Business Spiritualiteit - Nieuwe dimensies

paul de blot sj
Business spiritualiteit
Een vernieuwingsmodel van organisaties
Business spiritualiteit kan dienen als model van organisatievernieuwing.
Voor ik deze opvatting verder uitwerk,
zal ik eerst deze begrippen verduidelijken om verwarring
te voorkomen. Ik heb het niet over spiritualiteit
als religieuze ervaring als verlengstuk van de godsdienst,
maar over het streven vanuit de organisatie zelf haar spirituele
rijkdom te ontdekken. Een organisatie is immers
een samenwerkingsverband van mensen als geestelijke
wezens. Business spiritualiteit is niet zozeer een nieuw
fenomeen, als wel een andere weg om tot organisatievernieuwing
te komen. De geestelijke krachten binnen een
bedrijf kunnen zelf namelijk een bron van vernieuwing
zijn. Wanneer mensen deze krachten verinnerlijken, kan
een bewustwordingsproces op gang komen dat leidt tot
inzicht in een dieper niveau van het bestaan. Dit inzicht
in de diepste zingeving kan tot creatieve vernieuwing
inspireren.
Ook de term vernieuwing kan tot misverstand leiden.
De vernieuwing waar ik op doel, is niet gericht op
kwantitatieve groei5–5al kan die wel plaatsvinden5– maar
op de kwaliteit van het bestaan en het welzijn van de
mensen die op de een of andere manier bij het bedrijf betrokken
zijn, de stake holders. Vernieuwing van de mens
staat hierbij centraal. Bij vernieuwing denk ik aan het
menselijke gelaat van een bedrijf zonder dat ik daarbij
business spiritualiteit
55