Plano e Desenvolvimento Institucional - FCAT

2.6. Políticas de Pesquisa e Iniciação Científica ........................................ 117
2.6.1.Objetivos Geral ........................................................................................ 119
2.6.3.Caracterização do Programa de Iniciação Científica da Faculdade de
Castanhal – ICFAT ........................................................................................... 120
2.6.4.Linhas de Pesquisa ................................................................................. 121
2.7. Política de Pós-Graduação Lato Sensu ............................................... 124
2.8. Políticas de Gestão ................................................................................ 131
2.8.1. Da Gestão Colegiada - Democrática e Participativa .............................. 131
2.8.2. Da Comunicação Interna e Externa da FCAT ........................................ 131
2.8.3. Da Comunicação com a Sociedade: Estratégias, Recursos e Qualidade da
Comunicação Interna e Externa. ...................................................................... 132
2.8.3.1. Outras formas de divulgação utilizadas .......................................... 133
2.8.3.2. Resultados da Pesquisa sobre a imagem interna e externa da
Instituição 133
2.8.3.3. Da Comunicação Externa. .............................................................. 134
2.8.3.4. Da Ouvidoria. .................................................................................. 135
2.8.4. Programas de Qualificação Profissional ede Melhoria da Qualidade de
Vida de Docentes e Funcionários Técnico-administrativos .............................. 136
2.8.4. Organização e Gestão ....................................................................... 140
2.9. Política de Responsabilidade Social .................................................... 144
2.9.1. Qualificação Profissional, em atendimento às demandas da Região
Nordeste do Estado do Pará. ........................................................................... 145
2.9.2. Responsabilidade Social, como Inclusão Social. ............................... 149
2.9.3. As Atividades-Fim da FCAT – Ensino, Extensão e Pesquisa, reunidasás
expectativas reais e imediatas da Comunidade Externa. ................................. 151
3. CRONOGRAMA DE IMPLANTAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DA
INSTITUIÇÃO E DOS CURSOS (PRESENCIAL E A DISTÂNCIA) ............... 155
3.1. Graduação .............................................................................................. 155
3.1.1. Cursos em Andamento - Graduação ...................................................... 155
3.2.Pós-GraduaçãoLato Sensu .................................................................... 158
3.3. Programa de Extensão Institucional .................................................... 160
3.4. Cronograma de expansão de Extensão - 2012 – 2016 ...................... 160
4. PERFIL DO CORPO DOCENTE ..................................................................... 166
4.1.Composição do corpo docente ............................................................. 166
4.2. Programa de Capacitação Institucional (Docente e Técnico
Administrativo) - ANEXO – 1 ........................................................................ 166
4.3.Plano de Cargos, Carreiras e Salários - ANEXO - 2 ............................ 167
4.4. Critérios de Seleção e contratação ...................................................... 167