Evaluering af puljen Forstærket beskæftigelsesindsats - Cabi

Evaluering af puljen Forstærket beskæftigelsesindsats
Ressourceopbyggende tilgang
Anerkendende tilgang
Coachingorienteret tilgang med voksen-til-voksen relationer
Læringsorienteret tilgang med nærmeste udviklingszone
Psykoedukativ tilgang
En anden dimension i motivationsarbejdet har været at øge kvindernes ansvarlighed og aflære
dem ’den tillærte hjælpeløshed’. Mange kvinder har qua mange år med massive problemer
og kontakt med det sociale system lært, at det gælder om at være leveringsdygtig i problemer,
som systemet så er ansvarligt for at løse. Projekterne fortæller om, at kvinderne ofte
fremstiller sig svagere, end de er for at få hjælp. De er bange for at fremstå stærke og dermed
miste hjælp.
Projekterne har derfor arbejdet aktivt med at vende denne tankegang og gøre det synligt for
kvinderne, at de selv må og kan tage ansvaret for deres liv og udvikling. Ansvarliggørelsen
har direkte været hovedformålet med projekt ”Tro på mulighederne”, hvor sagsbehandlere
via projektet er blevet uddannet i at hjælpe kvinderne til at tage ansvar. Projektlederen siger:
”Det er ikke dem, der skal komme med løsningen på borgernes fremtid og jobplan osv.
De skal i stedet få borgeren til at engagere sig og komme på banen med egne drømme,
værdier, ressourcer og ønsker. Og selv tage ansvar.”
De allersværeste udfordringer eller modstand, som projekterne har stået over for, har været
i forbindelse med praktik, hvor nogle af kvinderne ikke har følt sig gode nok eller haft andre
betænkeligheder. Der er brugt mange ressourcer i projekterne på at sikre et stabilt fremmøde.
Nogle er for eksempel taget hjem til de kvinder, der ikke mødte op i praktikken og fortalt
dem om konsekvenserne, hvis de ikke møder op. Sanktionerne har været anvendt som en af
de sidste udveje og har haft sin effekt over for nogle af kvinderne.
Projekt ”Metodeudvikling og forberedelse til eksemplarisk forløb med jobgaranti” beskriver
det på denne måde: ”Det handler om at vise respekt ved at turde stille krav. Skip hensynsbetændelsen
og tag udfordringer op – også de allersværeste.”
Det har været en fælles erfaring på tværs af projekterne, at ansvarliggørelsen ikke kun
handler om at vise forståelse, men også at stille krav til kvinderne og fastholde kravene selv
ved modstand.
5.1.4 Metoder der udvikles
Et fællestræk for de fleste projekter har været, at de har anvendt mange forskellige metoder,
og at deres tilgang ofte har været utraditionel. Det vil sige præget af en stor metodeåbenhed
og -udvikling. Projekterne har haft en slags ramme - projektbeskrivelse eller metodevifte
- som projektmedarbejderne taget udgangspunkt i, men de har hele tiden søgt at
tilpasse og udvikle metoderne.
Metodeudvikling er nødvendigt for at tackle uforudsigeligheden i, hvordan kvinderne har det,
og hvad de har behov for. Nogle projekter har taget højde for det allerede i projektudviklingen
ved at afsætte midler til opkvalificering, helbredsafklaring, vejledning m.m., som ikke
var øremærket. Og projektrammerne har givet frihed til metodeudvikling.
Side 30