2008, jaargang 4, nummer 2 - Driessen

More documents

Recommendations

Info

IGOM rolt de groene loper uit DA&A en samenwerkingspartner Start People maken sinds kort onderdeel uit van het IGOM. Het IGOM, of Inter Gemeentelijk Overleg over Mobiliteitsvraagstukken in Zuid-Limburg, is een samenwerkingsverband van ruim 30 Zuid-Limburgse overheidsorganisaties. Het IGOM beheert de website www.igom.nl met daarop alle vacatures van de aangesloten organisaties. Medewerkers van deze organisaties, maar ook andere banenzoekers, kunnen zich op de website inschrijven voor het vinden van een (andere) baan. DA&A en samenwerkingspartner Start People geven samen draagvlak aan de mo biliteit binnen het samenwerkingsverband IGOM en dragen zorg voor een hoge kwaliteit van de instroom. Daarnaast geeft Adjunct-directeur Jeroen Driessen van DA&A ondertekent het IGOM-contract DA&A vorm aan de payroll verloning in combinatie met aanvullende diensten op het brede vakgebied van HRM. Het IGOM heeft na een uitgebreide aanbestedingsprocedure alle deelnemende organisaties gevraagd of ze weer bereid zijn een Aanvulling meest gebruikte percentages en bedragen 2008 4 nieuw contract af te sluiten. Alle organisaties hebben dat toegezegd en in de laatste week van februari ging een speciale IGOM-camper, onder de naam IGOMobiel, de ruim 30 deelnemende organisaties langs om de handtekening onder het contract op te halen. Na een warm onthaal op de groene loper werd het IGOM-contract ondertekend door betrokken burgemeesters, wethouders en directeuren. Daarnaast gaven alle ondertekenaars een statement af waarom zij arbeidsmobiliteit voor de Zuid Limburgse regio van groot belang vinden. Een DVD-presentatie van deze statements vond plaats op 3 april in de grotten van Geuhlem. In de februari-uitgave van ons magazine vindt u op pagina 12 en 13 de meest gebruikte percen tages en bedragen voor 2008. U vindt dit overzicht ook op onze website: www.daa.nl/cijfers In aanvulling op dit overzicht hierbij nog een extra tabel over de APPA-pensioenpremies: APPA pensioenpremies werknemer afdracht Premie OP/NP 5,88 Anw-compensatie 0,30 Franchise per jaar (€) € 16.600,00 IP-premie 0,10 Franchise IP-premie per jaar (conform ABP) (€) € 17.300,00 Daarnaast was in de papieren uitgave van ons magazine (niet op de website) een tabel m.b.t. Minimumloon 2008 opgenomen die verwarrend bleek. Daarom voor de volledigheid hierbij de juiste tabel voor het Minimumloon 2008. Minimumloon 2008 leeftijd bedrag per maand bedrag per week bedrag per dag 23 jaar en ouder 1.335,00 308,10 61,62 22 jaar 1.134,75 261,85 52,37 21 jaar 967,90 223,35 44,67 20 jaar 821,05 189,45 37,89 19 jaar 700,90 161,75 32,35 18 jaar 607,45 140,20 28,04 17 jaar 527,35 121,70 24,34 16 jaar 460,60 106,30 21,26 15 jaar 400,50 92,40 18,48
DA&A Puberteit Op 1 april 2007 bestaat DA&A 15 jaar. Zonder te willen klinken als een oud opaatje, maar wat is de tijd toch voorbij gevlogen. Natuurlijk gaan wij dit jubileum, als ware Bourgondiërs, nog groots met u, onze trouwe klanten, vieren. Maar voor nu volsta ik met een bescheiden hommage aan het jaar 1993, het jaar waarin het allemaal begon… Ik kan u vertellen dat ik op 1 april 1993 apetrots was. Enkele weken voor die bewuste 1 april 1993 was mijn vader Jan, op zijn sportieve fiets, mooi op tijd van zijn werk naar huis gekomen. Met een enthousiaste blos op zijn, volledig met baard bedekte, gezicht had hij ons aan de eettafel aangekeken en gezegd: ‘Ik word mijn eigen baas!’ Nét voor zijn 25-jarig jubileum bij de gemeente, dus dat was zakelijk gezien natuurlijk wel een misser. ‘Maar eigen baas, da’s mooi’, dacht ik bij mezelf terwijl ik hem vanachter mijn jampotbrilletje aanstaarde. Vragen Resultaatgericht en kritisch als ik ben bestookte ik hem als 15-jarige puistige puber uiteraard met een spervuur aan vragen: ‘Wat ga je dan doen?’, ‘Hoe gaat het bedrijf heten?’, ‘Kun je dan eindelijk contactlenzen voor me betalen, want met deze bril gaat het me nooit lukken bij de meisjes?’ en ‘Wat betekent dat nou eigenlijk echt voor ons?’ De eerste 3 vragen waren in razend tempo beantwoord. Jan vertelde ons dat zijn businessplan bestond uit ‘ik ga iets doen met administratie en advies op het gebied van P&O voor gemeenten’. Daarmee was de naam van het bedrijf, na kort familieoverleg, meteen gesneden koek: Driessen Administratie en Advies, ofwel DA&A. Wisten wij veel dat later het &teken voor grote problemen zou gaan zorgen met de komst van het internet, de drogisterij toch wel erg sterk op ons leek qua naamstelling en dat DNA überhaupt bestond. Maar goed, achteraf praten is altijd makkelijk. Ook werd mij verzekerd dat ik, als een soort van sociaal smeergeld, binnenkort afscheid zou mogen gaan nemen van mijn lasbril en contactlenzen zou krijgen. Of dat een garantie was voor succes met de meisjes werd daarbij wijselijk in het midden gelaten. De bewuste (behoorlijk gehavende) originele bril uit 1993 No Limit Maar het antwoord op die laatste vraag, ‘wat betekent dat nou eigenlijk voor ons’, bleef hij ons schuldig. Terecht, is inmiddels gebleken. Op de radio knalde 2 Unlimited voorbij met de nummer 1 hit van dat moment ‘No Limit’. Een toepasselijk liedje met voorspellende waarde: niemand had kunnen bevroeden dat DA&A in 15 jaar zou uitgroeien tot het bedrijf dat het nu is. Terwijl in de zomer van 1993 Miguel Indurain voor de derde keer de Tour de France won, Koning Boudewijn van België overleed en NASA tevergeefs contact probeerde te leggen met de Mars Observer, werd in Helmond keihard gewerkt aan het realiseren van een succesvol bedrijf. Niet door ondergetekende overigens: ik had het te druk met de eerste stappen op het uitgaanspad, dragen van afschuwelijke blouses in vormloze spijkerbroeken, grijsdraaien van cassettebandjes met hiphop, bedroevend slecht voetballen en spelletjes spelen op de eerste homecomputers. En dan nu, 15 jaar later. DA&A is uitgegroeid tot een bedrijf met inmiddels 110 medewerkers. Een bedrijf met bijna 40 miljoen euro omzet. ‘Da’s bijna 100 miljoen gulden’, zegt Jan wel eens. Qua valuta is Jan namelijk altijd blijven hangen in 1993. Ironisch genoeg het jaar waarin het Verdrag van Maastricht in werking trad en daarmee de euro een feit zou worden. Een bedrijf met meer dan 550 overheids- en onderwijsklanten. Een bedrijf dat ongetwijfeld het leven van mijn familie en mijzelf helemaal heeft veranderd. Maar één ding is er in die 15 jaar absoluut niet veranderd: ik ben nog steeds ontzettend trots op de succesvolle sprong in het diepe die mijn vader 15 jaar geleden heeft genomen. DA&A Driessen: van harte gefeliciteerd met het bereiken van de puberteit. Op naar de 25 jaar! drs. Jeroen Driessen jeroen.driessen@daa.nl Column Jeroen Driessen 5
Page 1 and 2: Opleidingsagenda c demie MEERDAAGSE
Page 3: Voorwoord Beste lezer, 2008 is een
Page 7 and 8: ij flexibele krachten: een kwestie
Page 9 and 10: kunnen hebben genoemd kan worden vo
Page 11 and 12: de historische aanschafprijs van de
Page 13 and 14: 2 Bedragen 1 februari 2007 1 juni 2
Page 15 and 16: 5 Loopbaanadvies Naast het persoonl
Page 17 and 18: ermee? Doelgroepen bij LFP Voordat
Page 19 and 20: Wist u dat... … het CAO-akkoord g
Page 21 and 22: Het is vaak onverstandig om een med
Page 23 and 24: APK Arbeidsvoorwaardelijke Periodie

2008, jaargang 4, nummer 2 - Driessen

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?