Pliego Clausulas Administrativas Particulares - Ayuntamiento de ...
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(1) En conformidad con el artículo 11 <strong>de</strong> la Ley 3/2009, <strong>de</strong> 28 <strong>de</strong> mayo, por la que se aprueba el programa<br />
<strong>de</strong> Transición al Empleo <strong>de</strong> la Junta <strong>de</strong> Andalucía, y artículo 4 <strong>de</strong>l Decreto-Ley 3/2010, <strong>de</strong> 8 <strong>de</strong> junio, por el<br />
que se modifica, amplia y aprueba una nueva edición <strong>de</strong>l Programa <strong>de</strong> Transición al Empleo <strong>de</strong> la Junta <strong>de</strong><br />
Andalucía (PROTEJA).<br />
(3) Las mejoras se valorarán sobre proyecto básico con el siguiente contenido mínimo: Memoria <strong>de</strong>scriptiva,<br />
constructiva y técnica, Presupuesto por unida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> obra con medición y precios <strong>de</strong>scompuestos, así como<br />
documentación gráfica que <strong>de</strong>fina con exactitud la solución técnica <strong>de</strong> la propuesta.<br />
Declaración <strong>de</strong> la empresa sobre el número <strong>de</strong> personas a ocupar con ocasión <strong>de</strong> la ejecución <strong>de</strong>l<br />
contrato, especificando las integrados en la plantilla existentes el día 12 <strong>de</strong> junio <strong>de</strong> 2010 (fecha <strong>de</strong> entrada<br />
en vigor <strong>de</strong>l Decreto Ley 3/2010, <strong>de</strong> 8 <strong>de</strong> junio), el número <strong>de</strong> personas <strong>de</strong> la misma que serán <strong>de</strong>stinadas a<br />
la ejecución <strong>de</strong>l contrato, especificando el tipo y duración <strong>de</strong> los contratos; así mismo, se especificará las<br />
nuevas contrataciones con trabajadores <strong>de</strong>sempleados inscritos en el S.A.E. como <strong>de</strong>mandantes <strong>de</strong> empleo<br />
no ocupados ofertados para la baremación <strong>de</strong> conformidad con lo dispuesto en el Decreto-Ley 3/2010, <strong>de</strong> 8<br />
<strong>de</strong> junio.<br />
SE TENDRÁ EN CUENTA LO ESTABLECIDO EN LA CLÁUSULA VIGESIMOCTAVA DEL<br />
PRESENTE PLIEGO “CONDICIONES ESPECIALES DE EJECUCIÓN”.<br />
Si algún licitador no aporta la documentación relativa a alguno <strong>de</strong> los criterios a que se refiere este<br />
apartado, o la misma no contiene todos los requisitos exigidos, la proposición <strong>de</strong> dicho licitador no será<br />
valorada <strong>de</strong>l criterio <strong>de</strong>l que se trate.<br />
Se seguirá el siguiente procedimiento:<br />
1º.- Todas las ofertas serán clasificadas por or<strong>de</strong>n <strong>de</strong> mejor a peor respecto <strong>de</strong> cada uno <strong>de</strong> los criterios.<br />
2º.- Obtenido el or<strong>de</strong>n <strong>de</strong> prelación <strong>de</strong> todas las ofertas respecto <strong>de</strong> un criterio, se asignará a la mejor<br />
oferta el máximo <strong>de</strong> los puntos correspondientes a dicho criterio.<br />
3º.- A las ofertas siguientes en el or<strong>de</strong>n <strong>de</strong> prelación <strong>de</strong> cada criterio se les asignarán los puntos que<br />
proporcionalmente correspondan por su diferencia con la mejor oferta, <strong>de</strong> acuerdo con la siguiente fórmula:<br />
P=(pm*mo)/O, o bien P=(pm*O)/mo, según se trate, respectivamente, <strong>de</strong> proporción inversa o proporción<br />
directa con la mejor oferta, (don<strong>de</strong> "P" es la puntuación, "pm" es la puntuación máxima, "mo" es la mejor oferta<br />
y "O" es el valor cuantitativo <strong>de</strong> la oferta que se valora).<br />
El resultado <strong>de</strong> dicha valoración <strong>de</strong>berá ser argumentado y justificado en el correspondiente informe <strong>de</strong><br />
valoración que se incorporará al expediente.<br />
En caso <strong>de</strong> igualdad <strong>de</strong> condiciones en la oferta se primará la oferta la que crease o mantuviese más<br />
empleo, artículo 3.5 <strong>de</strong>l Decreto Ley 3/2010, <strong>de</strong> 8 <strong>de</strong> junio, por el que se modifica, amplia y aprueba una<br />
nueva edición <strong>de</strong>l Programa <strong>de</strong> Transición al Empleo <strong>de</strong> la Junta <strong>de</strong> Andalucía (PROTEJA).<br />
En caso <strong>de</strong> persistir la igualdad, a efectos <strong>de</strong> la Disposición Adicional 6ª, entre dos o más proposiciones,<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> el punto <strong>de</strong> vista <strong>de</strong> los criterios objetivos que sirven <strong>de</strong> base para la adjudicación, tendrá preferencia en la<br />
adjudicación <strong>de</strong>l contrato el licitador que tenga en su plantilla personas con discapacidad en un porcentaje<br />
superior al 2 % o haber adoptado las medidas alternativas previstas en el R.D. 364/2005, <strong>de</strong> 8 <strong>de</strong> abril, por el que<br />
se regula el Cumplimiento Alternativo con carácter excepcional <strong>de</strong> la cuota <strong>de</strong> reserva a favor <strong>de</strong> los<br />
trabajadores con discapacidad, todo ello <strong>de</strong> acuerdo con lo establecido en el artículo 115 <strong>de</strong> la Ley 18/2003, <strong>de</strong><br />
29 <strong>de</strong> diciembre, por la que se aprueban medidas fiscales y administrativas.<br />
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