Last ned temaheftet - Rådet for psykisk helse

SØKER OG SØKER:
- Nå er det stadig flere
med helseproblemer som
har høyere utdannelse.
Da bør arbeidsmarkeds-
etaten ha andre tilbud
enn sjåfør- og truckjobber,
sier Lars Poverud.
>>>
har jeg derfor konsentrert meg om å søke
faste stillinger, men jeg vurderer å søke
vikariater i tiden framover.
Ikke truckfører
Selvsagt har han også vært innom arbeidsmarkedsetaten.
– Da jeg var klar for å søke jobb etter
den siste problemperioden, møtte jeg opp
på bydelens kvalitetssenter. Det første
spørsmålet jeg fikk, var «har du vurdert å
uføretrygde deg?». Ja, svarte jeg, men det
er ikke aktuelt, jeg er «før», ikke ufør.
Poverud tror Norge må være det land i
verden hvor flest mennesker har truckførerbevis,
for det er et slikt greit AMO-kurs.
– Men nå kommer det stadig flere med
høyere utdannelse og helseproblemer. Da
bør arbeidsmarkedsetaten ha andre tilbud
enn sjåfør- og truckførerjobber. Men ifølge
etaten er «middelaldrende menn med høy
utdanning» en problemgruppe, sier Poverud
med et skjevt smil.
Deltid og sosialhjelp
Poverud fortsetter å søke jobber innen
organisasjonslivet og som sykepleier og
miljøterapeut i helsevesenet. Først og
fremst søker han jobber der han ikke må
håndtere medisiner. For sikkerhets skyld
tar han ikke sjansen på det. Litt napp har
han fått. I et år hadde han et engasjement
når noen nærmer seg «veggen»
Vi ser det ofte ikke selv – stress avler nytt
stress. Vi fortsetter å jobbe selv om vi
er dønn slitne. Den berømte «veggen»
nærmer seg, kanskje med en langvarig
sykmelding som resultat. Dette kan ramme
både ledere og medarbeidere.
Hva lederen kan gjøre
Du har ansvar for at ikke ansatte kjører
seg helt ut. Leder (og ofte samboer eller
ektefelle) er de som må si fra. Personer
som brenner seg ut, er ofte personer som
på et distriktspsykiatrisk senter. Men det
tilhørende sykehuset ønsket ikke at han
skulle fortsette etter engasjementsperioden,
for det var samme sykehus som hadde gitt
ham sparken noen år tidligere. Senere ble
han spurt om å ta en 40 prosent rådgiverstilling
i Rådet for psykisk helse. Her arbeider
han nå. For å få økonomien til å gå
– det første spørsmålet jeg
fikk, var «har du vurdert å
uføretrygde deg?». Ja, svarte
jeg, men det er ikke aktuelt,
jeg er «før», ikke ufør.
er prestasjonsorienterte og gjerne vil gjøre
det bra og oppnå resultater. Si fra at du
trenger uthvilte, og ikke utslitte, medarbeidere.
Hjelp vedkommende over i et nytt
«spor» og bidra med å legge til rette for det.
Inngrep som skjer i tide, krever som regel
ikke sykmelding.
Hva ansatte kan gjøre
Ta det på alvor når leder, kolleger, ektefelle
eller samboer påpeker at du jobber for mye
og virker mer stresset og ukonsentrert enn
rundt, må han ha hjelp fra sosialkontoret.
Det er ikke mye stas.
– Det verste er en slags grunnleggende
mistenksomhet, sier han.
– Du har tross alt vært delvis i jobb etter
at du ble frisk igjen. Er det noe som føles
vanskeligere som tidligere klient?
– Det er ikke vanskelig for meg å snakke
om livet mitt. Hvis jeg skal jobbe med folk
som tidligere har fungert som mine terapeuter,
kan det derimot føles problematisk.
Da må jeg bruke litt tid på å finne min
rolle.
Ikke så etablert
– Det jeg av og til merker godt, er at jeg er
mye mindre etablert enn kolleger. Jeg har
dårligere råd og kan ikke gå på restaurant
eller gjøre andre utskeielser som belaster
økonomien. Jeg har ikke leilighet, kone
og barn og kan ikke dra til Italia på ferie.
Heldigvis har jeg ei gammel tømmerhytte
i Valdres.
Poverud er fortsatt optimist.
– Jeg er 48 år, definerer meg ikke som
eldre og jeg vet at jeg er en flink fyr. Jeg
prøver å tenke at de vet ikke hva de går
glipp av.
TEKST: HANNA HÅNES
FOTO: LINdA BOURNANE ENGELBERTH
ellers. Typiske tegn er dårlig korttidshukommelse,
dårlig søvn, irritabilitet og at du
blir syk i helger og ferier. Immunforsvaret
faller når stresset blir for stort over tid. Ta
situasjonen på alvor, snakk med din leder
slik at du får mer normal arbeidsbelastning,
eventuelt avspasering, ferie eller en
kort sykmelding for å få tilbake normal
søvnrytme og fordeling mellom hvile og
arbeid.
TEKST: HANNA HÅNES