTALHALLE 

Melde Dich jetzt an! 

EINTRITT KOSTENFREI! 

Die bayerischen Schülerinnen und Schüler des Abiturjahrgangs 2020 

haben in den vergangenen Monaten in ihren Projekt-Seminaren zur Studien- 

und Berufsorientierung (P-Seminaren) Ideen entwickelt, Konzepte erstellt 

und an deren Umsetzung gewirkt. Nun stehen die 24 Vorrundensieger 

des „P-Seminar-Preises 2018/20“ fest. In den kommenden Wochen werden 

die acht Ministerialbeauftragten für die Gymnasien in Bayern zusammen 

mit Vertretern der vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V. die jeweils 

besten Seminar-Teams ihres Bezirkes auszeichnen. Jedes prämierte 

Team erhält ein Preisgeld in Höhe von 200 Euro. Aus den 24 Vorrundensiegern 

werden dann die vier besten P-Seminare auf Landesebene ermittelt. 

Die Schülerinnen und Schüler besuchen in der Oberstufe (Klasse 11) 

des Gymnasiums ein Projekt-Seminar zur Studien- und Berufsorientierung. 

Die Zusammenarbeit mit externen Partnern ermöglicht ihnen dabei interessante 

und gewinnbringende Einblicke in die Bedingungen und Anforderungen 

der Arbeitswelt (siehe auch die P-Seminare eures m80 

Jugendmagazins mit dem Gymnasium Schäftlarn im Leitfach Geschichte) 

Mit dem „P-Seminar-Preis“ werden besonders gelungene Projekte geehrt. 

Die Gymnasien konnten sich bei der jeweils zuständigen Dienststelle 

der Ministerialbeauftragten für die Auszeichnung bewerben. 

Konzept, Umsetzung und Ergebnis der P-Seminare entscheidend 

Bei der Auswahl der Preisträger stehen insbesondere Konzeption, Umsetzung 

und Ergebnis der P-Seminare im Fokus. Eine wichtige Rolle spielen 

neben Projektidee, Zielsetzung und Projektplanung auch die Kontakte zu 

außerschulischen Partnern sowie die Berücksichtigung der Studien- und 

Berufsorientierung. Darüber hinaus gehen die Anwendung von Methoden 

des Projektmanagements und der Teamarbeit sowie die abschließende 

Präsentation der Arbeitsergebnisse in die Bewertung ein. 

Die prämierten P-Seminare des Abiturjahrgangs 2018/2020: 

Gymnasium Ottobrunn: 

Die letzten Kriegsverbrecher-Prozesse (Leitfach Geschichte) 

Gymnasium München-Trudering: 

Augmented Reality Sandbox (Leitfach Geographie) 

Camerloher-Gymnasium Freising: 

Design – ein nachhaltiges Ladencafé für Freising (Leitfach Kunst) 

Klenze-Gymnasium München: 

Plastik-Plastikmüll-Müll-Müllvermeidung (Leitfach Biologie) 

Gabrieli-Gymnasium Eichstätt: 

Oakstones – Schülerunternehmen im Rahmen von JUNIOR expert 

(Leitfach Wirtschaft und Recht) 

Gymnasium Penzberg: 

Bau einer Sitzlandschaft und malerische Neugestaltung eines Treppenhauses 

am Gymnasium Penzberg (Leitfach Kunst) 

Alle Infos zu Ausbildung & dualem Studium 

Die Hiergeist Heizölhandel GmbH & Co. KG mit Sitz in 

Waakirchen-Marienstein besteht seit 1964 und ist auf den Verkauf 

von leichtem Heizöl (HEL) an private und gewerbliche Endverbraucher 

spezialisiert. 

Für unseren Standort in Waakirchen suchen wir zum 

nächstmöglichen Zeitpunkt 

Auszubilden zum/zur Kaufmann/-frau 

im Groß- und Außenhandel 

Du lernst dort die betrieblichen Arbeitsabläufe in der Praxis kennen. 

Der Schwerpunkt der Ausbildung liegt im Bereich Vertrieb. 

So lernst Du z.B. im Innendienst die Kunden zu beraten, Bestellungen 

aufzunehmen und über unsere Produkte zu informieren. 

Wir bieten: 

• Interne Schulungsmaßnahmen 

• überdurchschnittliche Vergütungsbestandteile 

Voraussetzungen: 

• Mittlere Reife oder Abitur 

• Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit 

• Schnelle Auffassungsgabe 

• Gute kommunikative Fähigkeiten und Kontaktfreude 

Interessiert? 

Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per Post an: 

Hiergeist Heizölhandel GmbH & Co. KG, Grubenweg 4, 83666 Waakirchen 

oder per E-Mail an: johannes.killer@hiergeist-energie.de. 

Deine Fragen beantwortet Herr Killer gerne persönlich unter: 08021 504480 

27



HARD SKILLS VS. SOFT SKILLS 

In nahezu jeder Stellenbeschreibung sind sie gefragt und Karriereexperten sprechen ihnen 

eine immer größer werdende Bedeutung zu 

Wer nach seiner Berufsausbildung bzw. im Anschluss daran seiner Karriere 

einen Kick geben möchte, braucht nicht nur Fachwissen, sondern auch die sogenannten 

Soft Skills. m80 verrät euch, welche Soft Skills wirklich wichtig sind 

für den Job. Bewerber, die eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten, 

haben bereits eine wichtige Hürde geschafft: Sie haben offenbar fachlich überzeugt. 

Doch worauf kommt es nun im Vorstellungsgespräch an? Was werden 

die Personalverantwortlichen fragen? 

Fragen wie „Wo sehen Sie ihre größte Schwäche?“ kann man immer so beantworten, 

dass die Antwort positiv auf einen zurückfällt (Ich gehe nicht gern 

dreimal, daher versuche ich, alles so effizient zu organisieren, dass ich nur einmal 

gehen muss). 

Worauf sich jeder BewerberIn jedoch einstellen sollte, ist die Tatsache, dass 

im Vorstellungsgespräch vor allem die sogenannten Soft Skills geprüft werden. 

Soft Skills - die „weichen Fähigkeiten“ - so nannte man früher die eigene „soziale 

Kompetenz“. Hinter diesen Begriffen verbirgt sich das Potenzial einer Person, 

mit Menschen und deren Handlungsweisen, aber auch gut mit sich selbst 

umzugehen. In Personalgesprächen können Bewerber heute nur bestehen, 

wenn sie über ihre eigen emotionalen Fähigkeiten nachdenken und sich ihrer 

Stärken und Schwächen bewusst sind. 

Unsere kleine Liste soll euch helfen, euch auf die Gefragtesten vorzubereiten: 

Kommunikative Kompetenz 

Deine Kommunikationsfähigkeit hilft Dir, Konsens herzustellen und Verständnis 

für Deine Ziele und Wünsche zu erzeugen. 

Selbstbewusstsein 

Selbstbewusst bedeutet unter anderem, sich selbst bewusst wahrzunehmen, 

die eigenen Stärken und Schwächen zu kennen. 

Einfühlungsvermögen 

Wer empathisch ist, kann andere leichter von seiner Sache überzeugen. 

Teamfähigkeit 

In jeder Stellenanzeige ist Teamfähigkeit gefordert. Teamfähig zu sein 

bedeutet unter anderem, seine Rolle im Team zu erkennen und sich entsprechend 

der an diese geknüpften Erwartungen zu verhalten. 

Die Ausbildung bietet: 

< Einen krisensicheren 

Arbeitsplatz 

< vielseitige und abwechslungsreiche 

Aufgaben 

< hervorragende berufliche 

Zukunftsaussichten 

< die Möglichkeit zur späteren 

fortbildung zum steuerfachwirt/-in 

oder steuerberater/-in 

STEUER DEINE 

KARRIERE 

Steuerfachangestellte/-r! 

Ein Beruf mit Abwechslung, Sicherheit und Perspektive. 

MEHR INFOS UNTER 

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Information 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 

JOBSTARTER 

Kritikfähigkeit 

Offen für konstruktive Kritik durch Kollegen sein. Und sich nicht gleich 

in dem Schmollwinkel zurückziehen. 

Analytische Kompetenz 

Wenn Du Deine analytischen Fähigkeiten trainierst, bist Du in der Lage, 

Situationen rasch zu erfassen und entsprechend schnell zu reagieren. 

Vertrauenswürdigkeit 

Vertrauen ist die Erwartung, sich in kritischen Situationen auf den anderen 

verlassen zu können. 

Selbstdisziplin/Selbstbeherrschung 

Wer sich nicht selbst beherrscht, bleibt immer Knecht. Nur wer sich 

selbst im Griff hat, kann andere überzeugen. 

Neugierde 

Neugierde ist die Voraussetzung für Kreativität. 

Konfliktfähigkeit 

Nur wenn Du andere Auffassungen akzeptieren kannst und dich offen 

mit Deinen Mitmenschen auseinander setzt, lebst Du ein selbstbestimmtes 

Leben. 

Durchsetzungsvermögen 

Sich angemessen durchzusetzen bedeutet zu überzeugen, statt zu 

überreden - oder zu zwingen. Überzeugt folgen Dir andere gern auf Deinem 

Weg. 

Das Machen 

Wir Für Uns! 

Kommen Sie zu uns! 

Der Kreisverband München betreibt nicht nur Rettungsdienst und Erste- 

Hilfe-Kurse, sondern auch vielfältige soziale und therapeutische Einrichtungen. 

Bei uns engagieren sich mehr als 1.100 haupt- und neben amtliche 

Mitarbeiter (m/w/d), ca. 3.900 ehrenamtliche Helfer (m/w/d) und rund 60.000 

Mitglieder. Wir sind eine Hilfsorganisation mit mehr als 140-jähriger Erfah- 

 

der Stadt und im Landkreis München. Machen Sie mit? 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.09.2020 zwei engagierte 

Auszubildende (m/w/d) für den Beruf 

 

Sie werden im Rahmen Ihrer dreijährigen Ausbildung überwiegend in den Schwerpunktbereichen 

eingesetzt und arbeiten nach einer entsprechenden Anlernphase 

 

täglichen Arbeit und bei der Erreichung Ihres Ausbildungszieles unterstützen. 

Sie sind 

 

 

 

 

Sie haben 

 

Wir bieten 

 

 

Interesse?14.02.2020 

 

Bayerisches Rotes Kreuz • Kreisverband München 

Personalabteilung • Perchtinger Straße 5 • 81379 München 

 

www.brk.de/stellenmarkt 

 

 

Do., 19.03.20 

Do., 09.07.20 

je von 19 - 20 Uhr 

 

25.04.20 

 

vom S Bahnhof Pasing 

Wirtschaftsschule 

 

 

 

 

 

 

Berufsfachschule für 

Hotel- & Tourismusmanagement 

 

 

 

 

 

KERMESS 

 

 

 

29



We Will Roll You - 

Rollstuhlbasketball macht Schule 

Im Rahmen des Projekts We Will Roll You - Rollstuhlbasketball macht 

Schule werden den Schulkindern die Ideen von Inklusion auf kreative und 

sportliche Weise nähergebracht. Und zwar, unabhängig von 

der Schulart. dafür werden die Schulen in München auf den 

Kopf bzw. auf Rädern gestellt. Für Inklusion braucht man 

keine große Worte - ein zweistündiger Workshop in Rollstuhlbasketball 

erklärt den Kindern unmittelbar, was Kommunikation 

auf Augenhöhe bedeutet. Alter, Geschlecht, 

Behinderung, Vorkenntnisse im Basketball sind unwichtig. 

Alle Teilnehmer fangen bei Null an. „Einfach diese Situation, 

wenn man zum ersten mal im Stuhl sitzt, wie viel man damit 

machen kann, wie schnell es ist (die meisten wollen gleich 

Gas geben!) - Das haben die Kinder nicht erwartet“, so der 

Projekttrainer Gabriel Robl über den Rollstuhl als Sportgerät. 

„Es war wahnsinnig interessant auszuprobieren, wie es 

funktioniert. Ich persönlich spiele Basketball sehr gerne, und 

ich muss sagen, dass Rollstuhlbasketball mir mittlerweile 

fast schon besser gefällt, als normaler Basketball…“ (Elena, 

17 Jahre) 

Erst kürzlich war die staatliche Realschule Taufkirchen 

„Tatort“. Dort konnten die Trainer von RBB München e.V. eine Sportgruppe 

aus Fußballtalenten von dem Potenzial und den Möglichkeiten des Rollstuhlbasketballs 

überzeugen. Das „Projekt We Will Roll You - Rollstuhlbasketball 

macht Schule“ läuft noch bis Ende diesen Jahres. 

Weitere Infos erhaltet ihr bzw auch die Schulen, die sich für dieses Projekt 

interessieren auf der Homepage: www.wewillrollyou.de 

30


Information 

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 

JOBSTARTER 

Typisch Frau? Typisch Mann? Oder „Typisch Ich“? 

Girls´ und Boys´ Day am 26. März 

Frauen und Technik passen nicht zusammen? Stimmt nicht, und um 

diesem Klischee entgegenzutreten, findet am 26. März der bundesweite 

Girls‘ Day statt. Auch in München können sich Mädchen von der 5. bis 10. 

Klasse über technische Berufe informieren – von der Bauingenieurin bis zur 

Feuerwehrfrau. Jungs dürfen beim Boys' Day aus der tradierten Rolle 

schlüpfen und sich in vermeintlich „weiblichen“ Berufen umschauen. 

In ganz Deutschland laden Unternehmen Mädchen und Jungs ein, 

spannende Berufe zu entdecken und selbst auszuprobieren. 

eigene DNA auch als Kettenanhänger mit nach Hause nehmen. So ein 

Schmuckstück hat sonst niemand! 

„Technik zum Anfassen“ kannst du zum Beispiel auch im Workshop 

„TUMlab Robotics“ erleben, bei dem die Teams mehrere Roboter programmieren. 

Und während es bei der Vorführung flüssigen Stickstoffs in den 

Reagenzgläsern ordentlich brodelt wie bei Harry Potter, werden in der Modellbauwerkstatt 

gemeinsam mit einer Feinmechanikerin kleine Modelle gebastelt. 

Die Mädchen erkunden dabei die Berufe, die immer noch zu den klassischen 

Männerberufen gehören. Das sind vor allem technisch-handwerklichen 

natur- und ingenieurwissenschaftliche sowie IT-Berufe. Jungs 

schnuppern dagegen in soziale, erzieherische und pflegerische Berufe. 

Interesse? Dann informiere dich und melde dich an unter 

www.girls-day.de 

www.boys-day.de 

Über das Girls' Day-Radar bzw. das Boys' Day-Radar im Internet 

kannst du ganz einfach alle Angebote in deiner Stadt entdecken und dich 

anmelden. 

Ein Highlight in München ist dabei die Aktion der Agentur für Arbeit 

München in Zusammenarbeit mit dem Deutschen Museum: 

„Technik und Naturwissenschaft live erleben“. 

Zum Beispiel im DNA-Labor. Dort lernst du, wie du deine eigene DNA 

mit Pipetten und anderen Laborgeräten extrahierst. Wer will, kann seine 

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Zusammenarbeit 

mit dem WWF! 

Steig ein in die Ausbildung zum Fachverkäufer (m/w/d) im 

Lebensmittelhandwerk (Bedientheke) und bring aktiv den Artenund 

Klimaschutz voran! Sieh selbst, was verantwortungsvoller 

Umgang mit Nachhaltigkeit bei EDEKA bedeutet. 

Jetzt bewerben: www.ausbildung.edeka.de

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