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POR EL ART. 33
LEGALIDAD
Analítica de
Analítica
empresas
empresas.
SENTENCIA DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL
QUE ANULA DESPIDO DERIVADO
DE POSITIVO EN CANNABIS.
SENTENCIAS INTERESANTES (III), (II)
Seguimos con los análisis de orina y
sangre en empresas, y sus repercusiones
en el ámbito del trabajador. Esta
chica, auxiliar administrativo en Iberia,
fue despedida por dar positivo en
cannabis en un análisis de orina, y el
Tribunal Constitucional anula el
despido por vulneración de su derecho
a la intimidad: continuamos con la exposición
del caso, en primer lugar las
alegaciones del Fiscal, durísimas al
principio, si bien al final opta por
calificar el despido como improcedente
y no como nulo, como pedía la trabajadora,
porque el Fiscal no considera
vulnerado el derecho a la intimidad. Por David Gutiérrez (Warnock)