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MANUAL ANCHO DE BANDA

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Manual de Implementación<br />

Ancho de Banda<br />

4. Rutas foco e impulso<br />

Por último, es posible ver los avances en rutas foco e impulso<br />

Figura 9: Ejemplo pantalla Rutas foco e impulso Scorecard<br />

SCRUM<br />

Para hacer más eficiente el tiempo de los promotores en el<br />

mercado, se diseñó una estrategia para dosificar las promociones<br />

que tiene que ofrecer en el punto de venta.<br />

A principios de mes se entregará al CEDIS, por parte de la<br />

zona, la calendarización de las iniciativas junto con su explicación.<br />

Este calendario contempla la dificultad para ejecutar<br />

la promoción así como su prioridad para el equipo corporativo<br />

o de zona. A continuación se detalla la labor de las figuras<br />

involucradas en este punto.<br />

•Coordinadores de Bebidas Emergentes y Campañas:<br />

reciben el calendario y se encargan de vigilar que el material<br />

y la carga de las iniciativas este a tiempo. Comparten el<br />

calendario con el Desarrollador y el Jefe de ventas.<br />

• Desarrollador: es el encargado de administrar las iniciativas<br />

entre su equipo, es decir: tener listo el material a ejecutar,<br />

asegurar y retroalimentar con los Coordinadores sobre la<br />

carga de la promoción. En caso de que detecte que una<br />

promoción no saldrá el día esperado tiene la facultad de intercambiarla<br />

por otra que ya se encuentre disponible y/o tenga<br />

mayor importancia para su mercado, para esto es necesario<br />

avisar al Jefe de ventas.<br />

• Jefe de ventas: aprueba el ajuste en fechas de las promociones<br />

que hace el Desarrollador.<br />

Pág XX

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