ONADICI Guia para la elaboracion del POA Y PLAN de la UAI.pdf

GUÍA DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO – UAIAcuerdo Ejecutivo No.002/2010l)m)n)o)p)q)Verificar la organización del archivo de los papeles de trabajo y velar por el correcto manejoy custodia, además que éstos contengan únicamente los documentos necesarios oimportantes para soportar los hallazgos.Revisar las observaciones realizadas por el supervisor en los informes borradores.Revisar la existencia de las evidencias que respaldan los indicios de responsabilidadidentificados durante las auditorias.Presentar los informes al Jefe de Auditoría Interna para su aprobación.Responder a las necesidades de asesoramiento de las autoridades de la entidad previacoordinación con el Jefe de la auditoría interna.Reemplazar al Jefe de Auditoría Interna por ausencia temporal o definitiva del mismo.11.3.Supervisor de Auditoría Interna11.3.1. Formación técnica o profesionalEl Supervisor de Auditoría Interna debe ser Licenciado en Contaduría Pública o Perito Mercantil y ContadorPúblico. También pueden postularse Licenciados en Administración o Licenciados en Sistemas; o cualquier otraprofesión universitaria relacionada con la actividad principal siempre que también sea Perito Mercantil yContador Público. En todos los casos deben estar debidamente colegiados.11.3.2. Experiencia necesariaEl Supervisor de Auditoría Interna debe tener una experiencia comprobable mínima de cuatro (4) años en elSector Público o Privado, de los cuales en los últimos tres (3) años debe haberse desempeñado en auditoríainterna o externa.11.3.3. Conocimientos y atributos adicionales requeridosEl Supervisor de Auditoría Interna debe ser un profesional con aptitudes de manejo de equipos de trabajo,dedicación exclusiva y posibilidades de viajar a otros Departamentos del país, si la Unidad de Auditoría Internalo requiere.Debido a que se requieren profesionales dinámicos y actualizados en relación a las prácticas de32