DIAKONblbladet - Diakonforbund.dk

Marts 2013
Årsberetning 2012
for Diakonforbundet Filadelfi a
Diakonforbundet Filadelia er et levende og aktivt forbund, som de
sidste år har haft fokus på, hvordan vi bliver bedre til at komme vores
medlemmer i møde, både nye og ældre. Hvor er mødestedet i det
digitaliserede samfund, som nogle er helt med på og andre lidt mere
tilbageholdende med at se sig selv, som en del af.
På sidste generalforsamling blev der vedtaget 2 fokusområder, som
bestyrelsen skulle arbejde videre med frem mod 2015. Og det har
vi gjort.
Styrkelse af diakonal faglighed og identitet
Det første område har fokus på at styrke diakonal faglighed og identitet,
herunder spørgsmål om aktiviteter, faglige netværk og samarbejdet
med andre diakonforbund.
Den 2. februar 2013 aholdte vi et godt og konstruktivt fællesbestyrelsesmøde
med Diakonhøjskolens Diakonforbund, hvor vi især
drøftede konventstrukturen, hjemmeside og Diakonblad samt fremtidigt
samarbejde.
Bestyrelserne blev enige om, at betragte den gamle konventstruktur
for nedlagt og at ordet konvent fremover vil erstattes med ordet
diakonkreds. Det betyder, at der ikke tages nye initiativer fra bestyrelsernes
side til arbejdet på lokalplan. Dog kan lokale diakonkredse
stadig forespørge om økonomisk bistand hos bestyrelserne. Vigtigt
er det dog for bestyrelserne at påpege, at man fortsat anerkender og
værdsætter meget, at de enkelte diakonkredse selvstændigt arrangerer
lokale tiltag og på den måde sætter diakonien på dagsorden.
Et eksempel kunne være at sætte Diakoniens dag mere på dagsordenen
i de enkelte sogne og hos vore præster.
Når det drejer sig om hjemmeside og Diakonblad blev bestyrelserne
enige om at, der er brug for at lave en sammenhængende kommunikationspolitik
mellem forbund, skoler og diakoner. Det besluttes
at redaktionen af Diakonblad og hjemmeside påtager sig at drøfte
dette yderligere på deres møde i juni 2013 og derefter udarbejde
en handlingsplan, som bestyrelserne vil drøfte på deres første møde
efter sommerferien.
Mange af os, synes (stadig) at det kan være svært, at komme med et
enkelt og præcist svar på, hvad en diakon er. Derfor har vi besluttet
at udgive en brochure, der på en enkelt og let tilgængelig måde informerer
om dette. Vi har hentet inspiration fra diakonerne i Norge. Den
er tænkt, som en brochure der både informerer om, hvad en diakon
er, arbejdsområder, arbejdsopgaver og samtidig udvider kendskabet
til, at der indes diakoner.
Hvervning og fastholdelse af medlemmer
Det andet område har fokus på hvervning og fastholdelse af medlemmer,
herunder hvordan forbundet bliver kendt for nye medlemmer
(de nye studerende på Diplom i diakoni og ledelse), fremstår attraktivt
og hvorledes vi kan inkluderer dem i vort fællesskab.
Interviews i Diakonbladet sep. 2012, havde spurgt 2 nuværende
studerende på Diplom og ledelse. Som begge gav udtryk for ønsket
om fællesskab/forum, hvor den diakonale praksis kan blive udfor-
En ny og glad formand
DIAKONbladet t
17
dret og relekteret. Der blev opfordret til at skrue op for fagligheden
og at være synlig i f.eks fagblade.
Når det handler om kendskab, så vil forbundet gerne kort præsentere
sig ved at besøge de studerende på uddannelsen.
Desuden er der på sidste bestyrelsesmøde nedsat et udvalg, som
arbejder med, hvorledes man bedste undersøger de studerendes behov,
vi er spændte på at følge deres arbejde på de kommende møder.
Vi har gennem længere tid drøftet ideen om at oprette et Diakoni-
Mentorkorps, hvis hensigt er at knytte forbindelse mellem diakonistuderende
og uddannede diakoner. Dette forslag fremlægges på
generalforsamlingen.
Kontakt med medlemmer
Vi får i bestyrelsen jævnligt henvendelse fra medlemmer, som kommer
med forskellige forslag og ideer. Og det er dejligt! Blandt andet
har der været efterlyst mere kommunikation fra bestyrelsen til medlemmerne.
Det har vi taget til os, og er allerede begyndt at lægge referat
ud fra bestyrelsesmøder på hjemmesiden www.diakonforbund.
dk. Desuden vil der komme nyhedsmail til alle de, der er tilmeldt
nyhedsmail på www.diakonforbund.dk, og den sendes de måneder,
hvor Diakonbladet ikke udkommer.
Kontakten til medlemmerne betyder meget. Og det giver mange rigtig
gode samtaler, når Joan Justesen ringer rundt til runde fødselarer
for at høre, om vi må omtale fødselsdagen i Kristeligt Dagblad under
navnestof. Tak til alle jer, der vil bruge tid på at snakke med os.
Og så har vi den glæde, at det hold diakoner, der bliver færdig i år,
og som vi fejrer indvielse sammen med på Årsmødet, søndag den
21. april, allerede har engageret sig i diakonsagen. De har, af sig selv,
spurgt om de må arbejde med at gøre ”diakonien mindre støvet”og
”lægge nye farver på diakonien”, som de formulerede det. Altså er de
meget optaget af, at gøre opfattelse af diakoni og diakoner nutidigt.
Bestyrelsen byder sådan et initiativ velkommen og har bedt dem om
at komme med et oplæg på generalforsamlingen, hvor de præsenterer
deres visioner for ”Diakonien i nye farver”. Det glæder vi os til.
Og tak!
En TAK til vores skole, Center for Diakoni og Ledelse, og Connie Yilmaz
Jantzen for sammenhold og gensidig støtte. Stor tak til vores Diakonisekretær
Conny Hjelm for dit engagement og udholdenhed.
Og sidst men ikke mindst, en stor tak til bestyrelsen for et varmt,
konstruktivt og berigende samvær og samarbejde. Vi vil noget, og vi
kan noget, - så fremtiden for forbundet bliver spændende.
Velkommen til Årsmødet og
på gensyn på generalforsamlingen.
Kirsten Nørremark Jensen, formand.