Programme d'insertion - Province Nord

PROGRAMMATION 2009ÉLÉMENTS DE CAHIER DES CHARGES DE LA COMMANDE PUBLIQUE DE LA Province Nord07//CAHIER DES CHARGES DE SERVICE DE LA COMMANDE PUBLIQUEChaque action de formation fait l’objet dès son achèvement, d’un compte rendu d’exécution dans les conditionsde réalisation et d’indications de ressources et de dépenses mentionnées dans la convention.3.6 Évaluation des actions de formationL’évaluation et le suivi des actions de formation financées par la Province sont confiés à CAP EMPLOI cf 3.2 sur labase d’un cahier des charges. Les organismes de formation seront tenus de respecter celui-ci.Les procédures déclinées dans le cahier des charges correspondront également à l’évaluation des programmesde la Nouvelle-Calédonie.ANNEXE 1À l’entrée en formation :• Le positionnement du niveau du stagiaire ;• La définition des objectifs individuels ;• Les caractéristiques “socio-économiques “du stagiaire ;• Les actions de formation éventuellement déjà suivies.En cours de formation• Le suivi des progressions vers l’atteinte de l’objectif ;• L’assiduité en stage ;• Les modalités de contrôle des acquisA l’issue de la formation :• La mesure des acquis ;• L’attestation de compétences, de capacité ou de stage ;• Le taux d’érosion ;• Le taux de réussite au diplôme, ou titre homologué, unités de valeurs ;• Le taux d’insertion professionnel.Il est entendu que, selon les objectifs des actions, seuls les critères dévolus à l’action seront retenus.44