12.07.2015 Views

MemoRad 2007-1 - Nederlandse Vereniging voor Radiologie

MemoRad 2007-1 - Nederlandse Vereniging voor Radiologie

MemoRad 2007-1 - Nederlandse Vereniging voor Radiologie

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

NVvR-DBC-avondVan het bestuurIn deze rubriek laat het bestuur onderwerpennaar voren komen die een actuele betekenishebben <strong>voor</strong> de leden van de NVvR en anderen.paul algraOnder leiding van Nico Cuppen vond 25 mei deeerste NVvR-DBC-bijeenkomst plaats, bezochtdoor 30 collegae. Het beperkte aantal deelnemersnodigde uit tot een geanimeerde en actieveopstelling. Enkele conclusies: veel ziekenhuizenhebben hun DBC-administratie niet ofonvoldoende op orde; zwevende (=niet gehonoreerde)verrichtingen kunnen oplopen tot 15%(!), en in veel ziekenhuizen bestaat onduidelijkheidover de eigen lokale profielen. Kortom eensuccesvolle bijeenkomst, waarbij me opviel dater <strong>voor</strong>namelijk niet-academische deelnemerswaren. Dat lijkt me onterecht, want vroeger oflater zal ook de academische wereld hiermeete maken krijgen. Volgens Cuppen is de verwachtinggerechtvaardigd dat de lumpsuminderdaad per 1.1.2008 zal komen te vervallenen dat geeft ook een ander perspectief op deverrichtingen die door huisartsen worden aangevraagd:het is waarschijnlijk dat die weervia de ouderwetse verrichtingen worden afgerekend.Mede gezien de hoge waardering van deze eerstecursus wordt er een herhalingscursus, met meerdiepgang en actuele ontwikkelingen, <strong>voor</strong>bereid.Enquête en aanbevelingen Werkgroep CultuurOp de vorige AV zijn de uitkomsten van de enquêtevan de Werkgroep Cultuur gepresenteerd (zie hieronder).Een oogopener. Wat men ook van de uitslagenmoge vinden, er valt wat te verbeteren in deomgangsvormen. Het bestuur vraagt dan ook uwaandacht <strong>voor</strong> de aanbevelingen van de werkgroep.Vanaf deze plaats wil het bestuur de WerkgroepCultuur danken <strong>voor</strong> haar werk (de werkgroep is vanwegevoltooiing van haar taak ontbonden).FellowshipsDit jaar zullen we de eerste volleerde fellows in deNeuroradiologie-KNO kunnen verwelkomen. Vanafdeze plaats gefeliciteerd! Vele andere secties hebbente kennen gegeven eveneens fellowhips <strong>voor</strong> tebereiden. Op de status van een fellowship en hoezich dit verhoudt tot de nieuwe opleidingsstructuur(drie jaar common trunk en twee jaar specialisatie),komen bestuur en concilium z.s.m. terug.RadiologendagenDe organisatie van de Radiologendagen meldt dat er116 abstracts zijn ontvangen, waarvan er 80 wordengeaccepteerd (percentage gelijk aan <strong>voor</strong>gaandejaren). De plenaire sessie zal gaan over de organisatievan de radiologische praktijk.Europese ZakenDankzij Peter Pattynama in zijn rol als <strong>voor</strong>zittervan de Union Européenne des MédecinsSpécialistes (UEMS) is het bestuur, en dus ooku, goed geïnformeerd over zaken in de EU. Denkdan aan de strenge lobby, de onwerkzame'bescherming' tegen elektromagnetische veldenen de collegae met een ongezond grote belangstelling<strong>voor</strong> de radiologie (i.c. neurochirurgen)en neuro-interventieradiologie, maar ook neurochirurgendie neuroradiologie als hun logischeactiviteit zien.Het bestuur verneemt graag uw mening over hetESR-lidmaatschap <strong>voor</strong> slechts tien euro. Er zijnin de ogen van het bestuur talloze <strong>voor</strong>delen vanhet lidmaatschap als we ons als groep inschrijven.Doen dus. ■Paul Algrasecretaris NVvRAanvulling door de redactie:De directies van de ziekenhuizen hebbenrecent inderdaad een brief van het ministeriedienaangaande ontvangen waarin ditwordt bevestigd. De hoofdlijnen van het tevolgen beleid staan in het rapport van deNZA ‘Op weg naar vrije prijzen’ (in te zienvia NetRad). Het is op dit moment nog nietbekend welke punten uit dit rapport door deministerraad zullen worden overgenomen.Ook is nog niet duidelijk hoe e.e.a. technischzal worden uitgewerkt. In de komendeweken zal meer bekend worden.Verslag enquête Werkgroep CultuurIn het najaar van 2006 werd aan alle leden vande NVvR een enquête verstuurd over ‘vrouwonvriendelijkheid/ assistentonvriendelijkheid’binnen de <strong>Radiologie</strong>.Met een respons van 274 van de 1106 verstuurdeenquêteformulieren werd gereageerd door 40% vande vrouwen en 17% van de mannen.Belangrijke bevindingen waren:■ 23% van vrouwen en mannen was ooit onheusbejegend tijdens de opleiding.■ 6% van de vrouwen en 8% van de mannen voeldezich niet veilig op de afdeling van opleiding.■■■■■9% van de vrouwen was ooit onzedelijk betastdoor opleider of collega.34% van de vrouwen was ooit onheus bejegendbij sollicitatiegesprekken.31% van de vrouwen kreeg negatieve opmerkingentijdens de zwangerschap.22% van de vrouwen werd afgeraden zwangerte worden.32% van de vrouwelijke radiologen ondervondproblemen bij de wens parttime te willen werken.Dit was slechts 10% bij de mannelijkeradiologen en 10% bij de assistenten.Aanbevelingen van de werkgroep zijn:1. Er zou een vertrouwenspersoon binnen hetbestuur van de NVvR moeten zijn die aanspreekpuntis <strong>voor</strong> deze problematiek.2. Er zou een uniforme regeling moeten koment.a.v. zwangerschap tijdens de opleiding enparttime werken.3. Er zou een gedragscode <strong>voor</strong> de beroepsgroepopgesteld kunnen worden t.a.v. assistentenin opleiding, zwangerschap en parttimewerken. ■Werkgroep Cultuur, 24 april <strong>2007</strong>J a a r g a n g 1 2 - n u m m e r 2 - 2 0 0 75

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!