Kompetensnämnden
Kompetensnämndens årsredovisning 2009 (PDF, 825 kB) - Solna stad
Kompetensnämndens årsredovisning 2009 (PDF, 825 kB) - Solna stad
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Årsredovisning 2009<br />
<strong>Kompetensnämnden</strong><br />
___________________________________________________________________________<br />
Bilaga 2 till årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet:<br />
Kompetensförvaltningens planeringsdagar 16-17 november 2009<br />
Förvaltningens 18 medarbetare åkte iväg på gemensamma planeringsdagar och arbetade<br />
tillsammans i olika grupper med följande frågeställningar:<br />
Hur ska vi skapa fler gemensamma arenor och med vilka aktiviteter?<br />
Hur kan vi få in hälsa och friskvård i det dagliga arbetet/livet?<br />
Vad gör det roligt att gå till jobbet?<br />
En arbetsgrupp med representanter från respektive verksamhet arbetade under hösten fram<br />
vilka frågeställningar som var mest relevanta att arbeta med för förvaltningen.<br />
Medarbetarenkäten som genomförts var en del i diskussionsunderlaget när ämnesområdena<br />
valdes ut. Resultatet tas regelbundet upp på förvaltningsövergripande husmöten på Sunnan.<br />
Prioriterade områden utifrån gruppdiskussioner:<br />
Gympasal - friskvårdsgrupp (Riitta kollar tider till gympasalen)<br />
Hälsokontroller – ledningsgrupp (Benita)<br />
Ge blod (Susanne)<br />
Positiv respons<br />
Att uppnå ett gott resultat (kundundersökning)<br />
Driver skapar en god verksamhet<br />
Frihet under ansvar<br />
Fortsätta med förvaltningsaktiviteter både nöje och typ föreläsningar<br />
Sprida kunskap och information<br />
Följande frågor arbetade förvaltningen med under planeringsdagarna:<br />
Hur ska vi skapa fler gemensamma arenor och med vilka aktiviteter?<br />
Fortsätt med förvaltningsaktiviteter (4 ggr/år) – 11 pluttar<br />
Fredagsfika i samband med husmöte hela KPF<br />
Gemensam fika vid olika tillfällen (spontant)<br />
Gemensam frukost – 2 pluttar<br />
Större lunchrum, bättre utrustning – 2 pluttar<br />
Spontanaktiviteter, typ vernissage, modev, föreläsning etc.<br />
PRAO hos varandra<br />
Gemensamt projekt/gemensam utbildning (typ interkulturell kompetens)- 10 pluttar<br />
Arbetsgrupper kring olika områden/kompetensutveckling 2 pluttar<br />
Komma in tidigare i varandras processer<br />
Kunskapsöverföring inom förvaltningen – 1 plutt<br />
Har trepart med deltagarna tex syv + int.<br />
Ömsesidig löpande information/delge varandra – 3 pluttar<br />
AW<br />
Biokväll ute eller hemma (Sunnan vårt andra hem)<br />
Grillkväll på innergården – 3 pluttar<br />
Hur kan vi få in hälsa och friskvård i det dagliga arbetet/livet?<br />
Cykla/Gå till jobbet, hela vägen eller delvis<br />
Lunchpromenad<br />
Nyttja gympasalen på Sunnan, gemensam aktivitet – 6 pluttar<br />
Ergonomi – 1 plutt<br />
Massagestol – 1 plutt<br />
Bjuda in en kostrådsexpert<br />
Motionstävling – bra priser! – 3 pluttar<br />
Stresshanteringskurs<br />
31
Change language