Neuvola
Neuvola%204_16
Neuvola%204_16
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
veluntuottajina saattavat tulevaisuudessa<br />
toimia myös kolmannen sektorin organisaatiot.<br />
Kilpailun kasvaessa palvelunjärjestäjän<br />
ja -tuottajan valtti on tieto siitä,<br />
mitä vanhemmat neuvolapalvelulta odottavat<br />
ja millä perusteella he neuvolansa<br />
valitsevat. Tämän ymmärtämiseksi tarvitaan<br />
kansallista tutkimusta vanhempien<br />
neuvolaodotuksista ja -kokemuksista sekä<br />
neuvolatoiminnan kehittämisehdotuksista<br />
kohdentuen myös neuvolan terveydenhoitajien<br />
ja lääkäreiden toimintaan. <strong>Neuvola</strong>palvelujen<br />
kehittämisen tulee pohjautua<br />
ajantasaiseen ja monikanavaiseen tietoon<br />
siitä, mikä on perheille tarpeen ja hyödyllistä.<br />
Lisäksi tarvitaan näyttöä eri neuvolamallien<br />
ja -palvelujen kustannuksista.<br />
Näitä asioita kannattaisi tulevaisuudessa<br />
tarkastella suhteessa kunnan kokoon ja<br />
lapsi- ja perhepalvelujen rakenteeseen.<br />
Vertailevan tutkimusasetelman mahdollistamiseksi<br />
olisi tärkeää, että neuvolamallitieto<br />
kirjattaisiin jatkossa Avohilmo-rekisteriin.<br />
Tämä loisi toteutuessaan erinomaiset<br />
lähtökohdat valtakunnalliselle neuvolapalvelujärjestelmätutkimukselle.<br />
Jatkossa myös ammattilaisilta olisi kysyttävä,<br />
kokevatko he neuvolan nykyiset<br />
työmuodot toimiviksi ja millaisia uusia<br />
menetelmiä, resursseja ja rakenteellisia<br />
ratkaisuja mahdollisesti tarvittaisiin? Tätä<br />
tarkastelua ei pidä tehdä vain neuvolajärjestelmän<br />
sisältä käsin, vaan siihen tulisi<br />
osallistaa kaikki lasta odottavien ja lapsiperheiden<br />
kanssa työskentelevät tahot<br />
sekä ammattiryhmät. Hoidon jatkuvuuden<br />
hyödyistä on vahvaa tutkimusnäyttöä, joka<br />
Palvelun lähtökohdat<br />
Palvelun organisointi<br />
Hoidon<br />
jatkuvuus<br />
Asiakkaiden kokemukset<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
Kuvio 1. Kirjallisuuskatsauksen yhteenveto<br />
Kirjallisuuskatsaus 35<br />
NEUVOLA<br />
on ehkäisevä terveyspalvelu kaikille lasta odottaville ja alle kouluikäisten lasten perheille.<br />
<strong>Neuvola</strong>toiminnan tavoitteena on koko perheen<br />
terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen sekä vanhemmuuden tukeminen.<br />
Toiminnassa korostuu asiakas- ja perhelähtöisyys sekä moniammatillinen yhteistyö.<br />
TIEDETÄÄN<br />
EI TIEDETÄ<br />
1920-luvulla alkanut neuvolatoiminta on<br />
parantanut merkittävästi äitien ja lasten terveyttä<br />
Suomessa.<br />
Nykyään lähes kaikki suomalaiset perheet<br />
käyttävät neuvolapalveluja.<br />
Eri neuvolapalvelujen saatavuudessa ja käytössä<br />
on eroja (esim. kotikäynnit, ryhmätoiminta).<br />
<strong>Neuvola</strong>toiminnan sääntelyä, ohjausta ja<br />
seurantaa on vahvistettu 2010-luvulla →<br />
neuvolan uudet velvoitteet, tavoitteet ja työtavat.<br />
Laki ei säätele neuvolapalvelujen organisointia.<br />
<strong>Neuvola</strong>palvelut on organisoitu kunnissa<br />
vaihtelevasti.<br />
Kaksi yleistä neuvolamallia:<br />
a) äitiysneuvola ja lastenneuvola,<br />
b) yhdistetty äitiys- ja lastenneuvola.<br />
Asiantuntijoiden mielipiteet neuvolamalleista<br />
ovat ristiriitaisia.<br />
Yhdistetty äitiys- ja lastenneuvola on<br />
ainutlaatuinen malli → kansainvälisen<br />
tutkimustiedon puute.<br />
Hoidon jatkuvuus potilaan ja hoidon tarjoajan<br />
välillä on hyödyllistä.<br />
Yhdistetty äitiys- ja lastenneuvola mahdollistaa<br />
hoidon jatkuvuuden<br />
(= perheellä on sama terveydenhoitaja<br />
äitiysneuvolassa ja lastenneuvolassa).<br />
Vanhemmat ovat yleisesti tyytyväisiä<br />
neuvolaan.<br />
Vanhempien tyytyväisyys muodostuu<br />
neuvolapalvelun rakenteeseen, palveluprosessiin<br />
sekä henkilökuntaan ja vuorovaikutukseen<br />
liittyvistä odotuksista ja kokemuksista.<br />
Yleisen tyytyväisyyden mittaamisen lisäksi<br />
tarvitaan neuvolapalvelun osa-alueisiin liittyvien<br />
odotusten ja kokemusten tutkimista.<br />
Vanhempien kokemukset neuvolapalvelun eri<br />
osa-alueista ovat vaihtelevia.<br />
Miten neuvolamalli vaikuttaa<br />
äitien ja lasten terveyteen sekä<br />
neuvolapalvelun saatavuuteen ja<br />
käyttöön?<br />
Miten neuvolamalli vaikuttaa lain<br />
ja suositusten toteutumiseen?<br />
Miten neuvolamalli vaikuttaa<br />
neuvolatoiminnan tavoitteiden ja<br />
periaatteiden toteutumiseen?<br />
Mitkä ovat neuvolamallien<br />
vahvuudet ja heikkoudet?<br />
Onko neuvolan<br />
terveydenhoitajan/lääkärin ja<br />
perheen välinen hoidon jatkuvuus<br />
hyödyllistä? Millaisia mahdolliset<br />
hyödyt ovat?<br />
Miten neuvolamalli vaikuttaa<br />
yleiseen asiakastyytyväisyyteen?<br />
Miten neuvolamalli vaikuttaa<br />
vanhempien neuvolapalvelun eri<br />
osa-alueisiin liittyviin<br />
kokemuksiin?<br />
pitäisi tunnustaa ja ottaa käyttöön neuvolatoiminnan kehittämisessä.<br />
Tämä toteutuisi käytännössä parhaiten järjestämällä neuvolapalvelut<br />
yhdistettynä äitiys- ja lastenneuvolana, joka toimisi osana<br />
perhekeskusta tai muuta lasten ja perheiden palvelut kokoavaa moniammatillista<br />
palvelukokonaisuutta. Silloin tulevaisuuden neuvola<br />
voisi olla asiakaslähtöinen ”yhden luukun neuvola”, jossa terveydenhoitaja<br />
ja lääkäri yhdessä pysyvän, moniammatillisen tiimin kanssa<br />
vastaisivat koko perheen terveyden ja hyvinvoinnin seurannan,<br />
edistämisen ja tuen tarpeisiin esikoisen odotuksesta aina kuopuksen<br />
kouluikään saakka.<br />
Äitiys- ja lastenneuvolan yhdistelmätyö mahdollistaa pitkäkestoisen,<br />
tuttuutta ja luottamusta lisäävän yhteistyösuhteen perheen ja<br />
neuvolan henkilöstön välillä. Siksi se voi edistää perheen tuen ja<br />
avun tarpeiden varhaista tunnistamista sekä tuen tarjoamista osana<br />
määräaikaisia terveystarkastuksia ja kotikäyntejä. Koska elintapojen<br />
pysyvä muutos vaatii aikaa, hoidon jatkuvuus voisi tukea myös<br />
terveysneuvonnan vaikuttavuutta. Esimerkiksi äidin raskausaikana<br />
omaksumat terveelliset elämäntavat saattaisivat jatkua synnytyksen<br />
jälkeen helpommin, jos hänen tukenaan lastenneuvolassa olisi tuttu,<br />
jo odotusaikana elämäntapamuutoksiin kannustanut terveydenhoitaja.<br />
Hoidon jatkuvuuden ja perheen terveystottumusten sekä niissä<br />
tapahtuvien muutosten välisen yhteyden selvittäminen olisikin jatkossa<br />
mielenkiintoinen tutkimusaihe. On kuitenkin muistettava, että<br />
tiedon ja johtamisen osalta hoidon jatkuvuutta voidaan edistää monin<br />
tavoin, vaikka äitiys- ja lastenneuvolapalvelut olisi tuotettu erillisissä<br />
neuvoloissa. Esimerkiksi vauvan syntymän jälkeen perheen<br />
saumaton siirtymä eri neuvolayksiköiden välillä voidaan varmistaa<br />
tehokkaalla tiedonsiirrolla ja kommunikoinnilla äitiysneuvolan, synnytyssairaalan<br />
ja lastenneuvolan henkilöstön sekä vanhempien<br />
kesken. <strong>Neuvola</strong>palvelujen kehittämiseen liittyvän päätöksenteon<br />
tueksi tarvitaan tietoa hoidon jatkuvuuden ja sen puutteen vaikutuksista<br />
terveydenhoitajan ja lääkärin työhön. Mahdollisuus jatkaa<br />
yhteistyötä perheen kanssa äitiysneuvolasta lastenneuvolaan olisi<br />
oletettavasti mielekästä myös terveydenhoitajalle ja lääkärille.<br />
Äitiys- ja lastenneuvolan yhdistelmätyö edellyttää työntekijältä<br />
laajaa osaamista ja sen jatkuvaa kehittämistä. Terveydenhoitajien<br />
ja lääkäreiden koulutuksessa naisten ja lasten terveyteen liittyvät<br />
sisällöt ovat pääosin erillisiä opintokokonaisuuksia. Lisäksi näiden<br />
työelämässä varsin tiiviisti yhdessä työskentelevien ammattilaisten<br />
perus- ja täydennyskoulutusta ei ole juurikaan integroitu, puhumattakaan<br />
muista neuvolan moniammatillisen tiimin ammattilaisista.<br />
Jatkossa myös koulutuksen soisi kehittyvän sote-uudistuksen hengessä<br />
neuvolatyön osa-alueet ja eri ammattiryhmien koulutustarpeet<br />
yhdistäväksi, asiakaslähtöiseen ja moniammatilliseen neuvolatyöhön<br />
valmentavaksi monitieteiseksi kokonaisuudeksi.<br />
<strong>Neuvola</strong> ja kouluterveys 4-2016 31