ESTUDIO PARA LÍNEAS DE BASE - SECRETARÍA DE SEGURIDAD. EJE: RECURSOS HUMANOS

parecen corresponde a la dirección
establecida anteriormente, sin comprenderse su lugar dentro de la
estructura organizacional.
o El artículo 27, establece la figura de División de Investigación y Certificación
Policial, sobre la cual le levantan los siguientes hallazgos:
• La figura de división solo se hace presente una vez más el
documento, al mencionar el artículo 79, Estructura Organizacional
de la Policía Nacional, inciso d. División Ejecutiva del Comandante
de las Fuerzas Policiales. En tal sentido no es claro el rango
jerárquico de esta dependencia.
• Esta división carece de estructura interna y no establece su
subordinación ante ninguna de las figuras estructuradas en la
Secretaria ni en la Policía Nacional.
• Las funciones que se le otorgan, corresponde a las que actualmente
ejerce la Dirección de Investigación y Evaluación de la Carrera
Policial, la cual fue constituida mediante Decreto 198-2011, como
un ente desconcentrado de la Secretaria de Seguridad, que emite
informes al Secretario de Estado en estos despachos y al CONASIN.
En Este caso establece la función de realizar las pruebas de
confianza a todos los miembros y aspirantes de la Carrera Policial,
sin determinar la remisión, tratamiento y/o manejo de la
información que como resultado generen estas pruebas.
• Según la redacción actual y falta de un organigrama que sustente la
estructura del anteproyecto de Ley, se estaría debilitando el órgano
de investigación de los asuntos internos de la Policía, supeditándolo
a alguna estructura que no está clarificada.
o En la página 19 del Anteproyecto de Ley, se encuentra el Capítulo Único,
Unidad de los Servicios de Seguridad Privada, el cual es de amplia
relevancia en el documento representando el 16% del mismo. Si bien es
cierto es responsabilidad de la Secretaria de Seguridad regular y supervisar
las actividades concernientes a la prestación de servicios de seguridad
privados, este capítulo corta la secuencia y esencia de la Ley, teniendo que
ser disposiciones que se encuentren al final del documento, y en cuyo caso
hacer mención de la Unidad dentro de la estructura de la Secretaria.
o Adicional a CONASIN y aparentemente sustitutivo del Directorio
Estratégico, establecido en la Ley Orgánica Vigente, se crea un Consejo
Asesor Estratégico de Planificación y Coordinación de Seguridad,
“encargado de asesorar al Secretario de Seguridad para la formulación de
políticas y directrices, para el establecimiento de los mecanismos de